台大就業專區

工作內容: * 餐食與飲料準備與製作 * 點餐服務 * 外送服務 * 清潔工作 * 店面經營 *早班正職 早上4點半~下午1點 享勞健保，６％勞退提撥 月休6天 (短期勿試)

工作內容｜副專／儲備副專／業務 • 協助個案執行案場相關事務及主管交辦事項。 • 負責案場櫃台接待、來客資料整理、客戶服務及相關行政作業。 • 執行不動產市場調查、區域行情、競品分析及相關資料整理。 • 協助產品規劃、個案銷售策略、行銷活動及業務執行。 • 協助客戶接待、產品解說、需求了解、客戶追蹤及關係經營。 • 公司報表、文書處理及相關行政作業，需具基本 Office 軟體操作能力。 • 協助提案簡報、銷售資料及相關企劃文件製作。 • 執行發包、請款、資料整理及相關進度追蹤。 • 與業主進行聯繫、溝通及專案事項協調。 • 負責廠商聯繫、製作物發包、進度追蹤及相關溝通協調。 • 協助工務及案場相關事項之聯繫與協調。 • 協助案場管理、環境維護、物品管理及現場整理。 • 協助場外 POP、派報、夾報及相關行銷作業之人員安排、執行督導與狀況掌握。 • 協助來客、成交及相關銷售數據之統計與整理。 • 客戶簽約後之售後服務、相關問題協助及客戶關係維護。 • 配合公司、團隊會議及相關教育訓練；依職務需求配合外地會議。 • 配合公司各案場之人力調度及輪調安排。 我們希望你具備 • 對房地產產業充滿熱情，具有企圖心及學習熱忱。 • 具責任感、積極主動、服務熱忱及良好的溝通協調能力。 • 重視團隊合作，願意與主管、同事、業主及廠商共同完成目標。 • 喜歡具挑戰性、多元且非一成不變的工作內容。 • 具領導潛力，願意持續學習並朝專案管理或主管職發展。 • 願意將工作視為長期職涯發展，透過付出與專業累積創造自己的成果。 • 需具不動產營業員證照。

屋內、外相關電氣、弱電、管路及消防工程。 1.電氣工程：照明、插座、廣播、逃生設備、消防、電控、門禁、資訊、空調、監控、警報……等，各式系統和各式電器配電及設備器具安裝。 2.管路工程：冰水、蒸汽、給水、廢水、汙水、消防……等，各式系統和各式衛浴管路配置及設備器具安裝。 3.高低壓動力系統和特低壓資訊系統規劃及配置。 我司各案工程都以長庚、台塑為主，為兩大體系之協力廠商，品牌形象良好。 ※工程地點均為桃園以北。

開發業務、報價接案、案件Follow及客戶服務

想要改變現狀，過上更好的生活嗎？ 我們邀請你加入我們的房仲團隊，開啟一段改變人生的旅程。 在這裡，將擁有： 📚 完整的專業培訓，只要肯學無經驗零基礎也能上手 🏡 完善的永慶集團資源，讓你少走彎路 💰 高獎金、高回報的收入結構，努力就有收穫 不必再受限於過去的生活模式，這是一條實現夢想的道路， 只要你願意踏出這一步，未來的成功，從這裡開始。 採承攬制負責開發不動產的買賣或租賃雙方，協助出售房地產或出租不動產及安排貸款等事項，以促成雙方達成交易。

防水水性、油性材料施工 外牆防水拉皮施工 防水修繕設計規劃施工 環氧樹脂EPOXY地坪 高、低壓灌注止漏 SPU聚脲系統防水工程 隔熱發泡系統工程 結構補強 公司保障員工上班22天可領月薪40,700

1.協助夥伴冷凍空調設備安裝及維修 2. 協助家電配送及基本安裝 具汽車駕照會開車者尤佳 肯吃苦配合度高肯學習

1.進行設備維修及運行狀況診斷 2.執行水電系統安裝、維護及保養 3.使用測試裝置檢查設備與電路 4.進行工作現場場勘並規劃作業流程 .所需物料 5.帶領施工人員完成工作事項 6.幫助學徒.半技工學習工作專業技能與知識

入職三個月月均8~10萬，入職滿一年月薪均15萬以上 現在就有一個夥伴18歲來這裡 前份工作是餐飲業正職，什麼都不會也不懂 第1個月賣了4台車我就問他，還想回到原本的單位上班嗎 他說他第一個月的薪水就要抵餐飲業要半年了，氣氛環境好同事又都年輕活潑好玩 來這裡9成都是沒有相關經驗，甚至連車都不了解，老闆親自教育訓練帶領 『保障底薪５０Ｋ＋業績高抽成』 每月銷售１、２台　月入１０萬無壓力 『全台多間分店 在庫百台好銷售』 公司商品資源豐富 不怕沒有車輛銷售 『無經驗1vs1手把手教學 你不會我教你』 完整教育訓練 1對1教到你會 不怕被放生 工作內容』 1. 廣告投放宣傳： 開發潛在客戶，建立和維護良好的客戶關係，拓展銷售管道。 2. 介紹車輛： 詳細介紹車輛的特點、性能和優勢，解答客戶的各類疑問，協助客戶選擇適合的車型。 3. 協助客戶辦理貸款事項： 提供貸款資訊，協助客戶準備相關資料，辦理汽車貸款手續，確保流程順暢。 4. 拍攝汽車照片、影片： 拍攝高質量的車輛照片和影片，提升車輛在市場上的吸引力，並用於線上推廣。 5. 經營各大網站平台： 在各大網站平台上上傳車輛信息，定期更新內容，維護良好的網上形象，吸引更多潛在客戶。 本公司提供 1.在職勞健保 2.完善的成長空間 3.完整的教育訓練 4.高於業界的薪資 5.員工購車優惠及貸款優惠 獎金制度 除了每月固定底薪 1.每月全勤獎金 2.估車獎金 3.年終獎金 4.買車獎金 5.賣車獎金 6.介紹獎金 7.生日禮金 8.隨機獎金挑戰 休閒及娛樂類 1.每個月團員聚餐 2.不定時聚餐 3.不定時與節日烤肉活動 4.免費供應飲料,咖啡,點心,泡麵等多項零食 5.年終尾牙 6.不定時國內旅遊 7.每年國內外員工旅遊且可攜伴 8.不定時老闆買大餐來公司 休假制度 1.月休六天讓你自己排 2.家中喪事假 7~30天 3.喜事/生育陪產/出國皆可另行討論 教育訓練類 1.講話技巧 2.廣告技巧 3.貸款知識 4.邀約見面 5.現場約客技巧

1.協助工程發包與成本管控 2.配合工程預算、製作發包標單及圖說整理 3.負責各項行政庶務工作(如:合約製作、檔案管理、報價請款) 4.材料市場行情調查及分析 5.協助工程預算書填寫與編列

高薪聘僱居服員!!!! 【條件】須具備其一 1. 具有長照小卡。 2. 護理、照顧相關科系畢業 【工作內容】 1. 到宅提供身體照顧服務 2.日常生活照顧服務 【福利制度】 * 時薪230元~300元 * 1. 全碼拆帳制（70％/30％)––-＞BA碼.GA碼.SC碼.AA碼 2. 配合『政府缺工獎勵』10萬8,000元 3. 開案獎金2,000-2,800元 4. 介紹獎金2,000-2,800元 5. 單一級證照500元/月(服務時數120小時) 6. 中秋獎金600元~2,000元(依考核) 7. 端午獎金600元~2,000元(依考核) 8. 制服.口罩.手套發放 9. 團督餐食及不定期聚餐 10. 機構提供員工休息區、餅乾茶水供應 11. 勞健保.勞退.團體保險 12.每年員工健檢補助 13.專業考照培訓津貼補助

1.具有教保員.幼教師資格有帶班經驗者薪資36000~40000 2.設計撰寫課程教案，規劃多元學習與戶外活動 3.協助幼兒學習自理生活，促進品格發展與身心健康 4.維護幼兒安全並提供生活照顧，培養良好生活習慣 5.舉辦親子活動及教學，增進家長與幼兒互動 6.執行園所環境管理及佈置，營造安全與舒適空間 7.觀察記錄幼兒發展，按需求調整教學方式 8.參加教職員會議及專業發展，提升教保專業能力

1.高中職幼保科畢薪資32000起薪 2.設計撰寫幼兒課程教案，安排多元化學習活動 3.協助幼兒學習自理生活，引導品格與良好生活習慣 4.觀察並記錄幼兒發展，促進身心健康成長 5.執行園內環境管理，負責環境美化與佈置 6.舉辦親子教學活動，與家長溝通互動提供建議 7.維護幼兒學習與遊戲安全，提供日常生活照顧 8.參與教職員會議與專業發展活動，持續提升專業能力

我司專營中央空調系統及配管工程，非從事家用冷氣安裝，工作內容包含空調管路配置規劃、冰水主機與空調箱風機吊掛、電焊氬焊、PVC、UPVC等工程。工程長期穩定，非一般臨時工性質。 我們鼓勵員工學習一技之長，不論你是具經驗的師傅、半技工，或是願意從零開始的新手，只要肯努力學習及配合公司團隊合作，公司皆安排專業技術訓練並由公司出資協助進修。薪資制度以「能力導向」為主，重視工作成果與態度，付出與收入成正比。 ｜薪資與職責區分｜ ￭無經驗學徒｜日薪$1600起：協助搬運材料、支援現場作業、學習基本施工流程 ￭半技工｜日薪$2000起：可獨立操作部分項目，協助師傅完成管路安裝、機具操作等技術性任務 ￭師傅｜日薪$2500起：具獨立施工能力，能熟悉圖面、帶領協作、負責現場品質與進度 以上薪資依實際能力與經驗面議， 非誠勿試，應徵請直接投遞含照片之履歷。

1.協助進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 2.處理工務人員交辦的其他事項 3.會看建物立面、剖面、平面圖(無相關科系經驗可) 4.需文書處理

提供顧客服務，協助外場營運。 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗。 【福利亮點】 1.入職即享有：每季爽休一天有薪假、集團用餐八折優惠。 2.薪資最優勢：月績效獎金、多元津貼、年調薪二次、年終獎金。 (最高薪資含績效獎金、津貼 及 預估每月8小時加班費)。 3.同仁最滿意：國內外旅遊、免費供餐、三節禮券。 4.培訓最專業：系統化培訓課程、線上學習平台。

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