台大就業專區

◤快樂服務人◥ 您，期望回饋鄉里 您，渴望關懷弱勢 您，熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案，招募組訓義工，服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心，照顧本鄉本土長輩，凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度，激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力，幫助沒有社工經驗或背景，在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度，讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長；並鼓勵進修，提供公假與補助。

1.各類庭院、陽台露臺、植生牆、室內綠植維護 2.協助各類別造景工程

1.美語教學：兒童美語、國中英文授課。 2.負責教學活動規劃與執行。 3.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。 6.美語部門教務工作及行政支援工作。

1.美語教學：兒童美語授課。 2.負責教學活動規劃與執行。 3.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。 6.美語部門教務工作及行政支援工作。

1.學歷：專科以上畢。 2.科系：護理科系。 3.特殊資格條件：具護理師證書，內科病房經驗一年以上尤佳。 4.小夜津貼500元，大夜津貼700元。 5.進階津貼500~2000元。 6.院外年資300~1800元。 7.ACLS津貼500元。 8.留任獎勵金一年36,000、兩年100,800、三年216,000，留任獎勵金一次性發放。 9.總床數33床，目前床數28-30，護病比1:14-15。 10.三班輪班，連續假期或特殊節日會有8-8班，超時給付加班費。 11.因每人條件不同，依據學經歷、特殊證照、工作年資核定薪資。

工作內容： 1. 現場施工管理，包括監督施工品質、進度及安全作業，確保符合施工規範及標準。 2. 進行施工水準測量，準確記錄並分析測量數據以協助施工方案的調整。 3. 填寫及管理施工自主檢查表，紀錄過程中的問題並提出修正建議。 4. 定期與承包商及設計團隊開會，溝通協調施工細節，解決現場問題。 5. 協助進行工程驗收，確保最終施工成果符合設計及法規要求。 6. 支援材料與工地設施的進場驗收，以維持工程用料及設備的品質。 7. 協助工程進度報表的彙整及呈報，確保即時反映工地施工進度。 8. 完成其他主管交辦事項，提供相關技術及管理支持。 歡迎加入我們，與我們一同致力於創造更多優質的工程成果！立即投遞履歷，期待您的加入！

1.具內科專科醫師證書。 2.具胸腔重症加護專科證書。 3.具相關醫療經驗5年以上。 4.病患之診斷與治療、住院巡診等業務。 5.執行病患各項檢查、報告判讀、會診及介入性治療。

機動保全人員／警衛 1,負責台北市各區休假班支援(固定日夜班) 2,案場安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 3,針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4,控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備

1. 調製各種冷熱飲料 2. 負責吧台設備以及周遭工作環境 3. 定期盤點剩下的物料 4. 提供顧客諮詢及販售說明 5. 負責結帳與收銀

序序茶為本公司新創立品牌，是以「紅茶」為主打手搖飲料店，嚴選來自世界各地紅茶，以不同的煮茶工序呈現紅茶多樣貌的風味。 好茶！再「序」一杯 針對品牌名稱，序序茶表示「序」，有開端的意思，以此來表達我們的決心，要成為紅茶專賣店的第一！並且也取用「續」的同音，有著我們的茶讓你想要一杯接著一杯，一續再續。英文店名TOP UP則是以英國口語化文字，貼近消費者，有著續杯的意思。在此理念與決心之下，序序茶嚴選國產茶葉，並成立紅茶製茶廠垂直整合，達到產製通路一條龍，擁有成本比同業低，品質卻比同業高的在地頂級紅茶。 歡迎搜尋「序序茶TOPUP 紅茶莊園」。 【工作內容】 1-接待引導等餐飲禮儀 2-飲品推廣與介紹，細心為客人點餐 3-吧檯飲品調配與操作、外送訂單配送、點餐收銀系統操作 4-維護店鋪環境 5-用心了解客戶需求並回饋客人優質的服務 6-喜愛餐飲服務工作、並有高度熱忱、親和力，能配合輪班 【工作時間】 早班：09：00~14：00 中班：11：00~17：00 晚班：18：00-22：00 (彈性四小排班) 【獎金福利】 1-升遷制度完善，只要你肯努力！升職調薪肯定有你 2-生日禮金、端午禮金、中秋禮金，滿三個月即享有 3-飲料免費喝、員工介紹獎金 4-內部創業優惠，當老闆不是夢！ 【其他福利】 1-員工團險 2-員工健檢 3-員工聚餐 4-尾牙抽獎活動

※ 基礎工作： 一、主責行政軟體的管理維護。 二、主責網通訊管理維護。 三、主責電腦設施設備之維護保養。 四、主責投影機及電腦設施設備之財產管理。 五、協助主責形象官網之後端管理。 六、協助影音、影像之製作。 七、其他交辦事宜。 硬體: 1. 須能獨立安裝單部個人電腦 ( 機殼/主機板/電源供應器/硬碟/記憶體/顯示卡) 有能力安裝作業系統,並能檢測硬體問題 (面試當天 簡短測驗,電腦組裝能力) 2. 須能製作RJ-45 網路線,並能進行實體網路線路檢查斷線 (面試當天 簡短測驗線路壓製) 3. 無線分享器設定,及簡易LINUX - GUI防火牆界面操作 4. NAS網路硬碟 連線及操作經驗 5. 網路監視系統設定經驗 6. 網路狀況排除 (印表機斷線/電腦斷線) 軟體: 1. 須具備 基本IP網路概念,須能手動設定固定IP/指定閘道及DNS主機 2. 網路印表機手動安裝設定經驗 3. 模組化網站操作( Joomla/Wordpress) 伺服器: 1. AD網域伺服器管理 2. 檔案伺服器權限管理 3. FTP伺服器管理 4. 協會網站管理

1.拜訪固定或非固定地區醫院、診所 客戶，以開發或維護客戶關係。 2.銷售及推廣公司產品，例如醫療輔具儀器或保健食品。 3.教育及示範產品使用方式。 4.協助客戶使用產品與申請政府專案。 5.提供新客戶相關之行銷或經營輔導。 6.有自備汔車者尤佳。 7.獎金另計，均以加剩方式，不倒扣無上限。 8.要會電腦軟體，WORD、EXCEL、收發MAIL。

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1.協助門診跟診及會診事務 2.衛教放射治療照護問題 3.協助櫃台行政事務 4.盤點科內衛材 5.執行熱治療 6.其他主管交辦事項 ★提供簽約獎金★ 2年5萬；3年8萬

歡迎加入全球最大連鎖茶飲品牌！ 我們相信您在此一定有一展長才的機會。 薪資福利： 月 薪：NT$33,500~39,100（依經歷核薪），提供具競爭力的薪資和成長機會 加班費：另計 獎 金：每月NT$1,500~2,000（根據考核發放數額） 工作內容： 1.專業培訓：接受全面的茶飲調製和備料專業訓練，提升您的技能和知識，成為茶飲專家。 2.團隊合作：與同仁並肩合作，執行各類飲品調製、銷售及提供優質的顧客服務，創造愉快的工作氛圍。 3.品質保證：負責各項製備和服務作業，確保產品和服務的高品質，讓顧客滿意而歸。 4.環境維護：維護店內環境清潔，並進行簡易機器設備的操作和保養，確保工作環境的整潔與安全。

社區住宅大樓電信、光纖、網路、門禁、車道、中央監控、ehome及系統整合工程建置及維護，主管交辦事項

須接受培訓，工作內容如下： 1. 主管人員指導之下，依據既定政策，熟悉各項業務之流程操作。 2. 協助主管排定生產計畫、規劃部門相關制度。 3. 中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 4. 協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 5. 推展公司業務。 6. 分析運務狀況，定期製作運務報告。 7. 負責人員之調度、督導及管理。企劃執行與管理。

拜訪同業,銷售公司行程

一、工作內容: 1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.保護被保全之人或物的安全。 4.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 二、每月薪資: 平均月休10日，可領薪約NT$41,000(含加班費)。 三、公司提供福利 （一）勞保、健保 （二）結婚補助金與結婚禮金 （三）喪葬補助金與奠儀 （四）公司負擔6﹪退休金 （五）定期健康檢查 （六）提供制服、不押保證金 （七）提供專業教育訓練 （八）完整的人事管理與升遷制度