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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 1/27
  • 倉儲管理人員/倉管.
  • 新北市汐止區
  • 連大立菸酒股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 49,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.薪資49,000起,考核通過50,000起 2.年終1個月(經主管考核) 3.年度考核獎金(經主管考核) 4.月休8天(含固定休星期日)、排休 5.倉庫管理、庫位管理 6.進貨驗收、出貨檢查 7.日常盤點作業 8.單據表單作業 9.需要搬運重物

  • 1/27
  • 【五崧捷運】新竹-B2B運輸業務
  • 新竹縣寶山鄉
  • 五崧捷運股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.新舊客戶的聯繫,維持穩定的客戶關係。 2.運輸業務接洽及作業狀況處理。 3.運輸市場業務拓展、開發。

  • 1/27
  • 台南-關務人員
  • 台南市善化區
  • 五崧捷運股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.嘉南分關通關相關事務 (南部科學園區,路科園區,台南安平) 2.熟悉園區保稅通關實務佳 3.其它交辦事項

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  • (大園)進出口報關人員
  • 桃園市大園區
  • 漢翔瑞悠士股份有限公司
  • 工作經歷不拘,高中職學歷,月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責進出口報關之行政作業,並匯整製作報關文件。 2.處理、審核進出口報關之資料與文件。 3.處理進出口押匯、信用狀以及保稅帳務相關之工作。 4.負責應付帳款之請款工作,並處理業務部門訂單後續事宜。

  • 1/27
  • 進出口報關人員-大園
  • 桃園市大園區
  • 漢翔瑞悠士股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責進出口報關之行政作業,並匯整製作報關文件。 2.處理、審核進出口報關之資料與文件。 3.處理進出口押匯、信用狀以及保稅帳務相關之工作。 4.負責應付帳款之請款工作,並處理業務部門訂單後續事宜。

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  • 業務專員(海、空國際運輸)
  • 新竹市東區
  • 漢翔瑞悠士股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.海空運國際運送承攬業務之客戶開發與維繫 2.客戶賬務處理、後續收款處理 3.客戶服務 無經驗可,經驗佳

  • 1/27
  • 空運出口客服專員
  • 新竹市東區
  • 漢翔瑞悠士股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 依據客戶需求,處理出口報關文件及相關業務流程 。 2. 與國內外客戶及代理進行e-mail聯繫,追蹤並確認出貨進度。 3. 協助追蹤出口訂單異常狀況。 4. 處理與出口相關的行政工作。

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  • 高階業務主管
  • 新竹市東區
  • 漢翔瑞悠士股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.指導並且協調業務人員銷售技巧。 2.規劃部門預算、部門管理和決定預算支出 。 3.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品。 4.行銷專案規劃、執行與管理,決定銷售商品的價目表跟議價的空間 。 5.劃分業務區域,立定目標,並幫業務人員建立訓練課程 。 6.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 。 7.負責大型客戶或指定專案之業務開發 。 8.有海空運貨運承攬進出口相關經驗4年以上。

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  • 高階室內設計師
  • 台中市大里區
  • 君豪設計有限公司
  • 6年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 62,000~82,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.打理公司瑣事 2.巡視施工現場 3.規劃設計及繪製設計圖 4.與業主洽談開會 5.工程估價及發包 6.管理施工團隊 7.專案分紅獎金

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  • (高獎)不動產營業員(賀成交團隊)
  • 台北市松山區
  • 賀成交股份有限公司(有巢氏房屋松山敦化加盟店)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【我們在超越同業的賀成交團隊,給客戶超越期待的感動式服務】 ● 工作介紹 1. 提供不動產買賣仲介服務。 2. 提供不動產租賃仲介服務。 3. 負責帶看、解說及簽定租賃或買賣契約。 4. 提供不動產買賣諮詢服務(如:房屋價格評估、不動產法律及稅務諮詢)。 5. 開發潛在客戶、房屋及土地市場。 6. 定期拜訪客戶,經營維繫穩定客戶關係。 ●福利介紹 1. 月休八天、彈性排假、彈性工時八小時。 2. 普專高底薪,獎金抽成另計。 3. 高專55%高獎金制度、高補助。 4. 本店每月補助業務591廣告、比房系統、i智慧經紀人等眾多渠道廣告費用。 ●賀成交團隊特色 1. 四間分店+有巢氏全北市聯賣: 本團隊在北市中山區及松山區、大安區共四間分店近百位同仁,為台北有巢氏第一大團隊。 北區全聯賣,發揮團隊綜效,有買方不怕沒案件、好案件不怕沒買方! 2. 活潑友善氛圍: 人性化管理,重視每位夥伴的聲音,最堅強的人才培育系統與各式講義, 已輔導多位白紙蛻變為千萬經紀人! 台北市短影音第一團隊,多元作業方式。 【選對團隊成功一半,應徵速洽】 ✦ 有巢氏松山敦化店 林店長 0980840981 ✦ 臉書搜尋:有巢氏松山敦化店 賀成交團隊 https://www.facebook.com/youtrust57 ✦ 我們期待您的加入,共同打造卓越的房地產服務團隊 ✦

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  • 居家服務督導員 居服督導 居督(台東市、太麻里鄉)
  • 台東縣台東市
  • 臺東縣私立東美居家長照機構
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~49,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 居家服務督導員應具下列資格之一: 一、社會工作師。 二、專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧或長期照顧相關系、所、學位學程、科畢業。 三、具專門職業及技術人員高等考試、社會工作師考試應考資格,或符合身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法第四條第一款教保員資格者:應有一年以上長期照顧服務相關工作經驗。 四、高中(職)學校護理、老人照顧或長期照顧等相關科、組畢業或領有照顧服務員技術士證、或符合身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法第四條第二款教保員資格者:應有三年以上長期照顧服務相關工作經驗。 五、具第二條第一項第一款照顧服務人員資格:應有五年以上長期照顧服務相關工作經驗。 六、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書,並於本辦法修正前登錄任職於居家式長照機構或綜合式長照機構之居家服務督導員。 ●工作內容: 1. 個案開案及居家服務派案。 2. 定期電訪/家訪,確實掌握服務品質。 3. 個案/家屬服務溝通。 4. 照顧服務員人力調度及督導,增加其服務效能。 5. 督導照顧服務員工作進度與執行及評估其成果。 6. 協助照顧服務員充實居家服務專業知識、工作技巧。 7. 協助評鑑事項落實與執行,及成果報告的彙整與撰寫。 專科學歷34000起另加每月績效獎金平均5000以上 大學學歷35000起另加每月績效獎金平均5000以上 另依能力調整加薪 每年調整底薪+500元 ★☆★☆每月績效獎金($5000-$10000無上限) ★☆★☆年終獎金 ★☆★☆生日禮金 ★☆★☆三節禮券 ★☆★☆教育津貼 ★☆★☆團督會議 ★☆★☆在職教育積分自辦課程 ★☆★☆不定期聚餐

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  • 汽車銷售儲備幹部 [需具銷售經驗]
  • 桃園市蘆竹區
  • 久躍汽車有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • ‼️顛覆你對傳統銷售產業的刻板印象‼️ 由三種不同類型的職業經理人致力於打造一個人本主義的團隊,並營造歐美企業文化及環境 從傳統的控制式管理 轉為 信任與成果導向管理,提倡自律式工作氛圍 積極培養人才的同時,更以工作、生活與健康均衡發展的理念,協助同仁擁抱美滿人生,激發熱情與潛力,同時也透過多元福利與政策的落實,實踐對「建立一個屬於員工的公司」的承諾。我們因彼此共同的追求而凝聚,也因彼此的優越而共同成長,歡迎大家一同來探索各種全新可能! ‣ 高彈性休假模式,高水平自主權 ‣ 職業經理人管理模式,擺脫亞洲人長工時文化 ‣ 營造歐美google上班風格 (籃球場、羽球場、PS5多功能影視廳、閱覽區、氛圍感茶水吧檯...陸續新增) ‣ 建立健康工作文化,避免過勞與內耗,提供員工健身與冥想課程 ‣ 良好友善的工作氛圍,與志同道合的夥伴一起成長 ‣ 業界最高55%抽成、每季配發紅利獎金,高度競爭的薪資結構,讓你的努力有價值 💗💗💗我們不只是在賣車,也是在創造夢想企業💗💗💗 現在,我們誠摯邀請你成為我們的一員,帶著活力與熱情,讓我們一起超越每一個銷售目標! 工作內容: • 學習並熟悉汽車銷售流程,迅速成為專業銷售顧問,幫助顧客選擇最合適的車輛 • 協助日常運營管理,了解銷售數據、庫存管理與目標設定 • 參與店鋪管理,並逐步接手更多的管理職責 • 建立並維護顧客關係,提高品牌忠誠度及銷售表現 • 持續發展個人銷售技能和領導力,最終晉升為店長或區域經理 我們希望你: • 擁有積極的學習態度,對汽車銷售和管理工作充滿熱情 • 良好的溝通與人際關係能力,能夠與顧客建立長期的信任關係 • 自信、果斷並具備強烈的進取心,願意迎接挑戰 • 有銷售經驗或管理潛力者優先,但我們也歡迎對這個行業充滿熱情的新人

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  • 汽車銷售顧問 ⟬ 1對1職業培訓 ⟧ 無經驗可
  • 桃園市蘆竹區
  • 久躍汽車有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 🔆因材施教,職業經理人完善的在職培訓,三個月保證成為銷售高手 ‣ 高彈性休假模式,高水平自主權 ‣ 職業經理人管理模式,擺脫亞洲人長工時文化 ‣ 營造歐美google上班模式 (籃球場、羽球場、PS5多功能影視廳、閱覽區、氛圍感茶水吧檯...陸續新增) ‣ 建立健康工作文化,避免過勞與內耗,提供員工健身與冥想課程 ‣ 良好友善的工作氛圍,與志同道合的夥伴一起成長 ‣ 業界最高50%抽成,高度競爭的薪資結構,讓你的努力有價值 工作內容 : • 負責展間銷售,提供專業車輛介紹 • 接待客戶,提供線上或現場諮詢 • 協助客戶辦理車貸、保險、過戶手續 • 客戶關係維護,增加轉介紹機會 我們提供 : ⁎ 保障底薪+高業績獎金,年收入百萬不是夢 ⁎ 提供免費教育訓練,零經驗也能上手 ⁎ 不定期員工聚餐,員工旅遊、團康 條件要求 : ⁎ 不限經驗, 對汽車銷售有興趣者佳 ⁎ 具備良好溝通能力與銷售技巧 ⁎ 持有普通小型車駕照,能獨立試駕 每一輛車都有它獨特的故事,而你將是那位幫助顧客找到他們夢想座駕的人!

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  • 國內業務(年薪百萬不是夢)
  • 台北市內湖區
  • 五一營造工程有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.定期拜訪客戶(各連鎖服飾品牌、連鎖藥妝、百貨專櫃以及專業設計師工作室。) 2.負責部門相關文件之整理並回覆顧客信件 3.接收訂單、報價、請款 4.對接樣品、貨品追蹤、出貨進度 5.根據經驗及接案能力調整起薪 具備特質: 1.正向樂觀積極, 溝通能力優良, 高度自主, 責任感強 2.擅長與不同職務的人接洽, 人際關係與情緒管理良好, 值得信任 3.組織能力強 4.歡迎挑戰高薪者 5.專案獎金另計

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  • 內勤業務(年薪百萬不是夢)
  • 台北市內湖區
  • 五一營造工程有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 46,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.定期電訪客戶 2.負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 3.接收訂單、報價、請款 4.對接樣品、貨品追蹤、出貨進度 5.每月報表統整 6.安排會議 7.根據經驗及接案能力調整起薪 具備特質: 1.正向樂觀積極, 溝通能力優良, 高度自主, 責任感強 2.擅長與不同職務的人接洽, 人際關係與情緒管理良好, 值得信任 3.組織能力強 4.歡迎挑戰高薪者 5.專案獎金另計 6活潑 健談.謹慎

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  • 業務助理
  • 台北市內湖區
  • 五一營造工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.對經營P&L有興趣,願意學習者 2.有專案規劃、執行經驗者佳 3.態度積極,工作有效率,有責任感 4.解決及處理客戶相關問題 5.輸入、處理並追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份 6.保持與客間之聯繫,回覆e-mail,並確認交貨期 7.協助處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 8.開立發票與客戶請款 9.主管交代事宜 【加分條件】 1.有燈具、營造、製造相關行業經驗 2.有ERP系統使用經驗者 3.主動積極,富有行動力 4.有客服、業助相關經驗1年以上 5.具ERP使用經驗者

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  • 會計專員
  • 台北市內湖區
  • 五一營造工程有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職務說明: 1.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證,並登錄至會計系統製作傳票。 2.各項費用支付之發票、單據及帳務處理(記賬)。 3.主管交辦事項以及行政總務工作相關事宜。 具備特質及能力: 1.需具備會計基礎觀念,諳電腦文書操作,熟悉會計及稅務相關事務 2. 正向積極,主動學習,樂於溝通 3.歡迎應屆畢業加入我們!