1111人力銀行台大就業專區 台大就業專區

► 分頁查詢
搜尋更多工作
  • 收藏工作我的收藏
  • 目前排序:
  • 切換到列表  筆/每頁
  • 675 / 13797 頁,共 275926 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/13
  • 資深裝修主任(大台北地區 桃園區)
  • 台北市中山區
  • 春原營造股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具外牆及室內裝修規劃、施工5年以上經驗 2.熟悉各類裝修置料區調度及協調 3.熟悉公共工程裝修送審及施工查驗等程序

  • 7/13
  • 資深土木、建築工程師(台中市龍井區)
  • 台中市龍井區
  • 春原營造股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責業主與廠商之協調溝通與合約管理及施工之監督與評估。 2. 負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 3. 領導施工廠商進度、品質與安衛之推動。 4.工程進度編排。 5.工程品質管理。 6.勞工安全衛生管理。 7.薪資結構須面談。

  • 7/13
  • 資深土木、建築工程師(大高雄地區-三民、左營、橋頭、楠梓、路竹)
  • 高雄市苓雅區
  • 春原營造股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責業主與廠商之協調溝通與合約管理及施工之監督與評估。 2. 負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 3. 領導施工廠商進度、品質與安衛之推動。 4.工程進度編排。 5.工程品質管理。 6.勞工安全衛生管理。 7.薪資結構須面談。 8.提供宿舍

  • 7/13
  • 土木、建築工程師(大台北地區)
  • 台北市中正區
  • 春原營造股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 裝修工程之進度規劃 2. 圖說檢討 3. 施工品質等相關工作及合約執行 4. 工程管理等工作。 5. 薪資結構須面談

  • 7/13
  • 資深土木、建築工程師(大台北地區)
  • 台北市中正區
  • 春原營造股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 裝修工程之進度規劃。 2. 圖說檢討。 3. 施工品質等相關工作及合約執行。 4. 工程管理等工作。 5. 薪資結構須面談。

  • 7/13
  • 資深土木工程師(桃園區)
  • 桃園市桃園區
  • 春原營造股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 裝修工程之進度規劃 2. 圖說檢討 3. 施工品質等相關工作及合約執行 4. 工程管理等工作。 5. 薪資結構須面談

  • 7/13
  • 裝修工程師(大台北地區)
  • 台北市中山區
  • 春原營造股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具外牆及室內裝修規劃、施工3年以上經驗 2.熟悉各類裝修置料區調度及協調 3.熟悉公共工程裝修送審及施工查驗等程序

  • 7/13
  • 時程管理人員(桃園區)
  • 桃園市大園區
  • 春原營造股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工作時程與經費控管:總工程整體進度網圖及參考里程碑管制表、 預算月分配、預定經費控管計畫製作。 2.採用 Primavera P6 排程之軟體修正每月月工作報告以呈現細部進度。 3.細部進度呈現內容須依據業方要求提出相關之表報。 4.經歷:10 年以上之工作經驗,具有土木、結構、大地、水利、 交通或環境工程之時程管理經驗。

  • 7/13
  • 資深職業安全衛生管理員(師)(桃園市大園區/桃捷綠線)
  • 桃園市大園區
  • 春原營造股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、督導現場安全衛生設施之檢點與檢查 。 2、制定安全衛生管理計畫及工作守則 。 3、製作職業安全衛生管理宣導文宣及安衛標語。 4、進行工地勞安衛生稽查缺失改善。 5、召開工區協議組織會議及輔導為害告知、稽核廠商落實勞安衛規定。 6、依工程合約及安全衛生相關法令執行安全衛生管理。 7、專科以上學歷,土木,建築,工科或工業安全相關科系。 8、需具有甲級或乙級職業安全衛生技術士證照或103年6月以前職業安全衛生科系專科畢業。

  • 7/13
  • 職業安全衛生管理員(師)(桃園市大園區/桃捷綠線)
  • 桃園市大園區
  • 春原營造股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、督導現場安全衛生設施之檢點與檢查 。 2、制定安全衛生管理計畫及工作守則 。 3、製作職業安全衛生管理宣導文宣及安衛標語。 4、進行工地勞安衛生稽查缺失改善。 5、召開工區協議組織會議及輔導為害告知、稽核廠商落實勞安衛規定。 6、依工程合約及安全衛生相關法令執行安全衛生管理。 7、專科以上學歷,土木,建築,工科或工業安全相關科系。 8、需具有甲級或乙級職業安全衛生技術士證照或103年6月以前職業安全衛生科系專科畢業。

  • 7/13
  • 土木工程師(桃園地區)
  • 桃園市桃園區
  • 春原營造股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 裝修工程之進度規劃 2. 圖說檢討 3. 施工品質等相關工作及合約執行 4. 工程管理等工作。 5. 薪資結構須面談。

  • 7/13
  • BIM工程師
  • 台北市中山區
  • 春原營造股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.投標作業─數量計算及工項詢價 2.發包作業─採發詢價及合約製作 3.文件分類,進度追蹤及登錄建檔 4.AWM發包項目數量及單價輸入 5.投標工程PCCES輸入 6.廠商評鑑表登入及開發新廠商 7.發包結果於共營會簡報說明 8.協助建材歸類與樣本資料建檔 9.執行主管交辦事項

  • 7/13
  • 專案經理
  • 新北市中和區
  • 至鴻科技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.專案履約管理、無線電系統整合與驗收作業。 2.跨部門工作協調、會議召開、進度控管與風險處理。 3.專案簡報、會議紀錄及履約文件等文書管理。 4.管制系統整合商、設備商與施工廠商的履約工作進度。 5.如期完成履約項目,依專案契約請領價款。

  • 7/13
  • 資訊工程師
  • 彰化縣彰化市
  • 革蘭科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.公司營運及管理所需之系統開發及維護 2. Easyflow 電子表單設計 3.具備前端、後端開發技能 4.鼎新PLM、MES、BI、ERP等系統開發及維護 5.熟悉掌握MS-SQL等資料庫系統及其相關工具 6.主管交辨事項

  • 7/13
  • 晚班工讀生
  • 台南市善化區
  • 健登醫療用品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 210~216元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 1.門市結帳.商品打標 2.行政文書.須具備基本電腦能力 3.協助正職人員處理工作上的事務 4.工作場所環境清潔整理 5.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 6.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 7.協助處理門市業務 上班時段:星期一至星期五17:00至21:30

  • 7/13
  • 遠傳電信 資深門市專員 (台中全區)
  • 台中市
  • 鴻聖電信有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是遠傳電信,致力於為客戶提供最全面的電信服務,涵蓋手機通信、數據上網、智慧家庭解決方案及企業通信服務等。我們的主要客戶群體為消費者以及企業客戶。我們持續追求創新,為用戶提供最佳的使用體驗。 工作內容: 1. 負責執行公司政策,並將總部要求有效落實到各門市,確保營運標準的一致性。 2. 推動並執行各類銷售專案和促銷活動,提高客戶滿意度及業績表現。 3. 督導轄區內門市的日常運營,包括人員管理、庫存控管及門店規劃。 4. 規劃、協助與執行商圈市場調研,並根據市場需求調整店鋪策略。 5. 設計和規劃廣告促銷活動,確保活動順利執行並達成預期效果。 6. 負責門市員工的訓練與發展,包括服務能力提升、產品知識更新及績效考核。 7. 處理複雜的顧客需求及客訴,將問題進行有效解決,保障品牌形象。 8. 管理門店行政工作及財務帳務,包括帳號對帳、成本控制及內部手續流程。 9. 規劃並執行員工績效評估,參與升遷決策,打造高效能的團隊。 本職位不屬於培訓職缺。有相關通訊銷售能力且門市管理經驗者優先考量,具備職場規劃經驗佳。 業績獎金不設上限,挑戰電信業的高薪新高峰! 期待優秀的你加入我們的團隊,與我們一同引領電信產業的創新發展!立即投遞履歷,成為遠傳電信的一份子。

  • 7/13
  • 行政助理/人員(總公司)
  • 台北市中山區
  • 春原營造股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※工作內容~ 1.處理人事相關事務,包括考勤管理、移工出入境手續辦理,並協助進行稅務資料核對與彙整。 2.教育訓練作業。 3.主管交辦事項。

  • 7/13
  • 總務行政人員(總公司,歡迎身心障礙者投遞履歷)
  • 台北市中山區
  • 春原營造股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,996~40,609元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 1.收發公文(含電子公文)、郵件傳送及郵寄信件等 2.例行性費用報支等 3.辦公室環境維護/用品採購/庶務處理等(事務機器叫修維護、便當訂購、拜拜、文具用品採買) 4.工作服、合約、固定資產管理等 5.主管交辦事項

  • 7/13
  • 強力徵才!門市銷售專員/儲備幹部(專業培養)-松山機場
  • 台北市松山區
  • (王德傳茶莊)王德興茶業【股】(王德傳茶莊)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • < 大台北地區擴大徵才 > 邀請您,和我們一起向世界介紹台灣茶 中山商圈/sogo復興/永康街/敦南商圈/松山機場,歡迎您的加入! < 無經驗可,歡迎貼心服務的你加入> . 想認識更多代表台灣文化、烘焙工藝的台灣茶,歡迎你 . 想從工作中累積一份專業知識並樂於分享他人,歡迎你 . 對生活體驗、文化藝術,享受茶葉帶來的儀式感,歡迎你 . 對茶、酒、咖啡等飲食文化感興趣有意深入認識,歡迎你 <入職起,兩週教育訓練,讓你初階上手不緊張> 【工作內容】 1. 提供高品質的顧問式服務 2. 透過一杯現場沖泡的好茶,讓顧客進入茶葉體驗 3. 依顧客需求,對商品進進行介紹、選購建議 4. 現場蓋杯泡茶,協助顧客品飲選購 5. 商品進、銷、存作業,庫存管理與盤點作業 6. 門市營運標準管理,維持舒適整潔的購物環境 【薪資結構】 ** 月薪35K起,考核後37K+共享團體達標獎金 ** 語言證照,申請即加薪,每一語言3千,最高9千 ** 日文N2、英文多益750分、韓文TOPIK II 4級 【排休制度】 月休8-11天 (國定假日調移) 早班另提供早班津貼300元/日 ** 業態需要,需可配合門店輪調、它店支援排班

  • 7/13
  • 技師(高雄地區)
  • 高雄市三民區
  • 春原營造股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依法執行【專任工程人員】法定業務。 2.分析調查報告、地圖、設計藍圖、照片及地質資料,以進⾏計畫。 3.配合競標業務提供工法規劃、進度排程、假設工程評估規劃及構分析計算。 4.提供設計、建構、計畫修正與結構修繕的技術建議。 5.依據品保及職安管理系統進行稽核、輔導作業。 6.其他:公司派任專案任務