台大就業專區

1.負責替客人帶位、倒水 2.接待客人 3.負責內外場相關工作，例：送單至廚房，為客人點菜、擺盤、上菜 4.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務 5.結帳 6.維護環境清潔安全

【工作內容】： 1. 執行租賃、買賣市場開發策略。 2. 提供物件帶看服務，協助客戶評估物件並完成合約簽訂。 3. 開發潛在客戶。 4. 協助進行房產租賃、買賣交易流程，包括議價、簽約及後續事宜。 【其他說明】：對於仲介市場有興趣的朋友,歡迎約來面談 1.獎金50％起，邁向百萬年薪 。 2.需自備機車。 3.歡迎團隊加入 。 ★無經驗可，須有不動產營業員證照，有不動產經紀人證照尤佳★

2026~2027 持續有台灣及海外展店計畫 歡迎未有珠寶銷售經驗者加入富御珠寶／MUSEUM GARDEN 團隊。 工作內容： 1. 商品介紹及銷售。 2. 維持店櫃區域之整潔。 3. 協助店主管門市營運。 4. 負責商品包裝、陳列等工作。 5. 負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 6. 顧客接待與服務（如：電話諮詢、調貨、修改、訂製等服務）。 月薪$35,000 + 另有團體工作獎金+高額月績效獎金 年薪60萬以上 月休10天

2026~2027富御珠寶持續有海內外展店計畫，熱誠邀請您在時光靜好的翡翠光澤裡，譜寫美如詩篇般的夢幻工作––-富御珠寶銷售顧問： 1.以品牌宣傳大使之姿，引領蒞臨店櫃的顧客聆聽每一塊翡翠沉澱千年的低語。 2.以溫雅的言辭，向蒞臨店櫃顧客娓娓訴說翡翠的靈性與東方文化的底蘊。 3.講述富含設計師的巧思與工匠頂級工藝打造的作品背後的故事，您的眼眸將映照顧客們因珍藏美好而綻放的喜悅光芒。 4.您不僅是傳遞珠寶的價值，更是在分享一份對生活品味的獨到見解，一份對恆久之美的深刻感動。 5.您將在一方充滿藝術氛圍的空間裡，與同樣熱愛生活、品味卓越的夥伴們並肩同行，共同編織一段段因珠寶而閃耀的動人故事。 *** 如果您渴望一份能將您對美的感知、對人文的熱愛，融入日常的工作，如果您嚮往在一方寧靜而美好的天地裡，成就自我價值，那麼，富御珠寶誠摯邀請您，加入我們，一起為每一位尋覓珍寶的旅人，點亮那份屬於他們的光芒。 工作待遇 月底薪40000以上+工作獎金 年收入70萬以上 月休10天

1.汽機車車燈組裝。 2.進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4.具有烙鐵使用之經驗者佳。 5.需細心者。

1. 了解公司動線,產品流程,基礎材料知識 2. 採購單,訂購單處理 3. 報價單整理,回覆顧客 4. 資料整理建檔 5. 完成業務主管其交辦事項 6. 公司相關業務內部行政作業 7. 負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件

※社區網路服務推廣※ ※陌生拜訪市場開發※ ※挖掘社區潛在客戶※ ※維持社區良好關係※ ※此為外勤業務..很重要說三次※ ※此為外勤業務..很重要說三次※ ※此為外勤業務..很重要說三次※ 歡迎對業務及網路有極度興趣的夥伴

⭕復職同仁大歡迎 離職未滿三個月者享有： ▪年資累計 ▪體檢費用補助 ▪薪資照舊計算 ⭕招募條件 ▪職前教育訓練，歡迎無經驗者加入!! ▪歡迎二度就業、學生實習、長期打工 ▪彈性排班：08:30~23:30（每日至少排班4小時，請於面試時與主管確認班表） ⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） ▪外場 帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 ⭕獎金福利 ▪生日禮券 ▪員工用餐優惠 ▪年度健檢及津貼 ▪一年4次考核及調薪機會 ▪加班費按每分鐘計算 ▪不定期活動競賽獎金、時數達成獎金 ▪六日出勤津貼：每週六日每滿一小時時薪+10元 ▪介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

工作內容： 直播的主要內容為：保健食品直播銷售 1.擔任直播主播。 2.企劃直播主題與擬定相關活動內容。 3.具備直播現場產品介紹、即時互動、進度掌握能力。 4.聚集網路人氣，吸引目標觀眾，與觀眾有良好的互動培養粉絲 。 5.配合宣傳直播平台、公司經營之活動。 6.配合公司安排時段直播。 7.工作待遇 時薪200 8.月休8天，見紅就休.固定休六.日 **需具備條件: 1. 有直播經驗者，優先錄取 2. 個性外向、活潑 3.有保健品銷售經驗尤佳 意者請先投履歷.我們會盡快與你聯絡 孟宸國際貿易有限公司 電話:04-23356772

1.機車保養維修.傳動系統.引擎拆裝.車禍維修 2.工具器具環境整潔維護 3.接受店長指派任務 4.須配合調度楠梓店或大社店或民族店 5.道路救援需外出

1.機車保養維修.傳動系統.引擎拆裝.車禍維修 2.工具器具環境整潔維護 3.接受店長指派任務 4.須配合調度楠梓店或左營店 5.道路救援需外出

三萬八是我們給夥伴的起薪 十二萬是我們高級幹部的平均收入 對我們而言，餐飲業不僅是新鮮人貼補零用、暫時性的工作 不該是最低薪資、沒有專業的勞動工作 而是一個可以學習、成長、創業、立業的所在！ 我們努力給出超越餐飲業的高收入 更願意培養有能力開創品牌的合夥人 但不管是正職、幹部，我們對夥伴也有一定的要求 為了不浪費你與敝團隊寶貴的時間 請欲應徵者，先了解我們公司再投履歷。 ◆◆「我們是誰」◆◆ 從2017年開始 我們從什麼都不懂，單靠熱情、鬥志 在東區開出了第一間義式餐廳 彌燉道9號 接著 第二間 彌燉道9號 跟一間日式餐廳 水恃 一間日式鍋物 春禾 以及在我們藍圖中， 按著規劃在進行的第四、第五間餐廳 比起大型餐飲集團 我們的規模不算大 但是，許多優秀、付出的工作夥伴 都參與了我們擴張版圖的過程 共享了發展的獲利，賺到人生第一桶金 這對我們來說，比開出幾間高朋滿座的餐廳更為驕傲 我們是一群對餐飲、創業 有想法、理念、熱情的90後 時間與經驗的累積更給了我們重複開創的能力 ◆◆「工作環境」◆◆ 我們的店裡，舉凡開店幹部、老闆、股東 最初都是白手起家、從基層走來 所以，我們知道餐飲業的辛勞 更知道人才需要什麼樣的工作環境 在我們店裡 不論職位，平等、尊重、信賴、互相是相處的基本原則 並且，成功的餐飲業，依賴每一個人的貢獻與合作 而眾所周知，餐飲業出餐有時間壓力在工作過程難以有周到細緻的溝通 因次 愉快、合作、信任的工作氣氛是我們非常重視的 我們很珍惜這樣的工作環境 因此，負面、優先考慮自己、難以合作者，請不要加入我們 另外，我們期待提供客人良好的餐飲體驗 雖然我們是服務業 但我們不要求卑躬屈膝的服務態度 店內也幾乎沒有大爺式的客人 但要求將心比心的基本態度，己所不欲，勿施於人 我們公司的使命，就是提供社會新鮮人 一個嶄新的選擇與步入社會成長的環境 真正學習到社會上待人接物與商業的知識 而不在腐敗的環境中接受墨守成規的潛規則與黑暗面 ◆◆「收入、發展與升遷」◆◆ 自2017年起，我們的規模逐年壯大中 經過無數次的調整 我們建立了完整、透明、公平的升遷制度 為了使夥伴的優秀與付出，不被辜負、能被看見 店裡的正職，除了薪水 亦有參與品牌超額分紅的資格 所以店裡的生意、獲利，也與你有關 因為我們期望，將獲利分享到努力、優秀的夥伴手中 當你學會也做好你的份內工作後 若你期待如同我們一般，願意努力並在這裡立業 我們也提供管理，理財規劃，投資，經營，行銷的培訓 待你火侯足夠，我們願意與你合夥 助你成為一個品牌的創辦人 ◆◆「我們需要什麼人」◆◆ 我們分享的多，也期待你有所投入 對我們來說，態度比經驗更加重要 即使你對餐飲毫無經驗也沒有關係，如果你願意用以下態度 我們會點滴教會你所需的一切 ★第一，能夠接受壓力，有能力調節情緒 我們最低的要求需是學會全店內、外場每一區的工作 這將使你離開原本的舒適圈，也會感受到壓力 所以上班的態度必須非常認真 而壓力與成長是相隨的 在成長過程中將使你更有能力且得到優渥的薪資與發展 ★第二，對工作有責任感 對料理本身品質的要求，是我們受客人信賴的原因 衛生、美味、舒適，這需要店內每一位夥伴共同維持 所以在這裡工作時不能隨便，希望求職者有一定的責任感。 ★第三，放下姿態、空杯學習 即使你過去有餐飲經驗 都還是有許多地方需要學習 不管是待人接物、工作流程、處事細節 如果你帶著滿瓶的水 也難以與我們一起成長 ★第四，空閑時間不多 我們每間店都有一定的人潮 而餐點都是現做，現烤，現煮 所以夥伴們在供餐時段不容易閒置。 這不是一份輕鬆、悠閒的工作 如果你對於未來有一定的想法，不願重複過著同一天 歡迎你前來面試，你會得到薪資、會成長、也會覺得工作是有意義的。 感謝你花了這麼多的時間來了解我們， 進入了社會，不想一天過一天老去，需要自己有點勇氣 跨出舒適圈，腳踏實地大量的學習 最後，不管你是否與我們互相吸引 都祝你在求職上順利！

三萬八是我們給夥伴的起薪 十二萬是我們高級幹部的平均收入 對我們而言，餐飲業不僅是新鮮人貼補零用、暫時性的工作 不該是最低薪資、沒有專業的勞動工作 而是一個可以學習、成長、創業、立業的所在！ 我們努力給出超越餐飲業的高收入 更願意培養有能力開創品牌的合夥人 但不管是正職、幹部，我們對夥伴也有一定的要求 為了不浪費你與敝團隊寶貴的時間 請欲應徵者，先了解我們公司再投履歷。 ◆◆「我們是誰」◆◆ 從2017年開始 我們從什麼都不懂，單靠熱情、鬥志 在東區開出了第一間義式餐廳 彌燉道9號 接著 第二間 彌燉道9號 跟一間日式餐廳 水恃 一間日式鍋物 春禾 以及在我們藍圖中， 按著規劃在進行的第四、第五間餐廳 比起大型餐飲集團 我們的規模不算大 但是，許多優秀、付出的工作夥伴 都參與了我們擴張版圖的過程 共享了發展的獲利，賺到人生第一桶金 這對我們來說，比開出幾間高朋滿座的餐廳更為驕傲 我們是一群對餐飲、創業 有想法、理念、熱情的90後 時間與經驗的累積更給了我們重複開創的能力 ◆◆「工作環境」◆◆ 我們的店裡，舉凡開店幹部、老闆、股東 最初都是白手起家、從基層走來 所以，我們知道餐飲業的辛勞 更知道人才需要什麼樣的工作環境 在我們店裡 不論職位，平等、尊重、信賴、互相是相處的基本原則 並且，成功的餐飲業，依賴每一個人的貢獻與合作 而眾所周知，餐飲業出餐有時間壓力在工作過程難以有周到細緻的溝通 因次 愉快、合作、信任的工作氣氛是我們非常重視的 我們很珍惜這樣的工作環境 因此，負面、優先考慮自己、難以合作者，請不要加入我們 另外，我們期待提供客人良好的餐飲體驗 雖然我們是服務業 但我們不要求卑躬屈膝的服務態度 店內也幾乎沒有大爺式的客人 但要求將心比心的基本態度，己所不欲，勿施於人 我們公司的使命，就是提供社會新鮮人 一個嶄新的選擇與步入社會成長的環境 真正學習到社會上待人接物與商業的知識 而不在腐敗的環境中接受墨守成規的潛規則與黑暗面 ◆◆「收入、發展與升遷」◆◆ 自2017年起，我們的規模逐年壯大中 經過無數次的調整 我們建立了完整、透明、公平的升遷制度 為了使夥伴的優秀與付出，不被辜負、能被看見 店裡的正職，除了薪水 亦有參與品牌超額分紅的資格 所以店裡的生意、獲利，也與你有關 因為我們期望，將獲利分享到努力、優秀的夥伴手中 當你學會也做好你的份內工作後 若你期待如同我們一般，願意努力並在這裡立業 我們也提供管理，理財規劃，投資，經營，行銷的培訓 待你火侯足夠，我們願意與你合夥 助你成為一個品牌的創辦人 ◆◆「我們需要什麼人」◆◆ 我們分享的多，也期待你有所投入 對我們來說，態度比經驗更加重要 即使你對餐飲毫無經驗也沒有關係，如果你願意用以下態度 我們會點滴教會你所需的一切 ★第一，能夠接受壓力，有能力調節情緒 我們最低的要求需是學會全店內、外場每一區的工作 這將使你離開原本的舒適圈，也會感受到壓力 所以上班的態度必須非常認真 而壓力與成長是相隨的 在成長過程中將使你更有能力且得到優渥的薪資與發展 ★第二，對工作有責任感 對料理本身品質的要求，是我們受客人信賴的原因 衛生、美味、舒適，這需要店內每一位夥伴共同維持 所以在這裡工作時不能隨便，希望求職者有一定的責任感。 ★第三，放下姿態、空杯學習 即使你過去有餐飲經驗 都還是有許多地方需要學習 不管是待人接物、工作流程、處事細節 如果你帶著滿瓶的水 也難以與我們一起成長 ★第四，空閑時間不多 我們每間店都有一定的人潮 而餐點都是現做，現烤，現煮 所以夥伴們在供餐時段不容易閒置。 這不是一份輕鬆、悠閒的工作 如果你對於未來有一定的想法，不願重複過著同一天 歡迎你前來面試，你會得到薪資、會成長、也會覺得工作是有意義的。 感謝你花了這麼多的時間來了解我們， 進入了社會，不想一天過一天老去，需要自己有點勇氣 跨出舒適圈，腳踏實地大量的學習 最後，不管你是否與我們互相吸引 都祝你在求職上順利！

派譜有限公司是一家結合音樂、藝術與創意的全方位文創平台，我們致力於打造一個兼具藝術氛圍與生活體驗的空間。不論是獨立音樂演出、戶外音樂節，還是音樂創作工作坊，我們盡力讓每一個活動都成為難忘的體驗✨。讓你在這裡參與的不僅僅是一份工作，而是共同為多元音樂與文化注入更多創意和生命力！ 你的日常工作包括： 1. 設計製作社群、官網的宣傳素材，展現品牌視覺力。 2. 規劃與設計演出的活動主視覺與 Banner。 3. 負責印刷品設計，如節目表、海報、立牌等。 4. 美化企劃簡報及各式提案書。 5. 參與專案設計，包括現場裝置、平面宣傳及周邊商品設計。 加入我們，你將享有： - 勞保、健保、勞退提撥等完善的基本保障。 - 上班日提供餐費補助，不讓你餓著回家。 - 員工專屬福利，不定期歡樂聚餐！ - 提供免費參與我們的店內表演活動，音樂好時光不停歇。 - 強調 Work-Life Balance，讓工作與生活都精彩！ 派譜期待您的加入，讓我們一起用設計拉近人與音樂的距離，一同創造更多可能性🎵！

1.大小型冷凍空調之安裝 維修 保養 2.有相關經驗者佳 3.須能獨立完修狀況 4.須視情況配合公司加班 (依工作量，六日會有加班機會，會另給加班費) 5.負責冷凍空調工程之工程規劃、施作及監工 6.依藍圖、設計規格、及製造商操作指南安裝空調系統 (如: 馬達、壓縮機) 7.維護修繕空調設備，需留意冷卻劑之保存、回收、再利用 8.定期使用電壓計、恆溫計及其他測試裝置檢查測試氣流、冷卻壓力、電路等以及其他組件以維護冷凍空調運作正常 9.撰寫每次測試報告結果(如: 使用測試方法、時間、測試狀況及結果等) 【冷凍空調學類畢、兩年以上相關經驗 尤佳】 本公司主要從事空調／水機電工程服務，提供相關工程與完善的售後服務，我們堅持品質與服務態度，獲廣大客戶的肯定。我們是一群專業、優秀的團隊，重視每一位員工，提供學習及成長的空間以及給予員工隨時的幫助，本公司目前正招募專業人才，歡迎優秀的朋友一起加入我們。

1.輔導移工工作。 2.協助移工就醫。 3.翻譯書面文件成中文或印尼文。 4.進行工作現場即時口譯。 5.印尼籍勞工生活管理及諮詢協助。

無經驗,可培訓 完整師資培育 1.語言教學 2.學員成果評估 3.配合補習班活動

1. 指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2. 代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務

英文全職老師 有經驗 能經營 懂課程 招生