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  • 工作地區
  • 5/1
  • 日班包裝作業員-關廟廠
  • 台南市關廟區
  • 冠昌塑膠企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.塑膠製品檢驗,包裝 2.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 3.上班時段上午9點至下午5點(無固定休周六、週日)

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  • 行政員(污水抽水站)––-新北市汐止區
  • 新北市汐止區
  • 上水股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.汐止操作組及水肥投注站之文書、報表製作整理、班表安排等行政事務。 2.假勤、加班申請相關事務作業及統計。 3.月報製作。 4.其他交辦工作事項。

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  • 複委託結算人員(台中-國家商貿中心)
  • 台中市西屯區
  • 宏遠證券股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 複委託後台結算交割及相關辦法管理規劃。

  • 5/1
  • 大貨車送貨司機
  • 台中市大甲區
  • 德裕興業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.運送貨物 2.會天車.堆高機者佳 3.協助支援現場工作 4.主管交辦事項處理

  • 5/1
  • 外銷業務助理
  • 新北市三重區
  • 雷堤實業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助主管工作及處理訂單 2.國外客戶連絡及書信往來處理 3.協助國際貿易業務專員的行政事務工作

  • 5/1
  • 拉亞-台南中華東兼職人員
  • 台南市東區
  • 拉亞漢堡_森邦股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 榮獲連鎖早餐品牌幸福企業 給自己一個更好的選擇、更好的未來→ 【學習與工作內容】 1.餐點製作及品質標準之維持 2.餐點銷售及提供優質服務 3.硬體設備之清潔維護及門市環境清潔 4.個性開朗,具有基本溝通能力 5.學習團隊合作,達成團隊目標。 【完善的訓練系統】 1. 服務流程訓練、廚房技術訓練、盤點庫存管理、人員排班訓練。 2. 主管店務訓練、專業管理課程...等 3. 各工作站實作與訓練,通過考核薪資Up Up Up! 【暢通的升遷管道】 1. 教育訓練制度與晉升制度結合,保障優秀人才快速升遷。 2. 公司具多重升遷管道,通過培訓及考核者,得以擔任管理職。 我們在意是您的未來~ 夥伴們歡迎加入!! ★彈性排班 如果你活潑愛熱鬧 我們在找 YOU ☛ 學習成長、規劃未來就是現在!!

  • 5/1
  • COLD STONE冰淇淋北區-新南西門市正職(新光三越南西三館)
  • 台北市中山區
  • 酷聖石冰淇淋【股】_Cold Stone
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,500~38,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 1.冰淇淋製作與銷售 2.各項飲料、咖啡、輕食製作 3.門市現場工作與顧客服務互動 4.各項行銷活動參與 【薪資結構】每年依夥伴之工作表現給予晉升規劃及晉升調薪 1.年終獎金(依營運狀況另外發放年度目標達成暨淨利成長獎金) 2.各項津貼:門市營運獎金、門市津貼、加班津貼、夜點津貼(晚上10點後) 【上班時數】 1.月休8日,依法令規定進行變形排班 2.每天上班8小時,需配合輪早、晚班 3.依夥伴學習進度及門市人力狀況配合門市輪調。 【培訓規劃】 我們透過每個階段的學習訓練,來創造顧客無與倫比的冰淇淋體驗及本身工作成就感 1.新進學習訓練(教室課程/實作課程訓練/管理員課程) 2.晉升訓練(娛樂經理/副總監/儲備總監/酷聖總監培訓課程) 3.每年定期舉辦在職訓練課程規劃 4.幹部講師培訓 5.每季CREAMERY TALK(關心夥伴交流時刻)舉辦 【福利】 我們除以下福利之外,另會依公司的經營成果,規劃員工福利讓夥伴和公司一起成長! 1.保險制度:勞保、健保、團保(意外險)、職災保險、退休金提撥6% 2.休假制度:特休假、育嬰假、陪產假、家庭照顧假、生理假、資深員工福利公假等等 3.健康相關:年度員工健檢(不含新進人員體檢)、資深員工健檢補助(不包含於年度健檢) 4.各項補助:婚喪補助、傷病補助、福儲信託(特定職等/年資) 5.其他:上班免費享用冰淇淋、員工折扣、生日福利、三節禮金(品)、福委會福利、資深員工福利

  • 5/1
  • 網路行銷企畫專員
  • 高雄市大社區
  • 紳寶團購網有限公司(丹爸電商社群團購平台)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~35,600元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.網站經營與管理、產品上架規畫與網路行銷活動設計 2.網路廣告素材企劃維護及效益管理 3.規劃網站內容及產品網路品牌推廣活動 4.將設計內容,撰寫成文稿後交付審查 5.公司對外所有相關之形象提昇、產品型錄、封面、樣本、DM等設計包裝 6.網路維護以及品牌、視覺、形象之提昇 7.平面設計,包含報刊、雜誌及固冊之封面及版面規劃設計、內頁編排、POP美工、排版美工等 8.與主管溝通並對成品進行修改 除薪資外,另提供久任獎金2000/ 敬業獎金2000/績效獎金最高3000/ 特別福利 : 供午餐每次80 依資歷和能力再加薪.歡迎您的加入~共好~

  • 5/1
  • 屏東★崁頂鄉社區服務員(含社工服務及活動企劃)
  • 屏東縣崁頂鄉
  • 財團法人華山社會福利慈善事業基金會
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~47,400元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案,招募組訓義工,服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。

  • 5/1
  • 現場工程師(工地提供住宿)
  • 雲林縣斗南鎮
  • 三聯發工程有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~70,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、 學歷科系:土木、建築、營建管理相關科系畢 。 二、 工作經驗:具公共工程專案土木工程(橋梁、道路)或建築工程專案、排程、現場管理、測量、竣⼯圖繪製等1年以上經驗。(無經驗亦可) 三、 相關證照:具工地主任、勞安、品管等相關證照尤佳。 四、 其他條件: (1) 具測量人員含計算能獨立作業者尤佳。 (2) 具AutoCAD繪圖軟體熟悉操作者尤佳。 (3) 具簡報軟體熟悉操作者尤佳。 (4) 具小型車駕照 。 五、 工作地點:本國境內(雲林縣斗南鎮),隨專案工程調派。(工地提供住宿)

  • 5/1
  • 品管工程師
  • 台南市新化區
  • 良鋼營造有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 45,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 擬定並執行工地品管計畫,定期檢討並修正確保符合工程需求。 2. 規劃與推動品管教育訓練,提升施工人員品質管理觀念與技能。 3. 依據品管標準監督施工進度,確保工程品質達到既定規範與安全標準。 4. 製作各類品管圖表,並依需求設計標準樣本進行檢驗與分析。 5. 進行現場品質稽核,掌握品質異常並提出改善建議及具體解決方案。 6. 審核施工材料及程序,確保遵循規範、法規及業主要求。 7. 定期記錄並整理檢驗結果,編制品質管理報表與分析報告。 8. 積極參與施工會議,提供工地品質管理建議並與團隊有效溝通協調。

  • 5/1
  • 測試助理工程師(常日班)
  • 桃園市楊梅區
  • 川旭企業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 須著全套無塵服,無法接受者勿投履歷 1.從旁協助測試工程師完成指示之工作(樣品測試實驗、機台異常排除、維修與保養) P.S 會使用到顯微鏡,視力良好或矯正後良好為佳

  • 5/1
  • 業務行政專員
  • 台中市神岡區
  • 行程企業有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容 協助國內外訂單作業(建檔、確認、出貨安排與交期追蹤)。 與客戶聯繫,回覆詢價、訂單進度及出貨資訊。 協調內部單位(生產、採購、倉庫),確保訂單與專案順利進行。 整理與維護訂單、出貨及相關報表資料。 協助處理國內外出貨文件(發票、裝箱單等)。 操作 ERP 系統,確保資料即時與正確。 熟悉流程後,逐步參與客戶溝通與專案討論。 職務需求 具基本英文能力 細心負責,具良好溝通與學習能力 具邏輯與條理,能同時處理多項事務 願意承擔責任,對成長有企圖心 加分條件 具自行車產業經驗(輪組、零件、OEM尤佳) 熟悉進出口流程或出貨文件 有 ERP 系統操作經驗 薪資與獎金制度 底薪 + 績效 / 專案獎金制度 獎金依訂單處理成果、專案貢獻及客戶維護表現核發 隨著能力提升與角色轉換,將逐步參與業務開發,享有更高獎金機制 角色定位 此職位為業務與內部營運之間的重要橋樑, 需協助掌握訂單節奏、確保資訊正確傳遞, 讓整體出貨與交期能穩定運作。

  • 5/1
  • 會計行政專員
  • 高雄市大社區
  • 紳寶團購網有限公司(丹爸電商社群團購平台)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,600~36,600元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.處理人員加、退勞健保與團保 2.管理公司人員異動或資料異動 3.人員出勤管理,輸入匯入每日出勤表,了解人員實際出勤狀況 4.協助主管製作各類表單,及提供人事行政作業流程 5.協助公司各部門招募 6.薪酬計算及所得稅務申報 7.行政庶務支援 8.將各類文件歸檔以供日後查詢 9.定期記錄並核對公司總分類帳 10.審查公司財務收支文件及憑證 11.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 12.依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作 除薪資外,另提供久任獎金2000/ 敬業獎金2000/績效獎金最高3000/ 特別福利 : 供午餐每次80 依資歷和能力再加薪.歡迎您的加入~共好~

  • 5/1
  • 國小輔導老師
  • 彰化縣鹿港鎮
  • 長頸鹿美語鹿東分校
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.愛小孩、喜歡與小孩互動。 2.喜歡從幫助孩童成長進步之中獲得成就感。 3.協助指導孩童完成功課,並注意寫字的工整。 4.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 5.依據教學目標授課,並評估學生學習狀況以調整授課進度。 6.寒暑假課程活動之規劃與執行。 7.輔導學生行為,生活常規及品格教育之建立、衛生習慣之養成。 8.傾聽孩子的心聲,並給予關懷鼓勵。 9.具備班級經營與純熟的控班能力。 10.建立良好的親師溝通,與家長保持良好的關係。 11.熱愛自我充實教學能力及思考如何提升教學效果。 12.配合主管交辦事務及班內相關活動。

  • 5/1
  • ★200起 滾吧鍋物~萬隆店~ 內場計時夥伴
  • 台北市文山區
  • 禾爍餐飲有限公司(滾吧 QUNBA鍋物)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.進行擺盤的動作 5.工作區域和設備的清潔以及保養 6. 有相關餐飲服務經驗者加分

  • 5/1
  • ★200起 滾吧鍋物~萬隆店~ 外場計時夥伴
  • 台北市文山區
  • 禾爍餐飲有限公司(滾吧 QUNBA鍋物)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.佈置及清理餐桌 5.為顧客帶位或安排座位 6.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 7.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 8.上菜並提供有關用餐的服務 9.遞送帳單,請顧客付款或簽字 10.送單點單收銀 11.協助主管推展餐廳業務 12. 有餐飲服務經驗者加分

  • 5/1
  • ★36000~38000+2000(全勤獎金) 滾吧鍋物~萬隆店~ 外場儲備幹部、副店長
  • 台北市文山區
  • 禾爍餐飲有限公司(滾吧 QUNBA鍋物)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.佈置及清理餐桌 5.為顧客帶位或安排座位 6.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 7.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 8.上菜並提供有關用餐的服務 9.遞送帳單,請顧客付款或簽字 10.送單點單收銀 11.協助主管推展餐廳業務 12.營運現場應對處理 13.協助內場出餐、備料

  • 5/1
  • 滾吧鍋物~北大店~ 外場計時夥伴200-250
  • 新北市樹林區
  • 禾爍餐飲有限公司(滾吧 QUNBA鍋物)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.佈置及清理餐桌 5.為顧客帶位或安排座位 6.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 7.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 8.上菜並提供有關用餐的服務 9.遞送帳單,請顧客付款或簽字 10.負責結帳與收銀,並整理現金收據 11.協助主管推展餐廳業務 12. 有餐飲服務經驗者加分