1111人力銀行台大就業專區 台大就業專區

► 分頁查詢
搜尋更多工作
  • 收藏工作我的收藏
  • 目前排序:
  • 切換到列表  筆/每頁
  • 968 / 12644 頁,共 252872 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 2/7
  • 中東印巴線OP人員 (台北)
  • 台北市中正區
  • 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 需有3年以上,實際船務配櫃經驗 2. 協助詢價/報價,提供業務/客戶運價船期、航班等相關資訊 3. 協助代理及客戶訂艙出貨安排及追蹤 4. 海外代理聯繫及維繫良好合作關係聯繫

  • 2/7
  • 中東印巴線文件人員(台北) ★歡迎應屆畢業生
  • 台北市中正區
  • 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 積極主動學習,具備耐心及良好的溝通能力。 2. 可配合加班。 3. 航管及國貿科相關科系佳。

  • 2/7
  • 遠洋線文件人員(台北) ★歡迎應屆畢業生
  • 台北市中正區
  • 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~36,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.海運出口文件提單輸入至系統並核對確實 2.核對船公司文件/費用是否正確 3.客戶電話/信件往來確認文件、船期等聯絡事項 4.和國外代理進行文件上的聯絡

  • 2/7
  • 歐地線文件人員(台北) ★歡迎應屆畢業生
  • 台北市中正區
  • 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.海運出口文件提單繕打、編列與校對 2.ENS資料傳輸 3.聯絡客人、工廠、船公司,進行交期確認、文件檢查等聯絡事宜 4.協助OP/運務人員處理作業相關流程

  • 2/7
  • 倉管作業員(新北八里區) ★歡迎應屆畢業生
  • 新北市八里區
  • 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責進貨驗收、貨品入庫作業、揀貨作業 2. 有操作推高機經驗者佳 3. 協助貨物包裝工作 4. 不需外出送貨 5. 可配合假日加班

  • 2/7
  • 業務代表(台中) 《有績效獎金》
  • 台中市北屯區
  • 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 業務推廣,市場開發,歡迎有企圖心,想自我挑戰的人。 固定底薪(31K-33K)+獎金,月領10萬不是夢。

  • 2/7
  • 文件人員(台中) ★歡迎應屆畢業生
  • 台中市北屯區
  • 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.海運出口文件提單輸入至系統並核對確實 2.核對船公司文件/費用是否正確 3.客戶電話/信件往來確認文件、船期等聯絡事項 4.和國外代理進行文件上的聯絡 5.協助OP處理作業相關流程

  • 2/7
  • OP人員(台中)
  • 台中市北屯區
  • 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 34,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 有海運出口經驗者佳。

  • 2/7
  • 空運業務代表(台中) 《有績效獎金》
  • 台中市北屯區
  • 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 空運客戶市場開發,歡迎有企圖心,想要自我挑戰的人。 固定底薪(31K-35K)+獎金,月領10萬不是夢。

  • 2/7
  • 業務主管(高雄)《有績效獎金》
  • 高雄市苓雅區
  • 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.海、空貨運承攬,善於開發客戶,拓展市場,達成業績目標。 2.負責國內業務接洽、報價及後續進出貨之問題,並處理帳款回收相關事宜。 3.具企圖心、工作熱忱、嫻淑溝通技巧。 固定底薪(35K-45K)+獎金,月領10萬不是夢。

  • 2/7
  • 業務代表(高雄) ★歡迎應屆畢業生《有績效獎金》
  • 高雄市苓雅區
  • 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 承攬進出口貨物,安排海空運送及相關物流服務。 業務推廣,市場開發,歡迎有企圖心,想自我挑戰的人。 固定底薪(31K-33K)+獎金,月領10萬不是夢。

  • 2/7
  • 海運文件人員(高雄) ★歡迎應屆畢業生
  • 高雄市苓雅區
  • 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~34,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.提單文件製作(須會英打) 2.有海運出口船務相關經驗, 可獨立操作者佳

  • 2/7
  • 物流部業務代表(台南) ★歡迎新鮮人《有績效獎金》
  • 台南市安定區
  • 超捷集團 ORIENTAL LOGISTICS GROUP
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 31,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 物流部業務代表(台南)〝,〝市場開發,拓展公司服務,廠商現場業務服務。 歡迎有企圖心,願意接受挑戰的新鮮人。 固定底薪(31K-33K)+獎金,月領10萬不是夢。

  • 2/7
  • 人力資源人員(南科)
  • 台南市新市區
  • 科學城物流股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.人事異動、資料維護、報表整理。 2.HR 系統操作與資料正確性管理。 3.協助勞保各項給付作業、人力資源申報。 4.教育訓練年度計畫執行(政府補助案申請)。 5.協助人資相關各管理系統資料彙整。 6.主管交辦事項。

  • 2/7
  • APP產品設計師
  • 台北市信義區
  • 台灣大哥大股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 台灣大哥大 APP 隨著電信科技公司轉型,除了支援電信業務與科技服務發展,亦持續拓展其他生活型態服務提供廣大用戶。 // 如果你能將 UI 做得美美的, 我們更期待能突破千篇一律模板,針對問題改善轉化率提出有架構性解決方案的你。 // 如果你能提出覺得哪裡可以優化, 我們更期待理解用戶心理學,能說明是如何運用數據資料與商業策略而做出這樣用戶體驗決策的你。 // 如果你能夠根據 PM 文件畫出 mockup 或是很會Figma 的技巧, 我們更期待在專案一開始,能夠與PM 發想討論當下提出設計師觀點以及能了解 RD 實作可行性的你。 // 如果你能找很多漂亮的大神設計參考, 我們更期待能樂於體驗生活中的科技服務,在各種領域都能以一個使用者的心情來提案的你。 // 如果你是可以獨立作業的, 我們更期待願意融入團隊,傾聽每一個角度的看法,收齊團隊意見辨析擷取論點而不是多數決的你。 // 如果你有關注設計領域的發展, 我們更期待能去理解商業策略,了解公司目標與產品發展方向,洞悉問題的關鍵,精煉成有脈絡提出合適流程的你。 工作內容: 1. 除了負責台灣大哥大APP,不定時能協助製作其他需求的數位介面或是製作物。 2. 能與 PM、RD 真的做到討論,兼顧用戶體驗、商業策略與開發限制,分析市場與競品,決定視覺設計方向。 3. 能透過流程圖、Wireframe或Prototype 與相關利害關係人溝通設計方案,與團隊一起合作進行提案。 4. 能與 RD 溝通,定義設計規格,協助 RD 忠實實現設計。 5. 上述全是實戰不是說說的。不僅會用設計軟體的設計師,而是一個用「設計」解決問題的角色。 如果覺得自己還不能全面達到,也歡迎有信念給予自己不一樣環境學習與挑戰的你! 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約77~95萬,績效優者年薪將更高。

  • 2/7
  • D171 通路績效分析人員(可部分遠端工作)
  • 台北市信義區
  • 台灣大哥大股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 通路銷售管理與通路績效制度規劃 2. 通路KPI設定與達成追蹤 3. 通路獎佣金設計與管理 4. 通路銷售管理指標統與統計分析 5. 新合作通路專案規劃與執行 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約77~95萬,績效優者年薪將更高。

  • 2/7
  • HIPO疾行軍招募計畫-資訊類(可遠端工作)
  • 台北市大安區
  • 台灣大哥大股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,年薪 1,000,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 邀請您加入台灣大哥大,我們尋找對於程式開發/資料庫管理/雲端平台服務有興趣的你: 讓生活帶來便利與改變,為人們打開全新的思維與視野。 提供客戶優質的使用體驗,一起創造更多的能所不能。 工作內容: 1. 參與台灣大跨單位、外部客戶相關之系統發展的需求開發/雲端應用系統/iOS和 Android App系統、規劃管理與專案。 2. 根據內外部業務需求,提供需求相關的技術規劃做法、與分析洞察。 3. 參與並執行專案,主動積極從各種角度思考,提出各種可行的建議方案。 新創科技研發: - AI視覺、影音/遊戲、AR/VR/MR/XR、海量資料分析、人工智慧應用 、BNPL、元宇宙 等 -雲端應用:雲端應用系統開發 -App開發:iOS/Android軟體開發 *HR於收到履歷後將協助媒合合適職缺,包含程式開發、雲端平台建置、資料庫管理和App開發等職務 【薪資待遇】:優渥月薪,依績效另有豐厚年終獎金、員工紅利及並另提供留才獎勵金

  • 2/7
  • I66 Java應用系統工程師(可遠端工作)
  • 台北市大安區
  • 台灣大哥大股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度,也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」,這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享,每週都請喝咖啡的超強 CIO 隊長! 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部,但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會,加入我們一同持續精進IT專業技術,改寫自己的人生與改寫世界,讓我們一起變得更好,歡迎登艦! 【工作內容】 1.負責集團 ERP系統開發、設計及維運,支援銷售管報系統、投資平台專案專案等系統功能建置及維運 2.支援集團發展新創服務專案需求及雲端服務系統功能建置 3.參與並執行專案,主動積極從各種角度思考,提出各種可行的建議方案 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約81~108萬,績效優者年薪將更高。