研發替代役

1.量產檢驗 2.協助Module的Pilot Run與實驗評估 3.異常品處理 4.電子式顯微鏡操作

1. 按月彙報資料與BOM申報作業 2. 保稅相關帳務處理作業 3. 保稅年度盤點與結算作業 4. 配合保稅業務執行相關作業

運輸規劃師，工作地點:台北、台中、高雄各區

負責大台南地區藥局通路。 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 6.醫療相關產品行銷推廣 7.藥局體系通路聯繫及開發 8.開發及關係經營：拜訪固定或非固定公司客戶，進行名單開發及關係維護 9.售後服務之提供：協助客戶使用產品及問題諮詢，提供新通路商相關之行銷或經營輔導 10.通路商開發及關係經營：經營藥局之通路，維護公司市場佔有率 11.在各通路或賣場中擔任商品解說、產品諮詢的工作，並適時進行商品推廣及行銷

1. 建立健全財務管理制度，對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制。 2. 建構各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統，會計業務之規劃管理工作。 3. 每月結帳會計事務處理、進銷存、及各類財務報表編制。 4. 配合會計師查帳完成會計師簽發查帳報告的前置作業。 5. 營業稅、營所稅等相關稅務申報、各類所得扣繳申報等相關作業及配合國稅局等主管機關來函處理。 6. 審核有關各項費用支付之發票、單據及應收、應付帳務處理。 7. 辦理銀行往來事項(帳戶管理現金存提款匯款/轉帳等作業)。 8. 零用金異動管理及撥補作業。 9. 人資管理相關作業、勞健保加退保、薪資核算及發放。 10. 公司帳冊記錄及憑證之核算及保管。 11. 其他主管交辦相關事項。 12. 生前契約規劃

關於我們】 我們是專業的食品機械研發與建廠工程團隊。在這裡，我們不只是在「畫圖」，而是在「創造解決方案」。從標準化設備到高端客製化系統，我們參與客戶從建廠規劃到產品上線的每一個關鍵時刻。 【為什麼我們要找你？】 我們正在尋找不甘於只坐在電腦前繪圖，而是渴望看著自己的設計圖從零件組裝、測試，最終在客戶廠房運轉的全方位人才。你將從繪圖者進化為專案的「大腦與心臟」。 【你的核心任務】 全案設計研發： 負責食品機械（如冷卻系統、輸送系統、不鏽鋼平台）的 3D/2D 結構設計與材料評估。 專案流程控管： 從客戶需求對接、BOM 表建立、採購發包到生產時程管理，確保專案如期如質完成。 跨部門溝通協調： 與廠內組裝技術員、電控工程師及外部協力廠溝通，解決製造過程中的技術難題。 現場安裝與交機： 參與現場安裝指導、設備試車測試，直至順利交予客戶驗收。 文件管理： 彙整操作手冊、保養建議及零件清單。 【我們希望你具備】 硬實力： 熟練使用 SolidWorks 或 AutoCAD，並具備基本的機械加工與材質常識。 專案力： 能同時處理多個任務，對時程、成本有基本概念。 溝通力： 具備與客戶溝通需求的抗壓性，並能清晰地對技術員傳達設計邏輯。 責任心： 具備「案件不到客戶手上不結束」的完工意識。

1.辦理安置兒少個案管理、輔導及處遇服務。 2.撰寫個案紀錄、處遇計畫及相關社工專業文件。 3.與兒少家庭、學校及相關網絡單位聯繫與協調。 4.規劃及執行兒少團體、活動與生活輔導方案。 5.配合主管機關評鑑、訪視及相關行政作業。 6.其他社工專業及主管交辦事項。 7.具社會工作師考試及格或應考資格者 或 高等考試、相當高等考試之各類公務人員考試社會工作職系及格者。 8.另有專業證照加給。 9.目前因航空城徵收關係，本院正在進行重建作業。現階段工作地點暫設於平鎮中繼站，預計於116年初工作地點搬遷至大園區大竹北路一段/桃航五路(交叉口)恢復重新開業。

配合公司配送物流，運送貨品到各個市場及產地。

1. 執行各大電信、銀行、資產管理公司委託處理逾期應收帳款業務(如電信費、信用卡費、現金卡費、汽車貸款...等) 2. 以電話聯繫/法務程序並運用專業自動化的系統，追蹤遲繳客戶，協助處理帳款。 3. 依催收相關經驗薪資面議. 4. 保障底薪+挑戰高額獎金

1.電子產品之半成品及成品測試作業。 2. 需配合加班。 3. 主管交辦事項。

美容師 臉部保養 全身舒緩放鬆 芳香療法

餐飲售點人員（寧夏店） 工作內容 1. 靈活應對，熟練呈現絕佳配菜，介紹每道菜色 2. 須了解海鮮特色並介紹

♡～把喜歡毛孩，變成一份有專業、有成就感的工作！ 在東森寵物，您不只是銷售商品，更是透過專業建議，協助飼主為毛孩找到適合的食品、用品與日常照護方式。無論是否具備寵物產業經驗，只要願意學習、喜歡與人互動，我們都提供完整教育訓練與實務帶領。 【工作內容】 —————————————————————————————————— ✔ 了解顧客與毛孩需求，提供合適的商品及照護建議。 ✔ 分享寵物飼養、營養保健與日常照護知識。 ✔ 執行顧客服務、收銀及會員相關作業。 ✔ 協助商品進貨、補貨、上架及陳列維護。 ✔ 執行庫存、商品效期及門市環境管理。 ✔ 配合門市活動、檔期商品推廣，與團隊共同達成營運及銷售目標。 ※ 各項工作由店長依班別及當日人力分工安排，由團隊共同完成門市日常營運，不由單一人員獨立承擔所有工作。 【我們期待您】 —————————————————————————————————— ✔ 喜歡毛孩，願意學習寵物相關知識。 ✔ 喜歡與人互動，具服務熱忱與責任感。 ✔ 願意學習商品推薦及銷售技巧。 ✔ 重視團隊合作，能配合早、晚班及假日排班。 ✔ 高中以上學歷；工作經驗不拘。 ✔ 具零售、服務業或寵物相關經驗者尤佳；具機車駕照者尤佳。 ✔ 可配合公司展店或區域門市支援安排，實際範圍於面談時說明。 【新人培訓與專業成長】 —————————————————————————————————— ✔ 新人教育訓練與門市作業流程。 ✔ 寵物商品知識、營養保健及日常照護課程。 ✔ 顧客服務、需求判斷與銷售技巧訓練。 ✔ 商品陳列、庫存及效期管理實務。 ✔ 店長或資深同仁現場帶訓與階段回饋。 ※ 沒有寵物產業經驗也不用擔心。新人前期由店長或資深夥伴帶領，依工作進度逐步熟悉門市作業與商品知識，不會要求新人到職後立即獨立承擔所有工作。 【薪酬獎勵與休假制度】 —————————————————————————————————— ✔ 月薪：30,000～40,000 元，依職務條件及個人經歷核薪。 ✔ 獎金：個人銷售獎金、團隊績效獎金另計。 ✔ 加班：加班費依法給付。 ✔ 休假：月休 8～13 天，依當月排班及假日安排，特休、補休依勞基法及公司制度辦理。 【職涯發展】 —————————————————————————————————— ｜門市服務人員｜ →｜ 資深門市人員｜ → ｜副店長｜ → ｜店長｜ →｜ 區主管｜ ※ 公司重視人才培育與內部晉升，夥伴可依工作表現、專業能力、團隊合作及組織發展需求，逐步挑戰下一階段職涯。 【品牌與工作環境】 —————————————————————————————————— 東森寵物為全台大型直營寵物連鎖品牌，擁有 100 家以上直營門市，整合寵物用品、寵物美容、動物醫療及電商平台。夥伴除可累積零售服務經驗，也能持續學習寵物營養、商品知識與顧客服務專業。 ※ 加入東森寵物 ※ 我們期待喜歡毛孩、樂於服務顧客，也希望在穩定品牌中持續成長的您加入團隊。讓喜歡毛孩，不只是興趣，也成為一份有專業、有成就感的工作。

1.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 2.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 3.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 4.危機處理 5.負責計劃、指揮有關產品製造的工業活動 6.負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌和產線作業之規劃與管理相關庶務 7.管控廠內之生產排程、交期及產量，並提升生產產能降低成本 8.監控和確實執行產品生產過程與產品品質、訂定生產目標 9.制定績效標準，定期監督人員工作，給予意見及紀錄考核 10.原物料設備評估及製程改善 11.建立標準生產流程、產品生產製程規劃及工時估算、新技術製程開發 12.規劃提昇設備產能稼動率與生產效率提昇專案 13.作業指導書的編寫及安排 14.定期監督做生產設備之維護，使機器運作順利 15.作業員出缺勤管理 16.監督作業員作業，維持作業品質以及進度 17.解決、協調作業員在作業時發生的問題 ★★無相關產業經驗或相關職務經驗勿應徵★★

1.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標 10.負責全公司組織架構設計、擬定人力資源策及總務計劃策工作內容、略彙整各部門編寫之工作職責並做修訂 11.公司人力規劃編制及人員考勤管理等工作，指導其部門成員編寫行政程序以協助各部門行政作業運作順暢 12.協助高層協調各部門，落實公司規章制度，確保上情下達，下情上達 13.塑造企業形象及環境，使員工有強大凝聚力、感召力、引導力、約束力，增加員對企業信任感、榮譽感 14.制定人力資源發展計劃及執行 15.熟總務、人事、後勤及員工人性管理，並兼管財務，採購，倉庫部門 16.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作 17.銷售專案之設計、開發、管理、統籌及帶領專案組織 18.規劃專案預算和決定預算支出 19.決定價目表跟議價的空間 20.成員工作指派及管理、專案業務人員績效的評估 21.解決較複雜的顧客抱怨 22.負責與行銷，研發和生產部門溝通 23.會議紀錄追蹤、專案進度管制表擬定與維護(含人員、流程與檔案) ★★無相關產業經驗或相關職務經驗勿應徵★★

1.熟總務、人事、後勤及員工人性管理，並兼管財務，採購，倉庫部門 2.總務行政管理、工務、水、電、工程維修等實務工作 3.制定人力資源發展計劃及執行 4.督導檢核各類信託業務及交易正確性 5.規劃公司營業人員培訓及適時給予輔導，並定期做業績檢討 6.定期參與會議，並協助公司推動政策或將實務狀況反應給公司 7.建立健全財務管理制度，對財務部門的日常管理、資金預算、資金運作等進行總體控制 8.建構各部門預算規劃、成效追蹤及成本分析系統 9.提供公司各項財務相關分析及報表，並針對異常科目做分析處理 10.覆核財務報表，並檢討公司各單位營運及預算執行狀況 11.擬訂公司財務投資規劃，規避投資風險 12.對公司稅收進行整體籌畫與管理，按時完成稅務申報以及年度審計工作 13.負責收入、成本、費用的審核及監督，及時核對應收應付款項及往來帳 ★★無相關產業經驗或相關職務經驗勿應徵★★

1.統一施工圖標準化與製圖管理： •制定統一施工圖標準。 •核心典型大樣圖（Typical Core Detail Drawing）建立。 •BIM（建築資訊模型）應用推動。 2.技術與施工規範制定與修訂。 •編寫與修訂各工項的標準施工說明書。 •材料設備準則：制定驗收、測試與留樣標準。 •新工法與新材料研發評估。 3.圖說與文件檔案管理（圖管中心） •總部圖管系統DMS）建置與維運。 •合約圖說清點與審查。 •版次控管。 •竣工圖說與知識資產封存。 4.工程前期規劃與規劃支援（CM/PCM/VE前置作業） •施工組織與工法規劃。 •價值工程（VE）技術審查。

1. 人員管理及招募 2. 球館營運管理及規劃執行 (包含課程、活動等) 3. 其它行政作業 4. 主管交辦事項執行 **萬華運動中心重新開館前，將於台北市大同運動中心或中正運動中心上班**

1. 團體課程規劃及推動 2. 人員管理及安排(含授課教練) 3. 課程管理系統作業 4. 其它行政作業 5. 主管交辦事項執行 **萬華運動中心重新開館前，將於台北市大同運動中心或中正運動中心上班**

1.場地管理、租借作業及安全維護。 2.課程規劃、安排及顧客服務。 3.人力管理、排班。 4. 其他主管交辦事項