1111人力銀行研發替代役 研發替代役

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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 6/21
  • 魚藏餐廳假日工讀
  • 新北市淡水區
  • 新北市淡水區漁會
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 餐廳假日工讀生 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.送餐服務 5.需可長期配合者

  • 6/21
  • 服飾包裝員
  • 台北市南港區
  • 聖手企業有限公司(聖手牌)
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 29,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.泳裝服飾分類及折疊整理包裝。 2.吊牌打製，修剪衣服線頭。 3.進行產品貼標、清點衣物及填寫進貨單。 4.視力清晰、細心會使用電腦系統尤佳。

  • 6/21
  • 機械維修專員N
  • 高雄市前鎮區
  • 國產建材實業股份有限公司
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.生產設備巡檢維修。 2.機械運轉設備異常狀況之判斷、處理、搶修、修護、改善。 3.定期維護、保養生產設備機台，並進行故障排除、異常分析與追蹤處理。 4.與港務公司卸船文件之各項申報業務。 5.主管交辦事項

  • 6/21
  • 堆高機操作員(民雄)
  • 嘉義縣民雄鄉
  • 國產建材實業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 30,500~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • (1)設備及商品上、下裝卸及收貨、出貨等出入庫作業 (2)協助商品整理及定期盤點作業 (3)堆高機設備基礎保養 (4)其他主管交辦事項

  • 6/21
  • AD10105 空調系統管理師
  • 台北市北投區
  • 華碩電腦【股】(ASUS)
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 60,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.各廠區空調系統管理 2.中央監控系統管理 3.能源管理系統管理及數據收集分析 4.現場工程施工監造、進度規劃、品質掌控、各單位溝通協調

  • 6/21
  • 【生技】製程設備工程師
  • 台南市歸仁區
  • 敏翔股份有限公司
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.量產品效率改善 2.生產製程及設備異常排除 3.改善專案承接 4.產線製程及設備評估規劃 5.客訴異常問題對策

  • 6/21
  • 【研發】機構設計工程師
  • 台南市歸仁區
  • 敏翔股份有限公司
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.產品機構設計 2.客戶需求規格確認

  • 6/21
  • 【表加】成型組長(輪班)(月薪+輪班津貼=40,000~55,000元)(依經驗核薪)
  • 台南市歸仁區
  • 敏翔股份有限公司
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 36,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.生產進度維持與品質確保。 2.每日機械日常確認，異常時反應與對策提出。 3.每日生產數統計，未達目標產量時原因分析與對策。 4.加班費及輪班津貼另計。

  • 6/21
  • 【表加】輪班技術員(月薪+輪班津貼=35,000~42,000元)
  • 台南市歸仁區
  • 敏翔股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 30,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品檢驗、包裝出貨等作業。 3.無塵室及射出作業環境。 4.電鍍噴漆表面處理相關工作。 5.射出成型相關工作。 6.加班費及輪班津貼另計。

  • 6/21
  • 【製造】產線組長(固定中班)
  • 台南市歸仁區
  • 敏翔股份有限公司
  • 3年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.基本分析/改善 /試產/量產品質異常 管理作業。 2.製程改善(降低不良率、提升效率、降低成本、提升品質) 3.人員紀律、出勤管理及生產進度掌握 4.人員調度及生產排程安排 5.主管指派事項

  • 6/21
  • 經營分析管理師
  • 台北市內湖區
  • 台塑企業
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.負責公司每月經營績效彙總統計、分析及報告編製。 2.進行產品經營分析、成本分析及數據分析，提出經營改善建議與規劃。 3.協助建立及推動目標成本管理制度，追蹤執行成效。 4.負責年度預算彙整、經營計畫編製、審核及管理作業。 5.推動各項管理專案及改善措施，追蹤執行進度與成果。

  • 6/21
  • 產銷管理師
  • 台北市內湖區
  • 台塑企業
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.協調產銷規劃及調度、產銷管理制度檢討、作業流程優化。 2.產銷作業問題分析檢討。 3.產銷管理平台推動建置。 4.專案規劃及推動執行。 5.生/營管作業檢核。

  • 6/21
  • 汽車零件銷售管理師
  • 台中市梧棲區
  • 台塑企業
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 車輛零件銷售與管理。

  • 6/21
  • 機械工程師
  • 雲林縣麥寮鄉
  • 台塑企業
  • 以下工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • ■職務一： 1.機械工程進度管制、聯繫及協調。 2.消防、管線請照申辦進度管制、聯繫及協調。 3.主管交辦事項。 ■職務二：廠內各式設備專案改善工程及設備維護 廠區：台北,麥寮

  • 6/21
  • 營業銷售管理師
  • 台北市內湖區
  • 台塑企業
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.內外銷營業銷售、客戶訂單管理及出口事務處理。 2.客戶關係維護、市場拓展、新客戶開發及市調分析。 3.營業活動執行、客戶拜訪及網路行銷推動。 4.數位轉型專案推動、文書作業及業績／工作報告撰寫。 5.執行主管交辦事項。

  • 6/21
  • 財務管理師
  • 台北市內湖區
  • 台塑企業
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 負責資金籌措及調度、匯利率避險策略規劃與執行、銀行額度維護及風險評估管理。

  • 6/21
  • 績效管理師
  • 新北市樹林區
  • 台塑企業
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • ■職務一： 1.績效考核: 年度績效考核業務執行、輔導廠區展開績效改善計畫及成果追蹤。 2.數據分析: 分析績效資料與其他廠內數據，作為人才發展培訓及管理決策參考。 3.專案推動: 協助規劃及推動相關專案以評估績效及發展提升職能，落實策略執行。 4.其他事項: 作業流程優化、主管交辦事項。 ■職務二： 1.生產績效分析、生產排程管理，標準成本基準設定及成本分析。 2.經營檢討資料編製、標準成本基準設定及成本分析，管理制度推行與檢核。 3.績效獎金計算及領班/個人績效評核，人員在職訓練計畫推動。 ■職務三： 1.績效管理數據統計分析、損益分析。 2.生產ERP系統建立。 廠區：彰濱崙尾,樹林,新港

  • 6/21
  • 人資管理師(HR)
  • 台北市內湖區
  • 台塑企業
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.負責全企業人資專案規劃及執行、各部門間工作協調，富挑戰性。 2.招募任用、薪資考勤、教育訓練等機能之例行性工作。

  • 6/21
  • English secretary
  • 台北市內湖區
  • 台塑企業
  • 5年以上工作經歷，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • Education requirements： Master degree or above in Management or Business Related fields are preferred. Work content： 1.Translate English documents, materials and simultaneous interpretation 2.Maintain the senior executive’s schedules and arrange appointments, as well as organize meetings, events, and conferences. 3.Coordinate and execute administrative affairs. 4.Execute assignments from the senior executive. Qualification requirements: 1.5+ years related working experience as a general manager (or higher) secretary in a large enterprise. 2.Fluent in Mandarin, Taiwanese and English(TOEIC marks above 750 or equivalent). 3.Hands-on experience with computer applications and Microsoft Office. Shorthand is a plus. 4.Proactive in problem shooting, detailed detail-oriented, excellent coordination and communication skills, and strong interpersonal skills. ＊Please submit your Chinese and English autobiography while applying the job. ＊We provide competitive remuneration, which would be adjusted by qualification and working experiences. Annual salary is approximately NTD 1.02M-1.09M (or above) with 5 years related working experience. The salary raises every year according to company policy.

  • 6/21
  • 外銷營業管理師
  • 台北市內湖區
  • 台塑企業
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，面議（經常性薪資達4萬元或以上）0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.國內外市場客戶開發與關係維護。 2.產品銷售推廣。 3.外銷訂單及出口作業處理。 4.客戶需求溝通與交期協調。 5.市場資訊蒐集與趨勢分析。 6.營業報告撰寫。 產品類別依錄取單位而定，包含塑膠原料（PP、PS、ABS、改性材料等）、醫療器材、生活用品、美容保養品、保健食品及其他產品，錄取後依各單位需求及個人專長媒合負責產品與市場區域。