研發替代役

1.進行室內櫥窗佈置、裝潢工程的策略提案 2.對於施工所需之器材數量與各項成本進行估價 3.根據配置圖及設計師的設計構想繪製施工圖 4.依據設計師指示進行材料選擇、整體配色、擺飾佈置 5.依據顧客之要求，協助設計師進行室內空間之規劃，並繪製平面配置圖 6.工程進度安排，上下游廠商連絡等事務 7.負責催促工地 8.核對廠商的合約數量及單價 9.現場安衛執行及查核 10.協助辦理工程變更設計 11.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 12.向設計師報告進度及施工狀況 13.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 14.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序

針對國小、幼稚園、補習班、安親班推廣美國小學ESL美語和喵星人遊戲國兒童程式設計課程加盟合作， 詳情參見http://www.keat.org.tw/ https://www.facebook.com/kittencoding/

有餐飲實作經驗2年以上，能領導現場作業，襄理各項業務推動。經培訓後薪資將依表現能力調升。 (近捷運)

1. 品質系統部工作統籌與部門管理，包含但不限於以下任務: a. 確保品質管理系統的適切性與有效性，以符合台、歐、美、日、中、加等國的要求(如QMS, ISO 13485, QMSR, MDSAP, MDR等)，並主導應對內部稽核、外部稽核/查廠及客戶稽核 b. 執行產品售後品質/服務相關作業，包含客戶抱怨、客戶回饋、RMA、PMS等 c. 執行品質管理系統流程優化，建立內外部品質迴圈，並推動品質持續改善 2.完成主管交辦事務 [必要條件] 1. 英文流利，能以英文應對外部稽核及處理客訴/客戶回饋等相關作業 2. 瞭解各國醫療器材法規要求 3. 熟悉醫療器材品質管理系統 4. 擁有醫療器材產業品質部門管理經驗

1. 物料及相關品項採購，並能進行比價、議價，有效降低成本 2. 供應商管理及聯繫，確保供應商穩定供貨 3. 帳款整理、報表製作、交期管控、跟催 4. 跨部門協調（生產、倉管、業務等） 5. 有採購經驗，可獨立作業者佳 6. 其他主管交辦事項

■■■■■■■■■■ 薪資．休假規範 ■■■■■■■■■■ 正職每天排班8小時，月排休9天以上，每季季休1-5天 月薪(起薪)30,000元起+每月業績獎金， 每月月考核，每季產品訓練，配合各門市排班、支援、輪調、升遷等。 ■■■■■■■■■■ FARM TABLE農人餐桌 ■■■■■■■■■■ 農人餐桌為永豐餘生技2016年開幕之親子餐飲品牌，提供跟隨季節變動的「農人西餐料理」，注重親子用餐體驗，不只小朋友可以扮演小小廚神玩得開心，家人也可以享受美味安心的西餐料理！ 店裡裝潢以自然粗獷農舍風格，彷彿自身於農舍內，從產地到餐桌嚴選在地、當季、當令、好食材，以適合該食材料理的方式，原汁原味完整呈現食物。 農人餐桌歡迎每一位喜歡親子環境、對食材料理有熱情的您加入！ 1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 3.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。

臺虎精釀是ㄧ個對啤酒充滿熱情的精釀啤酒公司，我們深深愛著這片土地，希望台灣能在世界上綻放光芒！ 熱愛啤酒的你，有同樣的夢想嗎？ 你，有一股熱情正蓄勢待發嗎？ 我們希望勇於接受新挑戰的你，加入我們的團隊！ 工作內容： 1. 定期拜訪既有客戶，維繫穩定客戶關係。 2. 開發潛在客戶、拓展市場，以達業績目標。 3. 負責產品報價及展示，處理訂單及帳款相關事宜。 4. 協助試飲推廣活動。 5. 品飲會舉辦與協助。 6. 各種好玩的音樂節、啤酒節出攤。 7. 企業客戶開發、訂單處理。 8. 其他主管交辦事項。

實體店面,歡迎洽詢 *享有業績獎金+激勵獎金+保障底薪 *獎金叧計/無經驗可

森森燒肉~[展店擴大招募] ! 如果你對於餐飲業有興趣 如果你想挑戰餐飲業高薪收入 如果你想年後轉職 ~歡迎你加入我們~ ●各類儲備幹部 培訓/薪資待遇： 【儲備店經理】： 錄取任用薪資：50,000~57,000元 培訓通過考核：薪資上看70,000元 通過考核後正式任命(一年內)，有機會挑戰月薪80,000元以上。 【店長/廚師長】： 錄取任用薪資：38,000~44,000元 培訓通過考核：薪資上看50,000元+向上晉升 [固定或變動薪資因個人資歷或績效而異] ●學/經 歷： 學歷：大學以上畢業、具服務熱忱、對燒肉廚藝有興趣者。 【儲備幹部】： 具餐飲業主管三年以上經驗者。 餐飲行業中店長級以上之人才(具發展企圖心)。 工作時段: *依照各店營運時間,每日排班8小時(超出時數依照加班費或補休計算)。 *彈性排班,工作時間面試詳談。 工作地點: 可外派者另有每月NT8,000租屋津貼 台北市、新北市、桃園市、台中市、台南市、高雄市，工作地點依營運及人選需求全台分發 1. 儲備店經理: 負責門店營運管理工作及目標營運達成. 維護顧客關係,客訴及危機處理. 負責內外場同仁溝通協調工作. 控管各項成本. 公司策略執行與推動. 2. 外場儲備幹部: 負責(協調)外場管理工作. 負責(協調)外場人力調度與配置,教育訓練. 提供顧客滿足的服務體驗與餐點品質. 透過培訓同仁,提升團隊能力. 3. 內場儲備幹部: 負責(協調)廚房管理工作及確保烹調過程合乎衛生安全要求. 負責(協調)各項餐點製作與廚房相關事務. 與外場配合控制出菜時間及出菜作業,提供最佳的服務出菜作業的順暢. 透過培訓同仁,提升團隊能力. 【外場】現場顧客服務、聯繫內外場,協助營運管理外場營運。 【內場】各項食材準備及擺盤、品質控管、內外出餐前置作業、協助營運管理內場。 * 如經面試錄取後，報到時須繳交「體格檢查表(一般+供膳)」，請於報到前自行至醫療機構辦理體檢 *

🔥【誠徵｜炸檯(炸台)人員】穩定職場・實力團隊・美味使命 【我們在找的不是「廚房人手」，而是「願意一起走的料理職人」】 昊翰食品有限公司，深耕餐飲業超過15年，服務客戶橫跨大型科技公司（和碩、聯發科）、國立大學（臺大、台科大、東吳）等政府與企業團體。我們相信，穩定與實力的廚房，需要專業、有誠意的夥伴一同 🎯【工作內容】 我們誠徵具備炸台經驗，或願意學習炸台技巧的餐飲夥伴，加入我們穩定的廚房團隊： 操作炸鍋，處理各類炸物（雞排、雞塊、蔬菜、拼盤等） 控管油溫與炸物時間，維持出餐品質 食材裹粉、醃製與前處理 出餐前的整理、分裝與協助備料 保持炸台整潔、安全，定期更換油鍋 支援廚房其他分工（視現場需要調配） 👉 工作環境穩定，無須外場服務，所有作業皆由內場團隊協作完成。 🎯【條件要求】 不拘學歷｜有無經驗皆可（有經驗者薪資上調） 願意學習炸物技術，不怕油煙、重視團隊合作 積極、穩定、有團隊合作能力 🎯【員工福利】 加入昊翰，不只是穩定收入，還有完整照顧： 勞健保、勞退提撥、團保、職災保險 員工體檢 享員工供餐與制服提供 🎯【我們的價值觀】 我們相信：「用心經營、主廚美味、專業配合、食安承諾」，每一位廚師的專業，都是品牌價值的核心。 如果你已準備好進入一個值得信任、穩定發展的廚房，我們誠摯邀請你加入。 🎯【應徵方式】 📩 請在上班日13:00-16:00，或晚上19:00-22:00致電陳經理，合適者我們將盡快與您聯繫安排面試。 🎯 適合這份工作的你： ✔️ 想找穩定收入的技術型工作者 ✔️ 願意動手操作、有耐心學習 ✔️ 重視制度與團隊合作

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1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核 7.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理 8.整理完工後之相關資料並且建檔備查 9.協助工區進度、品質及成本管理，向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 10.施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 11.擔任營造廠主任技師工作,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 12.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 13.工程計畫之工作量價估算及製作估價單 14.工程測量之技術協助及製作測量報告 15.建築設計規格及工料標準之查核

【我們在找這樣的你】 不用是餐飲大師！只要你個性外向活潑、喜歡與人互動，對西式餐飲有濃厚興趣與服務熱忱，我們就願意從零開始把你教到會！ 【工作內容】 我們採全方位技能培訓，讓你內外場兼修，未來更具主管競爭力： 美味製作： 義式手作比薩、精緻烤雞、義式咖啡及相關料理製作。 歡樂服務： 顧客接待、現場桌邊服務（帶位、點餐、擺盤、送餐）。 營運參與： 配合門市排班（內外場輪調學習），逐步接觸店務管理。 團隊合作： 執行主管交辦事項，共同打造全機場最熱情的用餐環境。 ※ 機場英文聽不懂？別擔心！門市皆有中英文對照點餐系統，只要敢開口、有笑容，語文絕對不是問題！ 【通勤無憂】 公司額外全額補助每月 1,200 元 TPASS 行政院通勤月票！ 【伙食大福利】 享有上班日餐食補助，幫你省荷包！

◎工作時間&薪資: 早班 10:30~19:30 月薪40,000元(工作8小時、一段班，休息1-2小時，含激勵獎金、留任獎金) 含加班、其它獎金薪資可達50,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎工作內容 1.內場、中場、歡樂吧相關工作 2.從基層培育為店舖營運幹部 3.學習管理內場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.幹部職務加給 2.同仁建議採用，獎金500~2,000元 3.優秀案例提報，獎金1,000~2,000元 4.顧客讚美，獎金2,000元 5.有證照的外語加給，1,000~3,000元 6.介紹同仁：正職任職滿6個月，獎金5,000元 7.生日禮券：同仁、配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、兄弟姊妹 8.免費提供宿舍 →團體 1.免費供膳 2.勞保、健保、新制退休金 3.同仁關懷專線 4.親友用餐優惠 5.正職同仁享每月分紅、年終獎金、特休年假、公司國外員工旅遊 6.當月零客訴每位同仁麥當勞50元套餐 7.冬天每週供一餐雞湯，預防感冒 8.一年4次應景食物或速食：春節、端午、中秋、跨年 9.一年4次聚餐(三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙聚餐或餐券) 10.完整教育訓練，升遷管道暢通 升遷路徑 大廳：儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝：儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 11.無利息急難救助金 12.無利息購屋貸款 13.主管配車 ※面試即贈送飲料一杯

1、機台管路配置 2、塑料燒焊 3、SUS/PP/PVC/PFA管路配置 4、執行上級交辦事項 5、支援客服售後服務或修改

1.設備功能測試、問題整理/分析/追蹤 2.配合製造部進行 I/O信號 check 3.機台測試環境安裝、設定 4.功能測試：依軟/硬體設計，進行單/自動化功能測試 5.表單維護&產出：測試計劃、SOP、測試問題記錄/分析/追蹤

1. 保健食品配方設計 2. 商品教育訓練執行 3. 專業文獻資料搜尋及整合 4. 協助行銷部門撰寫、修改及建議商品文案 5. 相關食品法規查詢與瞭解 6. 市場調查、競品資訊收集及分析 7. 主管交辦事項

1.執行製程管製試驗、取樣。 2.儀器校正、驗證。 3.清潔確效取樣。

1.進料進貨檢驗。 2.進出貨、製程以及成品進行測驗、試驗並記錄觀測值結果。 3.製造過程中之製程巡檢、實施品管計畫。 4.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定。