負責自動化設備機構組裝與調整 依圖面完成設備組立與定位 協助設備試機與問題排除 配合現場安裝與客戶端調整 基本配管 / 配線能力 尤佳 歡迎具工作熱誠,無經驗可。 請有意願者,線上投履歷我們將會儘速聯絡。 其它說明:需出差(國內當天來回)
1.外場服務與環境清潔 2.需配合排班 3.表先優秀者可參加考核, 通過考核者可調薪
1.運用社會工作知識與助人技術,對社會生活功能有障礙的個人或家庭,提供治療性、矯治性或發展預防性的服務 2.從事醫療相關企劃、分析報表及製作結果報告,協助醫師處理醫療相關事務 3.須具備社工經驗
牙科助理.協助診間工作. 需有經驗者尤佳
工作內容|你將成為——企業與金融的橋樑 ・深入了解營建產業企業資金需求,提供資金解決方案 ・運用金融工具協助營建業者靈活操作資金流 ・發掘潛在客戶、經營企業主關係,拓展商機 ・與跨部門合作,整合資源、打造最適金融方案 職涯亮點|我們與你一起成長 ・高潛力產業 + 金融專業歷練,一步到位的跨界養成機會 ・主管一對一指導、扎實教育訓練計畫,新手也能快速上手 ・升遷制度透明、獎酬回饋明確,讓努力看得見成果 薪資與福利 ・月薪 NT$42,000-50,000 (含餐補)+ 明確獎金制度 ・員工持股計畫、旅遊補助、三節禮金 ・定期健檢、特休優於勞基法、育兒補助 ・完整升遷制度,從專員到主管有明確發展軌跡 我們正在尋找的你 ・不限科系,對金融/業務/營建產業有興趣尤佳 ・具備良好溝通能力與邏輯分析力,喜歡與人互動 ・抗壓性高、樂於挑戰,具責任感與企圖心 ・有金融、業務或營建相關經驗尤佳(但非必要) 歡迎對「跨界職涯」有熱情的你,加入我們,打造不一樣的未來! 更多資訊,請見「中租人才招募網」https://www.hr5871.chailease.com.tw/chailease.html
【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 ★內場通過烤炸站者加給「技術津貼2000元」★ 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★
1.規劃英文課程、準備教材 2.英文教學及活動帶領 3.糾正發音與腔調、增進閱讀理解力 4.提昇學生學習興趣,找出原因與方法,克服進步阻力與障礙 5.與家長溝通說明,使其掌握學生學習情況 6.教務工作及支援行政工作
我們長期耕耘政府標案的專業領域,擁有最多明星產品和客戶黏著度,但並不以此為傲,因為我們還在尋找優秀的你(妳): 1.負責政府標案或行銷專案籌備作業、執行與結案,包含文案撰寫,新聞稿撰寫,聯絡廠商、設計溝通,結案報告撰寫等相關事務。 2.參與政府標案或品牌行銷企劃案的撰寫(包含產業與市場分析、創意發想、策略與活動規劃),籌備,執行與結案。 3.具備時程管控能力。 4.對於Word、Excel、Power Point等工具,擁有得心應手的實力。 5.擁有政府標案活動企劃三年以上經歷。 6.跨部門溝通協調。 7.新產品需求開發。 加分薪資項目:符合任一項加5分 1.具備網站前台概念 2.具備網站後台及資料庫概念 3.具備Google Ads 搜尋廣告認證 4.具備Google Ads 多媒體廣告認證 ※面試時請務必攜帶作品,包含政府標案服務建議書等(得標或未得標均可,書面紙本或電子檔均可),本公司不留作品,面試結束後由作者攜回。
1. 混合式測試應用程序開發設計 2. 客戶產品測試平台轉換程式開發 3. 測試方向技術研究與創新 4. 熟悉電子電路佳 5. 熟C語言佳
■薪 資: ✔️實習期間▸外場月薪40,000元,經考核通過轉正後另享績效薪資。 ✔️以上00:00起,每小時另有夜班津貼50元,大夜班則夜班津貼約4,000-6,000元,正式夥伴平均薪資:44,000~57,500元。 ■工作內容:從基層起步培育成為營運幹部,學習管理內外場事務及營運管理。 外場服務員▸接待及引導、餐點介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境等。 ■晉升管道: ➽ 中 級:享計件工資,上看51,500元 ➽ 高 級:享計件工資,上看57,500元 ➽ 特 崗:45,000元起,上看75,000元 ➽ 擔 當:55,000元起,上看80,000元 ➽ 部門經理:90,000元起,上看120,000元 ➽ 店 經 理:等你來挑戰! ⇣⇣⇣ 請下滑瞭解《完整福利制度》⇣⇣⇣
協助主管制定採購流程及相關作業表單,供同仁依循提出採購需求 根據需求人員提出之需求做採購 供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係 供應商蒐集,找尋品質好、成本低、配合度高之供應商提供需求人員選擇 提供緊急措施,使需求人員可做緊急採購
本職缺為 本社團法人台灣展賦協會(以下簡稱本會)【展賦教育 】師培系統之一環,其中包括自由見習3天、第一階段師培160小時、以及第二階三個月,在師培結束後則經考評及格,邀請應徵者擔任正式職務。 (一)見習3天階段:應徵者可自由進入本會經營之教學現場,自由參觀並在適當的情境下與老師、學生、或家長交換意見 。見習的時數每天至少6小時,但是3天可以自由選擇,可以不必連續 ,每天請繳交見習心得,本會相關人員會精確回應此一心得報告。應徵者藉此機會可以在大略了解職缺狀況下 ,決定是否接受下一階段的培訓。 (二)第一階段160小時師培:由本會專案規劃應徵人員接受展賦教師基礎培訓, 每小時收取培訓費50元, 全階段160小時合計8000元。 第一階段結束經考評及格會授予「初階培訓」證書,並邀請進入第二階段資培訓。 (三)第二階段(三個月):進入「試用培訓階段」,由本會安排應徵者擔任適當職位,並提供公立學校該階段代理教師薪資之6成為本職缺試用期間薪資。第二階段試用培訓結束經考評及格,本會將邀請應徵者是否有意擔任正式職務, 一年一聘,薪資則調整為一般公立學校代理教師之8成薪。 展賦教育為本會創辦人開發之教育系統,涵蓋學生「天賦開展及性格調育」 兩大工作主軸,應徵者在相對應的培訓階段,會接受本會培訓專員指定之上述相關工作。 (四)正式教師工作內容 1.師生比約1:10,一週上課五個全天,週休二日,此外也需配合行動學習時間,並視情況至國內外出差。 2.需理解並依循展賦教育理念及教育系統,設計並落實主題式行動學習課程、DBL(動能導向學習)、工具學科課程、家族課程、多元課程。 3.展賦教育重視學生個別發展,需透過大量近身觀察與學生對話,協助學生覺察及認識自我。 4.每週至少一次教師會議,與教師團隊討論學生身心及學習狀態,進行學生輔導策略討論、課程討論、備課、教學記錄、教師能力培訓等。 5.展賦教育重視家庭教育,積極協助每個家庭操用適宜之教養方式,故需定期與家長面談。 6.需與家長團隊共同負擔行政工作。 7.與整個展賦教育團隊協同合作,例如提供展賦週刊稿件、相關活動參與等。
1.運用CAD設計車鈴、腳架等自行車零件圖紙 2.進行自行車零件材料特性分析與測試 3.協助開發新型水壺架與貨架以提升產品競爭力 4.研究與應用先進製造技術於零件生產過程 5.針對市場需求改良自行車零件功能與設計 6.撰寫技術文件並記錄產品開發設計過程 7.協助規劃與執行自行車零件實驗與驗證 8.主管交辦事項
1、國中自然科上台講師 2、有實際上台上課經驗者佳 3、想在地經營口碑之專業授課老師
1.零用金管理 2.薪資計算 3.傳票製作 4.廠商計價 5.編列各項財會管理報表 6.資產負債損益表製作 7.配合會計師帳務工作及稅務申報
1.具基本office (Excel/Word/Power point)文書處理能力。 2.熟Excel / Word者佳。 3.協助業務驗收資料建立發行 4.進出貨管理 5.主管交辦事項。 6.電話接聽/廠商聯絡。 7.基本環境整理。 8.文書管理發行 9.工作性質屬即時性作業,且講求正確性,做事細心者佳。
1.綜理本中心各式資訊管理系統及網頁之規劃、整合及開發等事項。 2.辦理本中心資訊相關硬體設備及網路通訊之規劃、管理維護及資訊安全事項。 3.其他主管交辦事項。
【工作內容】 1. 店鋪營業前置作業。 2. 維護營業單位清潔,佈置及清理餐桌。 3. 內場前置備料作業,及配餐、出餐、簡易飲料調配等。 4. 提供顧客完善的用餐服務及環境,包括點、送餐、推廣檔期餐...等。 5. 協助顧客結帳,收銀。 6. 其他店主管吩咐之店鋪相關事務。 【首選人才特質】 1. 維護乾淨清潔舒適的工作環境。 2. 對餐飲服務業有高度的熱忱。 3. 願以親切、熱情、專業的態度提供消費者優質的服務。 4. 有野心以晉升為店主管為目標。 【薪資待遇】 計時人員時薪$200-260 (另提供時數獎金) 正職人員 $36000-46000(含加班費、全勤獎金、季獎金)以上 ※有廚證者另享有廚證獎金$1000 ※經常性薪資 36000-46000 以上;須配合營運加班,加班費依照勞基法計算併入薪資。 ※積極引薦優秀人才加入團隊,正職介紹獎金$10000/計時介紹獎金$3000(詳細發放標準依公司公告為主)
1.會計帳務處理及財務報表編製 2.熟悉各類稅務申報及扣繳流程佳 3.操作會計軟體及Excel報表製作 4.無經驗可,工讀可,二度就業可
【工作內容】 1. 醫美、微整形、美容療程諮詢與建議。 2. 提供美容、美療產品說明與建議。 3. 術前及術後服務與客戶關懷追蹤。 4. 與VIP客戶保持聯繫,維持長久良好關係。 5. 提供完整教育訓練及福利制度。 6. 有醫美相關經驗者優先錄取。 【薪資福利】 1.薪資結構:薪資+獎金。 2.勞、健保及團保、6%勞退金提撥。 3.享國內、外旅遊補助。 4.不定期員工聚餐。 5.三節禮金、結婚禮金、生育津貼、員工健檢...等職工福利。