研發替代役

1.負責門市營運管理。 2.負責門市與客戶關係的建立與維繫。 3.負責結帳收銀、盤點及整理現金收據。 4.執行進銷貨分析。 5.掌管門市業績、人士、進出貨管理等相關門市管理、調度事宜。 6.員工選擇、安排、訓練及監督。

身為團隊重要營運人員 對內要懂得 1-門店營運、 帳務 、 人事 管理 2-商圈經營與支援門市營運需求 對外要能完成 1-飲品調製 與現場備料 2-櫃檯點餐、結帳 、 收銀 與支援外送 3-門店 環境及設備清潔

1.接受單位主管以及居服督導員之指示與教導,執行所分配之工作,並且依排班工作內容,確實執行照護工作及交班。 2.家務及日常生活照顧服務:換洗衣物之洗濯與修補、案主生活起居空間之居家環境清潔、家務、餐食服務、陪同或代購生活必需 用品、陪同就醫 或聯絡醫療機關(構)、其他相關之居家服務。 3.身體照顧服務:協助沐浴、協助如廁、穿換衣服、進食、服藥、口腔清潔、翻身、拍背、簡單被動式肢體關節活動、上下床、陪同散步、運動、協助使用日常生活輔助器具及其他服務。 ◆原則上周休二日，星期六視單位狀況上班，加班費另計。 服務區域：西屯區、南屯區、北屯區、大雅區、豐原區、潭子區、神岡區(公司依員工居住地點就近安排服務區域) ◆配合政府缺工獎勵補助方案及安穩僱用計畫。 ◆時薪每小時250元-425元。 (加班費、假日、國定假日時薪依勞基法規定計算) ◆勞健保、團保、責任險。 ◆轉場津貼另計 。 ◆機車強制險補貼。 ◆依勞基法提供特休假及假別。 ◆久任獎金、三節獎金、年終獎金、季獎金另計。 ◆生日禮金、員工聚餐、尾牙。 ◆教育積分補助、員工制服。 ◆免費定期健康檢查。 ◆開案獎金、介紹員工獎金。 ◆免費提供口罩/手套/沐浴用拖鞋。 ◆多元升遷管道：居服督導員、專業主任等主管職。 ◆輔導取得工作所需證照。

【早班薪資】：月薪34.2K - 38.4K 【晚班薪資】：月薪40.2K - 48K (含變動薪資：全勤獎金、加班費、夜班津貼等，最高可達48K) ✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團，擴大徵才！ 提供具有競爭力的薪資，招募有活力的你☝ 讓加入你的築間更加茁壯幸福☀ 期待您成為我們的一份子🙏 歡迎您的加入👋 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 【外場】 1.顧客接待、帶位、桌邊服務。 2.協助點餐、負責送餐、結帳。 3.置桌、收桌及維持環境清潔。 4.內外場聯繫及簡易客訴處理。 【內場】 1.依sop標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.執行內區環境、設備、餐具清潔。 ➫加入築間方式 1. 按下【✉應徵】將會有主管審核您的履歷。 2. 通過審核後，請留意陌生來電，主管將會與您安排面試唷！ 3. 通過面試後，主管將會聯繫您報到資訊，歡迎加入築間大家庭♡

中興動物醫院已開業近至今已經超過20多個年頭。一路走來，所累積的經驗造就了更精湛的醫療技術，目前院內有超過50位受過專業訓練的學、碩士獸醫師聯合診治，和超過70位的獸醫助理共同照護毛小孩，以真誠的愛護關心及專業的醫療技術，讓高雄的毛小孩們有更完善可靠的醫療服務。 為讓貓咪就診經驗改善，我們有貓診部門，提供貓咪一個安靜獨立的看診空間，以及貓咪專屬醫師和醫療人員，期望給貓咪們最優質專業的醫療服務。 誠徵【貓診正職獸醫助理】兼職&PT勿試 【工作內容】 1. 協助獸醫看診、衛教業務。 2. 百貨買賣、庫存整理。 3. 客服業務、接聽電話。 4. 協助醫院雜項服務。 5. 環境整潔維護。 6. 需協助拍攝X光、電腦斷層等輻射設備。 7. 照護術後、住院動物。 此部門適合個性： 喜愛與貓咪相處、細心、應變能力強、醫囑服從度高、喜愛與客人互動者。 【徵求條件】 １. 希望擁有長期穩定工作者，短期勿試，限非在學學生（徵正職助理，在就學階段較無法配合排班），應屆畢業生可。 ２. 因面對的是生命，需喜愛動物、細心且有責任心者。 ３. 有飼養寵物經驗者佳，無相關工作經驗者也歡迎面試。 ４. 能夠良好與團隊合作，應變能力佳，學習態度良好積極者。 ５. 不怕髒、不怕臭、不怕血、不怕兇貓/狗，工作會有咬傷/擦傷風險。 工作位置: 中興動物醫院-大豐總院 高雄市三民區大豐二路118-1號 【薪資】 起薪30,000元(職能加級+績效獎金另計) 已有助理認證者起薪32,000 有一年以上經驗者，面試通過考核薪資35,000起 三個月後學習在進度上有績效領取資格 之後依個人學習評估參與考核爭取能力加給。 職能加級:依照工作範圍進行考核領取加級獎金 績效獎金:日常工作表現给與額外的績效獎金

外牆清洗 矽利康工程 磁磚修補 油漆工程 ＊薪資日計月領 ＊具吊籠操作人員安全衛生教育訓練證照

🔴無經驗可🔴 水泥製品製造： 廠房內拆裝模具、灌製模具、環境維護。 主要條件：勤奮可靠、樂於學習、學習力高。 次要條件：有汽車駕照、或會開車及堆高機經驗者佳。 依能力培養大貨車駕駛及吊桿操作能力。

1. 負責辦公室用品採購發放 2. 負責平日零用金管理 3. 維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 4. 協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 5. 資料處理、影像掃描及目錄建檔 6. 檢查整理檔案 7. 書信撰寫 8. 定期記錄並核對公司總分類帳 9. 審查公司財務收支文件及憑證 10. 盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 11. 發票(進項發票)管理及支援財會業務 12. 協助會計處理或完成會計事項

1.完成主管交代事項 2.負責清理與準備工地現場，清除垃圾、樹木等 3.協助現場工人 依工作態度、學習能力調整薪資 認真負責、勤奮耐勞 福利制度 ＜薪水＞ 適用期3個月，後面依表現調薪水 年度表現優異則固定調薪5％~20％ ＜年終＞ 待滿12個月，年中表現優異額外2個月，共14個月 其餘福利看公司狀況及在公司資歷

1.執行骨科/神經外科/家醫科跟診業務 2.配合醫師執行注射與換藥、包紮傷口、病人衛教等 3.適時安撫病人不安情緒 4.能獨立處理電腦文書 5.上班時間依門診人力排班 6.具親和力及溝通協調應對能力、細心負責。 7.主管交辦事頸 歡迎具有服務熱忱親切的你加入我們的團隊 ※ 另有津貼(門診夜診/兩頭班/All Day津貼)及獎金3,500～5,000元/月不等，依排班出勤狀況及工作表現而定，通過考核後可領取獎金。 ■福利制度■ 1.獎金福利 - 三節禮金、生日禮金、年終獎金、護士節禮品或獎金 2.交通福利：提供員工室內機車停車位 3.保險規劃 - 依法投保勞健保、提撥勞退金，並享團體保險保障 4.員工(眷)補助 - 員工掛號與住院折扣、眷屬就醫優惠 5.其他福利 -員工制服、員工年度體檢、尾牙春酒、不定期聚餐活動

具護士或護理師執照，無經驗可 照顧骨外科相關疾病與術後開刀之病人 本院工作氣氛容洽，歡迎具有熱忱的你加入 夜班津貼 單位：日 ■小夜＄500元、包班＄550 ■大夜＄700元、包班＄750 ■病房護理人員另外加發衛福部護理人員值大小夜班獎勵金小夜500元/班、大夜900元/班 福利制度 1.獎金福利 - 三節禮金、生日禮金、年終獎金、護士節禮品或獎金 2.交通福利：提供員工室內機車停車位 3.保險規劃 - 依法投保勞健保、提撥勞退金，並享團體保險保障 4.員工(眷)補助 - 員工掛號與住院折扣、眷屬就醫優惠 5.其他福利 -員工制服、員工年度體檢、尾牙春酒、不定期聚餐活動

(1) 能正確執行無菌技術及手術室感染管制措施之監測。 (2) 能準備開刀用物並在醫囑下正確使用手術器械儀器。 (3) 各種手術部位之準備及擺位、無菌消毒，並協助手術區域無菌單的舖設。 (4) 手術室各項儀器設備之使用保養。 (5) 協助醫師上刀及非侵入性治療之刷手、流動及專責護理師，以協助手術之進行。 (6) 手術結束後，協助將相關器械、用品清洗打包消毒，醫療儀器裝卸並執行基本清潔及歸位。 (7) 手術室相關護理紀錄書寫。 (8)執行開刀房其它相關業務及主管交辦事項。 ■福利制度■ 1.獎金福利 - 三節禮金、生日禮金、年終獎金、護士節禮品或獎金 2.交通福利：提供員工室內機車停車位 3.保險規劃 - 依法投保勞健保、提撥勞退金，並享團體保險保障 4.員工(眷)補助 - 員工掛號與住院折扣、眷屬就醫優惠 5.其他福利 -員工制服、員工年度體檢、尾牙春酒、不定期聚餐活動

1.汽車輪胎更換、平衡、車輛四輪定位 2.進行例行的維修與保養工作服務（如：更換機油、潤滑油及調校車輛 3.拆解車輛零件，檢視磨損狀況，並進行必要的拆修換裝 4.車輛底盤維修保養 5.汽車引擎本體機件分解、清除、檢測、修理 6.檢修汽油引擎各附加機件或其控制系統 7.汽車的分解、安裝、檢查、調校、修護 8.工作機具清潔、保養

1.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3.向建築師或土木工程師報告進度及施工狀況 4.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 5.協助辦理工程變更設計 6.現場安衛執行及查核

1.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2.擔任營造廠主任技師工作,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 3.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4.協助工區進度、品質及成本管理，向建築師或土木工程師報告進度、施工狀況以及預算使用情形 5.整理完工後之相關資料並且建檔備查 6.對公家機關辦理相關勘驗及計畫資料整理

1.準備病人，協助醫師完成檢查。 2.準備用物，協助醫師執行侵入性治療。 3.侵入性檢查前護理評估及檢查後衛教。 4.單位盤點、耗材領取、補充所需用品。 5.內視鏡清洗消毒及包布送消作業。 6.環境清潔及儀器消毒保養。 7.檢體處理及單位交辦事項。 8.個案管理作業及統計分析。 9.具內視鏡技術師證照優先錄用。 ※未來若需夜間及假日on call，依勞基法與院內規定給予津貼補助(目前無)。

1.學歷：專科以上畢。 2.科系：護理科系。 3.特殊資格條件：具護理師證書，內科病房經驗一年以上尤佳。 4.小夜津貼500元，大夜津貼700元。 5.進階津貼500~2000元。 6.院外年資300~1800元。 7.ACLS津貼500元。 8.留任獎勵金一年36,000、兩年100,800、三年216,000，留任獎勵金一次性發放。 9.總床數33床，目前床數28-30，護病比1:14-15。 10.三班輪班，連續假期或特殊節日會有8-8班，超時給付加班費。 11.因每人條件不同，依據學經歷、特殊證照、工作年資核定薪資。

1.學歷：專科以上畢。 2.科系：護理科系。 3.特殊資格條件：具護理師證書，內科病房經驗一年以上尤佳。 4.小夜津貼500元，大夜津貼700元。 5.進階津貼500~2000元。 6.院外年資300~1800元。 7.留任獎勵金一年36,000、兩年100,800、三年216,000，每半年發放一次。 8.總床數33床，護病比白班小夜1:11，大夜1:15~16。 9.三班輪班，連續假期或特殊節日會有8-8班，超時給付加班費。 10.因每人條件不同，依據學經歷、特殊證照、工作年資核定薪資。

1.學歷：大學以上畢。 2.科系：護理科系。 3殊資格條件：具護理師證書。 4.具手術室臨床實務經驗五年以上。 5.具護理行政經驗二年以上尤佳。 6.因每人條件不同，依據學經歷、特殊證照、工作年資核定薪資。 7.本職缺依需求陸續進用。

1.學歷：專科以上畢。 2.科系：護理科系。 3.特殊資格條件：護理師證書，具臨床經驗尤佳。 4.小夜津貼500元，大夜津貼700元。 5.進階津貼500~2000元。 6.院外年資300~1800元。 7.ACLS津貼500元。 8.ICU完訓津貼2000元。 9.留任獎勵金一年36,000、兩年100,800、三年216,000，每半年發放一次。 10.總床數8床，疾病嚴重度APACHE 21~30中度居多。 11.三班輪班，連續假期或特殊節日會有8-8班，超時給付加班費。 12.因每人條件不同，依據學經歷、特殊證照、工作年資核定薪資。