1111人力銀行研發替代役 研發替代役

► 分頁查詢
搜尋更多工作
  • 收藏工作我的收藏
  • 目前排序:
  • 切換到列表  筆/每頁
  • 1726 / 13801 頁,共 276020 筆
  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 5/12
  • 文件管理部專員【ADH001 行政服務中心-文件管理部】
  • 台北市內湖區
  • 大江生醫股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【大江生醫的優勢】 擁有優秀的研發團隊,更與全球學術界接軌,常態交流功能性食品與護膚品領域的創新研究,更以工業 4.0 概念打造先進自動化產線,設置醫藥等級的品質管控實驗室,以有效用的產品以及高價值成本,為品牌客戶創造競爭優勢;因迎接工業 4.0 ,文件同步數位化、雲端化,以達到最佳效率。 【完整的訓練藍圖】 提供100小時以上的訓練課程,安排專業師資親自授課,協助新人快速步入職場軌道,同時結合線上學習平台,課程內容包含:專案流程、產品介紹(保健品與保養品)、簡報提案技巧、期刊論文剖析、儀態課程、美妝課程、營養知識、多元數位工具教學、名人知識論壇等超多元課程。 【榮耀舞台】 入職後表現優異,每季都有機會參加大江之星選拔,成為大江之星將可獲得豐厚獎金或出國旅遊等機會。 【文件管理師事業藍圖】 大江生醫正在建立文管平台,將成立3 - 4位人力文管團隊,工作將統合和系統廠商以及內部 IT 部門的對接,文管中心將細分成:稽核組、執行組,初期首要任務將建立的文管系統,包含:工廠 GMP 生產文件管理系統、九大實驗室文件管理系統,這套系統不只符合文管規範並達到機密資訊分流分級的權限方法。 【事業優先錄取】 1. 具有上市櫃公司3年以上文件管理經驗 2. 具有 ODM 廠文件管理經驗 【工作職責】 1. 集團文件管理 1.1 協助公司程序文件建立 1.2 文件保密等級建立 2. 文管系統管理 2.1 系統權限管理 2.2 系統文件架構規劃 2.3 使用者操作訓練 3. 公司作業流程優化 4. 集團新文管系統導入與規劃 5.應徵條件 5.1 須具備3年文件管理、制定程序書及流程優化的經驗 5.2 能獨立作業,擅於跨單位溝通,有高抗壓性及解決問題的能力

  • 5/12
  • 英文法務管理師【行政服務中心-國際法務部】
  • 台北市內湖區
  • 大江生醫股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 職務說明 1.中、英文合約撰擬、審閱 2.商業談判及爭議處理 3.執行投資併購相關工作 4.法律研究及分析 優先錄取條件 1. 具2年以上法務工作經驗者優先錄取 2. 具台灣/美國律師執照者優先錄取 3. 具投資併購經驗者優先錄取 4. 具上市櫃公司法務經驗者優先錄取 5. 英文讀寫口說佳者優先錄取 6. 結果導向/積極有活力者優先面試

  • 5/12
  • 安定性研發工程師-屏東農科園區 【RDR003 研發設計中心 QODM實驗室】
  • 屏東縣長治鄉
  • 大江生醫股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作說明】 1. 安定性試驗規劃及計畫書與報告之撰寫 2. 安定性排程管理與安定性試驗箱管理維護 3. 安定性數據整理及趨勢觀察 4. 安定性相關試驗檢測 5. 大貨生產前產前樣之確認

  • 5/12
  • 軟體專案管理師【SGH008 戰略數據中心】屏東農科園區
  • 屏東縣長治鄉
  • 大江生醫股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職責內容】 1. 企業內部使用者訪談及需求分析 2. 規劃系統解決方案並評估可行性 3. 進行業務規劃與流程優化設計,分析潛在需求 4. 管理系統開發進度、驗收與整合測試 【大江生醫 8436 的優勢】 擁有優秀的研發團隊,更與全球學術界接軌,常態交流功能性食品與護膚品領域的創新研究,設置醫藥等級的品質管控實驗室,以有效用的產品以及高價值成本,為品牌客戶創造競爭優勢。為配合高速自動化生產設備的產出,人工檢驗的速度與品質已不符需求;我們不斷開發高規格生產品質以達到工業 4.0 概念,達到數位製造產能極大化,大江將運用 AIOT 打造無人智慧化工廠。 TCI 榮獲2019天下雜誌2000大調查經營績效50強第5名為前10名內唯一生物科技企業這份榜單綜合2016-2018過去三年營收、獲利及股東權益統計分析,代表2018年展現強大營運爆發力的公司! 【戰略部門 IT 藍圖】 大江生醫將打造生技業軟體服務頂尖的 IT 團隊,數位化轉型提高獲利能力的時代己來臨,我們將打造數位化供應鏈、工業人工智慧、大數據與分析、雲端化創造價值,提昇我們工廠產能、為公司獲利。 今年目標將增員至50位團隊,我們需要你的加入,強化戰略部門! 【榮耀舞台】 在職期間表現優異,有機會參加大江之星選拔,成為大江之星還有機會獲得豐厚獎金或出國旅遊等機會。

  • 5/12
  • 人資管理師【天賦發展中心】-屏東農科園區(外縣市免費供宿三個月)
  • 屏東縣長治鄉
  • 大江生醫股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作說明】 1.維護企業內部人力資源之相關紀錄與系統維護(如:員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等)。 2.人員招募邀約面試:履歷篩選、邀約、面試等相關甄選作業 3. 協助新進同仁報到/離退等相關作業 4. 組織及人員異動管理及異動作業執行 5. 協助各部門人才招募專案規劃、執行及推動 6. 協助處理各項人力資源交辦事項 7. 有招募人員經驗

  • 5/12
  • 【台南地區-西門店】假日內場兼職
  • 台南市中西區
  • 樂雅樂食品股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【主要職責】 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 【薪資福利】 *公司提供完整在職訓練及職務輪調機會 *出勤提供員工餐 *享員工用餐折扣 *加班費依照勞基法計算

  • 5/12
  • 可靠度工程師
  • 桃園市蘆竹區
  • 大毅科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.可靠度測試分析 2.實驗室問題回覆、降低失誤率、設備維護 3.熟悉電子材料、被動元件、可靠度實驗佳 ––––––––––––––––––––––––––––––––- * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地

  • 5/12
  • 儀校工程師
  • 桃園市蘆竹區
  • 大毅科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 廠內設備儀器校驗 2. 檢具及治具校驗與管理 3. 年度校正計劃編撰與執行 4. 校正標準件維護、查核量測與管制 5. 校正品質監控、維持及校正報告撰寫 6. 主管交辦事項 ––––––––––––––––––––––––––––––––- * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地

  • 5/12
  • 生管專員
  • 桃園市蘆竹區
  • 大毅科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 39,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.產線排程、撥料管控 2.異常問題處理 3.急單生產排程追蹤 4.其他主管交辦事項等 ––––––––––––––––––––––––––––––––- * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地

  • 5/12
  • 職業安全衛生人員
  • 桃園市蘆竹區
  • 大毅科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 須具備【甲級職業安全(衛生)管理師技術士】或【乙級職業安全衛生管理員】證照 1.計畫擬定與執行:負責擬訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫,並指導相關部門實施。 2.危害辨識與控制:進行工作環境或作業危害的辨識、評估及控制。 3.教育訓練:規劃、督導並實施勞工安全衛生教育訓練,提升員工的安全意識。 4.稽核與檢查:規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核,並進行現場巡視與檢查。 5.災害調查與管理:調查、統計分析並追蹤處理職業災害、虛驚事故等事件。 6.健康管理:規劃勞工健康檢查,並實施健康管理與促進措施。 7.安全衛生系統管理:協助建置與管理ISO 45001職業安全衛生管理系統。 8.其他管理事項:負責管理機械、設備或器具,並處理危害性化學品相關事務。 ––––––––––––––––––––––––––––––––- * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地

  • 5/12
  • 品檢員-輪班(12hr)
  • 桃園市蘆竹區
  • 大毅科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,000~61,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.顯微鏡檢驗產品品質 2.配合每兩個月輪班乙次及加班 –––––––––––––––––––––––––––––––––––– * 薪資包含(津貼/加班費) * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地

  • 5/12
  • 品檢員-日班(12hr)
  • 桃園市蘆竹區
  • 大毅科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 43,000~54,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.顯微鏡檢驗產品品質 2.配合加班 –––––––––––––––––––––––––––––––––––– * 薪資包含(津貼/加班費) * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地

  • 5/12
  • 品檢員-夜班(12hr)
  • 桃園市蘆竹區
  • 大毅科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 61,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.顯微鏡檢驗產品品質 2.配合加班 –––––––––––––––––––––––––––––––––––– * 薪資包含(津貼/加班費) * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地

  • 5/12
  • 設備工程師-日班(8hr/12hr)
  • 桃園市蘆竹區
  • 大毅科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 41,000~65,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.機台設備維修與保養 2.機台異常分析及處理 3.配合加班 ––––––––––––––––––––––––––––––––- * 8H薪資41000-60000元(依學經歷敘薪) * 12H薪資包含(津貼/加班費) * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元,且留任一年再加發獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地

  • 5/12
  • 設備工程師-夜班(8hr/12hr)
  • 桃園市蘆竹區
  • 大毅科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 41,000~91,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.機台設備維修與保養 2.機台異常分析及處理 3.配合加班 ––––––––––––––––––––––––––––––––- * 8H薪資41000-60000元(依學經歷敘薪) * 12H薪資包含(津貼/加班費) * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元,且留任一年再加發獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地

  • 5/12
  • 設備工程師-輪班(8hr/12hr)
  • 桃園市蘆竹區
  • 大毅科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 41,000~91,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.機台設備維修與保養 2.機台異常分析及處理 3.配合每兩個月輪班乙次及加班 ––––––––––––––––––––––––––––––––- * 8H薪資41000-60000元(依學經歷敘薪) * 12H薪資包含(津貼/加班費) * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元,且留任一年再加發獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地

  • 5/12
  • 研發工程師-日班(8hr)
  • 桃園市蘆竹區
  • 大毅科技股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 41,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 研發工程師-日班(8hr) 1.新產品和新材料的研究開發 2.需跨部門溝通及樣品進度追蹤 3.產品信賴性及可靠度驗證 4.解決生產過程中的技術問題 ––––––––––––––––––––––––––––––––- * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元,且留任一年再加發獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地

  • 5/12
  • ESG永續專員
  • 桃園市蘆竹區
  • 大毅科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助規劃及推動公司ESG策略,執行、進度追蹤與成效檢核,並配合外部稽核作業 2.主導ESG企業永續報告書撰寫及整合相關文件製作 3.分析永續發展趨勢及相關法規變動,協助各單位導入永續思維,跨單位整合與溝通 4.辦理ESG小組會議召開、議題規劃、訂定年度企業永續目標與相關活動執行 5.具CDP 、Ecovadis實務經驗 6.執行主管交辦各項改善專案之推動事項 ––––––––––––––––––––––––––––––––- * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地

  • 5/12
  • 資訊工程師
  • 桃園市蘆竹區
  • 大毅科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【軟體】 1.軟體分析、開發、維護 2.熟悉人機介面訊號處理程式撰寫 3.具ASP.NET、Visual Basic .net、Visual C++、MS SQL者佳 4.有Android APP開發經驗者佳 5.具整合AI大型語言模型與工具,實作任務導向應用經驗者佳。 ––––––––––––––––––––––––––––––––- * 錄取且通過新人考核(三個月),享有留任獎金6,000元 * 另享:績效獎金、年終獎金 * 公司免費提供午晚餐及停車位 * 提供員工宿舍(兩人房/四人房),不限戶籍地