研發替代役

1.通路策略制定：主導全聯通路談判（KA關鍵客戶），制定商品上架、促銷活動及業績目標達成策略。 2.整合線上平台:（如全聯PXGo!）與實體門市銷售資源，優化作業流程。 3.三年以上通路維護與開發經驗（需熟悉全聯、大潤發等通路） 4.管理業務團隊: 負責人員領導、績效考核及目標達成，需支援解決業務執行問題。

1.重電電機維護及保養 2.簡易PLC維修及查看 3.專案工程協助、執行 4.配合機台搶修 5.主管交辦事項

儲備管理組工作內容： 餐點製作、訓練召募、店鋪營運、財務、進銷存等管理事項 儲備管理組實習期間學習重點— 人員溝通能力、處理事務協調能力、營運指揮能力、管理時的表達能力、對不同時間的學習力 工作時間 值班分早、中、晚班制，工作8小時、休息1-1.5小時、 須配合區域店鋪支援（跨區域支援另有交通津貼） 依百貨、賣場的營業時間作調整 ▲預計6月中旬，全新開幕▲

***須具備電子線材加工相關工作經驗、線材加工相關規範知識 (wire harness & cable assembly)*** 1. 樣品製作 (裁線、打端子、焊錫(焊接)、線材組裝加工、產品電測檢驗) 2. 機器設備調機、架模 (裁線機、自動打端機、桌上型剝打機、桌上型打端機等) 3. 治具製作、維修 4. 機器設備、模治工具的管理、保養、維修 5. 生產技術指導、製程分析改善、提升產能效率 6. 相關文件報告填寫、紀錄、歸檔 7. 主管交辦事項 *請先透過系統投遞履歷*

［關於我們］ World Gym 是台灣最大型的健身品牌，據點遍布全台各地，致力於「將健康推展到世界的每一個角落」，持續追求企業永續經營及穩定獲利成長。 World Gym除整體營運穩定外，身為健身產業龍頭也相當照顧員工，坐落在台中七期高樓層的舒適辦公環境、咖啡機無限喝、每年健康檢查追蹤、免費會籍下班運動去，是值得您長期發展職涯的優良企業，歡迎有志一同的您加入！ ［工作內容］ 1. 核對每日營收及應收帳款沖帳 2. 零用金審核撥補 3. 401申報、財稅調節編制 4. 傳票整理 5. 主管交辦事項

高速公路道路工程 1.現場施工進度安排與掌控 2.工程成本掌控 3.工地環境維護、工地周邊協調 4.施工相片拍照 5.配合工程會議參與 ※具備工地主任證照佳

1.簡單門市維護、經營 2.需與客人互動 3.喜愛寵物者佳 4.協助公司外展活動 5.此工作採底薪+業績獎金制，屬半業務性質

(1) 熟悉三菱、OMRON、Koyo、Hakko等PLC/人機程式撰寫(設計、規劃) (2) 具備AUTO CAD 電路圖規劃及配盤、現場配線 (3) 自動化設備電路設計與維護 (4) 可配合國內國外出差者佳，加給另計

1. 出貨相關作業 2. 出口報單作業 3. 主管交辦事宜

有HR相關實習或工作經驗。 員工資料管理/出勤管理 電話總機接聽/總務相關事務 協助會計人員處理事務

• Assist in overseeing the effective and efficient operation of Reception which include room management, registration, cashiering. Excel in delivering Legendary Quality Experience to guests. • Attend to all feedbacks/comments from guest and transmit them to the departments concerned and ensure that corrective actions are taken immediately. • Ensure full knowledge and understand of LQE is delivered to the gussets at all times. • Check group room allocation, and other special request for groups. • Read through arrival report and see to all guests’ requests and needs according to MOHG established service by guest categories standards. • Supervise and conduct on the job training to all new officers. • Manage room control, monitor availability and efficient release of rooms for arrival guests • To perform any other reasonable duties as required by the Duty Manager.

1.工地現場工程管理 2.工務部內控資料編制與管理 3.工程圖面管制與管理 4.主管交辦事項處理 5.各項施工進度表、施工計劃書製作、工程數量估算、工程款請領、廠包商計價估驗、工程執行預算編製、工程成本控管、廠包商合約施工規範定訂與罰責界訂區分

1.催收簡訊及文件之製作 2.契約審閱及擬定 3.訴訟及調解案件之處理 4.各部門法律問題諮詢及研究 5.管理公文之收發及擬定 6.檢視內部文件及規章之修訂 7.提供公司及各部門法令遵循建議 8.主管交辦事項

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 3.需先在台灣培訓並工作半年以上，以台灣KPI達成情況及考核結果決定是否外派(東南亞) 4.具食品業經驗佳，需配合公司安排輪調 5.其他交辦事項

(1)協助臨床人體試驗收案及病患資料登錄相關行政業務。 (2)具溝通協調能力及安排各種檢查。

1.教導學童英文課業 2.瞭解學童學習情況並加以輔導 3.與家長保持良好戶動與聯繫

【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 台北市大安區師大路128號(捷運台電大樓站) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 215 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

工作內容 1.平面設計、各式文宣、印刷編排設計製作。 2.門市貼圖、招牌統籌及發包追蹤進度。 3.社群經營管理 、撰寫美編、官網網站維護。 4.網購商品上下架管理、協助出貨。 5.需具備基本設計知識，熟悉設計軟體者佳 6.各項主管交辦事宜。 7.跨部門工作溝通及協調。 8.薪水依能力會有所調高，面議為主 9.近日繁忙，有時收不到通知，可以直接來電預約面試，下午14：00~17：00打 ☎055264905

1. 釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫，並指導有關部門實施 2. 規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理 3. 規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 4. 規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定