研發替代役

需具:✔甲類職登大客車 :✔有國道駕駛經驗佳 :✔需具備職大客/職聯結 駕照 :✔職登小藍卡 🔹不限地區 🔹業務範圍：北中南均有(主要為中部與北部) 💎大園地區有供宿舍 💎平均月薪最少7萬至10萬以上(含外收) 【保障底薪30000以上】 📢)))))歡迎對旅遊業有興趣的您，加入我們的大家庭唷！

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🚌 每日上下課接送基本月薪$30000 (外趟另外抽成) 1、需要有大客車駕駛職業人定期訓練證明 2、此職缺現專職交通車司機，接送公司 、學校 早晚上下班或 上下課，工作單純、

1.需有對房地產熱誠，秉持服務客戶精神 2.陌生開發新物件，個性不得過於保守或有可造性 3.對公司忠誠，絕不營私舞弊 4.公司團康活動熱衷參與，融入團隊氛圍 5.保持隨時時刻學習心態，切勿慣用舊思維 6.定期與管理組回報 7.儲備主管必須無私教學

1.在施工現場指揮與控管施工進度 2.監督工程品質與維護施工安全 3.協調工地事務，填寫施工日誌 4.規劃工程事務，負責採購及發包作業 5.負責分包商施工之監督及評估 6.討論施工建材，並預估工程成本 7.盤點進場材料 8.依據施工圖控制工程進度成本 9.驗收工程，完成工程請款作業

工地現場及工程進度各項工程監督 工地現場各項調配 每星期輪休一天

1.試駕車輛及電腦診斷設備，測試零件與系統。 2.逐項檢查檢修清單內的重要零件，以確保檢修的完整性。 3.測試並調整已修繕的系統以符合標準。 4.進行例行維修服務（如：更換機油、潤滑油及調校車輛等）。 5.了解顧客問題及車況。確認將進行的保養及維修項目。

1. 照顧滿月至未滿三歲的嬰幼兒，提供日常生活照顧及執行適合嬰幼兒身心發展之學習活動。 2. 班級經營、聯合偕同保育。 3. 教保、衛生教育活動執行。 4. 環境規劃、實施教保活動。 5. 親師溝通。 6. 情境佈置與維護，環境清消。 7. 配合相關行政事務。 8. 主管交辦事務。

~仁友聯合會計師事務所擴大徵才，歡迎具會計經驗人才加入~ 1.審計工作之規劃及執行 2.財務報告之撰寫及編製 3.專案查核 4.外勤工作之執行 5.客戶帳務及稅務問題回覆與處理 6.其他主管交辦事項

~仁友聯合會計師事務所擴大徵才，歡迎具會計經驗人才加入~ 1.客戶帳務登載及相關事務處理。 2.營業稅、營所稅、各類所得扣繳申報。 3.其他主管交辦事項。

1. 具有獸醫師資格，能獨立看診、手術、超音波等 2.具有專業犬貓內外科、專科等診治與照護經驗 3.能執行犬貓門診醫療與住院處置 4.能進行注射預防及動物保健相關措施 5.能調劑動物用藥處方。 6.確認對臨床小動物醫療有熱忱與興趣 7.偶爾會需配合醫院醫療之犬貓進行出診（預約制） 8.員工享有勞健保、團保 9.工作環境與氣氛佳，我們致力於創造一個角落動物醫院專業犬貓醫療。 10.業績制（全職兼職皆有） ※全職：一週上班四天(輪班、或可以固定班） 10:00-22:00（中間休息時間為12:00-14:00、18:00-19:00） 會有固定薪資再外加業績（面議） #兼職：可以特約方式或固定一週1-2天門診、上班時間可議 會有固定薪資再外加業績（面議）

1.每日貨物配送。 2.維持貨車與倉庫環境整潔。 3.無經驗可。 【應徵方式】: 1.來電(03)5553376楊先生 🕛 聯絡時間：星期一~五 8:00~17:30 2.自備履歷現場面試(可先來電(03)5553376楊先生 預約面試時間) 🕛 聯絡時間：星期一~五 8:00~17:30 地址：新竹縣竹北市十興里34鄰光明一路83號

1. 執行AI技術開發專案。 2. 大數據分析與建模。 3. 舉辦內部統計與數值分析的教育訓練。 4. 新AI技術導入，並協助成熟專案橫向展開。 5. 熟悉python、R語言尤佳。

▌主要工作內容 一、協助醫師治療護理作業 二、關懷與引導患者、提供用衛教說明 三、依循治療計畫協助民眾預約回診 四、配合主管交辦事項 ▌連鎖體系很可以 ◆ 分佈北、中、南、東，企業規模大、品牌一致性高，可依各分院人力配置與同仁上班通勤距離分派、調遣。 ◆ 各分院環境皆寬敞明亮，上班就像走進咖啡廳，和你想像的中醫診所不一樣。 ▌薪資福利很可以 ◆ 薪資：護理人員NT$40,000/月(含晚班津貼/內部專業考核1,000元) 　 註: 第一個月帶薪培訓期薪資為NT$37,000起(未含晚班津貼(依實際計算)) ◆ 獎金： 年終獎金 / 績效獎金 / 活動獎金 / 三節獎金 / 生育 / 婚喪禮金 ◆ 福利： 　帶薪教育訓練 / 豪華尾牙晚宴 / 績優員工旅遊(海內外) / 慶生會 / 企業運動會或晚會(派對) / 不定期聚餐/團體保險 / 年度員工健康檢查 / 員工制服 / 員工購物優惠 / 掛號費減免 ◆ 制度： 　月休8-10天(週日固定院休，生活工作很平衡) / 特休假 　勞健保 (依全薪投保，保障員工權益) / 雇主提撥6％退休金 ▌職涯發展很可以 ◆專業新進訓練： 提供專注安心的教室型授課模式，並搭配一帶一師徒制輔導機制。 ◆適才適能多元發展&升遷管道： 橫向專業發展如：CRM顧客服務專員，內部講師...等 縱向管理發展如：團隊幹部/儲備幹部/主管...等 提供同仁順暢的升遷管道與多元的職涯發展，讓你能不斷挑戰自我與學習。

▌主要工作內容 一、協助醫師治療需求執行護理業務 二、關懷與引導患者、提供用衛教說明 三、依循醫師治療計畫，協助民眾回診安排 四、配合主管交辦事項 ▌連鎖體系很可以 ◆ 分佈北、中、南、東，全台皆有據點，品牌一致性高，依據人力需求與上班通勤距離彈性安排。 ◆ 各分院環境寬敞明亮、整潔舒適，顛覆你對傳統中醫診所的印象，像在咖啡廳工作的氛圍，每天都有好心情上班。 ▌薪資福利很可以 ◆ 中/南/東部：NT$195-205/小時 執照津貼，依照實際上診比例提供!! ◆ 獎金： 年終獎金 / 績效獎金 / 活動獎金 / 三節獎金 / 生育 / 婚喪禮金 ◆ 福利： 　帶薪教育訓練 / 豪華尾牙晚宴 / 績優員工旅遊(海內外) / 慶生會 / 企業運動會或晚會(派對) / 不定期聚餐/團體保險 / 年度員工健康檢查 / 員工制服 / 員工購物優惠 / 掛號費減免 ◆ 制度： 　月休8-10天(週日固定休，生活工作很平衡) / 特休假 　勞健保 (依全薪投保，保障員工權益) / 雇主提撥6％退休金 ▌學習成長很可以 ◆ 完善新進訓練制度： 即使是兼職，也提供清楚、系統化的新進訓練，搭配一對一指導機制，讓您快速進入狀況、安心上手。 ◆ 多元成長路徑： 未來有意轉為正職者，享有內部轉任與升遷優先機會，支持您從兼職踏上完整職涯發展之路。

1.發炎性腸道相關醫療服務，包含但不限於個案管理、疾病與藥品衛教與財務諮詢等。 2.個案管理統籌及執行。 3.協助專案工作流程推進及管理。 4.執行工作內容與院內醫護人員溝通。 5.定期繳交院內專案績效報表等行政庶務。 6.其他主管指派工作事項。 7.跑點另有交通補助

1.依專案藥品仿單適應症提供相關疾病衛教、療程關懷追蹤、檢查追蹤及健保行政支持服務。 2.個案管理統籌及執行。 3.協助專案工作流程推進及管理。 4.執行工作內容與院內醫護人員溝通。 5.定期繳交院內專案績效報表等行政庶務。 6.其他主管交辦事項。 7.備交通工具佳。交通補助另計。