研發替代役

高中，國中 英文一對一教學輔導

【需有藥師證書及每年25教育學分】 工作內容： 1.提供慢性病機構送藥服務 2.藥物及健康諮詢 3.衛教及用藥指導 4.慢性病患用藥評估 5.處方調劑 6.拜訪相關機構單位。 ~~能配合外勤業務，另有外勤津貼油資補助~~

＊顧客服務 ＊收銀服務 ＊商品銷售及管理 ＊賣場管理及維護 ＊需輪早晚班

1. 提供顧客親切有禮且專業的服務與維持服務區域的環境清潔 2. 完成主管所交付的任務,及配合現場工作流程

1.門診相關護理工作 2.需熟悉相關儀器檢查 3.需支援機構訪視跟診業務 4.其他主管交辦事項 5.以日班(08:30-12:00)為主

1.相關PCB廠3年以上，熟PCB製程。 2.品質目標達成 3.產量目標達成 4.生產成本控制 5.製程能力維持

1.協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索 2.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障小修 3.依照運輸時間及地點，按時運送、交付與簽收貨物 本公司有提供宿舍

▍我們在找什麼樣的夥伴 ・我們重視願意學習、不怕辛苦的人。比起經驗豐富卻不願學習新事物、對患者缺乏耐心的人，我們更希望找到願意學習的你。 ・診所有完整的訓練制度，第一次接觸也能安心上手。 ・診所沒有業績制，你只需要專心把每件事做好。 ・願意承擔更多職務或項目，薪資會跟著調升。 ▍工作內容 1. 掛號與預約掛號、電話接聽與回覆、批價及病歷管理 2. 向患者說明看診流程與注意事項 3. 協助診間治療相關作業，並提供患者衛教 4. 補充與訂購耗材、衛材，聯繫廠商及處理其他行政事務 5. 採購診所用品 6. 整理與維護環境 7. 其他交辦事項 ▍員工福利 1. 依工作能力定期調薪 2. 每週工時少於 40 小時，讓大家有效率地完成工作，也保有更多私人時間 3. 工作獎金、績效獎金、職務獎金、三節及年終獎金 4. 進修補助：補貼診所所需技能課程的進修費用 5. 具中醫拔針學分者，底薪直接加 2,000 元（例：底薪 31,000 元 → 33,000 元） 6. 週休二日（週日、ㄧ）另有特休 ※ 例假、休假及特休依勞動基準法辦理；享勞保、健保、加班費、特別休假、勞退提撥。 ▍希望你具備 1. 良好的溝通及管理能力 2. 積極負責，願意持續精進醫療知識 3. 認真對待工作，以同理心對待他人 4. 擅長台語者佳 5. 已具中醫拔針學分或相關背景，或願意進修拔針學分者，請於應徵時註明，將優先通知面試 醫療工作需要謹慎、負責的態度，若不具備以上特質，請勿投遞履歷。 我們有良好的工作氣氛與升遷制度，期待與願意為自己努力的你長期合作，和診所一起成長，提供更好的醫療品質。

這份兼職，我們想找可以長期配合的人 禾本是專業醫療取向的中醫診所。 我們也不會把兼職當「臨時人力」用， 你會有完整的帶教、相對固定的班表、和正職一樣的尊重。 必要條件（請務必確認） 必須能配合中班：下午 14:00 – 17:00。 這是我們目前最需要人的時段，無法配合的話很可惜沒辦法一起工作。 工作內容 治療相關作業協助及患者衛教 掛號、批價及病歷管理 說明看診流程及注意事項 環境維護 相關業務交辦事項 待遇與福利 時薪 201 ~ 240 元，依熟練度評估 定期依工作能力調薪，做得越熟、承接越多，時薪往上調 一週工時約 9–12 小時，一診三小時，無兩頭班 享勞健保、特休、績效獎金 週休二日（週一及週日） 我們想找的人 具護理師／護士執照 做事細心負責，會把交代的事完成 願意學中醫相關知識（我們會教，不要求你先會） 對病人有耐心、有溫度 會台語者尤佳 能長期配合者優先（我們希望是穩定的夥伴，不是短期打工） 歡迎二度就業、日間／夜間進修中、應屆畢業生。 診所有時忙起來的時候節奏是快的，需要你穩得住。 如果你想找的是「輕鬆坐著顧櫃檯」的工作，這裡可能不太一樣。 但如果你想在有限的時數裡真的學到東西、 也希望自己被當專業人員對待——歡迎投履歷給我們。 （僅接受人力銀行投遞履歷，14 天內回覆）

日本三豐 STRATO Apex 7106 三次元量床 德國 WENZEL LH65 三次元量床 上述為我司三次元設備 曾經有操作過者佳++ 1.依公司流程執行品保工作、並作品質改善 2.檢驗規範制定、測試品保流程及制度可靠度 3.規範測試程序 4.依據所規範的程序或依標準檢驗手冊進行檢測 5.測試工具檢驗，儀器校正，並定期維護測試設備 6.紀錄測試結果 7.使用不同工具（程式) 或設備反覆驗證測試、技術轉移 8.撰寫測試報告，供研發工程人員參照找尋錯誤原因 9.品管系統流程維護，協助持續改善，並提出執行所遇之問題供日後改進 10.持續改善品質管理流程 11.品保人員工作職掌分配、品保系統作業標準化 12.所需表單資料規劃，如: 品質檢驗表、檢測數據記錄表等 13. 主管交辦其他事務

1. 協助客戶查詢塑膠製品價格及報價，提供即時且準確的資訊服務。 2. 負責部門文件的整理、建檔與進度追蹤，於時限內處理顧客信件。 3. 處理並核對出貨單與訂單，確保資料正確且準時完成。 4. 整理顧客連絡資料，保持客戶資料的完整性與準確性。 5. 協助業務人員進行內部行政作業，優化銷售相關流程。 6. 配合主管交辦事項，提供部門後勤支援，促進工作效能。 7. 熟練使用辦公軟體，製作業務需求的銷售報表與資料分析。

1.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 2.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 3.根據企業或組織既定之政策或目標，研訂總務工作計畫，並付之實施 4.審核各部門工作報告中有關之總務業務 5.監督總務人員辦理機構內之設備維護、辦公環境美化、營繕工程規劃、水電維修、公務車輛管理、電信郵務、交通、文具伙食供應、工業安全衛生、櫃台服務等業務 6.提供公司人員交通、文具伙食供應 7.提供公司人員電信郵務之服務 8.辦公室營繕工程規劃包含辦公環境美化、裝潢 9.綜合辦理公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護

工作內容: 1.配合工單流程製作並紀錄完整工單於系統。 2.網路社群媒體FB、LINE@、拍賣網站操作及回覆訊息。 3.電話詢價報價回覆。 4.提供專業且詳盡的商品介紹，符合顧客的需求。 5.負責店櫃的營運與櫃務，使流程與櫃務能完美執行。 6.客休室及櫃檯環境清潔維護。 7.盤點出入庫進銷存系統操作、結帳、櫃台文書資料處理。 薪酬福利 三節獎金 生日禮金 團隊績效獎金 個人職能獎金 季度激勵獎金 優於勞基法加班費 年終獎金依公司制度辦理 上班時間： 1.周一至周五09:00-18:00，中午休息共1小時，實際工時8小時。 2.週六09:00-18:00，依勞基法規定採變形工時制度施行於平日排休。 面談地點: 新竹市東區公道五路三段708號 聯絡人: 童‘R 0906369693

1.本公司主要產品為雞蛋，負責雞蛋的配送 2.協助備貨,出貨準備(依據訂單數據抓量) 3.請客戶簽收,空籃回收 4.需有駕照 要有開貨車經驗,會開手排車(經常開優先) * 月薪$32000-$35000 + 業績獎金另計 * 需長期配合,短期勿試 * 月休8天，固定休周日.4天排休

工作內容：協助現場顧客服務、外場營運協助等。 外場服務員：服務客人、送餐、清潔。 工作內容：協助各項餐點製作、內場相關事務等。 內場服務員：餐飲製備、吧台、清潔。 工作時段：(依營運需求彈性排班，工作時間面試詳洽) 早班內/外場：2名 (10:30~16:00)可彈性調整時間 晚班內/外場：2名 (17:00~22:30) 1.時薪200元起，全勤則時薪再加5元 2.對餐飲服務有興趣，喜歡與 人互動 3.須配合排班 4.每月依考績享獎金 5完善教育訓練及升遷考核 6.生日享免費餐券 7.依考核發放二節獎金、年終獎金 8.每日工時6小時以上享80元餐費 9.退休金提撥 10.團體保險 11.應徵時段請註明：早班/假日/全日 學/經歷：高中職以上，具服務熱忱或對廚藝料理有興趣者 【計時人員】 享全勤 - 達出勤標準享出勤津貼及伙食津貼 享津貼 - 國定假日出勤雙倍薪、員工用餐折扣、各工作站通關加給(各通關加給時薪加5元)、收班津貼(每天晚上10點後)、收班津貼每小時200元 享歡樂 - 春節摸彩、生日禮券 享調薪 - 每年績效調薪

1.客戶服務 2.主管交辦事項 3.對餐飲有興趣者尤佳 4.需自備汽車 (另補助油資+車輛保養費用)

｜薪資福利｜ 1. 月薪37,000元起，通過指定崗位考核再加薪$2,000。 2. 特休旅遊金$1,500/日、月達標獎金$2,000、引薦獎金$3,000-$6,000、年度績效獎金、年資調薪機制，努力得到充分回報。 3. 特休旅遊補助：工作與生活達到平衡是我們所期許，公司贊助特休假期費用 4. 春節公休：除夕、初一、初二集團店休，讓你與家人共享團圓時光 (百貨門市依百貨規則執行) 不論你是剛進餐飲 還是在這個產業走了一段路 如果你想找一個可以留下來的地方 我們會認真對待每一個夥伴 我們不會說這份工作輕鬆 但我們相信一件事—— 辛苦，應該換得到成長 也換得到底氣 ◆ 留下來的人，我們用制度對待 【年度調薪】 你變強，薪資就跟上 【久任津貼】 時間不會被浪費 留下來，更有價值 【激勵獎金】 一年兩次分潤＋不定期獎金 你做的事，會回到自己身上 ◆ 如果你是新鮮人 這裡不只是讓你「會做」 而是讓你開始理解這個產業 你會在不同品牌之間移動 更快長出自己的判斷 你的想法 從第一天就可以被聽見 ◆ 如果你有經驗 你走過的路 在這裡不會被浪費 我們重視 能不能一起把事情做得更好 ◆ 這裡沒有「等」的文化 有想法，就說 有能力，就去實現 ◆ 我們在做的事情很簡單 信任　創新　溝通 不是寫在牆上 是每天都在發生 我們想做的，不是一份工作 而是一個你之後會願意拿出來說的經歷 如果你願意 我們陪你一起走一段 ｜工作內容｜ 1. 負責各式飲品備料及調製 2. 甜點裝飾、出餐 3. 接待及引導，包含製作輕食餐點、餐點介紹、協助顧客點餐與食材調理 4. 負責餐飲內外場之聯繫工作 5. 吧台環境清理 6. 熟悉相關設備操作 7. 協助處理餐廳內部事務 8. 基本刀工，所有商品食材備料與前置處理 9. 醬料製作，退冰安全庫存管理，確保食材保鮮 10. 出餐進行餐點擺盤裝飾、確認並維護出餐餐點品質 11. 其他主管交辦事項 ｜依工作區域不同，工作內容有所調整｜ ｜瞭解公司與職缺｜ 人力銀行介紹 https://reurl.cc/3jAk0R 長期參與公益活動 https://reurl.cc/mGbpEG 品牌創辦人專訪 https://reurl.cc/5GL3YR

～~台灣美食街第一首選品牌～~ 想想國際餐飲集團 各縣市一線百貨熱烈邀約進駐 不畏疫情展翅高飛 全台快速展店擴大徵才中 歡迎對餐飲業有熱情的人才加入 #台灣餐飲集團新星 #疫情打不倒 #相信自己徵的就是你 優秀人才是想想國際最重視的資產， 因此我們除了積極拓展餐飲版圖之外， 也持續優化薪酬福利、教育訓練、考核晉升等制度。 如果你想找的不只是一份工作， 而是一份能夠擁有成長和晉升機會的事業， 以及一個友善、正面、互助的工作環境， 想想國際會很適合你/妳！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【工作內容】 1. 接待、介紹、點餐、結帳等工作。 2. 擺盤、出餐及聯繫內外場之工作。 3. 遵照流程進行餐飲之料理及銷售服務。 4. 協助主要幹部處理工作上的事務、行政庶務表單紀錄。 5. 工作場所環境清潔整理、收納歸位等。 【薪資】 正職（專員/資深專員）：33,000-35,000（獎金另計） 幹部（副店長/店長）：36,000-42,000（獎金另計） 【排班/休假制度】 ■ 每日排班依勞基法規定中間休息1小時，非同業常見兩頭班，體貼員工妥善分配工作和休息時間。 ■ 排班輪休制，每年休假總天數比照公務人員約116日，每月平均將近10日休假（優於一般餐飲服務業之年休96日 / 月休8日） ■ 符合勞基法之特別休假 【保險項目】 ■ 正職：勞保、健保、勞退6％提撥、團體保險 ■ 兼職：勞保、勞退6％提撥 【獎金制度】 ■ 幹部管理獎金 ■ 幹部業績獎金 ■ 幹部紅利抽成 ■ 店業績達成獎金 ■ 年終獎金(依營運狀況與績效考核成績而定) 【升遷制度】 每年二次的晉升考試，開放優秀員工自由報考，晉升管道公平公開又暢通 【教育訓練】 ■ 新人訓練：集團介紹、規章制度、系統操作等新進員工訓練，幫助新夥伴快速認識想想國際大家庭。 ■ 入職訓練：新人引導訓練、門市崗位操作訓練、基礎課程訓練、店鋪管理訓練，即使是沒有餐飲經驗的新進員工也能獲得充分的指導和協助。 ■ 在職訓練：不定期針對各部門量身規劃之教育訓練課程，時時為員工充電、激勵和成長。 【其他福利】 ■ 員工餐：正職/兼職皆享有（依上班時段規定，價值超過$5,000）

1. 指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2. 代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3. 與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4. 處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決