能力優秀者,薪資可議。 1.相關工作經歷五年以上。 2.具陌生開發能力(建設公司、設計公司),拓展市場,達成業績目標。 3.負責專案業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.溝通能力佳,有團隊合作精神。
收桌.協助店內清潔.擦餐盤.包裝外送, 無經驗可培訓,享勞健保,勞退, 上班時間: 10:00~14:00 11:00~15:00 18:00~22 :00 19:00~23:00 時段可選 歡迎上班族兼職或二度就業人員 工作地點:高雄市鼓山區明誠三路483號 (明華國中前)
1.完成處理主管所交辦的其他事項 2.資料處理、影像掃描及目錄建檔 熟AutoCad 2D
1.業務銷售推廣專案之規劃擬定,開發國內市場新客戶及維持舊客戶關係。 2.照明品牌規廣之業務活動企劃提案、執行。 3.蒐集與分析照明產品與市場資訊,以供產品企劃與行銷規劃之用。 4.跨部門協調等事務工作
1.麵包製作(攪拌、整型、烤焙...等) 2.具丙級烘焙證照或餐飲相關科系者佳 3.對烘焙有熱忱.肯學習.態度積極 4.月休8~10天+國定假日彈性排休
店鋪位於: 位於台南高鐵站內,餐廳型態。 【內場】: 食材處理、餐點製作、食材控管、環境維護、營運現場協助。 【外場】: 顧客接待服務、商品/活動介紹、收銀作業、營運現場協助、環境維護。 <<一風堂採內外場全區學習,提供多元的學習,培養穩健的店鋪管理者。>> 【現場實作學習,另開設多元化的課程】: ① 職業安全衛生講習<守護夥伴的職場小尖兵,上線!> ② 零月研修<職前教育訓練,款待的心意> ③ 值班課程<成為場上最罩的時段管理者> ④ 客訴課程<化險為夷的顧客心理學> ⑤ 麵吧教室<博大精深的拉麵知識> ⑥ 料理教室<日本職人的精神體現> ⑦ 店長教室<成為全方位的連鎖營運管理者,了解與損益的奧妙。> 【休假工時及敘薪】: 1.每日實際工時8小時 (另計1小時休息時間),需早晚輪班。 2.月休8-11日(一例一休),年度總休假116日。 3.本薪$34,000/月+培育津貼$4,000/月,共計$38,000/月。 4.新進社員,入社滿半年獎勵金$3,600、滿一年$8,000!(回任者與身分別轉換者不適用) <<培育津貼,為階段性成為管理人才的展望規劃,需符合公司相關規範。>> 【公司制度】: 詳見公司資料頁或下方福利區塊,有詳盡的細項說明。
【 前3個月保障薪4萬,另有高額獎金! 】 我們正在擴編業務團隊,竭誠邀請具備強烈企圖心, 擁有業務經驗,想要挑戰百萬年薪,歡迎優秀的您加入我們的團隊!! 【職務內容】 1.開發幹細胞/臍帶血儲存業務之潛在客戶,拓展市場。 2.客戶拜訪-幹細胞/臍帶血儲存業務推廣與介紹。 3.各式產品說明會等業務推廣相關活動之辦理。 4.客戶簽約前置及後續相關流程。 5.醫護人員拜訪-業務合作案之協調及辦理。
1.視行業而定,跟隨師父學習專業的技能,並且處理該行業最基礎的工作 2.西點蛋糕製作。 3.根據生產流程操作機器 4.維護生產線流程運作順暢 5.檢查生產程序,做好品管,並協助產品符合標準 6.填寫工作報表
💰 薪資:底薪+獎金制度>獨立作業一定往上加↑ 🛠️ 你的工作: 1️⃣ 空調設備安裝/施工/維修/保養。 2️⃣ 協助案場工程作業。 3️⃣ 使用工具檢測設備運作狀況。 4️⃣ 其他主管交辦事項。 📍 工作地點:內湖/南港/汐止 🌟 為什麼選耀泰? ✔ 大金空調 原廠協力商,六大證照完整取得 ✔ 團隊會教,不會放你自己摸索 ✔ 提供培訓與考照協助 ✔ 技術學起來就是你的本事 會裝冷氣的人很多,我們讓你不只靠體力,10年後還有競爭力,會裝又會修,未來薪資能和別人一分高下就在這裡。
1.負責未滿六歲的嬰幼兒,提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動 2.在幼稚園擔任教師,負責四歲至入國民小學前之兒童,設計與執行促進兒童語言、身心、體格發展的各種學習活動
我們是統一超商7-11,主要工作內容為 1.製作咖啡,加熱食品,收取包裹,回答顧客提問等 2.維持賣場整潔,環境清潔與貨物整齊 3.即期品檢視挑揀並下架,將下架商品登入系統 工作看起來繁多,實際上都不會太難,只要用心學習,不用太久就會上手,而且獲得同事與顧客信賴,自身也能很有成就感 我們門市位於繁華的晶華酒店與老爺酒店之間,顧客素質良好,且經常有日韓明星出沒 待遇也不亞於市場平均,排班時間彈性,還有供應餐點等福利 是找尋工讀的好選擇
須備有普通大貨車以上之執照。 1.駕駛大貨車或其他重型大車。 2.定期檢修車輛。 3.工地現場施工。
1. 負責石化廠、鋼鐵廠,以及電子廠等現場非破壞檢測工作 2. 經驗不拘肯認真學習,執行主管交辦事項 3. 工作環境複雜,應徵者需考慮自身體力須有小型汽車等駕照 4. 具非破壞證照者佳 (具證照有額外加給) 5.非責任制,其他津貼比照勞基法,外縣市出差額外出差費 6.正式員工後,經常性薪資為42000~65000之間,依照出差天數以及個人能力不同所給予
※提供零售客戶試喝體驗,進行產品介紹、報價、建議購買及完成收款流程。 ※熟練展品陳列、試喝安排、產品特色說明以及促成交易技巧。 ※協助設置展位環境,確保展示區域的清潔及物品配置的規整性。 ※與顧客良好互動,快速回應顧客需求並提供適當的產品建議。 ※進行銷售數據的簡易紀錄,維護工作環境整潔有序。
1. PLC程式撰寫,實現自動化控制流程。 2.設計研究SCADA、人機介面,進行連線通訊控制設備,監控設備與即時資訊數居擷取。 3.安裝、測試、改良、維修、偵錯各種自動控制系統,確保適應特定之應用。
教授高中化學
1.食品飲料製程設備系統之售後服務,包含問題排查、檢修、維護等作業。 2.協助設備之指導安裝、調試、教育訓練等相關作業。 3.製備維護報告、工作日報、客情回報等作業。 4.出差至客戶現場執行上述技術服務工作。 5.協助業務推廣及客情維繫。
執行基本健康檢查與長者健康狀態觀察,紀錄詳細的健康數據與突發狀況。 協助安排就醫及診療服務,依據醫囑進行藥物管理及發放。 定期進行日常基礎護理,如復健協助與生活照護支持。 製定與執行個別化護理計畫,針對特殊需求提供專業衛教指導。 監督並指導護理服務人員,確保護理品質符合規範。 進行住民生活環境感染管制,落實清潔與消毒流程標準。 定期與家屬溝通住民健康狀態,提供建議並解答相關疑問。 參與團隊會議及護理成效討論,持續專業知識更新與學習積極進步。
1.工程採購案(含委託技術服務案)發包。 2.工程採購案(含委託技術服務案)督導管制。 3.代理工程官業務。 4.執行單位主官管交辦事項。
1.協助工程師成品量測(卡尺與工具顯微鏡),SOP作業 SIP檢驗表 承認書 BOM表製作 2.處理廠務相關行政作業。 3.一般文書作業處理、歸檔。