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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/7
  • 貼磚師傅
  • 台北市南港區
  • 邦馳精緻有限公司
  • 工作經歷不拘,國中小學歷,日薪 2,500~4,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 熟練壁地面磁磚硬底施工,根據施工圖紙獨立完成作業。 2. 主要施工區域涵蓋雙北地區,需適應地區特性。 3. 專注於室內裝修工程,安心作業,無需進行高空爬鷹架工作。 4. 定期接受教育訓練,掌握MAPEI材料特性及正確使用方法。 5. 根據設計需求,進行磁磚切割、拼接與找平處理。 6. 確保施工區域的安全性及清潔,達到高質量施工標準。 7. 使用專業工具進行施工,並熟悉工具設備的維護與保養。 8. 協助檢視施工進度,保護完成品及解決現場遇到的技術問題。 9. 技術人員分等級招聘,提供師傅或半技師選擇分類。. 10. 每兩周發薪一次,具穩定收入保障。 ※ 完整的MAPEI團隊教育訓練讓您有一技之長, 成為獨當一面的師傅 ※本公司員工享有保障月薪

  • 9/7
  • 業務專員
  • 台北市松山區
  • 台灣寇特有限公司
  • 7年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 具備高度工業產品及技術專業知識,協助業務訂單締結。

  • 9/7
  • 沖床作業員
  • 桃園市大溪區
  • 天崴企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 沖床機台操作,模具調校,產品加工及量測尺寸

  • 9/7
  • 主持人助理(台南分公司)
  • 台南市永康區
  • 台灣藝術電視台股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 年齡、學經歷不拘 熟台語、耐心、願學習 底薪+獎金 獎金視業績而定

  • 9/7
  • 元智大學環科中心 誠徵無機樣品檢驗員1名
  • 桃園市中壢區
  • 元智大學
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,300~41,745元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 熟UV、IC、AA、ICP,無機類相關儀器操作經驗 2. 有相關工作經驗或待過實驗室佳 3.有撰寫SOP操作標準手冊流程等能力 5.此職務須全方位檢測故須對實驗室政策配合度高及敬業精神。 6.自傳請著重在具體說明之前待過實驗室或公司所負責工作項目及熟悉儀器等詳述。

  • 9/7
  • NZ◢【高雄楠梓】清潔公司內部人事專員◣上班可自行彈性調整,享年終、定期聚餐、員工旅遊、生日禮金、三節
  • 高雄市楠梓區
  • 樂家庭居家清潔服務有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~0元11 ~ 30 人次主動應徵
  • ▬▬▬▬▬▬【工作內容與需求】▬▬▬▬▬▬ →→→高雄清潔公司駐點行政專員←←← ✨【彈性工時】可於07:40~09:30 自由安排到班時間 免趕打卡!提供彈性上下班制度,依到班時間順延下班,兼顧工作與生活平衡。,週休二日見紅休 工作地點:高雄市楠梓區德民路336號 工作內容: 1.基本電話客服 2.管理清潔管家、協助排班、人力調度 3.基本電腦文書處理 4.完成主管交辦事項 5.非純內勤工作,須外出至客戶家評估/查核 *會開車的可開公務車,不會開車可自行騎車 想找類似行政又不想要整天坐在辦公室,就趕快來吧! 工作技能: 1.具汽車駕照(公司提供公務車外出使用) 2.word、excel(只要你找得到、會打字就可以~) ※前來面試時請攜戴(帶)口罩及1支筆(現場會先安排筆試和電腦測驗喔~) ~~~~~~~心動不如馬上行動~~~~~~~

  • 9/7
  • 【數位增長部】行銷企劃人員
  • 台北市大安區
  • 群益期貨股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.線上行銷活動策劃 2.O2O實體/線上講座執行 3.會員經營與舊客活化 4.品牌行銷與公關

  • 9/7
  • 花蓮兒童之家-兼職保育輔導員
  • 花蓮縣新城鄉
  • 財團法人天主教善牧社會福利基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~226元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.安置兒童家園全日生活照顧(需輪值日、夜班)。 2.配合家園方案活動執行。 3.家園家務工作的分工及管理。 4.對兒童服務有耐心及熱忱。 5.協助志工資源的運用。

  • 9/7
  • 副店長/儲備店長($42,000~60,000)三年以上經驗
  • 新北市樹林區
  • 堤諾義大利比薩-三峽北大店 (桑尼諾企業社)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 40,000~58,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • Hi您好, 我們是森邦集團,目前共有拉亞漢堡、Tinos堤諾義大利比薩餐廳、Vasa瓦薩披薩等品牌,全省總店數超過500家。集團成立近20年,為創立下個璀璨的20年,正大舉徵才中,歡迎對餐飲服務有熱忱的你加入。 此職缺為【堤諾義大利比蕯-北大門市】, 我們追求積極正向的態度以及開心幽默的團隊合作氣氛,目前我們正在應徵副店長/儲備店長(月薪42,000~60,000,季獎金另計,表現優秀合計可達44,000~62,000)。另有員工餐六折及績效禮券/電影票等福利。 未來可往 店長/督導 發展,將進階負責物料管理/盤點訂貨/人員訓練/排班/新品技轉/行銷規劃等 工作內容: 內場 歸貨/切菜備料/餐點製作 及 外場 服務/點餐送餐/收桌設桌/收銀/接訂位訂單/飲料製作,收班 洗碗清潔及洗碗機操作/打掃拖地/截油槽清潔/垃圾清運 也都需按步就班接觸及學習。 給班/排班規則及要求: 正職人員: 主要需支援週末假日及連假,每月依人事行政局見紅即給假(給假天數=六日+國定假日,實際休假日依店長排定及人力狀況,通常在平日排休) 通常上班時段如下,依當日營業狀況加/減班 (依勞基法投保勞保及計算加班費)

  • 9/7
  • 【固定白班.上市公司穩定保障】日照照服員|台中市南屯區|新生日照|青松長照
  • 台中市南屯區
  • 青松健康股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~44,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ※年所得最高可達55萬以上 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康不僅提供一份工作,更是一個能讓你安心、有保障,且能持續成長的職涯舞台。 【你的努力,值得豐厚回報】 我們深知照服員的辛勞與無私付出,因此提供了極具競爭力的薪資及更致力於用實質回饋與完善福利,讓你的努力得到應有的肯定: ●優渥獎金與福利: - 三節獎金 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:沐浴獎金、A碼獎金、介紹員工獎金、開案獎金。 -員工福利:員工活動、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從照服員晉升至照服組長、居服督導員、專業主任等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障: -穩定工時:固定白班,休假比照人事行政局公告。 -加班保障:假日若有開班,加班費與相關獎金另計。 【工作內容:你將是長輩們最溫暖的依靠!】 身為青松健康的照服員,你將用專業與溫暖,為長輩們的生活點亮色彩: ●協助生活照顧:提供長輩們身體與日常生活的協助(包含沐浴清潔)。 ●帶領活動:帶領長輩參與各種健康促進活動,讓他們保持身心活力。 ●環境維護:協助機構環境的基本清潔與消毒。 ●團隊協作:參與相關教育訓練,並協助主管交辦事項。

  • 9/7
  • 【挑戰管理、邁向主管】居服督導員|臺中大雅|大雅綜合|青松長照
  • 台中市大雅區
  • 青松健康股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,350~49,850元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 國內第一家長照上市公司!體制擴編,加入最佳時機! ※年所得最高可達60萬以上 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) 。 ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服、員工認股。 ※免費定期健康檢查。 ※開案獎金、介紹員工獎金。 ※多元升遷管道:專業主任等主管職。 ※輔導取得工作所需證照。 ※集團內分店多,職缺多,機會多,可依個人需求規劃職涯。 1.個案工作與管理: 接案、評估、家屬聯繫、結案。 2.居家服務人力規劃評估以及規劃工作內容同時掌握居服員出勤相關狀況。 3.執行居督查核:每月電訪、每三個月家訪了解居服員服務情形落實品質穩定。 4.執行居服員教育訓練充實照顧技巧以及提升專業知能。 5.布達公司相關政策給予居服員知悉並且掌握居服員反映事宜。 6.給予居服員從事專業工作的滿足感和價值感,進而認同專業並願意繼續投入專業工作。 7.社區資源開發與應用,積極推動居家服務。 8.在同仁、家屬及個案間,進行有效溝通,維持良好之的合作關係。 9.執行或參與機構各項會議以及教育訓練,依規定完成長照教育積分。 10.協助維護所轄單位之居家服務感染相關之控制,符合稽核相關之規範。 11.秉承單位主管之指示,執行所分配之工作以及積極協助評鑑查核工作,並且進行回報。

  • 9/7
  • 【大溪廠】AI 資料科學主任工程師/高工
  • 桃園市大溪區
  • 晶碩光學股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 利用機器學習、深度學習,以研發廠內適用之模型 2. 訪談模型需求單位,以適切規劃機器思考模型架構 3. 使用資料科學技巧,分析大數據以尋找工廠運營的關鍵洞見 4. 依據生產目標定義問題、收集資料、分析及開發演算法以提升整體生產效益 5. 協助實施工廠數位轉型計劃及追蹤進度 6. 協助管理層制定基於數據分析之決策,並追蹤實施結果 7. 使用資料視覺化工具提供引清晰的數據洞見

  • 9/7
  • 台南嬰兒之家-托育員
  • 台南市北區
  • 財團法人天主教善牧社會福利基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.0-2歲嬰幼兒生活照顧、健康維護 2.嬰幼兒保育工作及撰寫相關記錄 3.教保活動計畫撰寫與執行 4.參與中心辦理訓練與活動

  • 9/7
  • 【製程工程類】製程整合工程師 (新竹廠)
  • 新竹縣新豐鄉
  • 景碩科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.產品良率改善與品質問題整合及解決 2.各量產產品良率改善與品質監控 3.協助製程重大異常調查及長期性問題改善

  • 9/7
  • 【設備維運類】(常日班)自動化設備工程師 (桃園廠)
  • 桃園市新屋區
  • 景碩科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.自動化生產設備故障及卡板等例行性分析與改善 2.預防性保養及巡檢機制的執行管理 3.自動化設備改善專案之研擬與執行 4.助理工程師之人員管理、教育訓練。 ※歡迎機械/電機/機電/電子/輪機/造船或其他「理工相關背景」應屆畢業生、社會新鮮人加入。 ※具相關經驗者佳,無經驗可培訓。 ※常日班職缺,無需輪班,但須配合假日值班。

  • 9/7
  • 【設備改善類】設備工程師 (S3廠)☆到職滿6個月,留任獎金最高可達20,400☆
  • 桃園市龜山區
  • 欣興電子股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~75,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.維護機台的正常運作,例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理,具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP作業流程 4.根據產線及製程需求,進行機台的調整與改裝 5.設備相關專案執行 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– *具備設備工作經驗者佳,能夠獨立作業,具企圖心 *電子、電機、機械、自動控制等相關科系畢業 *熟PLC、VB,具設備規劃能力佳

  • 9/7
  • CNC培訓技術員
  • 桃園市楊梅區
  • 太業科技股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. CNC上下料作業 2. 基本CNC機台操作經驗 3.有心想學習CNC架機與程式者

  • 9/7
  • 行銷企劃專員
  • 新北市石門區
  • 金華山實業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 廣告廣告操作及數據分析,包含Google Analytics、Facebook business。 2. 熟悉社群媒體經營、文案撰寫,並提出調整方案。 3. 負責經營品牌Facebook粉絲團、Line@、IG、Google本地商家等社群媒體。 4. 行銷活動規劃及執行,並進行成效分析與後續結案報告。 5. 品牌推廣、產品行銷文案撰寫,文筆描摹需符合發布平台調性以及TA特質。 6. 注重細節,良好的溝通與協調能力及協助團隊事務。 7. 願意配合公司級主管交辦事務。