研發替代役

1.一般內、外科病房臨床護理工作。 2.主管臨時交辦事項。

1.板金半產品加工及成形。 2.跟隨師父學習專業技能 EX:製作、安裝、維修。 3.主管交辦事項。 4.維持環境整潔。

1.一般常規X光攝影作業 2.電腦斷層掃描攝影作業 3.磁振造影掃描攝影作業 4.PACS影像處理作業 5.複製影像光碟作業 6.拷貝X光軟片作業 7.乳房攝影

-生產線機械及配件組裝 -半成品加工 -成品包裝出口

1.櫃檯行政與帳務作業 2.協助顧客環境導覽及介紹 3.會員管理溝通與協調 4.協助主管交辦事項

1.裝卸貨物，並準時將貨物送達給客戶 2.清潔車輛，並進行例行性安全檢查 3.簡易車輛維修

外場人員工作內容: 1.負責替客人帶位、倒水 2.接待客人 3.負責內外場相關工作，例：送單至廚房，為客人點菜、擺盤、上菜 4.餐點製作、相關產品介紹、顧客服務 5.結帳 6.維護環境清潔安全 內場人員工作內容: 1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 5.協助打包外帶的食物 6.餐具清洗

1.負責單位內護理工作，協助醫師執行心導管檢查及手術業務。 2.必要時需進入攝影室協助醫師執行緊急救護工作。 3.參與輪值24小時待命候傳（on call）緊急心導管手術。 4.其餘工作內容詳見心血管中心心導管室護理師工作職掌說明。

1. 協助遊客搭乘各項遊樂設施，檢查遊樂設施安全防護 2. 協助引導遊客，維持排隊秩序與安全 3. 設施環境維護、廣播服務 4. 學習設施操作及維護管理

本職位負責六福村動物園內野生動物之臨床照護與疾病管理，園內物種包含大型草食哺乳類、靈長類、大型貓科、鳥類、爬蟲類等。主要任務包含日常健康評估、醫療處置、檢疫管理、動物醫療支援、緊急處置與保育教育合作。獸醫需語照養人員密切配合，並參與學術研究與公共溝通事務。 【應徵條件】 基本資格： 具備中華民國獸醫師執照 有臨床獸醫實務經驗者尤佳；無經驗亦可。 可配合值班制度與不定時應變需求 專業能力： 熟悉或願意學習國內動物之醫療與處置流程 熟悉動物臨床檢驗、臨床麻醉、手術與防疫管理有基本認識或學習意願 有臨床醫療經驗，例如：病理診斷、麻醉、影像診斷等 個人特質： 積極、負責，能在緊急或突發情況下冷靜判斷與處置 具良好溝通表達能力，能與照養及行政人員密切配合 不畏懼媒體壓力與挑戰，願意進行教育推廣或媒體宣導 願意積極參與活動醫療及醫療課程規劃執行 對野生動物保育與救傷有高度興趣與熱忱者 願意積極投入並主動參與團隊討論 加分條件： 擁有野生動物、特殊寵物或動物園實習／工作經驗 曾參與野生動物相關研究、發表或學術合作者 英文閱讀與溝通能力良好，能參與國際會議或合作計畫 我們歡迎充滿熱情的新人與專業進階者加入！如果您希望投身動物園動物臨床醫療、實現保育理念並參與多樣化的動物管理任務，六福村是您實踐夢想的舞台！

六福村餐飲型態豐富多元，趕快加入我們吧(無經驗也可哦) 1.速食店服務/宴會廳服務/主題表演式餐廳服務/快餐車服務 2.簡易餐點製作/咖啡及飲料調製 3.用餐區及工作場域環境清潔及維護 4.需能配合各餐廳輪調學習與支援 5.願意持續學習與接受栽培 6.其它主管交辦事項

1.遊樂設備保養、維修、管理、紀錄 2.改善遊樂設備更加完善及安全 3.負責設備緊急維修處理 對遊樂設施維修保養有興趣或持有證照及設備保養相關工作者， 六福村可以發揮你的所長。

1.編制損益表/資產負載表等相關作業 2.編制應付/應收等相關帳務作業 3.編制帳務相關傳票/表單等作業 4.懂外帳-營所稅、營業稅申報作業、各類所得扣繳申報作業及配合國稅局等主管機 關來函處理 5.編制薪資獎金/工時計算等作業 6.買賣等作業 7.零用金管理 8.編制對帳單及核對帳款等作業 9.依年度或一定期間準備財務說明及帳目 10.定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等 11.主管交辦之工作 12.熟悉公司各項帳款作業

職務說明: 1. 放射科相關檢查操作(一般攝影)、拷貝光碟 2.組長交辦事務性工作（簡易） 待遇優渥，享勞健保、三節獎金、生日禮金、結婚禮金、生育獎金、久任獎金、年終獎金等。 資格條件: 1.大學以上醫事放射相關科系畢業 2.需具醫事放射師證書

一、迎賓接待問診、開單報價、車況追蹤、及時回報....等SOP。 二、電訪招攬促進、鈑噴及續保招攬、延保或其他產品銷售。 三、客戶與技師間的溝通橋梁。 四、顧客滿意、關係維護保有。 正式上線後可額外獲得每月業績達標獎金。 每年不定期認證，認證通過&主管審核後可調整本薪。 歡迎各廠牌曾任服務接待人員加入本公司

工作內容 1. 負責場站內的公車、人員排班和調度管理. 2. 製作報表，管理票箱，. 3. 提供旅客詢問與服務. 4. 協助完成主管交辦的其他事項，探索更多工作的可能性

☆投遞履歷前，請詳閱求才須知。 我們期待應徵此職位者為: A.☆願意尊重並理解挪威籍創辦人Rev. Arnulf Solvoll蘇超生牧師之基督教信仰及創辦理念☆ B.良好電話禮儀、細心注意各項細節，耐心完成表定事務，用心達成主管交辦 C.具備明確「職場倫理」觀念、良好同事人際互動關係、非監管下獨立完成交辦工作能力、願接受新工作內容。 D.具備會計、出納實務經驗1年者優先，工作經驗合計3年者佳。 E.履歷完整: 完整敘述過往工作年資、公司名稱、職位及工作內容。 職務內容: 1.義賣商品管銷，訂單開立、建檔、出貨排程及後續客服。 2.採買物品，能駕駛汽機車者佳(機車及小型車)。 3.相關文書處理；捐物接收處理及收據開立。 4.必要時支援行政總機工作，及各項財務相關支援性工作。 5.協助院內外相關活動(各節慶活動、憨兒社區融合、外展服務)。 6.機動支援各組別總務相關工作。 7.部門及機構主管交辦及臨時性業務。 如您成為本機構同工，我們將提供: 1.合乎職務要求者，薪資面議，另每月工作獎勵金。 2.依勞基法相關規定、另每年依績效調整薪資、月工作獎勵金制度、年終獎金、供午餐* 3.機構派訓機會(費用補貼)，內部升遷管道。

主要為負責公共工程之專案內業相關作業，說明如下： 1.本公司目前專營土木類公共工程 2.現場施工管理、測量放樣 3.進度品質控制執行，協助成本控管及採購發包 4.工程數量計算、小包計價請款 5.工區聯繫窗口、工程督導、會勘配合辦理 6.工地現場的狀況處理 7.協助製作工程網圖，撰寫品質、職安及相關分項計畫書 8.協助工程投標前算標及訪價 9.其它主管交辦事項。

OK超商認為，用心經營的企業，首重人才培訓。 因此，我們投入了大量的訓練資源，積極培育新一代的第一線管理人才。 從門市最基礎的顧客服務、店舖營運管理、店舖形象維護…等學習重點開始，我們透過店舖實作、課堂教學、e-Learning線上課程混成學習，培育您朝區域營業主管邁進，歡迎對流通業經營管理有興趣的朋友，加入我們的行列。 培訓方式： 初階訓練－店經理訓練(約3~6個月完成)，直接在分店內實作學習，並配合分店內三班輪班作業。完成訓練後負責1家直營店之經營管理。 進階訓練－依店經理實務工作表現，擇優安排區主任訓練。結訓晉升區主任後，負責10 ~12家店(含加盟店)之輔導管理。區主任每年負責輔導管理約一億營業額。 長期發展規劃－依個人工作表現及職涯發展意願，規劃職務晉升或輪調至總公司服務。

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