研發替代役

1.不動產房屋買賣(租賃)銷售服務 2.提供客戶專業的房地產諮詢 3.首創VR透過線上看房，協助客戶找到合適的房屋，促進房屋買賣。 4.為客戶提供良好、貼心專業的服務 5.新客戶開發，老客維繫客戶源源不絕 6.單店網址: https://www.estate-tw.com/about.html

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1.品質系統、管審會議執行與追蹤、內/外稽行程安排、執行、異常追蹤與矯正措施確認。 2.品質程序文件/檢驗規範/表單修訂與更新。 3.品質持續改善相關專案活動的推行。 4.客戶稽核及客訴處理，並啟動相關對策及後續追蹤。 5.產品品質異常處理，包含供應商，廠內及客戶端之品質異常溝通協調改善。 6.主管交辦事項執行。

1. 清點生產所需的物料。 2. 作業前檢查物料外觀是否有瑕疵。 3. 使用氣動工具進行組裝。 4. 填寫生產記錄表。 5. 維持工作區域的整潔。 6. 執行主管交辦的其他生產相關任務。

1. 執行及協助主管處理代辦事項，確保工作流程順暢。 2. 辦理郵政事務及銀行存匯、轉帳等相關作業。 3. 管理零用金帳務，進行審核與定期整理工作。 4. 維護行政及文書資料，整合彙整並保持文件準確性。 5. 登錄應收應付資料，保證數據完整與正確性。 6. 處理發票相關事務，包含開立、核對及歸檔。 7. 協助主管核對帳務報表，確保財務數據準確。 8. 協助製作財務報表並進行日常財務資料彙整與分析。

Good VIBES only , we vibe together. 興趣是唱歌又對這行業好奇，我們找的就是你！！ 集團擴展，力拼轉型邁向時尚文化，需要熱情活潑一起加入！ 月月歡唱，天天吃飽！讓你同時兼顧生活品質與工作，在歡樂的份圍中一起奮鬥！ [公司介紹] －平行式的溝通： ViBES擁有年輕化的管理團隊，而且每位管理人才都是在其專業領域深耕多年，不用擔心聲音不被聽到，更不用擔心反饋不被理解。 －舒適的休息環境： 上班很重要，休息更重要！提供員工休憩空間，並提供熱騰騰新鮮的員工餐。有了休息品質才能再上班發揮最好的實力。 －暢通的升遷管道： 不只看年資，我們更看能力！只要你肯學肯做、聰明大膽，通過考核都有往上的機會，並且主管也會經過季度評核，在集團不斷擴張下，大家都有機會，保持良性競爭！ －公平的獎金制度： 公司會設定各項指標，在依據每位員工的貢獻與考核成績發放，該有的不會少；不該拿的不會多！ [企業願景] 　　集團致力於休閒娛樂場所中發展多元的領域，於109年成立歌喉讚KTV，並於112年在市區中拓展歌喉饗宴KTV，創新是永恆的追求，我們將不斷地投入大量資源尋找與超越新型態的娛樂環境和服務，讓顧客得到更豐富的體驗。 我們將鼓勵員工不斷學習和成長，並提供管道激發員工的創造力且保持工作熱情，同時我們將嚴格遵守商業道德，確保企業可持續的發展，履行社會責任，為社會作出積極的貢獻，最終我們希望透過持續的努力成為客戶信賴的休閒娛樂品牌，為大家帶來無盡的歡樂。 [工作內容] 1. 負責廠商點貨。 2. 進行部分餐飲之料理，如：炸物、滷盤等。 3. 廚房出餐前的備料、分裝、清洗。 4. 清洗碗盤與清理環境。 5. 協助處理開班相關事務。 [上班時段] －08:00~12:00 專注、熱忱、快樂是我們想營造的工作氣氛。 歡迎有目標及不怕累的夥伴們加入。 [公司福利] －員工歡唱，三節禮金、年中考核獎金。 －任職滿期留任獎金（分兩次發放），每日供餐、婚喪補助金。

1.營建相關科系畢業者佳 2.工作經驗3年以上 3.活潑外向、善於溝通、協調、人際互動 4.主管交辦事項、紀錄、排程 5.業務追蹤、聯繫

具鏟裝車操作經驗...

1.醫院內配送淨衣至各單位、收污衣裝車 2.會需要耗力與久站 3.被服物品存放管理 歡迎 所有求職者

1.ISO文件管理(修訂及發行) 2.產品檢驗資料維護及出貨報告製作 3.儀器校驗管理(委外校驗) 4.協助化驗室檢驗工作 5.主管交辦事項

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品說明，並處理相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息及產品。 6.熟工程實務經驗者佳

1.不需要採買、不需要準備菜單、不需要清潔園所、一般家常菜即可 2.餐具、廚房清潔 3.配合及協助交辦事項 免費提供午餐 年度健康檢查 勞健保 退休提撥金 員工聚餐 週休二日

1.餐廳前後台作業流程 2.人員的訓練督導 3.備品控管 4.餐廳其他事項管理 5.與客戶溝通

1. 具有應變能力，服務意識強，熟悉總台工作程式和標準。 2. 具有良好的服務意識，團隊協作精神以及良好的溝通、協調和應變能力。 3. 標準國語，電腦操作熟練辦理住客入住與退房作業。 4. 接聽來電，回覆訂房相關詢問，提供即時顧客服務。 5. 負責房況掌控、控房作業及房間分配安排。 6. 具有較強的協調、組織能力，能激勵和評估員工的工作。 7. 通曉飯店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總台工作程度和規範。 8. 通曉飯店的服務設施、各營業點的服務專案、服務時間以及收費標準。 9. 掌握總機房所有設備的操作程式，機器性能。 10. 協助處理主管交辦事項及櫃檯相關行政作業。

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負責指導國小高年級學生完成作業，提供深入課業輔導並解答疑難問題。 設計適合高年級階段的教學活動，並精心準備相關教材與教具。 輔導學生發展良好的學習習慣，並協助建立正向的人際關係。 提醒與安排高年級學生日常生活細節，維護教室及學習環境整潔。 運用教學輔助工具，提升國小生對課程內容的理解與興趣。 協助安親班行政工作，例如學習進度報告及親師溝通。 策劃並執行國小相關節慶或生活教育活動，增進學生參與感。 積極回應學生或家長需求，展現創意解決問題及良好溝通能力。

1. 冷盤烹調備料、製作、擺盤。 2. 清潔廚房各式器具、工作環境。 3. 食材物料庫存量、新鮮校期管理。 4. 管理工作區域及使用器具的整理。 5. 配合公司及主管交辦事項。

擔任國小部主任，具安親課輔帶班，或美語教學並有招生經驗者優先錄取。

1. 良好寫作和口頭表達能力。 2. 領導和人員管理技能，附加培訓技能。 3. 以客戶為導向，並能夠自信地建立和超過服務標準。 4. 較強的人際處理能力並關注細節。 5. 主管交辦事項。