1111人力銀行研發替代役 研發替代役

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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 5/7
  • 板橋店:廣告行銷
  • 新北市板橋區
  • 王國企業社(分期王國)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 80,000~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 二年以上 社群 及 關鍵字 行銷經驗 OR 專精其中一個廣告平台高手

  • 5/7
  • 財務會計人員
  • 台中市西屯區
  • 天康有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~41,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 使用財會系統與製作會計報表 2. 申報稅務資料 3. 處理會計出納行政業務 4. 核對應收應付帳務並彙整 5. 完成主管交辦工作並回報 6. 協助執行銀行往來業務

  • 5/7
  • 廚房內場人員
  • 台中市北區
  • 成功水晶餃
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責廚房內食品安全與衛生管理 2.精通中式烹飪技巧及菜餚製作 3.協助食材的選購、檢查及庫存管理 4.操作及維護廚房設備,確保正常運作 5.執行標準作業程序,確保生產流程順暢 6.參與菜單規劃與新菜色研發測試 7.監控成本,落實食材有效利用與減廢

  • 5/7
  • 兼職人員
  • 台中市北區
  • 成功水晶餃
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 190~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.早上10點~12點桿皮 2.下午4點~6點包水晶餃 3.完成主管交辦事項

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  • 【113校園徵才專區】機電(助理)工程師
  • 台北市大安區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 擬定水電、環控相關現場監督作業、施工日報、現場工作協調、業主及廠商計價等作業。

  • 5/7
  • BIM機電資深工程師/工程師
  • 台北市大安區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.依照專案合約需求配合工務所建立機電BIM模型 2.利用BIM模型及相關BIM工具(如:Navisworks)進行各機電系統間協調整合作業 3.繪製機電施工所需相關施工圖及CSD/SEM圖面 4.協助建立機電BIM 元件 1. Follow the project contract, BIM Standards and site requirements to develop MEP BIM Model. 2. Integrate MEP BIM model and do 3D coordination on Revit/ Navisworks. 3.Prepare MEP shop drawings and 2D MEP Coordination (CSD/SEM) drawings. 4.Prepare Revit based family.

  • 5/7
  • 大地資深工程師/工程師
  • 台北市大安區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 工程問題調查分析 2. 假設工程設計及審查 3. 設計變更與價值工程研擬 4. 潛在工程機會先期技術評估 5. 協助備標

  • 5/7
  • 【114校園徵才專區】土木(助理)工程師
  • 台北市萬華區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 執行捷運工程品質管制、進度管控、現場協調及量測等工作 2. 捷運工程分包商合約管制、圖說、計畫書 3. 送審計算書、檢視資料、現場監造作業抽查、分包商及業主估驗計價

  • 5/7
  • 【114校園徵才專區】安衛(助理)工程師
  • 台北市信義區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工程現場勞安規劃、執行、檢查、教育訓練及配合內外業作業 2.督導及協助工地環保相關作業及事務 3.督導及協助勞安環保資料統計陳報及召開工地定期、不定期安衛環保相關會議

  • 5/7
  • 【114校園徵才專區】建築(助理)工程師
  • 台北市信義區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.結構體及裝修工程現場工程監造、安衛管理 2.現場工進安排、品質管理 3.廠商計價與數量計算 4.廠商溝通協調 5.計畫書編寫及施工圖繪製

  • 5/7
  • (助理)工程師(土木/建築/安衛)
  • 台北市信義區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 想加入營建業卻害怕自己沒有經驗嗎? 別擔心,只要有心,我們都有前輩們可帶領你們! 歡迎相關科系(土木/建築/環安...等)畢業的同學們加入大陸工程, 與我們一起建造未來! __________________________________________________ 土木(助理)工程師主要工作內容: 1. 執行捷運工程品質管制、進度管控、現場協調及量測等工作 2. 捷運工程分包商合約管制、圖說、計畫書 3. 送審計算書、檢視資料、現場監造作業抽查、分包商及業主估驗計價 建築(助理)工程師主要工作內容: 1.結構體及裝修工程現場工程監造、安衛管理 2.現場工進安排、品質管理 3.廠商計價與數量計算 4.廠商溝通協調 5.計畫書編寫及施工圖繪製 安衛(助理)工程師主要工作內容: 1.工程現場勞安規劃、執行、檢查、教育訓練及配合內外業作業 2.督導及協助工地環保相關作業及事務 3.督導及協助勞安環保資料統計陳報及召開工地定期、不定期安衛環保相關會議

  • 5/7
  • 機電資深工程師/工程師(具甲級冷凍空調證照)
  • 台北市信義區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 機電圖面規劃整合檢討、圖面審查、現場施工品質管控、廠商計價、進度、安衛管控。

  • 5/7
  • 施工規劃資深(高級)工程師
  • 台北市大安區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.配合投備標作業協辦施工規劃及主辦服務建議書與技術簡報編輯。 2.配合教育訓練教材編輯。

  • 5/7
  • 建築施工工地組長/資深工程師
  • 台北市大安區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責業主與包商之協調溝通與合約管理及施工之監督與評估。 2.負責工地現場監工、人員調派、工程分包安排及業務處理。 3.需有領導與規劃施工廠商整體進度與品質能力。

  • 5/7
  • 機電專案經理(雙北)
  • 台北市南港區
  • 大陸工程股份有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 負責專案工程品質、進度、成本、安衛及人員管理 2. 落實品管標準、督導整體安衛管理。 3. 擬定整體施工計畫,對業主及管理單位報告。 4. 熟悉工程內容及規範需求,發現、處理、分析及追蹤工程風險及合約議題。 5. 預算變更,控制預算及適度調節預算。

  • 5/7
  • 作業員
  • 新北市中和區
  • 承洧科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 28,600元11 ~ 30 人次主動應徵
  • 1.打端子作業 2.線材加工處理. 3.其它主管交辦事項.

  • 5/7
  • 數位發展部專員
  • 台北市信義區
  • 互盛股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 官網商品/文章維護,新聞稿撰寫,具SEO & GA4能力。 2. 公司代理的雲端SAAS商品介紹與Demo示範。 3. 具Azure或AWS或GCP雲端平台中虛擬機器、資料庫、路由器、防火牆和VPN等建立/管理/監控的經驗,並確保它們能夠滿足客戶需求和業務需求。 4. 客戶需求提案書(Proposal),工作計畫書,SOP手冊之撰寫。

  • 5/7
  • 人資專員(非本科系請勿投遞)
  • 嘉義縣民雄鄉
  • 耐斯企業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★ ★公司不會主動用LINE做為面試通知 ★ ★ 1.人事管理規章制定 2.徵、選、育、留管理 3.薪酬制度規劃 4.跨部門協調溝通 5.主管交辦事項

  • 5/7
  • 化驗室作業員
  • 新北市林口區
  • 台灣千旺股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.化驗人員提出之物做材料、物質、成分等分析並記錄觀測值結果 2.產品檢驗

  • 5/7
  • 總務人員
  • 彰化縣伸港鄉
  • 慶欣欣鋼鐵股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.外勞基本管理 2.水電及設備(簡易故障排除、報修及進度追蹤) 3.廠內工安稽查 4.庶務性行政工作 5.其他主管交辦事項 積極有責任感,表達力佳,具溝通協調能力

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