1.熱愛餐飲工作、能主動配合班表、配合內外場調度 2.負責工作內場食材備料、烹飪、出餐等餐點製作 3.能接受長期培訓者。
內場: 1.熱愛餐飲工作、能主動配合班表。 2.負責工作內場食材備料、烹飪、出餐等餐點製作。 3.能接受長期培訓者。
外場: 1.熱忱、喜愛餐飲服務、能主動配合班表。 2.負責顧客服務接待、點菜、上菜等桌邊服務 3.負責送餐及聯繫內外場之工作。 4.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 5.能接受長期培訓者。
外場: 1.熱忱、喜愛餐飲服務、能主動配合班表。 2.負責顧客服務接待、點菜、上菜等桌邊服務 3.負責送餐及聯繫內外場之工作。 4.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。
內場: 1.熱愛餐飲工作、能主動配合班表。 2.負責工作內場食材備料、烹飪、出餐等餐點製作。 3.能接受長期培訓者。
1.熱忱開朗、喜愛餐飲服務、能主動配合班表 2.負責顧客服務接待、點菜、上菜等桌邊服務 3.負責送餐及聯繫內外場之工作 4.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境 5.能接受長期培訓者 ※善溝通、具服務熱誠者優先考量
1.熱忱開朗、喜愛餐飲服務、能主動配合班表 2.負責顧客服務接待、點菜、上菜等桌邊服務 3.負責送餐及聯繫內外場之工作 4.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境 5.能接受長期培訓者 ※善溝通、具服務熱誠者優先考量
加入我們的宏亞團隊,一起創造美味傳遞奇蹟! 知名上市食品品牌,誠摯邀請你加入我們專業的團隊! 1.維護、保養生產設備機台,並進行故障排除、異常分析、表報紀錄與追蹤處理。 2.定期檢測製程設備的重點參數並控制設備穩定度,維持良好的狀況。 3.提出潛在設備問題並提供相關預防措施方案。 4.持續改善現有生產設備,提高生產效率及降低生產成本。 5.評估新設備之整體效能並將通過評估的新設備導入產線。 6.主管交辦之任務
1.下料.烘焙攪拌.搬運.包裝組裝.裝箱.封盒.折捲排餅作業.流動線作業..等作業,須搬重、久站 2.日班,需配合加班,須能配合週一至週六上班 3.以月計薪,加班另計 4.契約三個月,表現好有機會轉正式 5.其他主管交辦事項
1.原料分裝、配送、搬運、堅果挑揀、機台操作等協助生產之工作,須搬重物 2.其他主管交辦事項 3.週一至週五上班,須能配合加班及週六出勤需求 4.計薪方式:以月計薪,加班費另計 5.工作期間:契約三個月,表現良好者有機會轉正式 6.需身強體壯,反應靈敏,數字觀念佳
(一) 應徵資格: 1.無「教師法」第14條第1項各款及「教育人員任用條例」第31條、33條各款不得進用情事者,如有上述情事者,錄取視同無效。 2.大學幼保相關系所畢業。 (二)應徵者應檢附資料: 1.詳細履歷表(含學經歷、專長領域、研究成果等)。 2.畢業證書、幼保證影本。 3.如有其他可展現申請人相關能力之資料 (如成績單、工作證明、作品集等),請一併提供。
(一) 應徵資格: 1.無「教師法」第14條第1項各款及「教育人員任用條例」第31條、33條各款不得進用情事者,如有上述情事者,錄取視同無效。 2.大學幼保相關系所畢業。 (二)應徵者應檢附資料: 1.詳細履歷表(含學經歷、專長領域、研究成果等)。 2.畢業證書、幼保證影本。 3.如有其他可展現申請人相關能力之資料 (如成績單、工作證明、作品集等),請一併提供。
1. 運用教學策略,指導學生學習 2. 擬訂學生教學計畫和教案 3.親師溝通
可不可熟成紅茶-新竹金山店 **招募門市正職人員2~3名** 歡迎願意與我們打拼的您加入 無經驗者、在學學生、二度就業 都歡迎哦~ 工作時間:面議,月休八日。 薪資福利:面議。 ・三節獎金。 ・年終獎金。 ・生日禮金。 ・需穿著員工制服。 ・員工在職教育訓練。 ・良好升遷制度。 工作內容:服務客人、收銀、開店、閉店、煮茶、外送、歸貨。 意者請親洽面試/電洽預約。
可不可熟成紅茶 新竹金山店 **招募門市工讀人員1-3名** 歡迎願意與我們打拼的您加入 無經驗者、在學學生、二度就業 都歡迎哦~ 工作時間:面議。 薪資福利:面議。 ・需穿著員工制服。 ・員工在職教育訓練。 ・良好升遷制度。 工作內容:服務客人、收銀、開店、閉店、煮茶、外送、歸貨。 意者請親洽面試/電洽預約
1.熟Illustrator、Photoshop等相關軟體 2.具備平面設計能力(DM、海報、菜單...等) 3.能夠獨立創意發想、設計至完稿發包 4.具基礎產品攝影、後製修圖能力 5.懂得撰寫社群標題、文案,需要有優秀的文字能力 6.能掌握時事、具新聞敏感度,須適時發想貼文素材
【工作內容】 1.門迎到送客的服務流程。 2.餐具清洗、備料、出餐。 3.熟練執行店內營運相關工作站業務。 4.庫存盤點。 5.門店環境維護。 6.配合主管營運相關交辦事項。
【工作內容】 1.門迎到送客的服務流程。 2.餐具清洗、備料、出餐。 3.熟練執行店內營運相關工作站業務。 4.庫存盤點。 5.門店環境維護。 6.配合主管營運相關交辦事項。 ●休假數依行政院人事行政總處公布●
1.公司報表文件檔案的建立及管理 2.協助分店行政事務執行流暢 3.統整各店營運流程sop 4.處理主管所交辦營運相關事項 5.維護辦公室環境與設備之整潔
無經驗可,有服務業經驗(加分)。 ——————————————————- 主動性高,動作快(加分)。 EQ高,喜歡跟人交流(加分)。 —————————————————— 有管理職責,會從初步的商品管理開始,直到現場管理。 有責任感者(加分)。 需要搬桌椅及咖啡豆,有基本體力需求。 能喝大量牛奶及咖啡 (需喝咖啡不適合空腹,有做任何飲食控制計畫 皆不適合。) 會料理到葷食,素食者較不適合。 有完整考核 訓練機制,通過考核 可調薪。 本工作有感官敏銳度訓練及需求,需無抽煙習慣。 需要幫忙照顧貓咪,及植栽。 需有交通工具。