1. 負責處理房間安排事宜,如:訂房登記資料、排房、進房、退房等。 2. 接應、過濾及轉接館內外電話、回覆客人詢問、觀光等服務問題 3. 告知顧客飯店相關的規定以及環境的資訊。 4. 主管交辦事項。 5. 協助住客寄物、轉交物品及叫車等服務。 6. 具電腦操作能力、服務熱忱、富有親和力、主動積極態度。 7. 櫃台環境維護清潔。 8. 帳務整裡核對 9. 員工薪資計算 10.一般會計行政作業 11.早.中班櫃台需值班
加油、收找錢、電腦操作、結帳、銷售多角化商品。 ★行車路徑(機車可達)★ 行駛到「內定國小」後,依照以下路線圖指示,即可經由國道中壢小隊側門進入到本服務區。 路線圖:http://goo.gl/maps/huqXV
加油、收找錢、電腦操作、結帳、清理車窗、引導車輛、洗車、擦車、銷售多角化商品。 ★行車路徑(機車可達)★
土木技師/工程師 與業主溝通,了解需求,到施工地點進行視察,並參考現場的地形、地質、等情況 繪製施工圖竣工圖等 規劃工程時程、預算與成本的控管、人員與時間的掌控並且撰寫施工說明書及施工規範 按照規定的材料品質、尺寸、工期與契約要求,召集工人並且準備材料、工具進行施工 監督工程進度、工地現場驗收與承商管理 製作標案服務建議書 查核等等
1. 工作條件: 第一線面對客戶,要抱持有禮貌的服務基本態度,應對滿足客戶各種的需求。 2. 工作內容:進.出貨整理、貨物安全運送、搬運上樓、明確點交客戶、客服維修更換。 3. 須具備小車駕照,需駕駛2.4噸、5噸貨車。 4. 週六、假日須配合排班出勤,加班費另計。
*沒有藥局經驗者別擔心,我們有完整的教學資源協助您快速上手! *有社區藥局相關經驗的您,薪資可特談! ◆職務內容◆ 1.門市商品補貨/環境清潔維持/基本店務 2.招呼客人/結帳 3.銷售(成藥/醫療器材/保健食品/營養品/美妝品等) 4.協助藥師進行藥事服務 5.學習醫藥新知 6.其他主管交辦事項 ◆店務資訊◆ 1. 月排休,依照當月紅字天數休假 2. 依門市營業時間排班,【上班8+1小時休息時間】 **【另有晚班津貼&全勤津貼&三節年終分紅】 ◆專品藥局的優勢◆ 1. 【年終分紅制度】-平均年薪約15個月以上,優於業界水準! 2. 【每年調整薪資】- 薪資步步高升。 3. 【全天候門市皆有藥師駐站】 4. 【重視同仁工作與休假品質】-彈性排班 5. 【重視團隊工作氛圍】-團體業績制度,同事們熱心互助,不用自己扛業績 。 7. 【積極擴張門市】-穩定發展,前景無限。 8. 【提供進修教育訓練課程】-新進&資深同仁均提供完整教育訓練。 9. 【體系升遷機會多元】-門市職務皆有機會可以挑戰總公司職位。 ★門市資訊 1.西門店:台北市萬華區長沙街二段71-1號 (近捷運西門站) 2.小巨蛋店 :台北市松山區南京東路四段73號 (近捷運台北小巨蛋站) 3.光復店:台北市信義區光復南路467-1號 (近捷運信義安和站) 4.政大店:台北市文山區指南路二段8號 (近政治大學校門口) 5.先嗇宮店:新北市三重區光復路一段47號1樓(近捷運先嗇宮站) 6.龍江店:台北市中山區龍江路311號 (近捷運中山國中站) 7.六張犁店:台北市大安區基隆路二段217號 (近捷運六張犁站) 8.台大醫院店:台北市中正區公園路32號 (近捷運台大醫院站) 9.南昌店:台北市中正區南昌路一段66號(近捷運中正紀念堂站) 10.幸福店:新北市新莊區幸福路40號(近捷運幸福站) 11.榮總店:台北市北投區石牌路二段99巷11號 12.江子翠店:新北市板橋區雙十路二段168號 13.新門市正積極籌辦備規劃中
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在職場待了好久,但是薪資都沒有成長嗎? 困擾未來沒有其他成長或升遷的機會嗎? 擔心在職產業前景不明嗎? 如果您有以上煩惱,那您一定要來專品藥局! ◆專品藥局的優勢◆ 我們/專品藥局,其實與別人不一樣。 1. 【年終分紅制度】- 挑戰菁英級高額年薪 重視夥伴們的努力與付出,公司每年的盈餘將回饋給每位同仁! 從體系創立至今,平均年薪約15個月以上,優於業界水準! 2.【每年調整薪資】 薪資步步高升,由自身實力掌握,年年都可以持續挑戰自我極限。 3. 【全天候門市皆有藥師駐站】 各司其職安心工作,每間店藥師配比例超過50%。 專業藥師人力充足,一般門市人員不須負擔處方藥責任。 4.【重視同仁工作與休假品質】 提供穩定工作環境,不需多店同時支援排班、四處奔波。 月休假天數依照勞基法規定與人事行政局規定。 人力充足,休長假可以提前彈性安排(EX:出國旅遊超方便!)。 5. 【重視團隊工作氛圍】 團體業績制度,同事們熱心互助,不用擔心個人業績壓力大 。 有活力的工作環境。 7. 【積極擴張門市】 升遷不看年資,看個人工作能力。 優秀且對未來有期盼的菁英夥伴,我們也將提供寶貴機會陪伴專品持續往各處拓土開疆。 8. 【門市人員進修教育訓練課程】 新進人員帶薪之在職教育訓練,門市有多位藥師、資深同仁協助適應新工作。 另規劃資深人員、儲備主管及主管職之相關專業訓練課程,提供給對未來有規劃的您。 9. 【體系升遷機會多元】 隨著體系規模持續擴張、組織人數增加,門市職務皆有機會可以挑戰總公司職位。 ◆職務內容◆ 1.門市商品補貨、環境清潔維持 2.招呼客人/結帳 3.販售成藥、醫療器材、保健食品、營養品、美妝品等 4.門市基本店務 5.協助藥師進行藥事服務 6.學習醫藥新知 7.其他主管交辦事項 體系於2015年創立,目前擁有多間實體門市與網路電商部門, 企業總人數100人以上,且正持續積極拓展門市中 歡迎對社區藥局有興趣、有成長學習企圖心的夥伴們加入我們! 與我們共同成長奮鬥,挑戰可以領菁英級高額年薪的職場環境! 有社區藥局相關經驗的您,薪資可特談! 沒有藥局經驗者別擔心,我們有完整的教學資源協助您快速上手! 誠摯歡迎加入專品與我們一同成長、茁壯!
一、資格條件:公立高工或相關科技大學、技術學院大學部或專科部,機械相關科系畢業,可配合輪班及加班者。 二、工作性質:環氧樹脂相關製程設備維修 三、工作時間:常早班08:00-17:00(必要時須配合輪班) 四、薪資福利:47,340元〜49,540元。 五、休假方式:週休二日 (必要時須 配合輪班) 六、應徵方式: (一)請於10月30日前,至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw)並填妥個人基本資料、學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後,進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入「機電保養員」)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容,不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料,僅供本公司執行招募作業使用,依個資法不得他用並屆期銷毀);應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職,且管制禁止入廠,如涉及刑責者,並將移送法辦。 七、應徵者洽詢電話: 樹林管理課 范小姐:02-26806311分機2201或(T1專線412-2201)。 台北管理處 周先生:03-3284191 分機191或(T1專線415-191)。
車輛引導、機械車位操作 *延長工時加班費另計,加班費依法規計算。 *延長工時以實際加班工時計算。 *試用期後,另有激勵獎金。
我們專注於管線工程、水電系統與弱電設備的施工、維護及修繕服務,主要服務對象為商業場所、工程現場及有設備維護需求的客戶,提供現場故障處理與設備維護支援。 工作內容: 1. 協助處理客戶進線報修案件,依案件內容進行初步判斷、派工及現場問題處理。 2. 執行水電、弱電設備及相關管線的安裝、檢測、維護與故障排除。 3. 配合公司勤務安排,進行現場設備保養、修繕及異常狀況處理。 4. 熟悉並正確使用手工具及電動工具,依施工需求完成設備安裝與維修作業。 5. 具備基本水電及弱電系統知識,能依工程圖面或現場狀況進行管線配置、設備測試與功能確認。 6. 完成施工及維修紀錄,並與公司及客戶保持良好溝通,回報案件處理進度與設備狀況。 公司提供車輛、工具及相關設備,協助工程人員順利執行各項勤務。 歡迎具備責任感、溝通能力及穩定工作態度的您加入我們,與團隊共同提供專業的水電及弱電工程服務。意者可直接電洽鄭先生 0966856195,或加入LINE官方帳號 @shixun,也可透過線上投遞履歷,期待您的加入。
厭倦了坐辦公室一成不變的工作嗎? 做的事情越多薪水卻沒有漲?🙄 不妨考慮換個管道給自己轉職的機會! 學習一項技能保證自己未來還有工作的能力! 水電這行業永遠都會有做不完的工作等你賺錢💰,不怕沒錢賺,只怕你不肯做! 學會運用自己上班的時間學習專業技能,有錢賺又有收穫,這是學校無法給你的!這裡工作內容單純,學習協助基礎水電工作,版面配管、室內拉線、室內收尾等等,有關水電的工作都會讓你學習參與到💪 超過時間加班我們一率給加班費💰,不讓你白做工! 如果你北漂來打拼的,我們還有提供員工宿舍🏠,全力支援為了房租煩惱的你! 中午也有免費的供餐🍱,讓你工作安心的學習不用煩惱今天中午吃什麼😆 如果你有意願,只需要用你的滑鼠按下我要應徵即可💗我們歡迎你👏
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1. 駕駛5噸&6.5噸貨車,依照固定的時間、路線、地點,將客戶的各類廢棄物收回 2. 工作時間AM7:00-PM6:00 3.需搬運重物
1.門禁管制 2.信件收發 3.管委會交辦事務
櫃檯接待 飲品調製 廚房備料 外送配合 營運控場 福利好 薪資佳 歡迎加入 升遷機會高喔!
1. 執行沖壓模具的設計、加工、組裝及試模,確保產品符合規範。 2. 進行沖壓模具的日常保養與維護,延長設備使用壽命。 3. 分析並改善製程以提升產品良率,降低生產品質風險。 4. 密切跟進生產進度,確保生產計劃按時完成。 5. 安排及執行設備定期檢查,維持機械穩定運行。 6. 根據設計圖進行模具測量及修復,確保加工精確性。 7. 執行質量檢驗並落實安全操作規範,確保製程安全。 8. 與相關部門協調並解決生產問題,促進部門間合作順暢。 9. 熟悉金屬家具製造流程,掌握材料特性及加工技巧。 10. 培養團隊合作精神,主動溝通解決生產執行問題。
1.依據施工圖,辨別材料特性,選擇適合的焊接方式及填料、焊條,進行金屬加工工序 2.檢測焊道,以目視檢查焊道是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷 3 認真負責、品性良好、能溝通協調。 4.品行端正
全聯福利中心瑞芳冷鏈倉 配送冷凍商品至直營門市 每日固定兩趟 單純易懂 工作穩定
1.產品銷售 2.顧客服務 3.商品管理 4.開發客戶 5.接洽業務 6.處理訂單