需具相關科系。
1. 調整麵糰發酵控制設備之溫度、濕度與時間 2. 調整麵糰分割機及麵糰重量與操作速度 3. 控制發酵箱溫度、濕度,檢查發酵程度 4. 發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙 5. 稱量原料以機械混合或攪拌成糰(糊) 6. 計算各種原料配方之用量及設定適當攪拌溫度
1. 協助主管交辦事項,確保各項任務的執行效率與準確性。 2. 支援校園疫苗施打行政作業,負責資料登錄及現場協調工作。 3. 協助社區健康篩檢活動執行。 4. 協助診所活動。 5. 配合主管機關事務執行,包含文件準備、彙整及後續追蹤。
1.將食材依照指示進行切片塊等備料的工作 2.組合沙拉或冷盤進行擺盤的動作 3.工作區域環境和設備的清潔以及保養 4.業務推廣、客戶餐點問題之解決 5.定期盤點訂貨等事項 6.視從事產業而定,協助或負責特定工作事務 7.餐點製作以及聽從主管指示 此職缺為長期正職 歡迎認真,有責任心,並對餐飲有熱忱者加入我們團隊,百貨環境優良,同事相處融洽,有發展前景
正職職務說明書(基礎 A–G+進階 H–K) 角色定位:正職是門市的「穩定戰力+現場骨幹」。除了要能獨立完成 PT 的所有基礎工作(A–G),還要能承接 訂貨、客訴、百貨對接 等進階工作(H–K),讓門市運作更穩、更準、更可控。 一、任用與工作型態(先讓新人對齊期待) 1.依門市排班輪班(早/晚/尖峰),配合門市營運調度與必要支援(盤點/活動日/突發狀況)。 2.準時到班/下班,依規定完成交接(口頭+交接表/群組)。 3.認同 TG 蔬坊品牌文化與標準流程(SOP/GHP/服務標準),願意照制度執行。 4.具責任感、細心、抗壓性佳,能同時處理多項任務(尖峰保持節奏與態度)。 5.願意接受公司教育訓練與考核,並能協助帶新人(示範、糾正、追標準)。 二、核心職責(基礎工作 A–G:必須全會、可獨立) 正職必須能「單獨撐一個班段」,把現場顧好、把品質守住。 A. 清潔 B. 服務 C. 櫃台 D. 收班 E. 結帳 F. 備料(效率與品質的根) G. 開班(開店品質決定當天節奏) H 訂貨-TG(總部/中央供應) I 訂貨-店面廠商(門市耗材/地方採買) J 客訴(第一線處理+回報結案) K 百貨(櫃位規範/對接/例行事項) 早班:0900-1800 中班:1100-2000 晚班:1300-2200 ★福利 : 三節獎金/禮盒 季獎金/專案獎金 年度考核調薪 年終獎金 員工餐
1.本公司從事有線電視及寬頻網路安裝工程。 2.無經驗可,公司提供專業培訓。 3.不用背負開發客戶業績壓力。 4.採輪件計酬,保證工資5萬元起。
1.定期執行基礎產品維護,如: 設備上潤滑劑、清潔等) 2.測試受損的機器零件,以便決定是否需要大修 3.進行產品設備之維修,並做維修登入 (維修設備、損壞原因、進行之維修方案為何及成功與否) 4.除了定期產品設備維護、保養及維修外並預防問題發生 5.依據系統圖或電機圖進行設備的維修,更換零件或按裝新的控制器
工地/辦公室/工程安全施作人員 ※每月10號發薪 勞力活 包中餐 具經驗月收入可達6~10萬元以上 到廠後,公司施作工項皆可獨立完成,可升為計件師傅,計件師傅平均月薪,大月6.5萬至7萬上下 ! 想認真賺錢,肯拚更可以達到月薪10萬元以上,時機歹歹,學技術享高薪最實在! 歡迎來電 洽詢 0919302939 沈先生
🔳需有失智症20小時訓練課程證書以及身心障礙核心課程證書🔳 【有經驗者優先錄取】 1.日常生活照顧、身體照顧服務、沐浴、健康管理、陪伴及安全看顧、家屬關係維護。 2.課程活動規劃及安排、活動設計及帶領、戶外(節慶)活動安排。 3.行政文書事務處理、環境清潔維護及器材管理、餐食準備(含善後及點心)。 4.機動性業務安排。 5.主管交辦事項處理。
1.傳票製作及登打 2.各項費用支付之發票、單據及帳務處理 3.廠商貨款或費用等應付款項帳務 4.國內應收帳款 發票開立、應收票據入、沖帳、應收未收帳款整理彙總 5.進出口報單、進項發票彙整 6.協助主管交辦各項事務 7.有使用ERP軟體經驗佳 8.有會計事務所或成本相關經驗者尤佳
營業前之前置作業準備,值勤中的各項作業流程,以及下班前善後清潔;協 助基本盤點、備貨、領貨及各商品之前置作業;執行該主管交辦工作事宜及衛生環境工作。
※訪視協助服務對象生活起居、送餐、送醫及喪葬協助、 ※參與協會義賣商品及農產品整理、義賣募款、佈施物資整理、佈施活動、老人供餐等事務、 ※有伙房餐飲經驗者佳。
1.以日間照顧服務為基礎,依個別家庭狀況,輔以提供臨時住宿或居家服務,提供全人多元整合性服務。 2.服務宣廣、個案開發,提供個案工作與個案管理(訂定受託評估、服務契約、個案照顧計畫、個案紀錄、協助緊急事故處理等)。 3. 行政報表與工作紀錄填寫、專案經費之執行控管、規劃辦理日間照顧中心各類活動(日常活動、節慶活動、輔療團體活動等)、行銷宣導活動。 4.有日間照顧相關經驗或有與失智症者一同工作之相關經驗者尤佳。
1.依公司或顧客需求,做大型事件行銷規劃及執行、資料分析及市場調查 2.規劃公司或顧客對外的行銷活動與媒體活動,並對其效益進行分析與建議 3.與各部門溝通,以了解產品特色,為企劃案發想
1.診所環境整理 2.打掃、倒垃圾 3.維持環境整潔
1.清洗食材 2.工作區域和設備的清潔以及保養 3.將顧客使用過之碗,先以洗碗精洗滌,再以清水清洗
此職缺不是開公司車的司機,如果你沒有車,想要開公司車領薪水的, 請去看我們其他開公司車的職缺,或電洽0955711060李先生詢問薪資條件 此為自己買車來靠行,獨立營業的司機 如果你對這個行業有興趣,也想買商務車型來獨立營業 那歡迎與主管聯繫詳談細節,本公司專營商務九座、阿法等車型 在地深耕多年,主要經營項目有以下幾種: 1.機場接送、高鐵接送、碼頭接送、各類點對點接送 2.商務客群用車、主管拜訪客戶用車、公司行號用車 3.旅遊包車訂單、國內外遊客包車訂單、北中南都有 4.婚喪喜慶訂單、宮廟拜廟用車需求、神明出巡用車 5.藝人、劇組、演唱會、各類娛樂事業用車包車需求 5.商務車型出租自駕 本公司有聘僱開公司車的司機,車輛都是公司自己購買,團隊長期永續經營 高標準要求服務品質、車齡及車種配置,故這類客群訂單很滿 來靠行的司機是獨立個體,公司並沒有保證每月給予多少訂單,採自由接單制 來靠行的司機與公司是合作關係,提供您租用合法營業牌照營業,可以經營自己的客群 必須符合以下標準才可靠行: 1.需有考取職業駕照 2.要來靠行的車子,車齡須在8年內 3.有想長期投入此行業認真經營者 來靠行需負擔以下幾項費用: 1.靠行費每年15000$ 2.租用合法營業牌牌費 1-7萬不等(一次性繳納) 3.車輛過戶當下各類雜支 1萬左右 (一次性繳納) 4.投保完整保險(第三責任險、超額責任險、乘客險500萬、丙式車體保險) (保費看車種、車齡,平均3-10萬不等) 若還沒買車來靠行,不知道要選擇甚麼車款,本公司長期大量購入車輛特定品牌可協助購T車優惠 TOYOTA全系列車款、納智捷全系列車款、賓士全系列車款,福斯全系列車款、現代全系列車款,皆有獨家購車優惠可協助司機洽談。 如果你的想法與公司不謀而合: 1.把靠行買車營業當作自己的事業,長期永續經營 2.願意維持高品質高服務,提供客人最棒體驗與感受 3.與公司配合互相調度車輛,讓自己的客人與公司的客人量能持續增長 4.與公司合作,跟行下靠行司機成群結隊,增加自己的行業人脈 如果你覺得你有符合條件,理念也跟公司相同,很歡迎您來詢問靠行獨立營業 我們公司與您簽訂的靠行契約都會有完整的條約及內容,保障車輛使用權人是你 一同壯大團隊量能,互相配合互相調度,一起成長。
1. 菇類菌種培養及移植 2. 調配菌種生長發酵罐 3. 實驗室器材消毒整理 4. 接菌室機台操作及清潔 5. 其他主管交辦之事項
1. 協助剪輯師影片的前置作業 2. 影片的基礎剪接作業 3. 影片的基礎特效及動畫製作 4. 影片的基礎後製作業 5. 其他交辦事項
1. 執行科部檢查室護理相關作業,如電腦斷層攝影(CT)、磁共振掃描攝影(MRI)、血管攝影(Angiography)介入處置、特殊檢查攝影(IVP、LGI、吞嚥攝影)等,作業內容如:施打顯影劑或常備藥品、病人衛教、協助相關作業進行等。 2. 配合檢查室或指定工作場所服務加班,及其他特殊班別(颱風/春節或支援);配合單位需求上白班、小夜及假日班,必要時支援緊急醫療班。 3. 維護單位環境儀器設備清潔、請購非庫備品項耗材及紀錄。 4. 配合護理部與醫療科部之相關品管、行政文書作業。 5. 處理緊急突發事件及臨時交辦事項。 1. 請檢附「臺大癌醫中心分院各類人員甄選登記表及學經歷、證照查核授權書(請自行至本院徵才資訊網頁下載,並以A4格式列印成單面1張)」及上開應徵證件影本各1份 2. 現場報名:每週一至週五下午2:00-3:00持上開資料親洽本院人事室,符合初選資格者即可參加當日之甄試。 3. 通訊報名:請以掛號郵寄至「106 台北市大安區基隆路三段155巷57號臺大癌醫中心分院4樓人事室收」,並請於信上註明應徵單位、職稱及聯絡電話(請自行下載信封封面),並註明可參加日期(每週一至週五下午),符合初選資格者於自行選定參加日期之前一工作日下午5時公告於本院徵才資訊網頁。