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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 7/6
  • 財務、會計專員
  • 高雄市前鎮區
  • 一功營造股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 處理各項費用支付之發票、單據及帳務處理等。 2. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3. 處理營業稅、營所稅等各項稅務作業  4. 財務報表編制 5. 稅務作業處理 6.處理銀行相關事宜 7. 主管交辦事項

  • 7/6
  • 旅行社OP、業務助理
  • 屏東縣潮州鎮
  • 富達國際旅行社有限公司(旅天下)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~31,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.收集及諮詢客戶有關國內外行程、交通工具、旅館住宿等資料,安排旅遊、預訂旅館。 2.必要時亦協助推銷或籌組旅行團,包括團體或個人。 3.協助顧客取得必要證件及旅遊文件。 4.安排個人旅遊或旅行團所需之領隊或導遊人選。 5.依需求規劃旅遊行程,能獨立作業。 6.與相關旅遊企業洽談行程。 7.評估旅遊行程成本,規劃行程細節。 8.可以與國外當地LOCAL接洽合作當地旅遊行程 9.具備溝通力,與各部門協調溝通,思維有條理,具備分析能力。 10.主管交辦事項完成,口條清晰,能獨立進行簡報。 11.熟悉票務、簽證行政作業。

  • 7/6
  • 富達國際旅行社-會計人員
  • 屏東縣屏東市
  • 富達國際旅行社有限公司(旅天下)
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.會計帳務處理 2.公司財務收支文件及憑證整理 3.定期記錄並核對公司總分類帳 4.應收/付帳款作業與營業稅申報 5.代收轉付收據及發票開立 6.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業 7.主管交辦事項

  • 7/6
  • 勞工安全衛生管理員、工安管理員(桃竹苗)
  • 新竹縣竹北市
  • 和碩工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1)工地現場各項安全衛生規定、執行 2)工程事務行政作業 3)需有乙級勞工安全衛生管理員證照或相關資格 4)工作地點範圍:桃竹苗(面談)

  • 7/6
  • 【爭鮮迴轉壽司】三重愛買店-兼職人員
  • 新北市三重區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 206~211元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 7/6
  • 【爭鮮迴轉壽司】泰山店-兼職人員
  • 新北市泰山區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 206~216元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 7/6
  • 【爭鮮迴轉壽司】重新萬家福店-兼職人員
  • 新北市三重區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 206~216元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示 1. 疫後缺工 【最高可領7萬2】 2. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 3. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 7/6
  • 【爭鮮迴轉壽司】西門店-兼職人員
  • 台北市萬華區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 206~211元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 7/6
  • 【爭鮮SUSHiPLUS】淡新萬家福店-兼職人員
  • 新北市淡水區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 202~212元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 7/6
  • 【爭鮮迴轉壽司】三重店-兼職人員
  • 新北市三重區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 206~211元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 7/6
  • 【爭鮮迴轉壽司】南勢角店-兼職人員
  • 新北市中和區
  • 爭鮮股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 206~211元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【歡迎對餐飲有熱忱的你/妳,一同爭取新鮮、創造價值】 1.接待、引導顧客入座、介紹菜單、點餐收銀、桌邊服務、收盤清理 2.全方位工作技能-外場服務、內場餐點製作、出餐管理、確認出菜品質 3.外帶、外送平台顧客點餐服務 4.顧客關係經營 5.維持門市清整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員, 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案,凡符合資格享補助獎金,如下所示: 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮,政府補助享不完 ★

  • 7/6
  • 吊車司機-新竹/台中
  • 新竹縣寶山鄉
  • 啟德機械起重工程股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 具備吊車操作經驗及證照 有吊車60頓-800頓經驗 可配合北中南工區調度支援 須外宿(視工期而定)

  • 7/6
  • 吊車助手(無經驗可)––台南
  • 台南市新市區
  • 啟德機械起重工程股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.具備吊車操作經驗及證照者佳 2.無經驗者,公司會提供培訓/教育訓練安排/協助執照考取 3.積極學習,有熱忱,可陪訓晉升吊車司機 4.配合北中南區工地工作 5.須外宿(視工期而定)

  • 7/6
  • 堆高機操作人員(3噸以上)––(新竹/台中)
  • 新竹縣寶山鄉
  • 啟德機械起重工程股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 42,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.柴油堆高機/電動堆高機操作. 2.配合工作需要至各廠區執行工程. 3.需具堆高機證照及3年經驗.

  • 7/6
  • 分公司財管主管(花蓮光隆)
  • 花蓮縣花蓮市
  • 宏遠證券股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.分公司財管科開戶、集保、出納、信用交易、輸單及總務資訊等後線業務及人員管理。 2.主管交辦事項。 3.需同時備有證券商高級業務員及期貨商業務員證照且能立刻登錄,若有融資融券及洗錢防制及打擊資恐人員資格者尤佳。

  • 7/6
  • 物理/職能治療師(南區輔具中心)
  • 台北市信義區
  • 財團法人第一社會福利基金會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.於中心或到宅提供輔具評估與適配.追蹤檢核服務 2.辦理輔具宣導與教育訓練課程 3.支援輔具諮詢、借用服務與其他行政工作 4.其他支援工作

  • 7/6
  • 沖壓模具設計
  • 新北市土城區
  • 嘉升工業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 製作設計引伸金屬模具工程圖與規劃,提供視覺準則,顯示產品與結構的技術資 料,說明尺寸、材料與程序。 2. 利用工程圖、概要圖,繪製設計元件。 3. 運用電腦電子化(AutoCad 2D)繪製與儲存工程圖,並做圖檔管理,以便瀏覽、印製、或直接設定至自動製造系統。 4. 規劃必要作業程序以製造工具或模具。 5. 生產線模具、產品、零件之測試。 6. 自動化生產發想與繪製。 7. 金屬模具變更處理。 8. 處理公司主管交代相關事項。

  • 7/6
  • 繪圖設計人員(高雄)
  • 高雄市三民區
  • 壹東實業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 金屬板加工圖繪製及帷幕設計。 2. 具帷幕牆外觀設計圖試圖能力者佳。 3. 熟AutoCad。 4.繪製簡易表格、配料數量計算。

  • 7/6
  • 帷幕牆設計師(高雄)
  • 高雄市三民區
  • 壹東實業股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 金屬板及帷幕設計。 2. 繪製帷幕牆外觀設計圖、加工圖、組裝圖、施工圖。 3. 熟AutoCad。 4. 帷幕牆設計。

  • 7/6
  • C# .NET 工程師
  • 新北市板橋區
  • 寰宇數位股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • .NET - Internet 程式設計師 1. 模擬、修正現有網路系統程式。 2. 設計、開發新的網路程式及界面。 3. 進行網路程式的需求分析。 4. 開發以網路為基礎的應用程式(Web-based application)。   .NET - 軟體工程師 1. 負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2. 規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3. 進行軟體之測試與修改。 4. 規劃、執行與維護量產的產品。 5. 協助研發軟體新技術與新工具。   .NET - 全端工程師 1. 負責前端/後端介面及功能開發 2. 負責系統分析、設計、測試、自動化以及程式撰寫 3. 協同前後端與專案團隊共同合作開發系統介面 4. API 串接與開發 5. 資料庫架構設計 6. 分析和解決前端遇到的各種技術、性能及跨瀏覽器兼容問題 7. 平台系統架構規劃及設計 8. 網際網路系統軟硬體安裝