1.於工廠內學習專業木箱及棧板製作技能。 2.各項木箱/棧板製作、木料裁切等。 3.用膠合、螺釘及其他方法組合木製組件 4.針對客戶產品進行包裝.貨櫃固定 5.從事各項機器技術操作、廠內事務維護 *加班會有額外加班費 *無經驗可 *需會開手排車 *有供中餐,加班者另有晚餐津貼
1.嬰兒室新生兒照護 2.提供產婦產後衛教 3.產後照護工作 4.評鑑督考項目執行 【滿悅提供同仁】 ◆員工在職教育訓練 ◆員工制服 ◆員工休息室 ◆專屬置物櫃 【滿悅同仁福利】 ◆三節禮金 ◆生日禮金 ◆績效獎金 ◆簽約獎金 ◆員工聚餐津貼 ◆員工購買優惠 ◆國內、外員工旅遊津貼 ★★歡迎對產婦及嬰兒照護有興趣並具服務熱忱之夥伴們 加入滿悅專業護理團隊★★ ♫更多滿悅資訊可參考官網及粉絲專頁哦♫ 官網:http://www.joyfulmonth.com.tw FB:https://www.facebook.com/joyfulmonth
1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.替顧客兌換贈品 4.營業時段結束時,進行會計出納對帳 5.提供洗車或車窗等加值服務 6.環境清潔維護 7.主管交辦事項
1.調製各種冷熱飲料 2.負責吧台設備以及周遭工作環境 3.負責結帳與收銀,並整理現金收據 4.定期盤點剩下的物料 5.販售說明 6.外送茶點服務
1.調製各種冷熱飲料 2.負責吧台設備以及周遭工作環境 3.負責結帳與收銀,並整理現金收據 4.定期盤點剩下的物料 5.販售說明 6.外送茶點服務
*接送幼童上下學及安親班孩童接送 *接送幼兒校外教學 *交通車的清潔維護.保養與安全檢查 *其他園長交辦事項
維持平價▸口袋有錢▸百個創業機會▸求生存 基於經營需要支援毗鄰鄉鎮, 若無法接受外派一至二個月, 建議你不要輕易加入,謝謝! 根據馬斯洛的解釋, 自我實現是將個人的潛能發揮至極限。 如果你激勵的來源是自我實現, 那你工作的動力不再受到侷限, 可以不斷地激勵自己向上突破。 當金錢成為衡量成就的標準, 那它的效力將無遠弗屆; 第二個一千萬和第一個一千萬 一樣重要, 你在追求的不再是金錢的「實質效益」, 而是無形的成就感——你的價值。 Boss生活:閱讀、健身、事業 Boss三事:用人、融資、分錢 (1)單日獎勵 (2)月獎勵:月會分配 (3)年中獎金:八月店聚分配 (4)年終獎金:二月店聚分配 (5)四月春酒&偶月店聚 (6)免單權、生日分享金、接送補助金(申) (7)(申購)投資:1/20分配 (8)季獎勵 (9)年獎勵 (10)過年營收分紅:春節~初四 (I)管理津貼:與月薪分配 (II)月分紅:月會分配 國定假日加發一日、特休三至十五日 帶薪休假:婚假八日、產假、喪假三至八日 Boss學經歷: 2008.06 輔大經濟系畢 2008.12 pass CFA L1(美國特許財務分析師) 2009.12 pass FRM(美國風險管理師) 2010.06 台科大財金所畢 2014.11 彰化 溪湖平和店 2016.04 彰化 溪湖忠孝店 2017.06 新竹 竹北惟馨店 (歇業) 2019.04 彰化 溪湖培英店 2021.04 彰化 埤頭彰水店 2021.10 彰化 伸港新港店 2023.09 彰化 伸港宵夜 (歇業) 2024.07 彰化 埤頭宵夜 (歇業) 2024.12 彰化 伸港中興店 2025.02 彰化 田中文化店
◎工作內容 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單,請顧客付款或簽字 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 每月排休8-10天(排班輪休制) ◎福利待遇 1.當月生日禮卷 2.員工與家人/親友用餐享特別優惠 3.三節獎金 4.國定假日雙薪 5.幹部職務加給 6.崗位技能獎勵 7.每日供膳與飲品暢飲 8.正職同仁享不定期聚餐 9.每年定期體檢 10.完整教育訓練,升遷管道暢通 ◎升遷路徑 外場:正職→領班→副店長→店長→區域經理 內場:正職→領班→副理→副主廚→主廚
◎工作內容 1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.進行擺盤的動作 4.工作區域和設備的清潔以及保養 5.從基層培育為店舖營運幹部 6.學習管理內場事務及營運管理 ◎休假制度 每月排休8-10天(排班輪休制) ◎福利待遇 1.當月生日禮卷 2.員工與家人/親友用餐享特別優惠 3.三節獎金 4.國定假日雙薪 5.幹部職務加給 6.崗位技能獎勵 7.每日供膳與飲品暢飲 8.正職同仁享不定期聚餐 9.每年定期體檢 10.完整教育訓練,升遷管道暢通 ◎升遷路徑 外場:正職→領班→副店長→店長→區域經理 內場:正職→領班→副理→副主廚→主廚
1. 與管理階層、部門同仁及有關人員共同討論評估以達成需求。 2. 確保廠區電腦及伺服器網路穩定及正常運作。 3. 資安防護評估規劃及執行。 4. ERP、MES、電話交換機系統輔導操作與維護。 5. 資料庫、伺服器及檔案備援維護及改善評估。 6. 具 Exchange、SPAM及郵件相關伺服器管理與維護經驗尤佳。 其他: 1. 需能配合機房維修時間上班及臨時緊急維修作業出勤。 2. 兩年以上相關工作經驗。 3. 需配合出差。
1.公司工廠巡迴體檢 2.高級健檢 3.正常班 , 不須輪值大小夜
1.管控廠內之生產排程、交期及產量。 2.負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 3.確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 4.需細心負責,有條理、有邏輯
不需要學歷,經驗,背景 需要三心:對客戶親切有心,修繕精緻細心,做事責任心 兩意:有意學得一技傍身,有意讓自已脫貧出人頭地 執行:專利地磚修補灌注工程,免換磚,免敲打,乾淨,微噪音 來當小老闆;體力技術就是入股金,保底車馬費+吃食 一面當老闆享分潤一面學習成為修繕大師 可配合勞健保,國內外旅遊,三節禮金,制服
1.吧台調茶、櫃檯收銀、外送服務 2.具機車駕照 3.有無經驗均可 4.排休
1.設計日式料理的菜單,並負責準備、處理、烹調相關食材 2.協助廚師烹調前與烹調中的準備工作,與其它餐廳的相關事務 15:30-17:30為備料時間,17:30吃員工餐,18:00開始營業
1. 顧客服務 2. 商品銷售 3. 包裝商品,櫃台、店內物品陳列擺放 4. 清點商品,進、退貨及管理庫存 5. 維護店舖及商品清潔 6. 依學習能力及年資調薪 +銷售獎金 7.月休6天 (可休假日) 8.有勞健保 上班地點:新莊、中和、永和、蘆洲、台北橋、中和 、樹林
內外場 可抽成(薪資40,000~80,000) 早班04:30~13:00 做4休1,薪資57,000~62,000 獨當一面75,000 (參考薪資、以面試為主) 未達一例一休部分,會提供加班費 通過公司考核,一年可加薪3次
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品陳列擺放工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 ※超過法定工作時數,加班費已換算薪資。
1.物業管理 2.繕打召開管理委員會、區大資料 3.管委會交辦事項 4.主管交辦事項 5.排班表
1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 3.負責業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價,並處理帳款回收相關事宜。 5.有UPS不斷電系統資歷經驗佳。 6. 具備強烈企圖心 , 銷售熱情, 抗壓性佳。 歡迎想要【挑戰高薪】的你,加入我們的團隊!