研發替代役

1. 熟悉公司產品 2. 定期拜訪既有客戶，維繫客戶關係 3. 開發潛在客戶，拓展市場 4. 負責業務接洽、產品報價及訂單處理 5. 控管專案進度及跨部門溝通與合作 6. 產品推廣及技術諮詢 7. 提供售後服務及處理客戶端之問題

協助客戶處理即將被法拍強制執行的房屋，提供客戶完整諮詢 評估財務狀況協助申辦貸款、解決債務協商的各種問題 ★完整的教育制度 依據不同的人調整其適合的模式 加上組長的完整新人訓 配合前輩初期手把手的實戰教學 不會讓你像無頭蒼蠅找不到努力前進的方向 ★強大資源 提供各項廣告DM、文具、調謄本......通通不用錢， 強大的市場資源和廣告宣傳，讓公司成為您最強的後盾。 ★工作升遷 透明的制度與升遷管道，輔導績優人員參與抽成分紅，打破薪資天花板。 ★福利制度 不定期聚餐團康活動 國內外旅遊獎勵 最高額團保 高額抽成獎金，只要你肯做，老闆就肯發 ★我們有最舒適的辦公環境 公共零食櫃不怕你餓 個人辦公桌大空間好運用 ★我們有最好的團隊氣氛 最活潑的工作團隊，讓每天工作氣氛有趣又融洽，絕對不會無聊 年輕有活力是我們的特色，加上幾位資深歷練的前輩帶你向前衝 體育競賽、爬山、桌遊，每個月都有不同的團康活動等著你加入

1.設備售後服務，並配合公司政策ONCALL執行（如：新機裝機、故障維修、客戶拜訪及客訴處理） 2.回覆客戶技術應用問題，必要時外勤至客戶端處理 3.海內外技術案件售後服務 、配合國外出差 4.協助代理商管理、及教育訓練 5.協助RD與客戶溝通並提供報價並完成設備改造等需求 6.其他主管交辦事項

工作時間還可以討論，希望能長期配合 時薪會依配合年資而增加 1. 進行處方藥品的調劑與核對，確保藥品準確無誤。 2. 處理藥局日常藥品備藥、訂藥及庫存管理，確保藥品供應無缺。 3. 提供顧客用藥諮詢服務及健康管理建議，涵蓋正確的用藥指導與衛教說明。 4. 審核處方的正確性，與醫師進行必要的溝通，避免藥品交互作用等不良反應發生。 5. 熟悉及遵循藥品相關法規、政策，處理藥品不良反應與相關記錄。 6. 支援藥局的日常營運，具備基本銷售技巧，協助推廣藥品和保健產品。 7. 熟練使用電腦操作進行處方登錄及藥局管理系統運作。 歡迎有專業熱忱的藥師朋友加入我們，共同為社區提供優質的健康服務，期待您的加入！

1.協助業務人員完成銷售，並執行業務相關任務的行政、後勤等工作 2.協助國際貿易業務專員的行政事務工作 3.負責出貨及廠務作業

1. 協助資深工程師制定並實施裝修和裝潢方案，確保施工計劃順利執行。 2. 協助進行裝修和裝潢材料的測試、問題診斷及排除，以確保施工品質達到標準。 3. 負責設計和繪製裝修/裝潢施工圖，促進新材料或新工藝在項目中的應用。 4. 參與項目會議，記錄會議紀要並追蹤相關事項的落實進度，確保項目按時完成。 5. 協助現場施工監督，進行品質控制，並協調與其他部門的合作關係。 6. 負責技術文件整理和數據的收集、分析，支援項目施工所需的資料準備。 7. 不斷學習並應用最新的裝修和裝潢技術知識，提升專業技能以支援團隊效能。 歡迎您加入我們的團隊，一同參與更多創新裝修工程，實現更高的專業成長，期待您的加入!

點餐、飲料製作、麵包烘烤、備料、環境打掃

1. 銷售公益彩券及運動彩券、刮刮樂等清潔工作。 2. 對工作有熱忱、須有責任感、活潑開朗、親和力佳、有數字概念、抗壓性強。 3. 可獨當一面，認真負責主動宣傳店內產品。 4. 每年農曆年間須配合排班、加班。 5. 績效獎金另計 6. 每月排休，另有加班費 7. 需長期穩定配合

1. 輕隔間與輕鋼架的安裝與施作 2. 在施工現場展現專業技術，打造高品質的裝修成果 ※享勞/健保，一個月工作滿23天獎金5000 ※居住在龜山及林口，優先考慮考慮錄取

文書開發客戶 保障底薪29500+高獎金~~優質團隊百萬年薪!!!

We Need You!！ 來這裡成為兒童美語老師，和我們一起讓孩子愛上學習 甩掉無趣的辦公室生活，你會發現教學其實很有趣， 歡迎加入我們和孩子一起成長更有意義！ #英文溝通技能佳 #喜歡和孩子相處 #笑容滿滿 【工作內容】 1.美語教學及活動規劃 2.課後教務相關工作執行 3.與外國教師搭配授課 4.專案活動參與及設計 5.班級經營能力佳，課堂活動安排、秩序管理、學習成效、親師溝通 6.主管交辦事項 *美語多益需850以上 【上班時間】 _ 週休二日，國定假日必休免煩惱 _ 休假制度比照勞基法 _ 週一至週五 午班11:00-19:30，實際依各校狀況彈性調整 【工作地點】 桃園龜山區(近華亞科技園區)

1. 負責迴旋加速器(Cyclotron)及放射藥物生產設備之維護保養。 2. 執行設備異常分析、故障排除及修復作業。 3. 執行設備預防保養(PM)及改善計畫。 4. 維護真空系統、高壓電源、離子源、RF冷卻水系統及相關周邊設備。 5. 配合生產需求，維持設備妥善率及生產穩定性。 6. 撰寫維護紀錄及改善報告。 7. 與國外原廠工程師進行技術討論及問題排除。 8. 參與設備升級與改善專案。 9. 接觸高科技醫療設備。

1.診療病人，必要時施行檢查及檢驗 2.判斷檢查及檢驗結果，作適當之診斷及治療，並開設處方箋 3.指導病人或家屬如何保持或恢復健康 4.遇疑難病症或嚴重病況時，得與專家或其他專科醫師會診或轉診 5.提供醫療諮詢服務

助理工程師*2名 1. 具大學電機科系畢業 熟悉機械操作

《機構特色》 ➤ 到職就有全碼別拆帳60％，不囉嗦！ 　　　　　　　　　　－無門檻、無條件，不用等年資、綁契約 ➤ 每月計算拆帳薪資與時薪(含轉場)薪資，擇優後再加上A碼拆帳 　　　　　　　　　　－對輕度服務為主的居服員更友善，保障240元時薪+A碼 ➤ 高額五節獎金，依前一年累計薪資3％＋考績加權 　　　　　　　　　　－累積年薪越多、考績表現越好，五節獎金就越多 ➤ 勞健保、勞退以薪資實保，且另有雇主責任險、照顧責任險與團體意外險保障 　　　　　　　　　　－相關保險需求有行政人員協助辦理及諮詢，安心又有保障 《機構優點及福利》 ➤ 專業團隊做後盾 　　無經驗也不用擔心，我們會協助您快速入門，《每案初次服務時，機構都會派人員協助說明照顧服務的辦法與需求》。資深專業的團隊作為你堅強的後盾，遇到任何狀況有人協助處理！ ➤ 案源穩定、派案快 　　我們機構《案比人多》，照顧人力遠不及案件需求量！我們事先確認個案資訊，快速派發適配案件並安排服務路線，盡可能讓服務時間不間斷，減少通勤時間與風險，使工作更有效、安全！只要能夠提供穩定的服務時間，我們也非常歡迎兼職人員的加入！ ➤ 可靠有保障 　　機構的各類保險皆有行政人員協助辦理，即使有照顧意外、車禍等不幸意外發生，我們會協助你度過困難！此外，我們提供《每年免費健檢》、《照顧衛生耗材》，並配合辦理如《缺工就業獎勵》等政策補助。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝《職缺說明》＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ➤ 服務地區 　　士林區、北投區 ➤ 工作內容 　　1. 協助日常生活照顧（如：沐浴、更衣、如廁、翻身拍背等） 　　2. 協助簡易家務（如：掃地、拖地、洗衣、備餐等） 　　3. 陪同外出（就醫、散步、購物等） 　　4. 提供關懷陪伴，觀察身心狀況並回報 ➤ 薪資待遇 　　正常接案平均實拿月薪約42,000元（到職3個月內可達36,000～48,000元） 　　1. 薪資：拆帳制（60％）與時薪制（時薪240元），兩者【擇優】 　　　　　　拆帳制：BA碼 + GA碼 + SC碼 皆【居服員實拿60％】 　　　　　　時薪制：時薪240元計算工時（含轉場時間、加班費、帶薪假等） 　　2. 政策鼓勵：拆帳制（A碼60％） 　　　　　　　　擇優後的薪資再加上政策鼓勵才是該月的薪水。 　　3. 年節獎金：依前一年薪資做計算，總計共年薪 3％ 分五節發放。 　　　　　　　　【春節、中秋、端午、年終、生日】每節發0.6％。 　　　　　　　　【以平均月薪42,000為例，每節3,024元；每年共15,120元。】 　　4. 考績獎勵：考績分數影響年節獎金，每分影響 1％。 　　　　　　　　表現優異、協助困難派案等，可得到考績分數。 　　　　　　　　【以考績10分、中秋節3,000為例，中秋禮金實拿3,300元。】 ➤ 任職需求 　　具「長照服務人員證明－照顧服務員」（居服員小卡）申請資格

需備有證照

1.評估、紀錄、給藥、緊急狀況處理及其他臨床照護。 2.可依個人興趣安排任職單位。(缺額單位隨時變動歡迎詢問) 3.護理師進階獎勵。 4. 小夜津貼、大夜津貼。包班小夜津貼、包班大夜津貼。 5.獎勵制度面談。 6.戶籍雙北以外可申請宿舍。 7.鄰近捷運站(新埔站、頭前庄站)、台鐵與高鐵、多線公車。 8.幼兒托育中心。 9.生日禮卷。 10.員工定期健康檢查。 11.院內商店優惠折扣、簽約機構優惠。 12.尾牙、員工旅遊。 13.醫院每年有公職甄審機會，可留意本院網站招募訊息。 **白班可達6萬~6萬7** **小夜班、大夜班7萬4~8萬**再加衛福部夜班津貼 **年資認列：地區醫院以上認列相關年資3~8年不等** **簽約金：12萬~20萬** ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 護理科【人才招募】窗口 官方LINE ID：@797pqvrf https://lin.ee/yRZoYnB

協助處理訂單，回覆報價 如有能力或興趣有升遷機會

．在醫療場所從事規劃、評估、提供病患專業護理。 ．提供基本的病患基礎醫藥照顧。 ．批價掛號等醫院行政管理。 ．協助醫生完成診斷和分析。 ．輔助醫生進行治療。

撫育未來，領航幼教界的卓越主管，我們需要你！ 想把愛心與專業結合，擁有影響整個托嬰中心的能力嗎？ 在這裡，你將帶領團隊，共創優質的托育環境！ 📌 你的工作內容包括： 1.領導與管理托嬰中心日常運營，負責中心人力資源的配置與督導，確保服務品質和運營效率。 2.與家長保持緊密溝通，建立合作關係，及時處理家長疑慮，增強對服務的信任與滿意度。 3.培訓與激勵中心內部團隊，提升專業技能及士氣，營造良好的工作氛圍。 4.組織與規劃每日運作，確保一切都井然有序 5. 持續改善工作流程與品質，追求卓越托育體驗 6. 面對挑戰與危機時快速判斷並作出穩健決策 🌟 踏上管理之路，影響無數生命！ 加入我們，讓我們一起用心呵護每個孩子的起步， 擁抱屬於你的專業成就與感動瞬間！