研發替代役

職責要求 代理品牌商品銷售目標及庫存管理 - 品牌行銷專案之企劃/執行/檢討&成果分析 (含成本計算與利潤評估) - 規劃公司品牌推廣活動(如新品上市/品飲會/餐酒會)及活動進行 - 廣宣文案攥寫 - 社群網站行銷活動規劃與執行, 成效追蹤 - 市場資訊收集/消費者分析 - 參與官網與未來電子商務專案 - 參與網站前後台網頁維護更新與管理 任職資格 - 具備良好的溝通能力, 進行跨部門與外部商家之事務協商 - 具備團隊合作精神, 能執行行銷企劃部門相關事務推展 - 英文精通

1.品牌合作洽談：主動與品牌方或通路夥伴洽談合作，協調雙方資源以推動行銷專案。 2.整合行銷企劃：根據市場洞察與銷售目標，制定創意性及具影響力的整合行銷企劃，涵蓋線上與線下通路推廣活動。 3.內外部協調：與內部團隊（如業務、設計、物流）及外部合作夥伴(品牌方、客戶、代理商）密切溝通，包含但不限於生產、推廣及銷售相關事務，確保產品上市、活動執行及穩定銷售。 4.活動設計與追蹤執行：策劃促銷活動（如折扣、滿額贈品、會員專屬活動），吸引消費者並提升銷售業績，並全程監控執行進度，確保活動符合目標。 5.活動成效分析：分析行銷活動的成效數據（如銷售數據、消費者反饋），撰寫報告並提出優化策略。 6.市場與競品分析：了解目標用戶、市場趨勢、競品策略，提出創新建議以增強品牌與通路的競爭優勢。 7.預算與資源管理：制定並控管行銷活動預算，確保資金使用效益最大化。 8.關係管理：與品牌方、通路夥伴及其他相關單位建立並維持良好合作關係，增強品牌影響力。 9.其他主管交代事項。

職責要求 1. 專案前可行性評估。 2. 新專案評估及導入。 3. 專案管理分析、規劃、設計及進度追蹤。 4. 專案時程及進度管控。 5. 專案計畫執行與實際管控。 6. 負責統籌整個專案的開發、實施、導入及後期管理，產品試產、量產追蹤事項。 7. 產品品質問題協調與流程改善。 8. 問題風險應變措施判斷及協商解決。 9. 公司內跨部門溝通協調，工廠與客戶或廠商溝通協調，確保專案執行。 10. 隨時掌握問題及隨機應變處理。 任職資格 1.具有PMP相關證照尤佳。 2.具有良好的溝通能力及具有抗壓性。 3.英文中等以上能力 (工作上會需要進行英文書信與conference call)

• 須熟悉python, 尤其是對pyspark操作有經驗 • 具備優化資料流和處理效率的專業知識，以及處理每日一億筆記錄的資料吞吐量的經驗 • AWS、GCP 等雲端平台的實務經驗 • 熟練開發強大的data pipeline，包括資料收集和 ETL（擷取、轉換、載入）流程 • 具備設計和實施資料平台各種元件的經驗，包括資料攝取、儲存、資料倉儲、資料編排 • 持續整合和持續部署（CI/CD）流程的經驗 • 熟悉 ML 相關知識 • 熟悉Python程式語言，以pyspark模組為主 • 熟悉Linux 系統操作 • 熟悉資料庫程式語言 SQL

1.定期拜訪客戶，維繫既有客戶或建立新的客戶關係。 2.掌握客戶產品專案進度，適時進行產品推廣並提供客戶服務。 3.進行產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 4.管控客戶訂單以及產品庫存。 5.銷售產品線：美、歐、日各大廠。 6.銷售產品類別：主動/被動、Power IC、MosFET、Sensor、Capacitor…等半導體零件銷售。 7.其他主管交辦事項。

職責要求 ◼ 協助擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，達成策略目標。 ◼ 協助建立完整的召募與任用制度（職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具），讓企業具備招募優秀人才的優勢。 ◼ 協助建立績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度，以維持企業的競爭力，留下優秀人才。 ◼ 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇或勞資關係管理等特殊人資相關議題。 ◼ TTQS方針執行與擬定 ◼ 員工關係處理、勞動合同及糾紛處理 任職資格 ◼ 具備跨國集團人資團隊管理經驗，並熟悉兩岸人資勞動法規

1.擬訂年度業務目標與達成。 2.旅遊專案規劃與執行。 3.確保部門人力運作，並執行人力規劃、組織與調派以滿足營運需要。 4.培訓指導部門人員並協助各區業績達成。 5.統整規劃各區旅遊業務開發及管理。 6.整合統計部門業績目標，提出分析建議供主管決策。 7.經營顧客關係及客訴處理。

職責要求 1.自動化運轉系統相關專案的規劃、執行與追蹤檢討。 2.規劃PLC、HMI、SCADA等軟體，包含： (1)PLC自動控制程式編寫。 (2)圖形化監控系統(圖控、人機)規劃及製作。 3.自動控制系統架設、功能測試、維護及異常查修。 4.協助現場監造及品質管理。 5.其他主管交辦事項。 任職資格 1. 有相關機電、資訊科系畢業且無工作經驗亦可。 2. 曾接觸或規劃自動控制系統，如AB、西門子或三菱PLC等。 3. 曾接觸或規劃圖形化監控系統，如FTView、Intouch、ifix等。 4. 可配合專案進度需求加班。 5. 可配合專案需求協助現場監工。 6. 細心/ 有耐性 / 擅溝通 / 主動 / 積極 / 負責任。

職責要求 -測試API、前後台介面 -設計測試計劃和案例 -問題追蹤和報告 -參與開發團隊討論 -技術研究與創新 任職資格 擅長工具 -問題追蹤系統（如JIRA） 工作技能 -系統測試技巧，能夠有效進行系統測試、API測試和介面測試 -問題追蹤，使用問題追蹤系統如JIRA進行問題追蹤和管理 -測試案例設計，能夠設計有效的測試案例和計劃 -能夠與開發團隊緊密合作，有效溝通測試需求和結果 其他條件 -有自動化測試經驗為佳，熟悉使用自動化測試工具如Selenium或JMeter -俱備壓力測試開發經驗為佳，能夠運用壓測工具進行應用性能測試

1. 企業年度人力資源策略規劃 2. 人事與管理制度導入、優化 3. 人才招募與任用規劃執行 4. 員工出勤、薪酬、保險作業管理 5. 員工關係維護與勞資相關事件調解 6. 內外部教育訓練規劃與推動 7. 績效管理制度建立與推動 8. 各項人事專案建立與推動 9. 人事相關指標追蹤與報表分析

職責要求 1. 線上活動設計與執行 2. 活動數據分析 3. 報表製作 4. 與團隊溝通與協助執行 5. 系統規格修改及優化 6. 廣告投放 任職資格 1. 強烈的自我管理能力 2. 優良的溝通能力 3. 需有投放廣告的經驗

職責要求 1.規劃與執行人員招募(電話主動招攬)、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 2.規劃公司的訓練發展體系，進行訓練與發展之需求分析、規劃、執行與成效評估。 3.邀約、招聘人員面試及報到追蹤。 4.主管交辦事項。 任職資格 1.善溝通反應快並具說服能力。 2.能獨立作業也能可以團隊合作。 3.個性積極主動、適應力強、抗壓性佳。

職責要求 1. 數位廣告業務開發，蒐集、分析客戶產業及需求、提案簡報與比稿。 2. 數位廣告專案管理，從客戶管理到數位廣告專案規劃與執行。 3. 針對客戶需求及預算，配置媒體工具及廣告預算達成客戶的廣告目標及KPI。 4. 定期與客戶說明廣告執行狀況及媒體成效分析。 5. 維繫既有客戶，維持長期合作關係。 6. 核心客戶關係維繫，收集並整理客戶反饋，協助產品線PM優化系統滿足顧客需求 任職資格 1. 邏輯清晰，能夠準確理解客戶與公司需求和目標 2. 溝通能力佳，具備較強的語言和文字表達能力 3. 能夠應對來自各方面的挑戰和壓力，具備協作精神 4. 具備新創精神，主動積極和自我學習能力 5. 有數位媒體、市場行銷傳播、業務經驗者佳

職責要求 a) Assist with drafting, maintaining, and updating group ethics policies b) Consistently review, research, and improve group compliance efforts c) Support group audit response as necessary d) Contract review as assigned by supervisor e) Contribute to projects as required f) Other corporate and ethics related legal support 任職資格 a) Fluent in English and Mandarin Chinese b) Detail-oriented, willingness to learn, and passion to continuously research c) Ability to effectively communicate with various departments, including people in other countries from diverse backgrounds d) Contract review experience a plus e) Licensed attorney of any jurisdiction a plus

職責要求 1. Manage and develop projects from initial tech pack to commercialization. 2. Arrange and coordinate internally between all departments to oversee sample orders are produced, inspected and delivered based on customer demands. 3. Visit footwear factories (PCC) based on develop projects/ customer demands. 4. Office maintenance and administration support 任職資格 1. Bachelor’s degree in business or related field or equivalent combination of education, experience and training. 2. Knowledge of footwear development process and product creation life cycle in the industry. 3. General knowledge of footwear manufacturing, like injection molding and mold making process is preferred. 4. Experienced project manager with project management, critical thinking, problem-solving and analytical skills 5. Collaborative, communicative and intercultural skills 6. Strong time management skills & the ability to be self-direct + prioritize 7. Knowledge in MS office. Documentation, planning and reporting documentary skills. 8. Excellent English skill, both written and spoken 9. Driving license is required, private car is preferred.

職責要求 1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係 3.負責國內業務接洽及訂單處理 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜 5.達成公司設定之KPI營業目標 任職資格 1.自備汽車及具有汽車駕照 2.專科以上，電機、電子及機械等系所畢

職責要求 1.塗裝生產線製程品質分析與改善 。 2.塗裝生產材料用量低減與損失改善 。 3.規劃投資設備，改善製程瓶頸，提升生產力。 任職資格 1.具生產線製程實務經驗尤佳。 2.具生產專案規劃執行經驗和實績尤佳。 3.化學系/化學工程系相關。

職責要求 1.設備導入：(1)車輛生產相關夾、治具開發設計 (2)改善生產製程，改造現有生產設備或引進新設備。 2.新車型開發：(1)制訂製造程序與產品標準。 (2)試做問題點解析及對策處置。 (3)追蹤及管理產品開發進度 3.量產車製程問題點解析及對策處置。 任職資格 1.具備生產線工作經驗者佳。 2.具備CATIA、NX、AUTO CAD 軟體技能者佳。 3.熟OFFICE作業軟體。 4.具備電機/機電整合工作經驗者佳

職責要求 - 桃園臨時軌道(鶯歌~埔心)鐵道號誌作業執行 - 鐵道號誌專案管理經驗 - 顧客對應 - 各種會議 - 契約管理 - 風險管理 - 問題管理 - 進度管理 任職資格 - 專案成本╱品質╱風險管理 - 專案時間╱進度控管 - 專案規劃執行╱範圍管理 - 專案溝通╱整合管理 - 專案管理架構及專案說明 - 提案與簡報技巧 - 英文：中等

職責要求 1.藥局/美妝商品採購、尋價、比價、議價、下單、庫存掌控等相關事項。 2.採購流程規劃、成本管理、合約管理。 3.庫存迴轉管理。 4.對商品有敏銳度。 5.協助直播。 6.規劃及執行採購部門經營計畫和策略，以及負責採購部門績效達成。 7.各部門間溝通協調。 8.其他主管交辦事項。 任職資格 1.具尋價、比價、議價之強勢掌控度 2.數字敏銳度高，分析能力強 3.個性活潑，溝通協調能力佳