研發替代役

❤️工作内容 飲品製作與備料 門市接待與收銀 餐點/配料準備 環境清潔與維護 其他主管交辦事項 應徵條件 活潑開朗、喜歡與人互動 有責任感、細心、能配合團隊 具餐飲或飲料店經驗者佳 長期配合者佳 ❤️ 基本時薪:$200/小時 當月正常工時累積達105小時, 時薪每小時再加$15 ※105小時為約26個出出出勤日(含平日與假日) ※休息日、國定假日及依法應加給之工資另依 勞基法規定辦理 ❤️ 福利制度 依法辦理勞保、就保、職災保險 (未滿5人單位之勞保依規定辦理) 依法提缴 勞工退休金6％ 如符合規定,依法辦理健康保險 員工飲品優惠 ·良好工作環境與團隊氛圍

公司連結：https://1111.com.tw 職務名稱：西點 三手＜親洽優先錄取＞ 🍰【歡迎創意滿點的烘焙好手加入我們的大家庭！】 還在擁有熱騰騰的夢想，想把它變成滿口的香甜嗎？🎉 來到這裡，把你的熱情揉進麵糰，用創意點綴每一塊甜點吧！ 🌟工作內容 1. 用心製作香濃蛋糕、酥脆餅乾、柔軟麵包等各類西式點心 2. 設計並裝飾蛋糕及點心，用你的巧思點亮產品外型 3. 不斷改良配方，讓顧客的味蕾幸福滿滿 4. 挑選並檢視食品原料，維持優良品質 5. 遵守食品安全規範，並保持工作環境整潔無塵 6. 協助烘焙流程，確保整體作業順暢無虞 🍞【加入我們，你將擁有】 - 健全的勞健保制度，還有勞退提撥，一路保障你的職涯 - 誤餐費補助，讓你餓著肚子工作？絕不可能！ - 免費提供員工制服，穿得專業也舒適 - 團隊合作氛圍良好，跨足學習最前沿的烘焙技術 - 無限空間讓你的創意大展拳腳，我們期待你的靈感讓烘焙更有溫度 ❤️ 準備好加入我們，攜手創造出一道道滿載幸福的甜品嗎？ (時間長短依當日工作量決定) 現在就是你加入的最佳時機！親洽面談更快速哦！ *意者 攜履歷親洽* 具有基礎西點.蛋糕製作經驗 *享勞 健保* *享年假* *享每月績效獎金* *享年終獎金* *依能力做調整改二手或三手* *薪資依能力做調整為29,500~35,000元 歡迎電洽:02-22595059 歡迎親洽:新北市板橋區陽明街3號

工作內容： 1.各式冷熱飲品調製。 2.接待櫃檯收銀點餐。 3.提供飲品外送服務。 4.維持店櫃週遭整潔。 5.各式飲品原料製作。 工作時間： 10:00-14:00； 10:30-14:30； 11:00-15:00； 11:30-15:30。 前期學習階段時數為固定 （有其他需求者面試可討論）， 後期視學習狀況可延長時數。 我們需要您的熱情，活潑以及對工作的熱愛， 可不可熟成茶行，誠摯邀請您加入～

資格：餐飲科系畢業或對餐飲業有興趣者,不怕苦、不怕熱! 工作項目：1. 主要工作為爐台.製作菜單上各個菜品.並熟記各菜品的製作方式.食材調製入鍋順序及調味種類. 有興趣成為專業廚師或中工、結訓後可晉升炒台。 2. 用餐時間.離峰時間遵循執行食品衛生及物料巡補工作事項

資格：餐飲科系畢業或對餐飲業有興趣者,不怕苦、不怕熱! 工作項目：1. 主要工作為爐台.製作菜單上各個菜品.並熟記各菜品的製作方式.食材調製入鍋順序及調味種類. 2. 用餐時間.離峰時間遵循執行食品衛生及物料巡補工作事項

1. 依菜單負責中式熱炒之烹調與出菜，確保口味穩定與品質一致。 2. 進行各類食材的前置處理，如清洗、切配、醃製與備料，確保出菜順暢。 3. 配合主廚掌控出菜順序與節奏，依訂單需求調整火侯及份量，維持用餐高峰時段出餐效率。 歡迎熱愛中式料理及廚房工作、具責任感與團隊合作精神的你加入我們， 一同為顧客提供穩定、美味的餐點服務。

負責烤台 串烤肉 整潔衛生

1. 協助中式餐點食材前處理，執行清洗、切割、分切、醃製、分裝及冷藏保存。 2. 跟隨主廚學習中式烹調、基本刀工、火候控制、調味及菜餚製作流程。 3. 依照出餐單完成餐點烹調、擺盤與出菜順序管理，維持餐點份量及品質一致。 4. 負責廚房爐台、蒸台、炸台等工作站操作，並依標準流程使用瓦斯爐、油炸機及其他廚房設備。 5. 執行廚房清潔、廚具清洗、工作檯整理、廚餘處理及垃圾分類，落實餐飲衛生管理。 6. 依食品安全規範進行食材驗收、標示、保存及庫存盤點，協助控管食材使用量與耗損。 7. 參與廚房內部訓練，逐步承擔備料、烹調、出餐及工作站管理等職務內容，並可依學習進度培訓成為專業中式廚師。 歡迎喜愛餐飲工作、想學習中式料理技術的你加入我們！本職缺為正職內場人員，工作時間為15:00～24:00，月薪38,000元起，歡迎立即投遞履歷或應徵洽詢邱先生：0955-564-373。

各式肉品食材串切加工 ［薪資待遇］論件計酬💲💲一串1元~5元不等 💢歡迎無經驗、二度就業 💢無年齡限制 💢計件人員每個月1日.16日領薪 💢做越多領越多 (晚班4小時,另發獎金) 【連絡人員】陳先生 【連絡電話】0920307748 02-86869551

如果你正在找一份，不只是為了生活而撐的工作 有些工作，薪水固定、天花板明確， 做久了，心裡卻越來越沒方向。 養生按摩是一門能累積的技術， 不靠話術、不吃年紀， 靠的是雙手與專業，一步一步走出自己的價值。 我們提供完整的學員培訓制度， 由業界三十年以上資歷老師傅親自教學， 從基礎到實務，耐心帶、確實教。 只要三個月內正常出席，即可完整學會 指壓、油壓、刮痧、拔罐、腳底按摩 五大實用技術，結訓後即可直接就業。 這不只是一份工作， 而是一項能陪你走很久的專業， 也是一種照顧自己、照顧家人的能力。 如果你正在為未來找一個出口， 歡迎加入我們，慢慢學、穩穩走。

一、公司簡介 企業理念： 歲悅長照秉持「照顧就像去超商，買牛奶一樣簡單」的理念，致力於提供簡便、穩定、值得信賴的長照服務。 我們希望讓長照服務像家門口的超商一樣，在家庭需要照顧支持時，可以快速、清楚且安心地取得適合的服務。 二、企業定位與願景 歲悅長照以 ISO 標準化、數據導向、ERP 系統整合為核心，持續推動長照服務制度化、透明化與科技化管理。 我們積極拓展居家照顧、日間照顧、社區據點、居家復能、居家護理及移工培訓等服務，並以全台六都設立日間照顧中心為發展目標，致力成為全台最值得信賴的長照品牌，並朝 IPO 上市邁進。 三、核心服務項目 居家照顧、居家復能、居家護理、社區據點、日間照顧、積分課程、移工培訓、個案管理、長照系統化管理。 四、公司優勢 （一）標準化服務流程。 （二）科技導入系統化管理。 （三）品質認證導向。 （四）永續經營與社會責任。 （五）整合跨區域照護資源，擴大全台長照服務佈點。 （六）重視人才制度與職涯發展，提供穩定薪資與案件獎金制度。 （七）未來朝 IPO 公開上市發展，持續打造專業化長照品牌。 五、職缺名稱 新北市個案管理師（新店區） ｜保障薪資拆帳制 六、職務薪資 （一）保障薪資：每月保障薪資 37,000 - 40,000元（依照長照年資）。 （二）年資加給： 滿 1 年加給 1,000 元。 滿 2 年再加給 1,000 元。 滿 4 年再加給 1,000 元。 年資加給最高上限為 3,000 元。 （三）年終獎金： 年終獎金依公司年度營運狀況、個人工作表現及公司制度發放。 七、工作內容 （一）擔任長照 A 單位個案管理師，辦理個案開案、評估、照顧計畫擬定與追蹤管理。 （二）執行 AA01 照顧管理、服務計畫撰寫、服務異動、個案追蹤、結案及相關行政作業。 （三）執行 AA02 個案追蹤、服務狀況確認、照顧計畫調整、紀錄維護及相關系統登打作業。 （四）與照管中心、居家服務單位、日照中心、復能人員、護理人員、家屬及其他長照資源進行溝通協調。 （五）定期追蹤個案服務狀況，協助調整服務內容，確保個案照顧品質與服務連續性。 （六）完成長照系統登打、服務紀錄、核銷資料、個案資料維護及公司內部表單作業。 （七）配合公司會議、督導討論、教育訓練、品質管理及評鑑相關資料準備。 （八）協助公司推動個案管理流程標準化、資料完整化及服務品質提升。 （九）其他主管交辦事項 八、職務條件 （一）具長照 A 單位個案管理師資格者佳。 （二）具社工、護理、職能治療、物理治療、長照、老人照顧、公共衛生或相關背景者佳。 （三）熟悉長照 2.0 制度、AA01、AA02、照顧計畫及長照系統操作者佳。 （四）具備良好溝通能力，能與家屬、照管中心、服務單位及跨專業人員協調。 （五）具備基本電腦文書能力，能操作AI、 Word、Excel、Google Workspace 及相關長照系統。 （六）個性主動、細心、有責任感，能獨立管理個案進度與行政資料。 （七）可配合公司會議、實體討論、教育訓練及服務區域外勤需求。 九、職務福利 （一）保障薪資：每月保障薪資 37,000 - 40,000 元（依照產業年資）。 （二）案件拆帳獎金：AA01、AA02 皆享有拆帳獎金。 （三）年資加給：最高可加給 3,000 元。 （四）積分課程：可參與公司內部長照專業課程與教育訓練。 （五）勞健保與勞退：依法投保勞保、健保及提撥勞工退休金。 （六）特休與年終福利：特休假依勞基法辦理，年終獎金依公司營運與考核制度發放。 （七）三節福利：依公司制度發放三節獎金和禮品。 （八）生日禮金：依公司制度提供員工生日禮金。 （九）員工健康照顧：依公司制度安排員工健康檢查或健康管理措施。 （十）團體保險：依職務需求及公司制度辦理。 （十一）員工長照服務折扣：員工或員工家屬使用自家長照服務，可依公司制度享有優惠。 （十二）職涯發展：提供長照制度、個案管理、評鑑品管、行政管理及系統化作業訓練。 （十三）IPO 發展機會：公司未來朝 IPO 上市方向推進，並將依公司制度規劃員工長期激勵方案。 （十四）快樂星期五假期：每月最後一週的週五，下午可以邊返鄉、邊遠端辦公！

公司簡介 一、企業理念 歲悅長照秉持「照顧就像去超商，買牛奶一樣簡單」的理念，致力於提供簡便、穩定、值得信賴的長照服務。 我們希望讓長照服務像家門口的超商一樣，在家庭需要照顧支持時，可以快速、清楚且安心地取得適合的服務，也讓照顧服務員能在制度清楚、資源充足的環境中安心工作。 二、企業定位與願景 歲悅長照以 ISO 標準化、數據導向、ERP 系統整合為核心，持續推動長照服務制度化、透明化與科技化管理。 我們積極拓展居家照顧、日間照顧、社區據點、居家復能、居家護理及移工培訓等服務，並以全台六都設立服務據點為發展目標，致力成為全台最值得信賴的長照品牌，並朝 IPO 上市邁進。 三、核心服務項目 居家照顧、居家復能、居家護理、社區據點、日間照顧、積分課程、移工培訓、個案管理、長照系統化管理。 四、公司優勢 （一）標準化服務流程。 （二）科技導入系統化管理。 （三）品質認證導向。 （四）永續經營與社會責任。 （五）提供居服員完整工作支持、教育訓練與督導協助。 （六）重視人才留任與職涯發展，讓照顧服務員能穩定累積專業。 （七）未來朝 IPO 公開上市發展，持續打造專業化長照品牌。 五、職缺名稱 【歲悅長照】居家照顧服務員｜時薪拆帳雙軌制・最高拆帳 6.5 成 六、職務薪資 （一）薪資制度：採「時薪制＋拆帳制」雙軌制度，依實際服務時數、服務項目及公司薪資制度核算。 （二）時薪制：依公司職務薪資制度、服務時段、服務內容及法令規定辦理。 （三）拆帳制：BA 碼依服務項目及公司薪資制度計算，最高可達 6.5 成。 （四）AA 碼薪資：AA 碼依公司制度計算，當月結算發放。 （五）薪資發放：依公司薪資結算制度辦理，服務薪資當月結算發放。 （六）開發個案獎金：成功開發個案，依公司制度發放 2,000 元獎金。 （七）居服員介紹獎金：成功推薦居家照顧服務員並符合公司任用及留任條件者，依公司制度發放 6,000 元介紹獎金。 （八）缺工獎勵：符合政府缺工獎勵資格者，可依政府規定申請最高 10 萬 8 千元獎勵金。 七、上班時間與工作型態 （一）工作型態：居家照顧服務，依個案服務時段及排班安排。 （二）工作區域：依公司服務區域及個案需求安排，可依實際職缺調整為臺北市、新北市或指定行政區。 （三）排班方式：依個案需求、服務時段、服務地點及居服員可配合時段安排。 （四）休假制度：依勞動基準法、公司制度及實際排班規定辦理。 （五）服務過程中如遇異常狀況，應即時回報督導，由公司協助處理。 八、工作內容 （一）提供長輩、失能者、失智者或有長照需求個案之居家照顧服務。 （二）協助身體照顧服務，包含翻身拍背、移位、沐浴、更衣、如廁、進食協助等。 （三）協助日常生活照顧，包含備餐、簡易家務、環境整理、陪伴、陪同外出或陪同就醫等。 （四）依照服務計畫執行 BA 碼相關服務內容，確保服務品質與服務安全。 （五）配合個案需求、家屬溝通及督導指示，穩定完成服務安排。 （六）填寫服務紀錄、回報服務狀況，並配合公司完成相關行政與系統作業。 （七）參與公司教育訓練、團督、服務品質查核及必要會議。 （八）如發現個案身體狀況、居家環境、家庭互動或服務需求有異常，應即時回報督導處理。 （九）遵守公司服務流程、照顧倫理、個資保密、職業安全及居家服務相關規範。 （十）其他主管交辦事項。 九、職務條件 （一）具照顧服務員結業證書、照顧服務員單一級技術士證照，或符合長照服務人員資格者。 （二）具居家照顧、機構照顧、日照中心、醫院看護或家庭照顧經驗者佳。 （三）具備耐心、責任感、同理心，能穩定提供照顧服務。 （四）能配合公司排班、服務區域及個案需求。 （五）可配合填寫服務紀錄、回報服務狀況及參與教育訓練。 （六）具機車、汽車或可自行安排交通工具者佳。 （七）歡迎二度就業、轉職、具照顧經驗者加入。 十、職務福利 （一）薪資制度明確：採時薪制與拆帳制雙軌核算，BA 碼最高可達 6.5 成。 （二）薪資當月發放，減少等待核銷後才領薪的不確定感。 （三）免費參與長照專業積分課程與內部教育訓練。 （四）公發工作包，包含移位腰帶、束腰、防水圍裙、防水拖鞋、口罩、手套、酒精、機能後背包及文具用品等。 （五）依法投保勞保、健保並提撥勞工退休金。 （六）長照機構責任險由公司負擔。 （七）依職務需求與公司制度辦理團體保險。 （八）員工健康檢查或健康管理措施依公司制度辦理。 （九）特休假、國定假日及各項假別依勞動基準法辦理。 （十）三節獎金或節慶禮品依公司制度發放。 （十一）生日禮金依公司制度發放。 （十二）成功開發個案，依公司制度發放開發個案獎金。 （十三）成功推薦居服員並符合公司任用及留任條件者，依公司制度發放 6,000 元介紹獎金。 （十四）符合政府缺工獎勵資格者，可依政府規定申請最高 10 萬 8 千元獎勵金。 （十五）公司依年度規劃辦理員工聚餐、國內旅遊或團隊活動。 （十六）團隊業績達標後，依公司活動辦法抽出國外旅遊機票或相關旅遊獎勵。 （十七）員工或員工家屬使用自家長照服務，可依公司制度享有優惠或部分自付額折免。 （十八）公司未來朝 IPO 上市方向推進，並將依公司制度規劃員工長期激勵方案。

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1.建築/結構/機電等相關圖說整合。 2.客變圖說繪製。 3.施工軀體圖、磁磚計畫、施工圖剖面。

1.依據施工圖，辨別材料特性，選擇適合的焊接方式及填料、焊條，進行金屬加工工序 。 2.檢測焊道，以目視檢查焊道是否有穿焊、焊蝕、滲透不足、裂紋等缺陷 3.鋁格柵、欄杆工廠加工、組裝人員。 4.會視圖（平立剖面圖）、具工地組裝經驗佳。 5.與其他組裝人員進行協調，以符合生產及程序標準。 6.完成主管交辦事宜。

外包:鋁格柵、欄杆、包板、組裝人員 月薪　35,000元以上 另有獎金　2,000 至 10,000 元

1.安裝、保養、維修(窗型、分離式、箱型及氣冷水冷冰水機等) 2.福利含勞健保、三節獎金、年終獎金等。 ※須有相關職務經驗三年以上 意者請先來電0988-555-645 阮先生，預約面試時間。 若臨時無法前往面試，請你務必來電告知，謝謝!

【工作內容】：炒菜、備料、，炸燙炒菜、備料、，炸燙 【工作時間】：下午16:00～凌晨2:00⏰ ✅ （可依生意提早下班） 【薪　　資】：5萬5+全勤2000💰 👍能力強可調整 【發 薪】：每月5號20號｛現金💰｝ 【店內規模】：約70個座位熱炒店，生意穩定，工作環境單純、氣氛好👌 【休假待遇】：6天/月🛌 👉 可立即上班！❌ 廣告商勿擾