研發替代役

【工作內容】 1.熟悉自媒體(FB/IG/TikTok/YT/小紅書)經營 ，靈活使用剪映、capcut等軟體，可獨立完成影片拍攝 2.其他主管交辦事項 【職缺需求】 具影片規劃、場景設計、攝影能力 發想有創意、有梗、創造話題與流量的影片 快速產出影片並依主管要求獨立完成工作 拍攝內容為公司及品牌形象 【薪資制度】 $32000-$36000依能力調薪 見紅就休 三節禮品 員工旅遊 不定期聚餐

【工作內容】 1.熟悉自媒體(FB/IG/TikTok/YT/小紅書)經營 ，靈活使用剪映、capcut等軟體，可獨立完成影片剪輯 2.影音企劃製作，媒體行銷、廣告專案發想、影片腳本規劃及KOL合作接洽 3.其他主管交辦事項 【職缺需求】 具影片規劃、場景設計、攝影剪輯能力 安排短影音企劃時間排程，獨立進行腳本撰寫 發想有創意、有梗、創造話題與流量的影片 快速產出影片並依主管要求獨立完成工作 拍攝內容為公司及品牌形象 以手機拍攝、後製，快拍快剪產出短影片 【薪資制度】 $32000-$36000依能力調薪 見紅就休 三節禮品 員工旅遊 不定期聚餐

我們正在尋找對早午餐與顧客服務充滿熱忱的夥伴，加入我們的專業營運團隊。 此職務將依公司「職等制度」分配職責與薪資，並提供明確的升遷及績效獎金機制。 主要工作內容： 門市日常營運管理（商品陳列、庫存控管、POS系統操作） 顧客接待與諮詢服務 支援活動或促銷專案執行 協助新進人員訓練 完成主管交辦事項 【薪資】 *薪資依公司內部職等制度核定(職等 + 能力 + 績效」給薪) *每年定期績效考核與薪資調整 【休假制度】 (1).每月休假:月休８天，未達人事行政局公告每月排休天數，以加班費計。 (2).特休假 (3).訂/結婚假 (4).男性同仁陪產假 (5).女性同仁生理假、產檢假、產假、育嬰假 【保險】(依照薪資足額投保) (1).勞保 (2).健保 (3).退休金提撥

我們正在尋找渴望展現自我、實現夢想的夥伴，並希望朝經營管理發展， 而非一般的工作者的您，只要您對餐飲有著強烈熱情，將所有工作夥伴視為事業的一份子 -年輕化的團隊、好玩有趣充滿挑戰的工作、營造歡樂的工作氣氛。 工作內容： 1.工作站技能學習、能獨立作業 、SOP正確執行 2.招呼客人、送餐、點餐、收餐 3.餐飲製作及品質標準之維持 4.店內硬體設備之清潔維護及門市環境清潔整理 個性開朗、親切，具基本之溝通能力 熱忱服務、積極、責任感、思緒邏輯清楚、做事手腳俐落、具抗壓性 具備團隊合作意識，有早午餐相關經驗者尤佳 依照能力調薪 上班地點： 1.【台中熱河店】 台中市北屯區熱河路三段28號 2.【台中興安店】 台中市北屯區興安路二段453號

* 設計製作平面文宣、海報和DM。 * 規劃商品包裝的設計理念，並進行提案。 * 進行圖稿、文案的排版設計。 * 店面工務維護 *平面圖繪製 * 交付製作或執行

工作內容： 1.影音企劃製作，媒體行銷、廣告專案發想、影片腳本規劃及KOL合作接洽 2.熟悉短影音生態，能拍攝、後製，即時產出媒體影片。創作適合不同社交媒體平台的內容，例如Instagram Reels、TikTok、YouTube Shorts等。 3.品牌行銷企劃撰寫，數據報表及結案報告製作。 4.其他主管交辦事項 職位要求： 擁有強烈的創意視野和對短影片製作的熱情。 熟練影片剪輯和後期製作軟體等。 能夠獨立完成項目、自我管理、主動溝通。

工作內容： 1.影音企劃製作，媒體行銷、廣告專案發想、影片腳本規劃及KOL合作接洽 2.熟悉短影音生態，能拍攝、後製，即時產出媒體影片。創作適合不同社交媒體平台的內容，例如Instagram Reels、TikTok、YouTube Shorts等。 3.專案進度及品質管理，媒體廣告成效追蹤、分析優化。 4.品牌行銷企劃撰寫，數據報表及結案報告製作。 5.其他主管交辦事項 職位要求： 具備良好的市場洞察力和創意能力 擁有強烈的創意視野和對短影片製作的熱情。 熟練影片剪輯和後期製作軟體等。 具備良好的視覺敘事技巧和對細節的關注。 能夠獨立完成項目、自我管理、主動溝通。 有直播經驗者佳

我們正在尋找對早午餐與顧客服務充滿熱忱的夥伴，加入我們的專業營運團隊。 此職務將依公司「職等制度」分配職責與薪資，並提供明確的升遷及績效獎金機制。 主要工作內容： 門市日常營運管理（商品陳列、庫存控管、POS系統操作） 顧客接待與諮詢服務 支援活動或促銷專案執行 協助新進人員訓練 完成主管交辦事項 【職務需求】 高中職以上學歷 具門市銷售或服務經驗尤佳（無經驗可培訓） 具備服務熱忱與良好溝通能力 可接受輪班制 【薪資】 *薪資依公司內部職等制度核定(職等 + 能力 + 績效」給薪) *每年定期績效考核與薪資調整 【休假制度】 (1).每月休假:月休８天，未達人事行政局公告每月排休天數，以加班費計。 (2).特休假 (3).訂/結婚假 (4).男性同仁陪產假 (5).女性同仁生理假、產檢假、產假、育嬰假 【保險】(依照薪資足額投保) (1).勞保 (2).健保 (3).退休金提撥

我們正在尋找對早午餐與顧客服務充滿熱忱的夥伴，加入我們的專業營運團隊。 此職務將依公司「職等制度」分配職責與薪資，並提供明確的升遷及績效獎金機制。 主要工作內容： 門市日常營運管理（商品陳列、庫存控管、POS系統操作） 顧客接待與諮詢服務 支援活動或促銷專案執行 協助新進人員訓練 完成主管交辦事項 【薪資】 *薪資依公司內部職等制度核定(職等 + 能力 + 績效」給薪) *每年定期績效考核與薪資調整 【休假制度】 (1).每月休假:月休８天，未達人事行政局公告每月排休天數，以加班費計。 (2).特休假 (3).訂/結婚假 (4).男性同仁陪產假 (5).女性同仁生理假、產檢假、產假、育嬰假 【保險】(依照薪資足額投保) (1).勞保 (2).健保 (3).退休金提撥

具有護理師或護士資格，提供專業的護理服務。 ✦入職當天須繳交體檢檢報告

1. 掌控工程發包與預算，讓資金運用滴水不漏 2. 在現場指揮與監督，確保施工進度與品質達到最高標準 3. 協調人力、物料、設備，讓每一項資源各就其位 4. 審查施工圖細節，快速解決現場技術問題 5. 嚴格執行安全衛生管理，打造無憂的施工環境 6. 填寫監工日報，準確記錄每日施工成果與進度 7. 處理工程驗收與結算，確保每個步驟合法合規 8. 協助完工驗屋查核及交屋作業。 9. 主管交辦事項。 10.休假制度：月休8日(採排休制) ♦.須對基本辦公室作業軟體熟悉作業♦

1.烤漆噴槍操作。 2.噴砂作業。 3.具備油漆組成、塗裝設備等基礎知識以執行漆之調配作業。 4.塗裝設備簡易維修。

一、工作內容 (1)商品進、退貨處理，銷售管理、庫存管理及賣場管理。 (2)商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 (3)提供顧客諮詢服務 (4)櫃檯收銀及維持櫃位及賣場環境之整潔。 二、生涯展望 只要有企圖心，想挑戰晉升主管，願接收公司培訓者 (1)從個人學習管理、店面管理、連鎖體系管理階梯式學習成長達標。 (2)健全的晉升管道：每年固定舉辦升遷考試 不論你是剛出社會的新鮮人或想轉換跑道追求夢想 對服務業充滿熱情及對書籍、文具、三C、生百等商品充滿興趣者 誠摯邀請具有笑容、親切的服務、認真的態度的夥伴加入我們 三、工作時間與休假制度 (1)早晚班制，每月至少有8天全天班 早班11:00~20:00(中間有一小時用餐休息) 晚班13:00~22:00(中間有一小時用餐休息) 全天班11:00~22:00(中午、晚上各有一小時用餐休息) (2)月休八天採排休制 四、待遇 起薪28,590~34,000元，滿3個月加發3000元任聘獎金。 五、福利 (1)不定期國內外員工旅遊 (2)員工購物優惠 (3)員工福利委員會 (4)員工借書福利 (5)三節獎金

1.POS系統收銀機操作、櫃台客服結帳。 2.顧客服務和協助商品整理。 3.協助正職人員簡易工作。 4.完成主管交辦事項。 5.維持環境整潔

推拿 鬆筋 拔罐 刮痧 簡易包紮 相關診所需要的部分

1.一般倉庫管理作業。 2.協助客戶理貨、進倉、出倉等。 3.須具備堆高機證照。 4.需搬重物。

1.負責客房餐飲相關服務,送餐及收餐。 2.服務標準流程的執行,並配合臨時調度。 3.還境及各項設備的清潔與維護。 4.維持飯店專業形象,確實向上級回報顧客狀況。 5.熟悉飯店政策及程序。 6.主管交辦事宜。

汽車內外美容、鍍膜

人員管理調度、品質控管、車輛調度……等。

1.將挖土/推土機駛至工作地點，開動並操縱控制器 2.聽從工地主任或指揮人員的調度，進行鏟挖並移運土壤、平整場地、清除作業地段內的障礙物等工程 3.工程結束後，進行工地的清理作業 4.機械維護及加注燃油並作例行保養工作 5.協助技術工人，包括木匠、灰泥匠、操作工程師、泥水匠