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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/15
  • Software Technical Project Manager
  • 新竹市東區
  • 瑞昱半導體股份有限公司
  • 6年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1. 擔任客戶與合作夥伴的主要技術專案窗口,負責專案溝通與協調 2. 管理車用軟體相關專案,確保時程、技術內容與交付品質符合客戶期望 3. 與客戶、Partner 進行技術討論,協助釐清需求、使用情境與系統架構假設 4. 將客戶需求轉化為內部可執行的技術項目,並協助研發團隊理解背景與重點 5. 協調 Software / Hardware / System / FAE 等跨部門團隊,解決專案執行中的技術與溝通問題 6. 追蹤技術問題(Issues)、風險與行動項目,並主動推動問題收斂 7. 參與客戶會議、技術簡報、PoC / Demo 規劃與技術對齊活動 8. 協助建立長期客戶與 Partner 關係,提升合作效率與信任度 徵才條件: 1. 6年以上 車用軟體、車用電子或相關產業經驗 2. 具備車用 MCU / SoC 軟體開發、系統整合或平台開發經驗 3. 熟悉車用電子系統開發流程(ECU / SoC / Board / System Level) 4. 具備網路通訊相關經驗(Ethernet、TCP/IP、CAN、LIN 等其一或以上) 5. 能閱讀並理解技術文件、架構設計與介面定義,並快速掌握關鍵重點 6. 具備良好的中英文溝通能力,能與技術與非技術背景對象順暢互動 加分條件: 1. 曾擔任 Technical PM、Customer-facing PM、System PM 或 Solution Architect 2. 有與國際客戶或 Tier-1 / Tier-2 夥伴合作經驗 3. 熟悉車用軟體平台或標準(如 AUTOSAR、RTOS、Functional Safety 概念) 4. 有參與 PoC、Demo、Pre-sales 技術支援或客戶技術對齊經驗

  • 10/15
  • 系統開發工程師
  • 新竹市東區
  • 瑞昱半導體股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • Responsibilities: • Design, develop, and maintain full-stack web applications and internal systems. • Develop backend services and APIs to support data processing, analytics, and business workflows. • Implement frontend interfaces to visualize data, manage workflows, and improve user experience. • Build and maintain data processing pipelines for data ingestion, transformation, and storage. • Integrate systems with databases, data sources, and external services. • Ensure system reliability, performance, security, and scalability. • Collaborate with data, AI, and business teams to translate requirements into technical solutions. • Participate in system optimization, refactoring, and ongoing maintenance. Requirements: • Proficiency in backend development using Python, JavaScript, C# or similar server-side languages. • Experience with frontend development frameworks (e.g. React, Vue, or similar). • Solid experience with SQL and relational databases. • Understanding of data processing workflows and system integration. • Familiarity with APIs and system architecture design. • Ability to work across frontend, backend, and data layers. • Strong problem-solving skills and attention to detail. Plus (Nice to Have): • Experience with cloud platforms, containerization, or CI/CD pipelines. • Experience integrating data pipelines or analytics systems. • Familiarity with Linux environments or system operations. • Experience working in data-driven or enterprise system environments. • Exposure to AI or data analytics projects is a plus.

  • 10/15
  • 國內外業務專員 $薪優歡迎面談
  • 新北市土城區
  • 名峰科技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 國內外新客戶開發及拜訪 2. 負責國內外業務接洽及訂單處理。 3. 客戶詢價回覆,並處理報價相關事宜。 4. 跨部門產品機種進度統整與追蹤及狀況排除。 5. 生產進度追蹤。 6. 客訴處理, 維持顧客滿意度。 7. 應收帳款回收。 8. 公司簡報協助客戶了解公司技術與服務內容。 9.銷售促進活動之配合事項管理. 10.每日及每月營業情形之報告與有關報表之編製. 11.其他有關所屬業務範圍之銷售事項及交辦事宜.

  • 10/15
  • 塑膠模具鉗工
  • 新北市土城區
  • 名峰科技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.塑膠模具組立合模 2.塑膠模具維修、保養 3.塑膠模具試模修改 4.具研磨、放電加工能力 5.模具零件修整、保養。 6.銑床操作。

  • 10/15
  • 產品設計部國內業務
  • 新北市土城區
  • 名峰科技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 國內外開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。(產品設計需求不限領域) 2. 定期拜訪客戶, 開發需求與市場趨勢維繫穩定客戶關係 3. 專案報價進度及專案追蹤 4. 溝通產品概念(ID/MD/UI/UX) 5. 有工業設計或產品設計背景為佳 6. 其他有關所屬業務範圍之銷售事項及交辦事宜

  • 10/15
  • 鈑金半技工(北中壢服務廠)
  • 桃園市中壢區
  • 元隆汽車【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 汽車板金維護工作,汽修科畢,無誠勿試 具車輛工件維修及安裝相關業務者佳

  • 10/15
  • 零件助理(北中壢服務廠)
  • 桃園市中壢區
  • 元隆汽車【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.儲備幹部 2.汽車零配件領/退料作業。 3.汽車零配件採購及庫存管理。 4.汽車零配件帳務進銷存核對。

  • 10/15
  • 鈑金半技工(進口桃園服務廠)
  • 桃園市中壢區
  • 元隆汽車【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 汽車板金維護工作,汽修科畢,無誠勿試 具車輛工件維修及安裝相關業務者佳

  • 10/15
  • 總務專員
  • 桃園市八德區
  • 元隆汽車【股】(總公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.資產/事務設備管理、維護 2.廠商聯繫、辦理修繕事宜 3.費用核銷請款 4.郵件寄發作業 5.法務催收作業 6.原車貸款招攬作業 【其他條件】 1.無經驗者亦可 2.自備汽車者佳 3.無誠勿試

  • 10/15
  • 營運處-台中區經理(櫃號:7640|經營管理|學習挑戰|AI思維|薪資49K~64K)
  • 台中市北屯區
  • 媽咪樂居家服務集團(媽咪樂健康科技股份有限公司)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 門市營運、業務開發、客服管理、管理管家團隊、督導服務品質、成達成營運指標。 我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司(櫃號:7640),提供「訂閱式清潔方案」,全台直營17家門市,2025年持續展店中。 在這裡,經理人不只是業績主管,而是讓家庭更幸福的幕後推手。 若你熱愛團隊、擅長數據、渴望創造影響力,不限定行業背景,歡迎各行各業的人才轉職、自營經驗者,誠摯邀請你加入我們! 【我們期待的你(職務特質)】 ■擁有 3年以上業務、客服與團隊管理經驗 ■熟悉基本數字管理,對業績與團隊表現有追求 ■對於「AI工具、數位化管理」具備興趣與應用能力 ■擁有 主動溝通與解決問題的能力,重視同理心與合作精神 【你的工作內容】 ■客戶開發與維護(B2C諮詢式銷售):透過預約或介紹名單,提供訂閱式清潔服務方案(無須陌開),傾聽客戶需求,給予解決方案 ■人員招募與管理(打造你的管家團隊) ■門市營運與績效達成(善用營運系統與AI工具) 【我們提供的機會】 ■公開透明的薪資結構,順暢的升遷管道:區經理 ➜ 區督導 ➜ 區營運長 ■通過試用期,可申請每月3000元學習津貼,支持你持續學習與成長 請先完成「線上履歷表」,點擊連結:https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee

  • 10/15
  • 營運處-台北區經理-(櫃號:7640|經營管理|學習挑戰|AI思維|薪資51K~66K)
  • 新北市板橋區
  • 媽咪樂居家服務集團(媽咪樂健康科技股份有限公司)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 51,000~66,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 門市營運、業務開發、客服管理、管理管家團隊、督導服務品質、成達成營運指標。 我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司(櫃號:7640),提供「訂閱式清潔方案」,全台直營21服務駐點,持續展店中。 在這裡,經理人不只是業績主管,而是讓家庭更幸福的幕後推手。 若你熱愛團隊、擅長數據、渴望創造影響力,不限定行業背景,歡迎各行各業的人才轉職、自營經驗者,誠摯邀請你加入我們! 【我們期待的你(職務特質)】 ■擁有 2年以上業務、客服與團隊管理經驗 ■熟悉基本數字管理,對業績與團隊表現有追求 ■對於「AI工具、數位化管理」具備興趣與應用能力 ■擁有 主動溝通與解決問題的能力,重視同理心與合作精神 【你的工作內容】 ■客戶開發與維護(B2C諮詢式銷售):透過預約或介紹名單,提供訂閱式清潔服務方案(無須陌開),傾聽客戶需求,給予解決方案 ■人員招募與管理(打造你的管家團隊) ■門市營運與績效達成(善用營運系統與AI工具) 【我們提供的機會】 ■公開透明的薪資結構,順暢的升遷管道:區經理 ➜ 區督導 ➜ 區營運長 ■通過試用期,可申請每月3000元學習津貼,支持你持續學習與成長 請先完成「線上履歷表」,點擊連結:https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee

  • 10/15
  • 營運處-台南區經理-(櫃號:7640|經營管理|學習挑戰|AI思維|薪資48K~63K)
  • 台南市北區
  • 媽咪樂居家服務集團(媽咪樂健康科技股份有限公司)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 門市營運、業務開發、客服管理、管理管家團隊、督導服務品質、成達成營運指標。 我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司(櫃號:7640),提供「訂閱式清潔方案」,全台直營21服務駐點,持續展店中。 在這裡,經理人不只是業績主管,而是讓家庭更幸福的幕後推手。 若你熱愛團隊、擅長數據、渴望創造影響力,不限定行業背景,歡迎各行各業的人才轉職、自營經驗者,誠摯邀請你加入我們! 【我們期待的你(職務特質)】 ■擁有 3年以上業務、客服與團隊管理經驗 ■熟悉基本數字管理,對業績與團隊表現有追求 ■對於「AI工具、數位化管理」具備興趣與應用能力 ■擁有 主動溝通與解決問題的能力,重視同理心與合作精神 【你的工作內容】 ■客戶開發與維護(B2C諮詢式銷售):透過預約或介紹名單,提供訂閱式清潔服務方案(無須陌開),傾聽客戶需求,給予解決方案 ■人員招募與管理(打造你的管家團隊) ■門市營運與績效達成(善用營運系統與AI工具) 【我們提供的機會】 ■公開透明的薪資結構,順暢的升遷管道:區經理 ➜ 區督導 ➜ 區營運長 ■通過試用期,可申請每月3000元學習津貼,支持你持續學習與成長 請先完成「線上履歷表」,點擊連結:https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee

  • 10/15
  • 營運處-桃園區經理-(櫃號:7640|經營管理|學習挑戰|AI思維|薪資50K~65K)
  • 桃園市中壢區
  • 媽咪樂居家服務集團(媽咪樂健康科技股份有限公司)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~65,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 門市營運、業務開發、客服管理、管理管家團隊、督導服務品質、成達成營運指標。 我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司(櫃號:7640),提供「訂閱式清潔方案」,全台直營17家門市,2025年持續展店中。 在這裡,經理人不只是業績主管,而是讓家庭更幸福的幕後推手。 若你熱愛團隊、擅長數據、渴望創造影響力,不限定行業背景,歡迎各行各業的人才轉職、自營經驗者,誠摯邀請你加入我們! 【我們期待的你(職務特質)】 ■擁有 3年以上業務、客服與團隊管理經驗 ■熟悉基本數字管理,對業績與團隊表現有追求 ■對於「AI工具、數位化管理」具備興趣與應用能力 ■擁有 主動溝通與解決問題的能力,重視同理心與合作精神 【你的工作內容】 ■客戶開發與維護(B2C諮詢式銷售):透過預約或介紹名單,提供訂閱式清潔服務方案(無須陌開),傾聽客戶需求,給予解決方案 ■人員招募與管理(打造你的管家團隊) ■門市營運與績效達成(善用營運系統與AI工具) 【我們提供的機會】 ■公開透明的薪資結構,順暢的升遷管道:區經理 ➜ 區督導 ➜ 區營運長 ■通過試用期,可申請每月3000元學習津貼,支持你持續學習與成長 請先完成「線上履歷表」,點擊連結:https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee

  • 10/15
  • 營運處-高雄區經理(櫃號:7640|經營管理|學習挑戰|AI思維|薪資48K~63K)
  • 高雄市左營區
  • 媽咪樂居家服務集團(媽咪樂健康科技股份有限公司)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 48,000~63,300元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 門市營運、業務開發、客服管理、管理管家團隊、督導服務品質、成達成營運指標。 我們是台灣唯一創櫃的居家清潔公司(櫃號:7640),提供「訂閱式清潔方案」,全台直營21服務的駐點,持續展店中。 在這裡,經理人不只是業績主管,而是讓家庭更幸福的幕後推手。 若你熱愛團隊、擅長數據、渴望創造影響力,不限定行業背景,歡迎各行各業的人才轉職、自營經驗者,誠摯邀請你加入我們! 【我們期待的你(職務特質)】 ■擁有 2年以上業務、客服與團隊管理經驗 ■熟悉基本數字管理,對業績與團隊表現有追求 ■對於「AI工具、數位化管理」具備興趣與應用能力 ■擁有 主動溝通與解決問題的能力,重視同理心與合作精神 【你的工作內容】 ■客戶開發與維護(B2C諮詢式銷售):透過預約或介紹名單,提供訂閱式清潔服務方案(無須陌開),傾聽客戶需求,給予解決方案 ■人員招募與管理(打造你的管家團隊) ■門市營運與績效達成(善用營運系統與AI工具) 【我們提供的機會】 ■公開透明的薪資結構,順暢的升遷管道:區經理 ➜ 區督導 ➜ 區營運長 ■通過試用期,可申請每月3000元學習津貼,支持你持續學習與成長 請先完成「線上履歷表」,點擊連結:https://staff.mommyhappy.com/hr/enroll/employee

  • 10/15
  • 產品包裝管理人員(桃園廠)
  • 桃園市蘆竹區
  • 大洋塑膠工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.塑膠粉成品-太空包(1000KG)與小包(25KG)包裝作業及管理 2.包裝設備維護 3.產品塑膠粉包裝及庫存管理

  • 10/15
  • 專案管理工程師
  • 桃園市平鎮區
  • 克利達科技股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 對於新技術及通訊協定具有熱忱與學習力 2. 善於溝通協調、具備問題分析與解決能力 3. 工作態度積極負責、具執行力

  • 10/15
  • 9人座駕駛長
  • 彰化縣大城鄉
  • 高鼎遊覽車客運股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 800~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 每日崙背往返水林學校 如有專車任務接送/包車旅遊,則跑專車/包車,薪資另計 如有中間車趟可安排,則薪資在另計 可輔導考取計程車證,有計程車證者佳,有計程車證者有另加給

  • 10/15
  • (研發中心)機構設計工程師(E-bike 制動系統)
  • 台中市西屯區
  • 彥豪智能科技股份有限公司(TEKTRO,TRP)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 主導專案的機構設計工作:從需求釐清、概念方案、細部設計到設計定案與量產導入。 2. 優先承接 e-bike 制動系統/ABS 專案之機構設計:包含機構架構、固定與包絡空間(Package)、裝配設計、可維修性、可靠度與耐久設計。 3. 負責零件設計與整體機構整合:材料/製程選用、DFM/DFA、公差配合與堆疊分析、設計評審(DR)與設計風險評估(如 FMEA)。 4. 打樣與驗證支援:樣品組裝、問題分析與設計改善、驗證計畫配合(含測試需求/治具需求定義)。 5. 跨部門協作:與電子/韌體/測試/品保/製造等團隊協作,確保設計可落地並形成問題閉環(ECR/ECN)。 6. 供應商協作與量產導入:製程可行性討論、品質重點對齊、成本/交期風險評估與量產穩定性改善。 7. 設計文件產出與維護:3D/2D 圖面、BOM、規格書、組裝/檢驗重點、變更紀錄等。