研發替代役

o 行政合約管理：負責公司合約與協議的初審、建檔、追蹤管理及續約提醒。 o 檔案文件處理：執行內部文件、各類表單、簽呈的建立、歸檔與機密文件分類保管。 o 人事考勤維護：辦理新進人員報到、離職、加退保，以及日常考勤休假資料統計。 o 總務財產維修：負責公司固定資產與辦公設備的管理、盤點，並執行日常修繕聯絡、工程保養跟進。 o 採購與庶務管理：處理一般庶務用品採購、零用金管理與辦公環境品質維護。 o 社群經營與支援：協助維護公司官方社群與粉絲團貼文（或簡易文案），並完成主管交辦事項。 o 主管交辦事項及各部門行政支援。

一、工作職掌:本職務以設施設備之維護管理、行政協調、檢查申報及委外廠商管理為主，相關專業維修、清潔及勞務性現場作業，原則由委外廠商人員執行；本職務負責需求確認、現場查核、作業協調、履約管理及成果確認為主要職責。 二、工作內容： (1)消防安全設備之維護管理、定期檢查、消防安全設備檢修申報、自衛消防編組及相關行政業務。 (2)校區垃圾壓縮機、鐵門及電梯等設備之維護管理、異常通報、維修聯繫及進度追蹤。 (3)建築物公共安全檢查申報及相關文件、資料之彙整與管理。 (4)校務基本資料庫相關資料之彙整、填報。 (5)自來水池、化糞池清潔維護及相關設施保養之委外安排、廠商聯繫與履約管理。 (6)教學區 air-pump 設備之定期檢查、異常通報及維修協調。 (7)無障礙設施申報及相關文件、資料之彙整與管理。 (8)其他總務相關業務及主管交辦事項。 三、薪資待遇： 學士級35,410元/月。 四、應徵: 1.徵才截止日期：115年11月4日 2.接洽方式：□函寄 □親洽 □電洽■電子郵件 3.求職者須攜帶的文件： ■履歷表 ■畢業證書 □教師證書 □其他 4.徵才人數： 1 人 5.學歷：□博士 □碩士■大學□副學士 □其他： 6.畢業科系：不限(具備工務、機電或消防背景尤佳) 7.工作經驗或專長要求： （1）具工作經驗1年以上。 （2）熟悉微軟OFFICE Word、Excel、Power point、AutoCAD。 （3）公文寫作能力。(需發函至公務部門) （4）具熱誠、耐心，能獨立作業，協助執行各項專案。 （5）每周需一次夜間值班，上班時間從下午13：30至21：30，若排定on call，遇學校有緊急狀況需即入校處理。必要時需配合加班。 8.備註： （1）書面審查錄取者，個別通知面試時間、地點。 （2）不合者，恕不再另行通知。 （3）請註明應徵職務。 五、應檢附資料： 1.履歷表。 2.畢業證書。 六、聯絡窗口： 1.聯絡姓名：陳秋萍 2.聯絡電話：05-3628800#2382 3.聯絡人電子信箱：irenechen@mail.cgust.edu.tw 本案屬編制內職缺，依本校規定任職前6個月為訓練考核期，訓練考核期間，參加勞工保險及全民健康保險，並提撥勞工退休金。通過訓練考核後，任用為編制內人員後，起計服務年資，同時依規定參加「公教人員保險」及全民健康保險，並依私校退撫條例提撥退撫儲金。 如您已是本校現職編制內職員且有意願應徵本職缺，請以本校「職員晉升及調任辦法」規定辦理調任。 合格人員面試時間、地點個別通知。不合格者，恕不另行通知。所有應徵資料，恕不退還。 上開個人資料僅供本校之招募作業運用，若本次未獲錄取，資料將繼續保存，供本校後續招募時參酌使用(為書面資料則保留一年，屆期銷毀)。 意者請於115年11月4日前，將履歷表、畢業證書與相關證明資料E-mail至irenechen@mail.cgust.edu.tw，請於信件主旨上註明『應徵總務組技佐』。

一.職位使命: 因應公司於地熱發電及碳封存（CCS/CCUS）領域之業務發展，本職位負責統籌地熱探勘、鑽井及碳封存工程之專案進度、物料需求、庫存、設備與資材調度。透過工程進度與資源資訊整合，提前掌握缺料、設備等待及工程延誤風險，確保各項資源適時、適量到位，提升跨專案資源運用效率，支持工程專案穩定執行。 二.核心工作職責: 1. 工程進度管理：依各工程專案建立進度與資源需求排程，追蹤關鍵里程碑及計畫與實際差異，提出改善方案。 2. 物料需求規劃：依工程階段預估材料、耗材、零配件及備品需求，建立安全庫存與需求預警機制。 3. 供應與到料管理：掌握請購、採購及到貨進度，針對關鍵及長交期物料進行風險預警與協調。

本職務為「大型地熱與二氧化碳地質封存（CCS）專案團隊成員」， 實際工作內容將依個人專長、經驗背景與人格特質分工配置， 並非一人同時負責所有項目。 公司以跨專業團隊協作方式推動大型專案， 鼓勵工程師依專長逐步發展為技術主責或專案核心成員。 1. 大型地熱與二氧化碳地質封存（CCS）專案規劃與執行 （1）參與國內大型地熱與碳封存專案之整體規劃、技術設計、審查與執行管理。 （2）協助進行地質構造評估、儲層分析、注入可行性與長期穩定性評估。 （3）配合政府政策、法規與國際標準（如 CCS、地下能源開發相關規範），進行專案技術整合與風險控管。 2. 鑽井工程與設備之技術整合與採購管理 （1）參與地熱井、注入井、監測井之鑽井方案規劃與施工技術審查。 （2）負責鑽井相關機械設備、井口系統、套管與材料之技術規格制定、評選與採購整合。 （3）與鑽井承包商、設備供應商及顧問團隊協調，確保工程品質、進度與安全。 3. 跨專業大型專案之技術整合與執行管理 （1）整合地質、鑽井、機械與能源系統等多領域技術。 （2）擔任專案中技術窗口或核心工程人員，負責技術協調、進度控管與問題排除。 （3）支援多目標專案（地熱發電 × CCS × 能源轉型）之整合規劃與實際執行。 4. 鑽井泥漿與井下流體試驗、研發與現場應用 （1）參與鑽井泥漿配方設計、試驗分析與現場調整，因應高溫、高壓或特殊地層條件。 （2） 進行泥漿性能評估（流變性、濾失量、井壁穩定性等），並配合專案需求進行研發優化。 （3）支援地熱井及 CO₂ 注入井之鑽井與完井作業。 5. 地熱發電與碳封存多目標利用之技術研究與資料整合 （1）參與地熱發電結合 CCS 之多目標應用研究與實證專案。 （2）負責蒐集、整理與分析國內外地熱與 CCS 技術、案例與最新研究成果。 （3） 協助建立公司內部技術資料庫，支援未來專案規劃與研發決策。 6. 各類技術與計畫報告整合與撰寫 （1）撰寫及整合政府補助計畫、可行性評估、技術報告、施工與營運相關文件。 （2）協助對接主管機關、業主、顧問單位之技術說明與簡報製作。 （3）確保文件內容符合工程實務、法規要求與專案管理需求。

1. 協助工地物料管理，確保物料正確存放及有序調度。 2. 統籌原物料進出及盤點庫存作業。 3. 聯繫廠商並追蹤修繕進度，確保物料需求的供應。 4. 負責宅配包裹包裝，檢查內容正確及防損妥善處理。 5. 定期整理庫房環境，維護倉儲區域的整潔及安全規範。 6. 詳細登記物料進出紀錄，使用庫存管理系統維護數據準確性。 7. 定期檢查庫內工具與設備，確保依規操作及妥善保存。 8. 配合主管交辦其他相關事項。

1. 電焊與CO2焊接 2. 鑽機鑽進工程協助 3. 鑽井機械日常維護 4. 從事工程工作人員 5. 需配合工程至外地工作

1. 電焊與CO2焊接 2. 鑽機鑽進工程協助 3. 鑽井機械日常維護 4. 從事工程工作人員 5. 需配合工程至外地工作

1. 電焊與CO2焊接 2. 鑽機鑽進工程協助 3. 鑽井機械日常維護 4. 從事工程工作人員 5. 需配合工程至外地工作

1.分項工程現場指揮 2.分包商施工之監督與評估 3.依據施工圖進行工程檢討與審查 4.控管施工進度與品質 5.分包商完成工程之驗收與結算 6.合約修改等文書處理

1. 科研、地熱與二氧化碳地質封存之專案規劃與執行 。 2. 視需求或意願派駐井場。 3. 鑽井機械、材料之採購。 4. 各類報告整合、撰寫。 5. 鑽井泥漿試驗與研發。 6. 地熱發電與碳封存多目標利用計劃執行與資訊收集整合。

我們是一家專業從事地熱/能源鑽井工程的公司，誠徵 現場鑽井作業操作人員。 如果您願意挑戰技術工作，並想跟著專業團隊學習，歡迎加入我們！ 【工作內容】 • 協助鑽井設備的操作與現場施工 • 支援器材搬運、組裝及拆卸作業 • 協助鑽井現場的紀錄與安全維護 • 配合主管及工程師完成鑽井作業任務 • 遵守工地安全規範，確保作業順利進行 【職務需求】 • 學歷不限，具相關工程或工地經驗尤佳 • 可接受外地出差與工地環境 • 能配合輪班 • 樂於學習，能遵守團隊紀律與安全規範 【工作地點】 台灣各地工程現場（依專案調派） 【薪資福利】 • 月薪依經驗與能力面議（另有專案津貼與加班費） • 享勞健保與退休金制度 • 提供差旅補助與外地津貼 • 完整安全與專業技術培訓，具升遷管道

我們是一家專業從事地熱/能源鑽井工程的公司，現正誠徵 鑽井工程現場領班 / 高階操作員。 此職位將是團隊中的關鍵角色，需能獨立操作並帶領人員執行鑽井作業，確保工程安全與進度。 【工作內容】 • 負責鑽井工程現場的作業指揮與人員管理 • 操作與監督鑽井設備、工具及相關機械 • 協調工程師、作業人員及外部單位的現場作業 • 確保施工品質、進度及安全規範符合標準 • 解決現場突發狀況，並即時回報與提出改善建議 • 協助培訓新進人員，傳授專業技能 【職務需求】 • 學歷不限，具 3 年以上鑽井/工程機械/重工地作業經驗 • 曾任領班、班長或有帶隊經驗者優先 • 熟悉鑽井工程流程與相關機械操作 • 良好現場應變能力與溝通協調能力 • 能接受外地出差與工地環境 • 具 HSE（健康、安全、環境）觀念與紀律 【加分條件】 • 具起重、吊掛、機械操作相關證照尤佳 • 曾參與地熱、油氣或深層水井專案經驗尤佳 【工作地點】 台灣各地工程現場（依專案調派） 【薪資福利】 • 薪資依經驗與能力面議（具競爭力薪資） • 專案津貼、加班費與差旅補助 • 享勞健保、退休金制度 • 公司提供專業培訓，未來可晉升現場工程師或專案主管

1.分項工程現場指揮 2.分包商施工之監督與評估 3.依據施工圖進行工程檢討與審查 4.控管施工進度與品質 5.分包商完成工程之驗收與結算 歡迎 所有求職者 二度就業 中高齡 …等

工作內容 1.現金零用金管理 2.採購用品與早、午、晚餐 3.少部分載貨需求 4.一般行政收發文件(簽收單、採購單、費用表等) 5.廠商估驗請款歸納等

本職務為公司大型地熱與二氧化碳地質封存（CCS）專案之核心專案管理職位，需具備地質、地球科學或相關專業背景，負責跨領域技術整合、專案統籌與風險管理。 此職務以專案管理與技術整合為主軸，並非單一工程操作角色；實際工作將依個人專長與經驗，負責專案之技術判斷、團隊協調與對外窗口任務。 公司採跨專業團隊運作模式（地質 × 鑽井 × 機械 × 能源系統 × 法規），本職位將為專案之中階管理核心，逐步發展為專案負責人或技術主管。 一、大型地熱與 CCS 專案之專案統籌與管理 1. 統籌國內大型地熱與碳封存專案之整體規劃、時程控管與執行追蹤。 2. 擔任專案對內技術整合窗口與對外協調窗口（政府單位、下包商、顧問公司、業主）。 二、地質技術主責與跨專業整合 1. 整合地質、鑽井工程、機械設備與地面系統設計。 2. 參與鑽井方案技術審查（地熱井／注入井／監測井），提出地層條件與施工建議。 三、鑽井與工程技術協調管理 1. 參與鑽井工程規劃與承包商技術審查。 2. 協助制定井口設備、套管設計、井下監測系統等技術規格。 3. 協調鑽井承包商與供應商，確保施工品質、進度與安全。 4. 監督井下測試、流體試驗與完井資料整合。 四、專案文件整合與對外技術溝通 1. 主責或整合撰寫可行性評估與技術報告。 2. 製作專案簡報，對接主管機關、審查委員與業主。 3. 確保專案文件符合工程實務、法規規範與專案管理邏輯。

本職務為「大型地熱與二氧化碳地質封存（CCS）專案團隊成員」， 實際工作內容將依個人專長、經驗背景與人格特質分工配置， 並非一人同時負責所有項目。 公司以跨專業團隊協作方式推動大型專案， 鼓勵工程師依專長逐步發展為技術主責或專案核心成員。 1. 大型地熱與二氧化碳地質封存（CCS）專案規劃與執行 （1）參與國內大型地熱與碳封存專案之整體規劃、技術設計、審查與執行管理。 （2）協助進行地質構造評估、儲層分析、注入可行性與長期穩定性評估。 （3）配合政府政策、法規與國際標準（如 CCS、地下能源開發相關規範），進行專案技術整合與風險控管。 2. 鑽井工程與設備之技術整合與採購管理 （1）參與地熱井、注入井、監測井之鑽井方案規劃與施工技術審查。 （2）負責鑽井相關機械設備、井口系統、套管與材料之技術規格制定、評選與採購整合。 （3）與鑽井承包商、設備供應商及顧問團隊協調，確保工程品質、進度與安全。 3. 跨專業大型專案之技術整合與執行管理 （1）整合地質、鑽井、機械與能源系統等多領域技術。 （2）擔任專案中技術窗口或核心工程人員，負責技術協調、進度控管與問題排除。 （3）支援多目標專案（地熱發電 × CCS × 能源轉型）之整合規劃與實際執行。 4. 鑽井泥漿與井下流體試驗、研發與現場應用 （1）參與鑽井泥漿配方設計、試驗分析與現場調整，因應高溫、高壓或特殊地層條件。 （2） 進行泥漿性能評估（流變性、濾失量、井壁穩定性等），並配合專案需求進行研發優化。 （3）支援地熱井及 CO₂ 注入井之鑽井與完井作業。 5. 地熱發電與碳封存多目標利用之技術研究與資料整合 （1）參與地熱發電結合 CCS 之多目標應用研究與實證專案。 （2）負責蒐集、整理與分析國內外地熱與 CCS 技術、案例與最新研究成果。 （3） 協助建立公司內部技術資料庫，支援未來專案規劃與研發決策。 6. 各類技術與計畫報告整合與撰寫 （1）撰寫及整合政府補助計畫、可行性評估、技術報告、施工與營運相關文件。 （2）協助對接主管機關、業主、顧問單位之技術說明與簡報製作。 （3）確保文件內容符合工程實務、法規要求與專案管理需求。

1.執行專案計畫，配合計畫彙整、統合、分析相關資料 2.執行各項工作，協助並配合完成承辦人員交代事項 3.專案籌畫與執行時程追蹤管制 4.整理專案成果，彙編完整報告提供團隊參考 5.協調政府機關及承包商進行專案審核與申請流程 6.管理與標案文件文書相關作業 7.部門協作溝通與整合，配合主管臨時交辦事項

工作內容 1. 協助處理公司行政事務與文件管理。 2. 負責公文及各項簽呈的登錄與追蹤，確保簽核流程順利完成。 3. 合約、文件之用印申請與歸檔管理。 4. 協助部門日常庶務與內部行政支援。 5. 其他主管交辦事項。

1. 審核有關各項帳款費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 應收.應付之沖銷及開立發票、支票。 3. 營業稅、營所稅及各類所得扣繳等稅務申報作業。 4. 配合會計師及稅務查核作業。 5. 主管交辦事項。

工作內容 1. 員工出缺勤資料複核、異常處理及差勤資料維護。 2. 每月薪資結算、獎金資料核算、勞健保／勞退／團保加退保及申報作業。 3. 維護 1111 人資系統／企業大師，包括出勤、薪酬、組織架構及權限設定。 4. 協助同仁使用線上請假、打卡、簽核等人資系統流程。 5. 協助建立及修訂招募、到職、出勤、計薪、考核、調薪、離職等人事 SOP。 6. 配合公開發行前準備，協助薪工循環內控制度、表單及簽核紀錄之建立與整理。 7. 配合會計師、券商及內部稽核需求，整理人事資料、簽核文件及佐證報表。 8. 協助辦公室行政庶務、小額採買、零用金紀錄、合約資料整理及專案現場溝通聯繫。 9. 主管交辦之其他人資行政及專案支援事項