研發替代役

為每一個移民夢想提供堅強後盾— 新人招募中！ 【工作樣貌】 1.帶領和輔導部門同事完成工作，並適時關心工作狀況。 2.分配和協調同仁工作，確保任務順利執行。 3.負責案件評估、執行和追蹤，為潛在客戶做案件評估。 4.與相關同仁溝通協作，推動部門合作事宜。 5.協助客戶辦理各國移民申請、匯款事宜，並開發移民產品。 6.活動、講座舉辦籌備。 7.其他主管交代事宜。 【職缺條件】 1.具抗壓性、良好文書作業及專案整合等能力者。 2.英語檢定證明 (母語非英文者，請附上英文鑒定成績) 3.良好的溝通和互動能力，能夠跨部門有效溝通和合作。 【加分經驗】 1.曾任職國內、外移民公司，具移民秘書經驗者優先面談。 2.有海外求學與生活經驗。 3. Toeic 800以上或同等英語檢定證明。

1.負責房務人員人力調配和備品管控 2.房務SOP作業標準流程修訂及房務人員訓練 3.負責巡查客房&公共區域及協助整理客房 4.會館、園區、家俱設備保養清潔&消毒 5.協助處理貴賓發生之特殊事件 6.主管交辦事項

1.依照診所作業流程執行護理業務、相關行政掛號批價環境清潔等庶務 2.協助醫師看診與治療並執行護理相關工作 (抽血、靜脈注射、打針、換藥、協助檢查及治療設備操作等) 3.至衛生所領取疫苗或辦理各式公務。

1. 配合工程製作標單及圖說整理。 2. 工程環境的勘查，工程專案進度管理。 3. 協助工務人員進行調度工務行程、表單及圖片等檔案整理、進度施作等工作。 4. 處理工務主管及人員交辦的其他事項。 5. 協助核對廠商的合約數量及單價。 6. 無經驗新鮮人肯學習、願意共同成長者尤佳。 7. 認真負責 、具工作熱忱。 8. 配合短期工程外宿與外派。

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我們是一家專注於建物裝修與裝潢服務的專業公司，提供從規劃設計到材料供應與安裝的一條龍服務。我們的服務對象涵蓋個人住宅、商業場所及公共建設單位，致力於為客戶創造高品質的空間與體驗。 工作內容： 1. 按照工務行程規劃，準確運送裝修/裝潢材料，並確保貨品於運輸過程中完整無損。 2. 準時抵達客戶指定地點，完成貨物交付，並協助客戶簽署確認文件。 3. 處理出貨、退貨及換貨作業，負責清點材料以確保數量及商品規格的準確性。 4. 負責貨物的裝卸任務，包括加蓋棚布、固定繩索，保證貨品穩當安全。 5. 執行車輛的定期清潔與基本保養，並在工作期間進行安全檢查，迅速處理基本車輛故障。 6. 熟練操作手排車及堆高機，應對多樣化的物流及配送需求。 7. 協助管理配送相關記錄，包含運送文件、交貨紀錄的核對與歸檔。 8. 根據主管要求，協助完成指定任務，並具備靈活應對突發情況的能力。 我們誠摯地邀請熱愛物流及配送工作的您加入我們的團隊！從事送貨司機的角色，您將是我們服務流程中的重要一環，以專業與責任心，協助我們精準高效地為客戶提供優質服務。期待您的加入，立即投遞履歷吧！

【會計人員(含出納)】 【這份工作在做什麼?】 這是一份工作内容明確、项目固定、流程清楚的會計職務。 如果你喜歡把帳務一項一項處理好,而不是每天臨時救火,這會是一份穩定、可長期發展的工作。 我們需要的是能把日常報表做好、資料整理清楚的會計夥伴。 【毎日固定工作】 ·日常零用金管理(撥款、整理、登録、分類) ·銀行相關作業(轉帳、匯款、合作金庫提领與存款) 【毎週固定工作】 ·ETAG查詢與補足遠通電收餘額 ㆍ公司車輛罰單查詢與繳款 公司車車輛停車費查詢與繳款(多為台北市、新北市) ·預借款進度追蹤,登録備註並回報進度 依規定發放員工借支 【每月固定工作】 ·各工程營收資料彙整,登録當月營收 ㆍ編製當月收支表,統計總收入、總支出並核算結餘 ㆍ車輛相關費用統計與整理 廠商請款單核對(金额、簽單、數量等),確認是否有異常 ·車輛維修單登録與核對(簽名、金额、合理性) 薪資計算與發放 ·員工強制執行扣款紀錄與登録 ·油資與加油明細核對、登錄 ·收據與發票整理後交付會計師 ㆍ其他主管交辦之帳務事項 【我們希望你是】 做事細心·對數字與金额有基本敏感度 ·能依流程完成帳務,不随意省略步驟 ·發現異常會主動提出,而不是等事情變大 ·能接受工程公司帳務項目多、但邏輯清楚 【這份工作較不適合】 ※習慣「差不多就好」、不喜歡核對項目者 ※不願依制度做事,想自行調整帳務流程者 ※發現問題但選擇不說明者 【加分條件(非必要)】 ★具會計、出納或行政帳務實務經驗 ★熟悉基本會計作業流程 ★有工程、營造或多項目帳務處理經驗 【關於我們】 澍園工程有限公司為工程相關公司,帳務项目量多,但明確、分工清楚,希望找到願意把帳「長期做好」的會計夥計夥伴。

1. 日常起居作息、自立生活能力教導 2. 就學、就業協助及接送 3. 課業陪伴照顧引導 4. 陪同院童院外就醫或心理治療、社區生活適應活動 5. 院童生活環境整理打掃協助及教導 6. 協助家保育綜理小家事務

公司拓大招募，有意轉換跑道的人才請看過來↓ 『 環境單純、工作易上手、穩定且具升遷渠道 』 1.本職務為上市公司金控總部之禮賓安管工作。 2.具服務業經驗及軍職經歷佳。 3.具服務熱誠，積極主動，態度端正 。 4.透過內部晉升或舉薦等方式成為主管職。 【工作內容】 ❆ 迎賓接待服務。 ❆ 人員、車輛進出管制。 ❆ 處理業主及主管交辦事宜。 ❆ 大樓內外安全巡視及異常回報。 ––––––––––-工作時間及福利–––––––––– ❆ 上班時數 288H/月 ❆ 上班時間 日班0700-1900 ❆ 休假方式輪排休 大月7天 小月6天 ❆ 足額投保/健保/6％勞退/三節獎金/特休/年終

Lighthouse is looking for a teacher who has passion in teaching who is eager to learn who is not afraid of taking on challenges who likes to be around with kids and who knows that teacher is the best job in the world and sometimes it‘s more than a job. Whether part time or full time, if you share these beliefs like we do, please send us a message. I am sure that Lighthouse will be the best place for you to grow. Q/A Q1. Do I need to teach in English at all times? A: No, you don‘t need to nor do we ask students to speak English only at school since we see our place as multicultural environment. But we do design many opportunities for students to practice English here. However, needless to say, as an English teacher, we expect our English teacher to be able to speak English fluently when needed to. Q2. Do I have other responsibility other than teaching itself? A: First, it really depends on how experienced as a teacher you are and yes, if you are ready, you are expected to teach and do all the office/administration work that come with it. Q3. How often should I test my students? First and foremost, we don‘t give out many tests or quizzes because we want our kids to have fun with English. However, we do need to care how our students perform in class. Do you see they are not contradictive to each other? If you have any more questions, please arrange an interview with us and welcome to breeze through all the fun posts at our Facebook fan page at https://www.facebook.com/lighthouseeducationtaiwan

【內場人員】 1. 所有食材前置作業。 2. 依照客人需求準備不同菜色需要的食材。 3. 餐具清洗。 4. 開場與收班清潔 。 5. 打烊庫存盤點及叫貨。 6. 其他主管交代之事項 。 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ ✔︎培訓及考核 1. 新人培訓期1~3個月，視學習狀況、考核及測驗評量調整職位。 2. 正式夥伴底薪35,000可參與紅利分配，平均所得39,000起。 3. 轉正後依照工作表現及考核成績進行職位調整。 4. 無經驗夥伴最快8個月內成為儲備幹部。 ➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖ 如果你追求的是一個良好的工作環境，大家一起成長、歡笑，一起在工作中尋找成就感，加入燒瓶子團隊就是你最正確的選擇！ 只要你有積極的態度且對餐飲業有熱忱、對工作有責任感、喜歡團隊互助的感覺，我相信你一定能勝任這份工作。

1.協助主管完成其交辦事項。 2.現場代班.督導及調度。 3.處理及負責人員的溝通協調。 4.人力招募、排班及教育訓練等相關工作。 5.參與社區各項會議、活動溝通協調等工作。 6.社區緊急狀況之協助處理。

保全人員／大樓管理員 1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.處理住戶不滿事件，並規勸住戶有關喧嘩及濫用公用財物等行為。 4.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5.保存公寓或大廈管理之各項紀錄，並向所有人或經理人提出報告。

【對象及條件】 -過去因生育、搬遷、育嬰留停、進修等因素而離職的前九乘九同仁 -曾於九乘九門店任職半年以上 -任職期間無重大懲處紀錄 【陳列課員-工作內容】 1.商品管理：商品上架及陳列佈置、商品排面整理、查詢庫存補貨等 2.顧客服務：商品諮詢及介紹、會員卡介紹、支援收銀等 3.門市形象維護：環境清潔、服務態度自我管理等 【收銀課員-工作內容】 1.櫃檯結帳：收銀帳務處理、退換貨處理、贈品兌換等 2.顧客服務：商品諮詢及介紹、會員卡介紹 3.門市形象維護：環境清潔、服務態度自我管理等 *已通過試用期者，若於離職後3個月內回任，可免試用期、免新人考 *若離職時為幹部職，經評估核可後，回任時可直接回復原職原薪 *適用介紹獎金

職務說明 重視個人特質並提供個人化的教育」是我們所堅持的教育理念。 從性格和學習能力，全方位地掌握每個學生的特質，提供孩子個 別化的學習指導，讓孩子成為課堂學習的主角。 重視個人特質並提供個人化的教育」是我們所堅持的教育理念。 從性格和學習能力，全方位地掌握每個學生的特質，提供孩子個 別化的學習指導，讓孩子成為課堂學習的主角。 【個人特質】 1. 親切，喜歡與人互動， 善於溝通。 2. 具有細心、耐心、負責、認真、積極的工作態度 。 3. 對教育有熱忱。 副室長為室長(班主任)接班人選-需要積極、效率、活力、肯學 、隨機應變的能力，瞭解教學並善於溝通。 工作內容：基本表單、行政事項處理、課程介紹與安排、調補課 等親師聯繫、環境清潔、招生規畫與教室營運分析。 邀請您加入我們的陣容，共同詮釋「教育是終身事業」的真諦！

【職務需求】 具國中或高中基本科目一到兩科之專業能力。 【職務說明】 1. 根據學生學校課程進度規劃授課內容，幫助學生預習、複習。 2. 課前準備、規劃授課進度、掌握大考方向，與室長討論授課方式。 3. 觀察學生學習態度並反應給行政端。 4. 協助調整學生學習心態，啟發學習動力。 5. 協助主管交辦事務。

1.、備料：煮杏仁凍、桂花凍、冬瓜茶⋯等等物料、下茶（煮茶機）。 2、清洗食材。 3、工作區域和設備的清潔以及保養。 4、補貨。

1.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 2.替顧客結帳 3.提供洗車窗等加值服務 4.營業時段結束時，進行會計出納對帳