研發替代役

工作內容: 1.接待門市來訪客戶，現場家具的解說與銷售門市商品。 2.具基本電腦文書作業能力 3.具有良好溝通能力及執行技巧 ※具有經驗佳

◎初任工作內容簡述： 1. 餐點製作 2. 備料及小菜製作 3. 洗滌及環境清潔 4. 主管交辦事項 ＊本公司依勞基法及相關法令規定 (勞保、健保、勞退、團保及各式相關假別)＊ 喜歡健康蔬食料理、喜歡帶給人溫暖笑容食物的朋友 歡迎來認識我們！加入我們！ 公司網站：https://www.gooddeedstw.com/

1.菜單以中式料理為主 2.依據餐單準備相關的食材 3.將食材清洗並做簡單的處理備用 4.炒菜及油炸工作 5.清理以及保養廚房用具、設備

具熱炒經驗

【樓上那間共享工作室】 本公司提供共享工作室給技術師 時租/日租/包月 。 排假。 可配合輪班者。 晚上 22:30 - 00:30 ( 01:30 )。 ● 主要工作內容 - 1. 店內清潔整理。 2. 備品整理。 3. 衛生稽核。 4. 工作項目回報。 ● 需依照排班跑不同工作地點 - 1.巨蛋店：高雄市左營區富民路331號2樓 2.高鐵店：高雄市左營區崇愛路409號2-3樓 3.總部：高雄市鼓山區文信路225號閣樓 ● 心態特質具備 - 1. 公司注重人品，三觀正。 2. 正直樂觀和善，團隊合作精神 。 3. 細心、責任感、虛心接受指教。 ❗ 需孰悉基礎手機操作，工作大多採線上方式 交接回報 ❗ 工作簡易，但繁瑣 細節多，需要很細心、有危機處理能力。 ❗ 店務工作攸關公司營運項目，部分操作將會直接影響營業額。 Line@: https://line.me/R/ti/p/％40upstairscowork

●主要工作內容- 1. 以文字查詢、處理與回覆，解決顧客需求。 2. 透過良好的溝通和專業知識，提供高品質的服務給顧客。 3. 維繫與顧客之間良好的互動，提升顧客滿意度的核心價值。 4. 維護平台運作正常，異常狀況處理及追蹤反饋。 5. 協助業務部門追蹤顧客，適時的以文字聯繫關懷。 6. 蒐集顧客需求，初步分析並整合回饋給相關部門。 7. 積極主動且樂於學習，勇於挑戰新事物。 8. 孰悉基礎電腦操作，必且須細心謹慎。 ❗ 工作簡易，但繁瑣 細節多，需要很細心、謹慎、有耐性。 ❗ 客服工作攸關公司營運項目，操作將會直接影響營業額。

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我們是專注於室內設計與裝修的公司，致力於為客戶打造創新且符合需求的空間設計。我們的服務範圍包括住宅、商業空間、辦公室及其他多類型空間的設計與施工管理。 工作內容： 1. 室內設計專案全程管理，包括設計規劃、施工進度追蹤與品質控制。 2. 與業主進行需求分析及設計概念溝通，確保方案符合客戶期望。 3. 使用設計軟體（如AutoCAD、SketchUp、3D Max）進行施工圖繪製與3D效果圖呈現。 4. 進行建築圖紙審閱，核對尺寸與材料數量，進行準確的成本估算。 5. 負責現場施工監工、協調分包商，確保工地計畫按時按質完成。 6. 制定與精確調整估價單，追蹤專案預算與實際開支。 7. 提供專案進度報告，進行工程驗收與結案文件準備。 8. 掌握最新室內設計趨勢，並應用於實際設計項目中。 我們誠摯地邀請熱愛設計、具備專案管理能力且對品質有高度要求的你加入我們的團隊！立即投遞履歷，與我們一起創造美好的室內空間，期待您的加入！

室內裝修案件與可以獨立作業與業主滿通、詳閱圖面,數量計算成本估算、 預先檢查分包廠商施工前之準備工作,工程工序安排與品質監工、進度回報、 驗收、結案。 1.配合設計師完成設計圖(平面圖、管線圖)。 2.安排工程進度、協調管控施工狀況與驗收 3.基礎估價單製作、工程施工成本掌控。 4.電腦事長:熟練AutoCad、施工圖繪製。 5.工作經驗:1年以上工作經驗。 6.工作態度積極負責,自我要求高,具高度學習意願者。有責任感、熱心、 積極、強大學習心、喜愛室內設計工作,有團隊合作精神。

具有勞工健康服務護理師證書(52小時課程)且三年工廠及事業單位職護經驗 工作內容 一、勞工體格（健康）檢查結果之分析與評估、健康管理及資料保存。 二、協助雇主選配勞工從事適當之工作。 三、辦理健康檢查結果異常者之追蹤管理及健康指導。 四、有母性健康危害之虞之勞工、職業傷病勞工與 職業健康相關高風險勞工之評估及個案管理。 五、職業衛生或職業健康之相關研究報告及傷害、疾病紀錄之保存。 六、勞工之健康教育、衛生指導、身心健康保護、健康促進等措施之策劃 及實施。 七、工作相關傷病之預防、健康諮詢與急救及緊急處置。 八、定期向雇主報告及勞工健康服務之建議。 九、辨識與評估工作場所環境、作業及組織內部影響勞工身心健康之危害 因子，並提出改善措施之建議。 十、提出作業環境安全衛生設施改善規劃之建議。 十一、調查勞工健康情形與作業之關連性，並採取必要之預防及健康促進措 施。 十二、提供復工勞工之職能評估、職務再設計或調整之諮詢及建議。

●優渥獎金與福利： - 三節獎金 －年終獎金：實質回饋，慰勞一年的辛勞。 ※結婚禮金、奠儀金、員工活動、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※介紹員工獎金 ※多元升遷管道：個案組長、營運長、秘書長等主管職 ※輔導取得工作所需證照 【工作內容】 1.提供長照相關服務諮詢。 2.長期照顧服務個案開發、轉介、需求評估、照顧計畫擬定 3.社區資源整合、資源連結服務、後續服務品質追蹤。 4.個案管理相關業務之行政作業、資料建檔；相關評鑑、督考事項落實與執行。 5.出席各類長期照顧相關聯繫會報。 6.長期照顧相關服務推廣以及社區活動執行。 7.主管交辦事項。 【服務區域】 主區：烏日、太平、大里、霧峰 次區：北區、南區、東區

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1.幼兒保育及教學經驗 2.擅長溝通表達 3.教學相關工作支援(如學藝,招生,活動推廣) 4. 具教保員資格/園長證