研發替代役

1.協助預算控管及經費審核。 2.協助主計室帳務處理及傳票憑證之編製。 3.協助憑證及帳簿裝訂工作。 4.審核向海致敬專案經費事項。 5.工程經費計算 6.單位公文登記桌 7.其他臨時交辦事項。

✔薪酬福利 ✔完整培訓 ✔升遷順暢 ✔享受生活 築間餐飲集團，擴大徵才！ 提供具有競爭力的薪資，招募有活力的你✌ 讓加入你的築間更加茁壯幸福☀ 期待您成為我們的一份子❀ 歡迎您的加入✋ 〓〓〓【工作內容】〓〓〓 【內場】 1.依sop標準執行食材備置與處理。 2.依食安法規執行食材保存及管理。 3.執行內區環境、設備、餐具清潔。 ➫加入築間方式 1. 按下【✉應徵】將會有主管審核您的履歷。 2. 通過審核後，請留意陌生來電，主管將會與您安排面試唷！ 3. 通過面試後，主管將會聯繫您報到資訊，歡迎加入築間大家庭♡

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財團法人「長流大中華文教藝術基金會基金會」 誠徵：(阿舍資本項目)營運長(Chief Operating Officer, COO) 打造高端 ESG 供應鏈 × 公益點數驅動的會員消費生態 關於阿舍資本： 阿舍資本以「高端、可信任、可持續」為核心，串聯供應商與贊助商，透過商品折扣與公益點數機制，鼓勵具社會公益貢獻的會員優先享有更好的消費權益。我們正在建立一條覆蓋食、衣、住、行、育、樂的高端供應鏈，並以數據化營運與精準履約，打造能長期擴張的商業與公益雙引擎。 職稱：(阿舍資本項目)營運長(Chief Operating Officer, COO)_長流基金會 壹、核心任務：建立可複製的營運系統：供應鏈、商務、會員、履約與數據管理一體化。 貳、你將主導的工作(Responsibilities）： 一、營運策略：把願景拆解為季度/年度 OKR，建立跨部門節奏（商務、採購、物流、產品、客服、財務）。 二、供應鏈與履約：建立供應商分級、採購/補貨策略、倉配 SOP、品質與時效管理，確保「準時、準確、可追溯」。 三、供應商/贊助商合作：設計折扣與聯合活動方案，提升合作留存、擴大可用 SKU，並兼顧毛利與品牌調性。 四、會員與點數機制：與產品/行銷共同優化公益點數的取得、使用與核銷流程，提升活躍與復購。 五、數據與系統：建置營運儀表板（GMV、毛利、履約、NPS、留存、點數使用率等），推動系統化與自動化。 六、成本與風險控管：優化物流與採購成本、現金週轉（Cash Conversion Cycle），建立合規與內控流程。 七、組織與人才：建立營運團隊編制、招募與培訓，打造高標準文化（效率、紀律、誠信、低調）。 匯報對象：創辦人／執行長（CEO） 參、我們在找這樣的你（Qualifications）： 一8 年以上營運/供應鏈/電商或零售相關經驗，曾負責跨部門整合並對營收與毛利結果負責。 二熟悉供應商管理、採購補貨、倉配履約、客服與退換貨流程；能用 SOP + 指標把效率做出來。 三、具高端品牌/生活選品、餐飲供應鏈或會員制服務經驗者加分。 四、數據驅動：會設計指標、拆問題、做決策；能與工程/資料/產品有效協作。 五、談判與合作能力強，能在維持品牌調性的前提下，拿到最好的合作條件。 六、管理風格務實、重視細節與紀律，願意親自下場把第一套系統跑順。 肆、90-180 天你會被如何衡量(Success Metrics)： 一、供應鏈：準時出貨率、缺貨率、退貨率、品質客訴率、供應商交期達成率。 二、經營：GMV、毛利率、CAC/LTV、會員月活（MAU）、復購率、NPS/CSAT。 三、點數：公益點數取得與使用率、核銷正確率、點數活動帶動的增量營收。 四、效率：訂單處理時效、物流成本率、庫存週轉天數、現金週轉週期。 五、合作：供應商/贊助商留存率、聯合活動達成率、可用 SKU 成長。 伍、我們提供(What We Offer)： ㄧ、有舞台：直接與創辦人/核心團隊共創，把一套新型高端 ESG 供應鏈做成標竿。 二、有資源：既有供應商與合作夥伴網路，可快速驗證與擴張。 三、有成長：你將主導從 0 到 1 的營運系統，並把它推進到可複製的規模化。 四、有激勵：具競爭力的薪資 + 績效獎金；並可視合作深度提供長期「共同承擔/共同參與」機制（如分潤、選擇權或共同持有計畫）。 全職，薪酬面議。 上班時間： 週一至週五9:30至18:30(午休1小時) 工作地點：台北市大安區信義路二段86巷27號2樓之1 (可依業務需要「短期出差」） 陸、應徵方式： 請準備以下資料並寄送/提供給招募窗口（可先以 PDF/連結形式）： 一、履歷（含可量化的營運成果：例如提升毛利、降低物流成本、改善履約指標等）。 二、過往負責的營運/供應鏈/會員或成長專案案例（簡報或文件皆可）。 三、一頁「到職 90 天行動計畫」：你會先抓哪些指標、做哪些改造、要什麼資源。 我們將於收到資料後安排： 初談（30-45 分鐘）→ 案例深聊（60-90 分鐘）→ 角色模擬/情境討論（視需要）→ 互相確認合作條件。全程尊重候選人隱私，採保密處理。

在地台南人在巨業客運工作的生活品質： 1.不用離鄉背井的出差外宿，每天可以回家。 2.排休假制，去任何地方休閒渡假都不用人擠人。 3.加班費另計。 4.額外獎金：每月考核獎金＄3,500元。 5.主管機關每月激勵獎金$6,000~7,500元。 6.五一勞動節、中秋節、端午節等另加發獎金。 7.年終獎金最高可領72,000元(依年資與當年度考核標準)。 8.簽約獎金最高可領70,000元。 9.四大行車保險。 10.若外縣市打拼，可享有租屋補助(依公司租屋補貼標準)。 *本勤務正常出勤工時8H~9H(依勤務安排)* *詳細獎金發放方式依公司規定為主，並於面試時說明* *我們是月休8天輪休制喔！*

無非文創經紀股份有限公司 誠徵：設計中心：核心人員(1名) 無非文創以「文化內容 × 空間營運 × 品牌整合」為核心。我們重視審美、效率、紀律與協作，追求的是：每一次對外呈現都乾淨、有品味、能落地；每一次內部協作都可追蹤、可交付、能結案。 我們正在補齊兩個關鍵位置：設計中心的核心人員，以及管理部的工務主管。期待你帶著專業與耐心，和我們一起把標準拉高，把現場守穩。 職稱：設計中心：核心人員 壹、角色定位： 你會是設計中心的核心節點：能把抽象方向落地成具體輸出，並在時間、品質、溝通上守住標準。這個角色不只做設計，也要能推進專案、管理版本、把交付做完整。 貳、工作內容： 一、參與品牌／展覽／空間／活動相關設計提案，協助視覺方向制定 二、設計專案流程推進：需求釐清、時程拆解、版本管理、交付控管 三、設計產出：KV、主視覺延伸、版型系統、簡報、社群素材、印刷物、指示系統等 四、跨部門協作：與策展、營運、工務及外包廠商對接，確保落地一致性 五、設計資產管理：建立／維護字體、色彩、版型、模板、素材庫，提升效率與一致性 六、印刷與落地支援：打樣、材質選擇、尺寸規格確認、現場視覺落地（依專案需要） 參、我們在意的能力： 一具成熟審美與版面能力，能清楚說明設計邏輯與取捨 二能獨立推進專案，對時間與交付負責，並能在限制中做出漂亮的解法。 三檔案、版本、命名與資料整理有秩序（團隊協作友善）。 四、熟悉 Figma／Adobe（PS、AI、ID）或同等工具鏈。 肆、加分條件： 一、具文化藝術、展覽、空間、餐飲或高端品牌相關經驗 二、能處理印刷發包與打樣、熟悉材質與尺寸限制 三、具攝影、影像剪輯或動態視覺能力（擇一即可） 伍、應徵方式(請備齊） 一、履歷(PDF)。 二、作品集(連結或 PDF，請附 3-5 個你最有把握的代表作)。 三、簡短說明：你最擅長的三件事，以及你希望在這份工作得到什麼？ 全職，薪酬面議。 上班時間：週一至週五09:30至18:30(午休1小時) (週休二日) 工作地點：台北市大安區信義路二段86巷27號2樓之1

我們是一間專注於英文科與數理科教學的補習班，主要服務國小至高中學生，提供課後輔導及寒暑假營隊課程，協助學生在扎實學習中培養興趣與自信。 工作內容： 1. 依照補習班規劃之營隊主題與對象年齡，設計寒暑假營隊課程內容與活動流程（含英文與數理相關主題活動）。 2. 規劃每日課程進度與教學目標，將學科知識融入遊戲、團體活動與情境教學中，提升學習動機與參與度。 3. 編寫並整理上課講義、學習單及活動教材，確保內容清楚、有系統且符合學生程度與營隊主題。 4. 實際授課並帶領學員參與營隊各項活動，運用多媒體與互動教學方式，維持良好課堂秩序與學習氣氛。 5. 配合補習班規劃之營隊宣傳、說明會及家長座談等相關活動，適時提供教學與學員學習狀況說明。 6. 依學員出席情形、課堂表現、作業與學習單完成度進行成果評估，並回饋予補習班與家長參考。 7. 注意學員在教室與活動場域內之安全與動線管理，處理營隊期間突發狀況並即時回報相關人員。 8. 協助維護教室及活動場地之整潔與設備使用狀況，確保營隊期間教學環境良好。 如果你熱愛教學、喜歡與孩子互動，並對英文或數理領域充滿熱忱，歡迎加入我們的教學團隊，一起在寒暑假營隊中為學生創造充實又有趣的學習體驗，誠摯邀請你立即投遞履歷，期待你的加入。

★★客群為餐廳業者,非菜市場★★ 配送蔬果

鶯歌區總幹事 1. 負責規劃並執行社區規約與管理辦法，促進社區秩序維護。 2. 召集業主會議，準備相關資料並進行決議事項的落實追蹤。 3. 審核財務報表，編制預算與監控經費運用，確保財務透明。 4. 規劃社區設施維護計畫，掌控修繕事項的進度與品質。 5. 領導清潔、警衛及管理團隊，確保環境與安全維護標準達成。 6. 優化住戶的需求溝通與服務，提升住戶滿意度與社區氛圍。 7. 熟悉保全及樓管法規，確保各項服務符合法律規範。 8. 制定危機管理計畫，快速應對應急事件並降低損失風險。

平日前2*1.34 平日後2*1.67 平日4小時以後*2 （假日出勤無論六或日或國定假日、一律前2以1.34、後2開始以1.67算） 當日請假扣除相對應日薪 出差部分日/300 可配合國內出差（住宿客戶會提供、宿舍一人一間、如無宿舍才會住飯店）後續也有可能國外出差、後續看安排! 工作內容為半導體無塵室洗淨機台的安裝、調整、測試作業。 工作時間為0900-1800(過後算加班) 目前工作地點為高雄，後續會到新竹，台中，台南不等 條件：需大學畢業，六小時可以等進場後再上。

在Q Burger，每天都有不同的挑戰，也有一起努力的夥伴。從學會製作一份餐點、服務每一位顧客，到能夠獨當一面，每一次累積，都是讓自己變得更好的機會。 【在這裡，你將收穫更多】 √從零開始學習，掌握餐飲服務與門市營運技能 √與夥伴一起合作，累積溝通與解決問題的能力 √從日常工作中累積實力，逐步挑戰更多職務與責任 【我們期待這樣的你】 √喜歡與人互動，享受有活力的工作環境 √願意學習新事物，不怕從零開始 √重視團隊合作，願意和夥伴一起完成目標 √希望在工作中累積經驗，探索更多可能 【職涯發展，讓努力有方向】 Q Burger 提供完整教育訓練與升遷發展機會，從門市實務到團隊管理，讓你一步步累積專業，挑戰更高的職涯目標！ 門市正職 → 襄理 → 實習店經理 → 店經理 → 營運主管 ※ 發薪日依公司公告為準。 ※ 平日工作 8.5 小時、假日 9 小時（工作待遇含出勤日加班費）。 ※ 實際工作時段及休息時間依應徵門市安排確認。

想找一份彈性排班、薪水領得快的兼職工作嗎？ 加入 Q Burger 團隊，雙週發薪制度正式上線！ 無論你是學生、轉職者，還是二度就業者，這裡都有你的舞台，讓我們一起打造快樂又有成就感的工作日常！ 【工作內容】 1、餐點製作、品質維持，依照流程完成出餐與顧客服務。 2、門市環境清潔與維護，協助設備保養，並落實食品安全作業。 【打工首選QBurger】 ✔雙週發薪制：每兩週就領薪，讓你財務更彈性 ✔彈性排班：可彈性安排班表 ✔團隊氛圍年輕友善：夥伴好溝通，工作氛圍愉快 ✔工作地點近家分發：全台破百門市，就近安排免煩惱 ✔穩定兼職機會多：表現優異者，有機會轉為正職發展！ 【我們正在找的你】 ✔每週可配合至少3-4天（含假日）排班者 ✔喜歡團隊合作，樂於與人互動，態度積極 ✔對餐飲有興趣，想累積工作與服務經驗者

1.打掃辦公區域、環境檢視清潔、廁所、樓梯 2.整理垃圾、打包、倒垃圾 3.除濕機儲水槽倒水 4.會議室清潔 5.碎紙機整理、打包 6.區域內 地點輪調 (需要會騎車通勤) 7.享有團保 **全勤獎金500元**

1 每日處理公司財務帳務，記錄收入支出明細 2 負責開立及審核公司發票與明細 3 統計並製作每月財務報表，提供管理層參考 4協助管理員工考勤薪資核算及發放作業 5 協助公司內部清單及財務審核的協調工作 6 保險相關業務及主管交辦業務

1.櫃台接待 2.協助美容師對顧客進行臉部清潔、護膚等工作 3.協助美容師進行顧客身體的舒壓工作 4.負責銷售店內美容相關的清潔或保養產品 5.負責整理、清潔環境及美容器具

1.飲品調製 2.結帳收銀 3.茶品備製 4.外送服務 5.歡迎有熱忱的你(妳)，一同加入我們快樂的工作團隊。

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~高雄齊家物業~ 急徵! 三民區 社區大樓財務秘書(需有概念) 休假模式：見紅排休 上班時段會依所在社區安排為止 1. 公司文件檔案的建立與管理 2. 協助會議，活動籌備，準備報表，簡報等資料 3. 處理社區事務及櫃檯工作 LINE：0909331656 韓小姐 可LINE搜尋電話號碼，請直接傳訊息 ☎️公司電話:07-2225600 面試時間：每周一至周五 上午: 09:00-11:30 (請避開中午休息時間12:00-13:30止) 下午: 14:00-17:00 面試地點：高雄市三民區博愛一路28號4樓 (搭車資訊:可坐捷運到〝高雄車站〝，往後火車站方向走，走路10分鐘能到達唷!!)

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