研發替代役

1. 釐定職業災害防止計畫、緊急應變計畫，並指導有關部門實施。 2. 辦理勞工安全衛生稽核及管理、安全衛生設施之檢點與檢查、勞工安全衛生教育訓練、勞工健康檢查。 3. 規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環測定。 4. 勞工疾病、傷害、殘廢、死亡等職業災害之調查處理及統計分析。 5. 安衛績效管理評估。 6. 推動勞工安全衛生管理工作。

1.施工計畫書及工程材料送審及制定 2.業主估驗審核 3.廠商計價之數量管制及審核 4.施工圖之審核 5.各項報表作業之審核 6.簽報、詢價、圖面疑義澄清 7.施工圖之數量審核及送審 8.竣工圖及結算數量之製作及整合 9.製作數量報表 10.業主及小包估驗數量之計算及審核 11.配合現場繪製施工圖 12.設計圖面變更及數量變更之管理

1.督管全面品管業務之執行及檔案管理 2.督管協力廠商品管人員辦理品質保證業務 3.配合業主或本公司之品質稽查作業 4.查對並分析材料試驗報告及設備測試報告 5.品質文件及記錄簽證 6.監控各項檢驗與測試程序進行及執行相關審查業務

1.推展現場施工進度 2.工程品質監督 3.督管作業場所之安全、衛生 4.協調施工介面整合 5.配合業主及監造單位之查驗會同 6.執行現場施工管理之責任 7.進場材料之用量管控 8.施工項目之檢驗 9.施工項目之品質及錯誤之掌控 10.施工項目之報表填寫整理 11.施工項目之工作進度追蹤 12.業主與承包商之協調配合 13.施工數量計算

1.施工計畫書及工程材料送審及制定 2.業主估驗審核 3.廠商計價之數量管制及審核 4.施工圖之審核 5.各項報表作業之審核 6.簽報、詢價、圖面疑義澄清 7.施工圖之數量審核及送審 8.竣工圖及結算數量之製作及整合 9.製作數量報表 10.業主及小包估驗數量之計算及審核 11.配合現場繪製施工圖 12.設計圖面變更及數量變更之管理

一、工作內容 1.業務訂單開發(汽門嘴相關產品銷售推廣等) 2.客戶關係管理(客情維繫/服務/客訴處理等) 3.視業務範圍內之需求而調度與分配工作內容 二、其他說明 1.需有國際貿易處理經驗 2.熟悉車廠作業、CNC複合金屬加工品業務推廣銷售尤佳 3.具TOEIC 750以上(或同等外語檢定)

1.親切的接待顧客 2.專業的餐飲服務 3.保持熱情，對任何事抱持好奇心 ◎培訓期：6個月 ◎培訓期間：保證薪資34,900~40,900/月 (內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元) ◎工作地點：苗栗頭份門市 ◎需配合日夜班輪調；未來能配合公司國內輪調。 ▲通過評核晉升初級襄理薪資：35,900元起 （內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元，夜間津貼另計250元/日）。 ▲新人留任獎金 新進正職人員任職滿6個月可領取18000元 ▲員工歡唱優惠 員工3小時免費歡唱、員工歡唱劵

【徵】有這回事！！~月薪45,900 月休10天 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥【薪資/待遇】‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ▲中班儲備幹部 ◎工時：排班開始時間自17:00~20:00起，每日9小時(不含休息時間) ◎休假：適用變形工時，四週休10日+國定假日(排休制) ◎培訓期：6個月 ◎培訓期薪資：45,900（內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元;績效獎金另計） ◎工作地點：台北門市 ▲通過評核晉升初級襄理薪資：35,900元起／工時：每日８小時（不含休息時間) （內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元，夜間津貼另計250元/日）。 ▲新人留任獎金 新進正職人員任職滿6個月可領取18000元 ▲員工歡唱優惠 員工3小時免費歡唱、員工歡唱劵 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥【工作內容】‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 親切的接待顧客、專業的餐飲服務、保持熱情，對任何事抱持好奇心

1)營業銷售業務處理 2)國內或國外拜訪客戶 (客戶關係維持) 3)訂單出貨相關處理 4)市場訊息的蒐集與分析 5)定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 6)完成公司及主管交辦事項 7)品管圈(QCC)小組團隊活動、安全改善提案活動 ___________________________________________________________ ●不定額生產獎金 ●福利項目-交通補助

1. 工廠、機關、學校電力設施維護保養 2. 機電設備保養及維修業務 3. 估算各項業務進行所需工料量價 工作時間:08:00~17:30，需輪班，週休二日，須排休 ※享勞健保、三節禮金、勞退、特休、特殊節日送神祕禮物1份 ※依工作表現計有【工程施作獎金】 ※有夜間值勤者，另有【夜間值勤加給】 ※外派出差時有【油資補貼及出差加給】 ※有具備機電相關證照，如甲種電匠，丙級室內配線，自來水證照...等更佳 ※無經驗者或應屆畢業生肯願意學習者均可

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

一、專業 / 主要工作内容： 1.個案管理服務：提供居住新竹縣，13歲以上遭受性暴力的女性被害人，以及13-16歲兩小無猜之兩造，提供司法、創傷復原、家庭工作等服務需求。 2.子方案：相關行政協力。 二、行政類工作內容：分所相關行政庶務。

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嵨開安旅的每一個部門透過各種方式詮釋品牌精神，讓所有旅客身心靈感到健康舒適，像是讓人靜心、重新歸零的空間氛圍，讓人放鬆的瑜珈與頌缽課程，葷素同樂、依循節氣使用在地食材的餐飲體驗，『比恰到好處再多、或少一點點』的服務精神，目標是讓所有旅客都能在我們一手打造的台北城市綠洲中感到安心幸福。 【工作說明】 【1】確保營運現場正常作業。 【2】客訴受理與及時服務補救。 【3】確保人力及相關作業。 【4】確保服務流程及餐廳相關作業流程。 【5】其他主管交辦事項。

1.協助飯店機電系統及設備保養維護(如鍋爐、冷氣、冷熱水系統、消防、弱電、緊急電源、污水系統或其他項目)，以維持正常運作。 2.定期巡檢各機器設備，執行保養時程，維持設備良好狀況。 3.各系統能源及設備等抄表並巡查運作有無異常。 4.執行並追蹤各部門報修事項處理狀況。 5.執行主管交辦事宜。

1.跑單、擺盤、送餐及內外場間聯繫工作。 2.帶位、倒水、點餐等工作。 3.收拾碗盤。 4.清理環境。 5.結帳、收銀之工作。 6.協助維護顧客關係。 7.其他主管交辦事項。 歡迎您來到溫暖的汐止福泰，和五星飯店服務經驗豐富的團隊一同成長！！

嵨開安旅的每一個部門透過各種方式詮釋品牌精神，讓所有旅客身心靈感到健康舒適，像是讓人靜心、重新歸零的空間氛圍，讓人放鬆的瑜珈與頌缽課程，葷素同樂、依循節氣使用在地食材的餐飲體驗，『比恰到好處再多、或少一點點』的服務精神，目標是讓所有旅客都能在我們一手打造的台北城市綠洲中感到安心幸福。 【工作說明】： 【1】每日整理客房(含空房)及回報房況。 【2】管控各樓層房務用品與客房備品管控及補充。 【3】整理及清潔所有公共區域。 【4】盤點每日送洗布巾。 【5】執行飯店永續經營理念。 【6】執行飯店環保政策 -整房時關閉房內不使用電源 -定期參加環保概念訓練 -養成資源回收習慣 【7】執行定期客房樓層設備保養。 【8】樓層巡視及客房服務。 【9】其他主管交辦事項。

1.負責嬰幼兒保育及班級教保行政紀錄 2.照顧嬰幼兒安全及健康 3負責班級情境佈置及維護班級內外清潔 4.配合中心辦理或參與各項研習、活動與會議 5.具保母證或幼保相關科系畢業者佳