本公司主要業務為電商銷售,自成立以來以銷售優質車為方向,讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必備條件: 1. 微笑/親切/有禮貌 2. 細心/貼心/責任心 3. 拒絕愛遲到的夥伴 工作內容: 1. 接待客人至指定位置 2. 具備電腦文書作業與電腦美工軟體技能佳 (無相關工作經驗將會有前輩教學,簡易好上手) 3. 網路平台廣告編輯上下架 4. 社群運用與推廣 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部作業或部門後勤支援 6. 維護辦公室環境與設備之整潔 面試地址: 台中市西屯區市政北二路238號27樓(BHW鼎盛大樓-W國際商務中心)
本公司主要業務為電商銷售,自成立以來以銷售優質車為方向,讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必備條件: 1. 微笑/親切/有禮貌 2. 細心/貼心/責任心 3. 拒絕愛遲到的夥伴 工作內容: 1. 接待客人至指定位置 2. 具備電腦文書作業與電腦美工軟體技能佳 (無相關工作經驗將會有前輩教學,簡易好上手) 3. 網路平台廣告編輯上下架 4. 自媒體運用與推廣 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部作業或部門後勤支援 6. 維護辦公室環境與設備之整潔 面試地址: 台中市西屯區市政北二路238號27樓(BHW鼎盛大樓-W國際商務中心)
【工作內容】 1.執行盤點業務:7-11門市、康是美、星巴克...等知名零售業之商品存貨盤點。 2.執行店家查核:7-11門市作業標準查核。 【工作模式】 1.資深組長帶領2-4人小組,以資訊設備執行商品盤點業務。 2.每日盤點2-3家門市。 3.每日工作約3-7小時,依公司需求彈性調整。 4.需自備交通工具前往;具合格機/汽車駕照與交通工具優先錄取。 5.無經驗可;若具門市或賣場零售工作經驗優先錄取。 【工作特色】 1.此職位為「外勤型態」,歡迎喜歡在穩定中求變化、樂於接觸不同環境的您加入。 2.打工新行業「專業盤點員」介紹:https://www.cs-consult.com.tw/articles/info?id=181
外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 全勤獎金2000元另計
1IPQC異常分析處理及通報 2.人員管理、工作安排 3.文件審核 4.規劃教育訓練 5.工作效率改善 6.主管交辦任務
1.IQC異常分析處理及通報 2.人員管理、工作安排 3.文件審核、績效考核 4.規劃教育訓練 5.工作內容優化改善 6.外驗廠商品質 7.主管交辦任務
1.現場管理,異常排除及產能管理,維持產品良率與效率。 2.生產文件管理,SOP制定。 3.人力安排調度,作業人員訓練。
【工作內容】 1.癌症篩檢計畫 2.追陽計畫 3.口腔癌防治計畫 4.整合性篩檢服務計畫 5.家庭醫師整合性照護計畫 6.長照A級單位 7.社區、都會原住民健康營造 8.菸檳防制工作 9.送餐服務 10.院內外及主管機關溝通協調相關事宜 11.其它及主管交辦事項 【工作條件】 1.大學以上畢業、具護理師證書,職級N4尤佳。 2.內外科臨床工作或社區護理工作3年以上 3.熟辦公室軟體操作 4.需假日出勤和公出拜訪里鄰合作 5.具管理經驗者尤佳。
應聘求職線上即時諮詢:Line官方帳號 @790hyfce 月排休:8天 1、 案場住戶與訪客之接待,及給予必要之協助。 2、 案場財務報表文書資料處理工作。 3、 維護、更新、管理各類文件檔案與資料。 4、 案場公共設施使用之管理。 5、 案場電話接聽,客戶反映事項之記錄、溝通與處理。 6、 案場郵件代收、信件發放、登記簿或系統之整理與維護。 7、 案場管理費表單製作、發放、管理費收費核對及欠繳戶之催繳與溝通協調。 8、 案場住戶生活服務之提供。 9、 案場活動、管委會會議、區分所有權人會議之協辦、製作會議資料與會議記錄。 10、緊急事件之聯絡與報告、追蹤及處理。 11、協助主管交辦或代理之其他事項。
1. 駕駛操作35噸聯結曳引車,執行貨櫃進出口車運作業(CY)。 2. 至港口碼頭及貨櫃場端提領交運貨櫃,運抵客戶倉庫工廠端辦理交付簽收。 3. 操作車趟收發App,填寫行車日報表。 4. 保管配置交付車輛並維護車況妥善,日常執行車輛安全衛生檢查及清潔養護。 5. 遇車況異常時報修、執行定檢審驗車輛等相關附屬作業。 ※勞、退、健、人、車、貨投保齊備 ※提供駕駛節約油耗獎勵金 ※享完整企業福利委員會職工福利 ※須備有效的職業聯結車駕駛執照 ※須已備有或到職後報測取得有效的道路危險物品運送人員訓練證明書(槽罐車類)
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1. 管理公司人員異動、資料異動。 2. 處理人員加、退勞健保與團保。 3. 熟悉飛騰人資系統使用,需利用系統人員做出勤管理、整理相關出勤報表及確認人員出勤狀況。 4. 協助公司各部門招募。 5. 薪酬計算及所得稅務申報。 6. 行政庶務文書作業的處理 。 7. 教育訓練課程擬定安排。 8. 協助建置績效考核制度,優化薪酬福利管理體系。 9. 熟悉勞動法規及相關法令,確保全流程合規。
工作地點:士林區 1.大樓駐衛保全 2.建物週邊安全防護 3.人員進出管控 4.住戶郵件處理
★★★出席面試即贈送商品優惠劵★★★ 1.製作營運相關手冊 2.各項營運作業基準影片拍攝/剪輯 3.新開店(定位規劃/備品調度) 4.與各部門的溝通,協調 5.部門其他專案事項 6.報表資料準備及整理 7.研習相關訓練操作 8.主管交代事項
公共工程品管作業,施工材料品質管制現場取樣及會同檢驗,品管相關表報。 施工材料驗廠,混凝土駐廠等。 1.土木工程圖的判讀 2.熟悉安全措施,並負責工程管理 3.熟悉建築及勞工安全的相關法規 4.工地工程的協調、稽核與驗收 5.工程品質的監督管理 6.工程預算的編製
【放心初蔬果|儲備店長招募中】我們正在招募未來的店長! 儲備店長將從門市基礎工作開始,逐步培養店鋪經營能力,成為獨當一面的門市管理者! 工作內容及職能包括: 1.商品進貨/驗收/上架與倉儲管理 2.庫存檢查、補貨安排,確保蔬果新鮮與數量適中 3.商品陳列、賣場美感維護、門市環境清潔 4.門市營運流程與品質控管 5.銷售數據追蹤、目標達成與營運改善建議 6.客訴處理與門市團隊管理 7.基礎行政作業與帳務處理(交接、收支報表等) 8.協助總公司專案、人員訓練與績效評估等
1.操作各種型號吊車,執行環境污染物處理任務 2.熟悉吊車和起重機日常檢查與機械維護 3.具備空間感及操作判斷力,確保搬運精準安全 4.了解相關安全操作規範及法規要求 5.熟悉環境衛生設備操作及污染防治流程 6.定期執行吊車修檢,避免設備故障影響作業 7.遵循作業程序,確保施工現場人員及設備安全 8.協助主管指派其他事項 PS:具移動式起重機(伸臂可伸縮)
1.操作和維護17噸夾子車,定期進行車輛清潔與安全檢查 2.按調度計劃運輸環保物資或廢棄物,確保準時安全到達 3.遵守交通法規及環保相關規定,並維持運輸過程高效穩定 4.熟悉環保物資及廢棄物特性,確保裝卸及運輸符合安全規範 5.定期檢查車輛夾具,確保夾子功能正常並提高作業效率 6.處理運輸相關文件,並與調度中心和客戶保持良好溝通 7.應對運輸過程中緊急情況,迅速採取應變措施保障安全 8.協助主管指派事項 PS:具17噸夾子車操作經驗及證照佳
1.服務地區為全臺中市 2.到宅提供基本生活日照服務、陪同就醫、陪伴服務、陪同外出 *服務時間每次4小時以上 *額外津貼:交通津貼、夜班服務加給 *獎勵機制:績效獎金、服務年資獎勵
1. Freight Coordination 貨物安排規劃: - Plan, book and coordinate shipments, ensuring efficient routing and timely delivery. 2. Shipment Tracking and Management 貨物追蹤 : - Montior and track shipments - Address any issues or delays arising during transportation - Provide regular updates to customers regarding shipment status 3. Documentation Preparation 進出口文件準備: - Prepare and manage waybills and pre-alert documentation. - Reveiw customs documentation to ensure compliance with import/export regulations. - Maintain daily administrative task as assigned by supervisor To suceed in this role: - Have at least 1~2 years experience in logistics operations. - Interest in freight forwarding industry - Willingenss to learn and team player New recruit shall receive related educational training by the company, which will be consideration for job role assignment and future promotion.