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  • 工作地區
  • 11/12
  • 研究部幹細胞專題實驗室-博士後研究員
  • 花蓮縣花蓮市
  • 佛教慈濟醫療財團法人花蓮慈濟醫院
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 55,055~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 資格條件: 1.國內、外生物科技、醫學類相關科系研究所畢,具博士學位者 2.具獨立完成計畫執行能力(具分子生物學實驗、動物實驗、熟悉細胞與分子層級技術者佳) 3.具有良好溝通能力及國際期刊論文寫作能力 工作內容: 1.撰寫及執行研究計劃 2.協助內外部計畫執行 3.統整研究成果報告及分析 4.主管交辦事項處理 其他事項:備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本寄送至信箱,再約時間面談 月薪資:55,055元起,依資歷調升 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 誠摯邀請您的加入!! 可備妥履歷表、自傳、成績單及相關證書影本參與面談 聯絡人:朱小姐 聯絡電話:03-8561825分機17661 聯絡時間:週一至週五上午0800-1200;下午1330-1730 電子信箱:dinglab1003@gmail.com

  • 11/12
  • 廚房人員(新北市新店行政園區公共托育中心)
  • 新北市新店區
  • 社團法人中華兆陽文教發展協會
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.準備0~2歲嬰幼兒餐點。 2.準備教職員餐點(午餐三菜一湯及點心) 3.工作區域和設備的清潔與保養。 4.協助日常生活事項。

  • 11/12
  • 台船-配管、設備安裝人員(徵:學徒、西工、技工)
  • 高雄市小港區
  • 申武工程有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 2,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、從事電焊、氧乙炔切割作業。 2、配合廠內機械維修、設備拆裝。 3、配管、設備安裝作業。 4、需有機車駕照。 *學徒,日薪2000元。 *西工、技工2500元。(依能力調薪)

  • 11/12
  • 品質工程師
  • 新北市樹林區
  • 禾益科技有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 維護 ISO 9001 / IATF16949 等品質管理系統要求,建立與維護品質管理文件(含程序書、作業指導書、記錄表單),定期檢視文件符合實際作業並執行內部稽核稽查 2. 依據公司品質標準與客戶要求,制定、修訂與維護品質檢驗規範,並提供給相關單位執行 3. 與研發、製造、採購單位共同制定新產品導入品質管制計畫,如檢驗項目、抽樣計畫、可靠度測試計畫,以及試產階段不良分析與改善追蹤 4. 依客訴案件與退貨資料,進行失效分析與問題分類,彙整 8D 報告或品質分析報告,回覆客戶並追蹤改善方案執行成效與關鍵品質指標 5. 針對生產製程中發生的不良品與異常狀況,進行問題解析,運用 5Why、魚骨圖等手法找出 root cause,並提出矯正與預防對策 6. 建立並追蹤品質相關統計數據(如不良率、客訴率、供應商品質績效),運用統計手法(如管制圖、趨勢分析)進行製程能力分析,提出品質改善專案並定期向主管報告進度

  • 11/12
  • 全家便利商店-龍京店-長時數兼職人員
  • 台北市中山區
  • 全家便利商店(全國門市聯合招募)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 在這裡,不僅僅是做一份工作。 我們提供每一位有企圖心的夥伴一個揮灑的舞台, 透過手把手的訓練, 培育成能獨當一面的幹部及店長, 薪資隨著升遷及年資調整, 付出的努力薪水看得見! 並完整了你的職涯發展!

  • 11/12
  • 門市人員
  • 南投縣南投市
  • 全家便利商店(全國門市聯合招募)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (店鋪在於南投署立醫院裡面) 1. 操作 POS 系統及收銀機,辦理現金、信用卡、行動支付等交易結帳。 2. 開立發票與收據,執行現金盤點、帳款核對及日結作業。 3. 提供商品諮詢、規格介紹與使用方式說明,協助顧客選購商品。 4. 依公司流程處理退換貨、退款及相關售後服務作業。 5. 執行商品上架、補貨、陳列與價格標示,維持商品展示完整。 6. 進行商品盤點、庫存數量核對及銷售資料登錄,協助製作銷售報表。 7. 維護門市營業環境、收銀櫃檯及商品陳列區整潔,協助推廣會員制度與門市優惠活動。 歡迎對門市服務與零售營運有興趣的你加入我們,透過商品介紹、收銀服務及門市管理,為顧客提供便利的購物體驗。期待您的履歷投遞!

  • 11/12
  • 五股區-物流公司日班廠區警衛
  • 新北市五股區
  • 波特力企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,850元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.電腦作業(公司作業系統),協助委外貨物之收取、整理、分類即暫存,並確認數量與相關單據。 2.門禁及人員管理出入識別,訪客與廠商換證登記,通報。 3.車輛進出及登記紀錄,確認車號進出時間及相關資訊。 4.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,發現異常狀況立即通報。 5.回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 6.執行業主或現場主管交辦事項。

  • 11/12
  • 康是美門市正職-岡山區
  • 高雄市岡山區
  • 統一生活事業股份有限公司(康是美)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 康是美是專注於美妝、保健與生活百貨的連鎖零售通路,門市遍布全臺各地。 歡迎具備服務熱忱、樂於挑戰多元任務的你加入我們,與顧客互動、創造價值,一起打造美好日常! 【你會做些什麼】 ‧ 以親切與專業協助顧客挑選適合商品,提供即時服務(商品諮詢、結帳、退換貨) ‧ 主動了解促銷活動、會員機制、信用卡優惠,幫助顧客更聰明消費 ‧ 協助補貨、商品陳列與促銷執行,維持門市高效運作 ‧ 此工作需久站及搬運商品,適合行動力強、熱情有活力的你! 【我們提供的】 ‧ 多元獎金制度:商品獎金、營運獎金、年終與績效獎金,全年獎金上看8個月 ‧ 穩定發展環境:每年依個人績效與公司營運狀況調薪,讓努力被看見 ‧ 完整職涯訓練:從新手到幹部,公司提供系統化培訓與晉升機會 【排班與工作地點】 ‧ 採每週排班制,需輪早晚班,每日8小時,每週休2天,每月休8~10天 ‧ 工作地點將以您可接受的地區優先安排,並視營運需求支援鄰近門市 【我們希望你是這樣的夥伴】 ‧ 喜歡與人互動,具備良好服務精神與溝通能力 ‧ 願意主動學習,勇於挑戰不同任務 ‧ 對零售產業有興趣,期待未來有晉升發展機會 這份工作不只是門市服務,更是你進入零售產業、學習經營管理的第一站, 投遞履歷,與我們一起創造美好日常!

  • 11/12
  • 康是美門市正職-竹北市(固定晚班)
  • 新竹縣竹北市
  • 統一生活事業股份有限公司(康是美)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,600~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 康是美是專注於美妝、保健與生活百貨的連鎖零售通路,門市遍布全臺各地。 歡迎具備服務熱忱、樂於挑戰多元任務的你加入我們,與顧客互動、創造價值,一起打造美好日常! 【你會做些什麼】 ‧ 以親切與專業協助顧客挑選適合商品,提供即時服務(商品諮詢、結帳、退換貨) ‧ 主動了解促銷活動、會員機制、信用卡優惠,幫助顧客更聰明消費 ‧ 協助補貨、商品陳列與促銷執行,維持門市高效運作 ‧ 此工作需久站及搬運商品,適合行動力強、熱情有活力的你! 【我們提供的】 ‧ 多元獎金制度:商品獎金、營運獎金、年終與績效獎金,全年獎金上看8個月 ‧ 穩定發展環境:每年依個人績效與公司營運狀況調薪,讓努力被看見 ‧ 完整職涯訓練:從新手到幹部,公司提供系統化培訓與晉升機會 【排班與工作地點】 ‧ 採每週排班制,每日8小時,每週休2天,每月休8~10天 ‧ 工作地點將以您可接受的地區優先安排,並視營運需求支援鄰近門市 【我們希望你是這樣的夥伴】 ‧ 喜歡與人互動,具備良好服務精神與溝通能力 ‧ 願意主動學習,勇於挑戰不同任務 ‧ 對零售產業有興趣,期待未來有晉升發展機會 這份工作不只是門市服務,更是你進入零售產業、學習經營管理的第一站, 投遞履歷,與我們一起創造美好日常!

  • 11/12
  • Talent Acquisition & Development Manager/人才招募暨發展經理
  • 台北市信義區
  • 台驊國際物流股份有限公司
  • 7年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 規劃及執行集團招募與人才發展策略,依據營運需求制定年度人才招募及培訓計畫。 2. 負責中高階主管、業務開發、海空運操作及其他關鍵職務人才招募,主動開發人才並建立人才庫。 3. 經營及優化多元招募管道。 4. 與各事業單位主管合作,釐清人才需求、職務條件及市場薪酬,提供招募策略與人才市場分析。 5. 建立招募數據管理機制,追蹤招募時效、轉換率、錄取率、報到率及招募成本,持續提升招募效益。 6. 規劃新人培訓、導師制度及新人融入機制,並追蹤新人試用期表現及留任情況。 7. 建立職務別及職能別培訓制度,涵蓋專業職能、管理職能及關鍵人才發展。 8. 規劃主管培訓、接班人才及人才發展專案,提升主管管理能力與組織人才梯隊。 9. 建立訓練成效評估機制,追蹤學習成果及工作應用成效,持續優化訓練資源。 10. 推動內部講師、數位學習、知識管理及 AI 工具應用,並整合海外據點招募與培訓需求。

  • 11/12
  • ★☆【2027實習專區】在校生之線上徵才☆★
  • 台北市松山區
  • 根基營造股份有限公司(冠德企業集團)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【2027學期實習開跑!】 想累積實務經驗?快來加入根基,為你的職場生涯奠定基石! 我們招募的對象是: 土木、營建、建築科系的你 職業安全相關科系的你 實習期間: 2027年2月1日 - 2027年06月30日 實習內容搶先看! ● 土木、營建、建築實習生 1. 學基本工法,看特殊技術,現場操作超實用! 2. 參與進度管理,快速上手工程專案實務。 3. 協助工地文書,建立專業品質概念。 4. 完成主管交辦任務,培養全方位能力! ● 職業安全實習生 1. 學 ISO45001 文件執行,變身職安小達人! 2. 動手做 ESG 碳盤查,學會職安競賽關鍵技巧。 3. 工地勞安檢查實作,理論結合實務超充實! 為什麼選擇我們? *專業導師帶領,全程輔導不踩雷! *接觸不同領域與現場,實習就像開啟一扇門。 *為未來職場做好準備,畢業就業不徬徨! ●立即加入: 別等了,快把握這次機會,讓我們一起為你的職涯寫下精彩的第一章! 來根基,打好人生的根基!

  • 11/12
  • 軟體開發工程師(研發數位轉型)
  • 台中市南屯區
  • 上銀科技股份有限公司(HIWIN)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.參與網頁平台與內部系統開發、維護及優化 -產品選型網頁與研發服務系統開發 -依需求進行前後端功能開發與程式邏輯設計 2.繪圖系統維護與開發 -AutoCAD/Inventor 繪圖系統開發與維護 3.跨部門合作 -與研發、繪圖及資訊團隊合作進行需求分析與系統開發

  • 11/12
  • 職場宣教企劃專員-生命關懷中心
  • 台北市文山區
  • 財團法人伊甸社會福利基金會
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 39,000~42,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【職務簡介】 我們正在尋找一位兼具「信仰底蘊」、「社福關懷」與「專案硬實力」的夥伴。您將扮演職場與機構中的轉化引擎,推展職場宣教,透過精準的策略企劃與高執行力,推動全會性的職場福音工作,並為員工與服務對象帶來真實的心靈關顧,推展雙福(福音與福利)事工。 【工作內容】 專案企劃與帶領:從零到有策劃職場信仰活動,具備群眾魅力與引導技巧,能自然帶動活動氣氛、主持聚會及營隊。 策略思考與推動:支援全會性福音工作,思考並規劃具體可行的職場福音推動策略。 落地執行與控管:展現強大執行力,確保專案與活動細節到位,具備解決突發狀況的應變力。 其他支援交辦:支援其他職場宣教福音推動工作,以及主管臨時交辦任務。 媒體組:熟悉影音製作流程,對於透過影音傳遞基督信仰有負擔者佳。 教育組:擅長教材及教育訓練安排,並負責彙編「雙福(福音與福利)」之教材與課程。 【我們的團隊文化】 尊重與真誠:重視每一位成員的聲音,鼓勵在安全、互相尊重的氛圍中自在且真實地表達想法。 專注與純粹:致力維持單純、低政治複雜度的工作環境,減少無謂內耗,讓您專注發揮專業。 專業與從容:期盼在追求高執行力與工作績效的同時,依然能展現信仰帶來的優雅與從容。

  • 11/12
  • 『平鎮總部』B2B國際行銷專員
  • 桃園市平鎮區
  • 葡萄王生技股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在尋找一位兼具技術轉化能力、商業敏銳度、展會執行力且善用 AI 工具提效的 B2B 行銷專業人才!您將負責葡萄王「獨家機能性原料品牌」與「一站式 CDMO 代工服務」的全球品牌推廣與產品行銷。此職務將作為「研發、業務與全球市場」的橋樑,善用 AI 技術輔助,將高深專業的生物科技數據轉化為具備商業說服力的銷售利器,並透過海內外頂級展會與數位內容,推升葡萄王於全球保健與生技產業的品牌影響力。 主要工作職責(Key Responsibilities) 1.技術內容與白皮書撰寫(AI-Assisted Technical Marketing) o技術語言商業化: 與內部研發(R&D)團隊深度合作,解讀實驗數據與臨床試驗結果,將高深技術轉化為市場易懂且具說服力的行銷語言。 o生成式 AI 文案產出: 運用生成式 AI(如 ChatGPT、Claude、NotebookLM 等)作為研究助手,快速進行文案架構發想、專利亮點梳理與初稿生成,產出高質量的專業白皮書(White Paper)、技術報告(Technical Report)與專家文章。 2.B2B 產品推廣與銷售賦能(Sales Enablement & Content Creation) o銷售工具規劃與執行: 針對原料品牌與代工(OEM/ODM/CDMO)服務,結合 AI 工具加速規劃與產出全套業務銷售工具(Sales Kit),包含產品簡報(Pitch Deck)、產品單頁(DM)及劑型應用場景介紹。 o客製化提案支援: 協助業務團隊針對關鍵客戶(Key Accounts)進行客製化提案素材準備,精準提煉產品賣點(USP)與競爭優勢。 3.海內外展會與技術研討會籌辦(Exhibitions & Conferences) o展會全流程企劃: 主導海內外大型 B2B 展會(如 Vitafoods、SupplySide、Bio Asia 等)的統籌與執行,包含展位主題規劃、視覺設計溝通、展品陳列與文案發想。 o研討會與活動管理: 籌辦展會期間的技術研討會(Conference)、產品發表會,規劃演講主題與簡報,提升品牌現場曝光與商機擷取率。 o名單與成效追蹤: 負責展前客戶邀約規劃、展中現場接待支援,以及展後潛在名單(Leads)整理與行銷效益評估。 4.AI 市場洞察與競品分析(Market Intelligence & AI Insights) o產業趨勢追蹤: 善用 AI 搜尋與研析工具,高效蒐集與分析全球保健食品、機能性原料及 CDMO 代工趨勢,定期產出具深度的市場洞察報告(Market Insight Report)。 o競品分析與定位: 進行競品標竿分析(Benchmarking),精準定位葡萄王原料與代工技術的市場切入點。 5.品牌形象與跨部門溝通(Brand Strategy & Collaboration) o維護並提升葡萄王 B2B 原料品牌與代工服務的國際品牌形象與一致性。 o與研發、法規(RA)、生產品保、業務及外部設計公司等進行跨部門協調,確保行銷專案按時高品質交付。

  • 11/12
  • 營建估算/稽核人員
  • 桃園市平鎮區
  • 立華營造股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.操作電腦估算軟體。 2.負責工程標案估算及投標報價作業。 3.執行預算編製及變更追加減審查。 4.業主變更設計數量計算及審核。 5.圖面、標單及工程數量核算。 6.審核同仁提送之估算資料及數量。 7.圖說管制及執行預算書編製。 8.工程估算及相關資料稽核。 9.主管交辦事項。 10.熟悉 AACC(快易新)、AutoCAD尤佳,需備營造工程估算經驗。 11.依實際工作經驗及專業能力敘薪。

  • 11/12
  • 會計助理
  • 南投縣埔里鎮
  • 漸隆企業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家致力於高品質、客製化金屬製造的領導企業,我們的主要產品木工及水電鋸,並以低價、高品質與快速交貨為核心競爭力,服務多樣化的國內外客戶。公司秉持創新與專業的精神,為客戶打造精緻、耐用且符合需求的產品。 工作內容: 1.協助幫忙會計以下工作 2.應收應付帳款 3.零用金 4.計算員工薪資 5.日常帳務處理 6.主管臨時交辦事件

  • 11/12
  • 品管
  • 台南市新市區
  • 東弘金屬工業股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 品管 : 成品 / 半成品材質檢測 2. 辦公室內相關事務協助處理 3. 其他主管交代事項

  • 11/12
  • 【台北會計部】會計/出納
  • 台北市大同區
  • 鹿野鼎開發【股】(鹿鳴溫泉酒店)
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 稅務申報作業  協助營業稅申報及相關稅務資料整理與處理。 2. 帳務處理與傳票作業  依公司作業流程,使用金旭系統進行會計傳票切立與帳務資料建檔。 3. 行政與財務支援  配合主管指示,協助處理其他行政及財務相關事項。 【職務需求】 • 熟悉基本會計作業流程 • 具備會計相關實務經驗者佳 • 曾使用金旭會計系統者尤佳 • 工作細心、責任感強,能獨立完成交辦任務 • 具備良好溝通能力,能配合團隊作業

  • 11/12
  • 【建築事業部】(林口)資產管理工程師
  • 新北市林口區
  • 美商科進栢誠工程顧問有限公司台灣分公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • WSP為全球領先的⼯程顧問公司,凝聚全球專業,致⼒推動本地發展。我們的技術專家與策略顧問經驗豐富,為客⼾和社區提供既能滿⾜現況需求,且可因應未來變化的創新⼯程⽅案與發展策略。 作為全球最⼤型的⼯程顧問公司之⼀,WSP同時引領應對氣候變遷的共同挑戰。 本職務將派駐於林口華亞科技園區,協助廠務設施資產管理、設備資料維護及專案協調工作,並支援跨部門溝通與日常營運管理。 主要工作內容: 1. 負責廠務設備資產資料管理及維護,包括資產編碼建立、資料建檔、標籤管理及盤點稽核。 2. 與供應商及相關單位溝通協調,蒐集設備資料、P&ID圖面及資產清單。 3. 建立及維護資產功能編碼(Functional Code),並追蹤編碼一致性與完整性。 4. 負責資產管理流程文件維護及持續改善。 5. 執行資產資料建檔及系統資料更新作業。 6. 作為內外部利害關係人及承包商的主要聯絡窗口,協助跨部門溝通與問題協調。