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【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=17853&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. As of 2024, TSMC serves more than 500 customers and manufactures over 11,000 products for high-performance computing, smartphones, the Internet of Things (IoT), automotive, and digital consumer electronics. It is the world’s largest provider of logic ICs, with an annual capacity of 16 million 12-inch equivalent wafers. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and the Company began construction on a specialty technology fab in Dresden, Germany, in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. Taiwan Semiconductor Manufacturing Company Ltd. (TSMC) is committed to upholding the employment rights of accessibility individuals. In accordance with Taiwan Disability Rights Protection Act, we have established a dedicated recruitment section for those with a disability certificate and warmly welcome them to join TSMC. Join the dynamic Employee Services Department (ESD) within Human Resources, where you‘ll play a pivotal role in meticulously planning and executing complex, cross-functional, project-based assignments to drive organizational success. Responsibilities: 1. Collaborate with outsourcing vendors to effectively accomplish assignments delegated by supervisors. 2. Support the planning, development, and execution of tasks related to Transportation, Dormitory, and Living Information Management. 3. Assist in daily operations and coordination of General Affairs to maintain operational excellence. 4. Maintain and update system data, ensuring accuracy, integrity, and timely availability for decision-making. 5. Focus on administrative and operational tasks to streamline workflows and enhance organizational efficiency. Fostering a global inclusive workplace reflects TSMC’s core values and business philosophy and is essential for our future success. Our commitment to global inclusive workplace allows us to create an environment where every employee, regardless of gender, age, disability, religion, race, ethnicity, nationality, political affiliation, or sexual orientation, can bring their unique perspective and experiences to work, enabling us to drive profitability, increase productivity, and unleash innovation. We strive to create a workplace that is equitable and accessible to all employees. We are committed to fostering an inclusive culture where every employee feels valued and empowered to contribute to our mission and provide excellent service to our global customers. 【謝謝您對台積電職缺的興趣，我們的招募團隊會仔細審閱每份投遞的履歷。若您的資歷符合職缺需求，我們會在收到履歷的一個月內盡速與您聯繫。】

【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=17850&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. As of 2024, TSMC serves more than 500 customers and manufactures over 11,000 products for high-performance computing, smartphones, the Internet of Things (IoT), automotive, and digital consumer electronics. It is the world’s largest provider of logic ICs, with an annual capacity of 16 million 12-inch equivalent wafers. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and the Company began construction on a specialty technology fab in Dresden, Germany, in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. Taiwan Semiconductor Manufacturing Company Ltd. (TSMC) is committed to upholding the employment rights of accessibility individuals. In accordance with Taiwan Disability Rights Protection Act, we have established a dedicated recruitment section for those with a disability certificate and warmly welcome them to join TSMC. Join the dynamic Employee Services Department (ESD) within Human Resources, where you‘ll play a pivotal role in meticulously planning and executing complex, cross-functional, project-based assignments to drive organizational success. Responsibilities: 1. Collaborate with outsourcing vendors to effectively accomplish assignments delegated by supervisors. 2. Support the planning, development, and execution of tasks related to Canteen Management. 3. Assist in daily operations and coordination of General Affairs to maintain operational excellence. 4. Maintain and update system data, ensuring accuracy, integrity, and timely availability for decision-making. 5. Focus on administrative and operational tasks to streamline workflows and enhance organizational efficiency. Fostering a global inclusive workplace reflects TSMC’s core values and business philosophy and is essential for our future success. Our commitment to global inclusive workplace allows us to create an environment where every employee, regardless of gender, age, disability, religion, race, ethnicity, nationality, political affiliation, or sexual orientation, can bring their unique perspective and experiences to work, enabling us to drive profitability, increase productivity, and unleash innovation. We strive to create a workplace that is equitable and accessible to all employees. We are committed to fostering an inclusive culture where every employee feels valued and empowered to contribute to our mission and provide excellent service to our global customers. 【謝謝您對台積電職缺的興趣，我們的招募團隊會仔細審閱每份投遞的履歷。若您的資歷符合職缺需求，我們會在收到履歷的一個月內盡速與您聯繫。】

💼【行政秘書】熱情召集！有房仲、不動產相關職務經驗者更棒喔！ 你是喜歡井然有序、愛處理事務的高手嗎？來吧，和我們一起在不動產領域展現你的多才多藝！🏢 🎯 你的工作內容 1. 支援店主管的日常經營事務，成為可靠的行政支柱！ 2. 負責不動產案件管理，資料輸入及系統記錄的更新。 3. 文書處理達人，負責文件整理、製作與保管。 4. 接聽電話、接待客戶，提供專業的不動產相關諮詢服務。 5. 妥善執行主管交辦事項，並確保進度順利跟進。 6. 維護工作環境整潔，並管理物品補充與排列有序。 7. 執行調謄本及電傳，確保不動產交易文件精準送達。 8. 籌備會議並進行紀錄，製作報表給主管參考。 9. 合一的心與店主管一同關心公司大小事、凝聚團隊向心力， 🌟 細心又親切，善於溝通的你，是我們的理想人選！ 準備好在這個團隊中發光發熱了嗎？快加入我們，和我們一起大步走進不動產的世界！✨

1.負責一般文書資料處理工作 熟練使用Microsoft Office製作報表與簡報(如：協助案件輸入管理、協助不動產說明書製作)。 2.維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）。 3.公文、郵件收發及寄送。 4.各級主管交辦事項。 5.來電、來店客戶接待。 6.分店簡易財務管理。 7.庶務管理。

1.協助搜尋與整理政法相關案件 2.進行不動產與專案進度相關法規與政策的資料蒐集與分析(含新開案與重劃項目) 3.協助管理專案文件、進度追蹤及數據整理 4.協助案件背景資料調查分類 5.整理與跟進排定案件狀況 6.處理臨時交辦的法政業務支持工作

《〈房仲秘書工作職責》〉 1.負責一般文書資料處理工作(協助案件輸入管理、不動產說明書製作等...)負責資料輸入及比對資料正確性 2.電腦系統建檔與維護 3.完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 4.Office文書處理~更新、管理各類文件檔案（不動產說明書、合約書、會議記錄、物調資料) 5.公文、郵件收發及寄送 6.負責、協助店東長交辦事項 7.每日最新物件群組分享 8.協助業務調謄本及電傳 9.負責會議協調安排、資料準備、會議記錄、簽約準備 10.電話接聽、上店客接待 11.辦公室環境打掃整潔及美化 ☀積極主動，溝通能力佳，具有良好的團隊合作精神。 ☀具備基本辦公室軟體應用能力，如Word、Excel等。 ☀良好的工作環境，友善的同仁。 ☀客戶接待及電話接聽 ☀安排公司賓客招待等事宜 ☀完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。

1.協助主管處理集團投資項目相關文件及議約 2.安排主管會議行程並記錄會議紀錄供後續執行 3.監督及跟進主管指派之專案進度確保按時完成 4.維護與客戶與合作夥伴間的良好溝通與關係 5..參與主管外部活動並協助處理臨時事務 集團公司項目有 1.不動產相關(土開與新案建設、新項目)規劃與經營 2.新一代農業技術開發與市場產銷規畫與經營 3.知名咖啡事業連鎖展店布局與經營 4.高新技術之科研技術研究開發與布局 歡迎具本集團經營開發項目相關學經歷志同道合者加入本公司！共創集團美好願景！

1.接待訪客並協助電話接聽與訊息轉達 2.熟悉Microsoft Office套件進行報表與文件製作，負責部門文書處理及文件電子化歸檔，處理郵件收發、檔案歸檔及外出文件遞送 3.協助費用核銷、零用金管理及簡單會計、銀行、公家單位行政財會作業 4.按主管階段項目開發訊息，蒐集產業與政府相關訊息資料 5.主管行程陪同，撰寫與整理會議記錄或紀要並管理行程安排及維護聯絡人資料 本集團公司經營開發項目包含 1.不動產相關(土開、新建案、新項目)開發與經營 2.新一代農業技術開發與營銷布局 3.知名連鎖咖啡事業 4.高新技術科研開發與研究

1.負責文書處理、文件檔案管理及部門公文製作 2.協助會議安排與會議記錄撰寫，管理行事曆 3.接聽電話、接待訪客及處理收發文件 4.執行費用控管與核銷作業，處理基本會計事項 5.辦公室用品採購作業 6.物件資料登打 7.熟悉Microsoft Office製作業務報表與書面文件

工作內容： 1. 負責日常文書處理，包括資料整理、文件檔案管理及整理會議紀錄。 2. 規劃並管理業務行程，協助行事曆的安排與每日工作計劃。 3. 協助進行重要資料輸入與檢核，確保數據的正確性與準確性。 4. 協助安排會議，包括會議室預定、文件準備，以及會議內容紀錄。 5. 與內部部門及外部單位溝通協調，確保訊息準確傳遞。 6. 協助簡報建檔、資料分析及其他執行業務相關事宜。 7. 協助準備合約文件及其他不動產業務相關行政。

短期財務部人力需求 1. 活動票券印製及管理。 2. 具備電腦文書基本操作能力，需彙整票券相關管理報表。 ※ 上班期間:2025/10/16(四)~2025/11/10(一) ※ 時薪$200

1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 4.維護辦公室環境與設備之整潔 5.資料處理、影像掃描及目錄建檔 6.檢查整理檔案

1. 清潔維護辦公室、宿舍及會議室等。 2. 採購及維護事務機器及家電用品。 3. 落實公務器材及公務車之使用管理規則。 4. 採購並維護辦公事物及庶物用品。 5. 採購並維護印刷用品及書報雜誌。 6. 執行辦公室之租賃與買賣事務之辦理。 7. 負責一般文書資料處理工作。 8. 維護、更新、管理各類文件檔案（如：合約、會議記錄、書目資料、活動文件）和資料庫系統。 9. 完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 10. 負責收發公文並處理會簽文件。 11. 判斷、分類並分送郵件，回覆郵件，並整理待寄送的郵件。 12. 協助辦理員工福利、健檢事項。 13.其他主管交辦事項。

1. 協助業務處理相關之公司內部行政作業： 訂單查詢、報價、請款、出貨、文件製作、聯繫廠商/客戶等等。 2. 定期提供業務銷售狀況報表，以供業務人員或主管參考。 3. 主管交辦事宜或部門後勤支援。

誠徵-約用初級專員(書記)1 名 一、 資格條件： (一)、高中職(含)以上畢業。 (二)、具醫院臨床書記工作經驗者尤佳。 二、 工作項目： (一)、配合臨床住院醫療行政業務。 (二)、協助一般病房住院健保記帳、辦理出入院及衛、耗材管理作業 三、聯絡方式： (一)意者請依序檢齊下列相關資料： (1)履歷表(含照片、自傳) (2)最高學歷畢業證書影本(3)身份證影本（4）專業證照（5）經歷證明文件等影本，寄（送）達桃園市龜山區萬壽路一段50巷2號(人事室收)，並請註明『應徵約用書記』），並註明日、夜間之聯絡電話及行動電話。 (二)合格者視學、經歷及專長擇優通知甄選，未獲遴用者，恕不退件及函復，應徵人員均不適當時，本院得予從缺。 (三)本次徵才得列候補名額1名，候補期間為3個月，自甄選結果確定之翌日起算。 (四)本院迴龍院區實施無菸政策，工作場所全面禁菸。 四、其他 待遇優，生涯發展潛力大 本院位處於新北市新莊區、樹林區與桃園市龜山區的交界處，現因服務量持續成長，需擴大徵才。 本院交通便利，鄰近新北市板橋、樹林、新莊、桃園林口、龜山，開車半小時可到達，亦可搭乘台北捷運(中和新蘆線)-迴龍站步行約5分鐘，遠到者並提供宿舍。工作氣氛融洽，歡迎具臨床服務熱忱者加入我們的行列。

1. 網路平台商品上、下架、出貨單、訂單之處理及整理 2. 協助通路商品價格的查詢及報價相關的問題 3. 社群維護與綫上顧客服務 4. 完成業務主管其他交辦事項

1.協助秘書進行文件資料登打、審查文件 2.電腦建檔、文書資料處理及歸檔工作 3.適時支援其他行政文書處理 4.主管交辦事項 5.簡易會計 6.有租賃秘書經驗佳 福利制度： *保險福利：勞保、勞退提撥金、健保、團保 *休假福利：依勞基法規定休假、週休二日、見紅休 *娛樂福利：員工聚餐、員工旅遊、尾牙、不定期員工同歡活動 工作環境舒適、同事親切友善 歡迎對不動產業有熱誠的您一起來加入!!!

各大電商平台上架；維護 平台訂單彙整 平台簡易客服回應 Photoshop基礎操作 #面試請加LINE #薪資可面議；可自開 固定或變動薪資因個人資歷或績效而異 #前三個月為適任期，三個月後會根據狀況調整第一次薪資。 #有相關工作經驗且無不良習慣

1.公司各項內部行政作業 2.輔助文書資料作業 🧧獎 金 類：全勤獎金、員工生日禮金、三節獎金、年終依表現 🧧保 險 類：勞保、健保、勞退、員工團保 🧧餐 飲 類：供餐 🧧不定期員工聚餐及員工旅遊 ❣️視能力調整薪資都可再面議，歡迎所有求職者的加入❣️

公司主要業務為電商銷售，自成立以來以銷售優質車為方向，讓買賣雙方均能達到放心、滿意、購車方便為理念。 必備條件: 1. 微笑/親切/有禮貌 2. 細心/貼心/責任心 3. 拒絕愛遲到的夥伴 工作內容: 1. 接待客人至指定位置 2. 具備電腦文書作業與電腦美工軟體技能佳 (無相關工作經驗將會有前輩教學，簡易好上手) 3. 網路平台廣告編輯上下架 4. 自媒體運用與推廣 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部作業或部門後勤支援 6. 維護辦公室環境與設備之整潔 7. 亦可配合選擇按件論酬 面試地址: 桃園市蘆竹區中正路90號11樓