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  • 工作地區
  • 7/23
  • 行政人員(無經驗,新鮮人皆可)
  • 雲林縣西螺鎮
  • 龍寶貝能源有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,800~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.行政文書資料登打 2.會計部門的行政庶務 3.沖銷帳 4.代理櫃台 5.協助會計處理銀行事務 6.其它交辦事項 7.需有電腦文書軟體能力

  • 7/23
  • ✦三商家購✦美廉社✦儲備幹部|挑戰並解鎖不一樣的你|高雄市三民區✦歡迎加LINE詢問@341aunbt
  • 高雄市三民區
  • 三商家購股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,500~37,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部,成為公司重要營運主管。 職務說明: 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4-6個月,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段: 第一階段:學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護,配合門市輪班歷練門市實務工作,儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段:學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段:學習實務單店管理。 4.工作內容: 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標,管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報,帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動,並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪33,500元+季獎勵金,通過培訓評核升任店長調薪至37,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬,具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導,年薪可達60~70萬,並有機會成為營運高階主管)

  • 7/23
  • ✦三商家購✦美廉社✦儲備幹部|挑戰並解鎖不一樣的你|高雄市小港區|歡迎加LINE詢問@341aunbt
  • 高雄市小港區
  • 三商家購股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,500~37,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部,成為公司重要營運主管。 職務說明: 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4-6個月,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段: 第一階段:學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護,配合門市輪班歷練門市實務工作,儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段:學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段:學習實務單店管理。 4.工作內容: 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標,管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報,帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動,並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪33,500元+季獎勵金,通過培訓評核升任店長調薪至37,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬,具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導,年薪可達60~70萬,並有機會成為營運高階主管)

  • 7/23
  • ✦三商家購✦美廉社✦儲備幹部|挑戰並解鎖不一樣的你|高雄市苓雅區
  • 高雄市苓雅區
  • 三商家購股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,500~37,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部,成為公司重要營運主管。 職務說明: 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4-6個月,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段: 第一階段:學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護,配合門市輪班歷練門市實務工作,儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段:學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段:學習實務單店管理。 4.工作內容: 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標,管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報,帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動,並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪33,500元+季獎勵金,通過培訓評核升任店長調薪至37,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬,具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導,年薪可達60~70萬,並有機會成為營運高階主管)

  • 7/23
  • ✦三商家購✦美廉社✦儲備幹部|挑戰並解鎖不一樣的你|高雄市新興區
  • 高雄市新興區
  • 三商家購股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,500~37,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 三商家購美廉社門市專業幹部,負責門市營運管理。歡迎對零售商店經營管理有熱情,願接受店舖紮實基礎養成訓練者加入,專業培訓包含-門市職員-副店長-店長各階段之訓練,經甄試、工作評核儲備門市營業管理能力,未來職涯發展可繼續晉升多店管理幹部,成為公司重要營運主管。 職務說明: 1.通過培訓評核後職稱:門市店長 2.訓練期間:4-6個月,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段: 第一階段:學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護,配合門市輪班歷練門市實務工作,儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段:學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段:學習實務單店管理。 4.工作內容: 一、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 二、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 三、推動門市營業績效達標,管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 四、定期門市商圈脈動回報,帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 五、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動,並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 ●薪資起薪33,500元+季獎勵金,通過培訓評核升任店長調薪至37,500元+季獎勵金 。(工作績效表現傑出者可繼續升等,年薪可達50~56萬,具多店管理之潛力人才可再晉升為區督導,年薪可達60~70萬,並有機會成為營運高階主管)

  • 7/23
  • 三商家購 SimpleMart【嘉義區】門市人員(依居住地鄰近門市)
  • 嘉義市東區
  • 三商家購股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 31,000~32,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 ①商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務)。 ②賣場經營管理。 ③顧客服務,客訴處理。 ④收銀結帳服務。 ⑤環境清潔維護。 ※具備服務熱忱、熱情、責任感、客戶導向、團隊合作。 ※工作經驗不拘,無經驗可,或具量販店、超市或便利商店工作經歷者歡迎加入。 ※配合工作地點調動,需具備交通工具﹝腳踏車 or 機車﹞。 【工作時間】 早班06:30-15:30 (休息一小時,可外出用餐) 晚班14:00-23:00 (休息一小時,可外出用餐) ※配合早晚輪班。 ※月排休8-9天。

  • 7/23
  • 電商出貨人員(司機津貼另計)
  • 高雄市鳥松區
  • 傑西寶寶嬰幼兒副食品_鴻奕休閒文化【股】
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們正在找細心又有責任感的夥伴加入團隊! 工作內容不複雜,主要是倉儲理貨、出貨,以及協助配送商品到門市(一週兩次)。 如果你不怕動一動、會開車,歡迎來聊聊~ 我們希望你 1.有汽車駕照,需會開三噸半貨車,另有津貼 2.不排斥進出冷凍庫工作 3.做事細心、有責任感 【工作內容】 1. 驗收物流貨物、清點盤存作業。 2. 從事物流貨物、重整、包裝作業。 3. 執行作業區環境整理、清潔維護作業。 4. 配合業務需求,適時調整物流及倉庫相關作業。 5. 其他主管交辦事項。 6. 此職務需在低溫環境下作業。 面試地點:高雄市鳳山區文龍東路53號

  • 7/23
  • 風管安裝師傅/半技工
  • 台中市北區
  • 通盛餐飲設備商行
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 3,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 商用廚房排風設備之安裝及維修 無經驗可.有經驗佳

  • 7/23
  • 補貨備貨工作人員中班人員38000
  • 花蓮縣花蓮市
  • 龍爪娃娃親子樂園(龍爪子親子樂園)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 薪  資 1.底薪+加班費 38000元 休假制度及工作時間】: 1.排休制 月休8天 2.公司保勞健保 3.依個人表現給予獎金,工作表現佳者給予獎金獎勵 【工作內容】: 1.搬運貨物 整理貨物 需搬重物 2.擺放貨物至娃娃機台內 3.貨物分類上架娃娃機台上面 4.完成雇主交待事項 5.清潔機台維護店內環境 6協助顧客解決問題 【出勤規定(請務必確認)】 需配合假日出勤 需配合連續假期出勤 需配合國定假日出勤 需配合年節期間出勤 不接受固定假日休假 不適合臨時常請假者 營運高峰期間需配合加班 本職缺為營運核心人員,假日為最忙時段,無法配合者請勿投遞履歷。 【應徵條件】 體力良好 動作俐落 出勤穩定 可長期配合

  • 7/23
  • 兼職行政櫃檯
  • 台北市文山區
  • 芳鄰健身事業有限公司(芳鄰健身事業有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 198~220元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家專注於運動服務的企業,為熱愛運動及健康生活的顧客提供多元化的場館設施與高品質的服務。我們的目標是打造愉悅的運動環境,提升顧客的健康與生活品質。 工作內容: 1. 櫃檯接待與收銀作業,對訪客及會員提供親切的接待服務,負責處理現金收付及帳務核對工作。 2. 接聽、過濾與轉接來電,提供專業的消費諮詢與訊息回覆。 3. 協助館內進出的訪客及會員控管,確保服務品質與場館秩序。 4. 基本場館環境的清潔及維護工作,隨時注意場館整潔。 5. 處理行政文書,包括文件檔案的建立、整理與管理。 6. 定期巡視場館,檢查顧客使用器材的情況。 7. 各項備品、物料的盤點及控管,確保物料充足並維護備品管理。 8. 協助安排運動課程預約,支援相關營運活動,並完成主管交辦事項。 歡迎加入我們的團隊,與我們共同致力於運動服務的推廣與品質提升!立即投遞履歷,期待您的加入,共同打造健康活力的運動空間!

  • 7/23
  • 二手機車銷售業務
  • 新北市土城區
  • 尚拓車業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 熟悉二手機車產品知識及市場趨勢,協助客戶選擇適合的車型與配備。 2. 負責銷售二手機車,具備銷售技巧,能提供專業建議並完成銷售流程。 3. 處理客戶訂單,包括報價、合同簽署及相關行政作業,確保流程順利完成。 4. 維護良好的客戶關係,妥善處理客戶需求,提供售後服務與問題解決方案。 5. 定期進行庫存管理,包括車輛檢查與庫存報表撰寫,確保商品狀況良好。 歡迎對二手機車行業充滿熱情且具備銷售能力的您加入我們的團隊!期待您的加入,共創佳績!

  • 7/23
  • 多媒體社群美編(兼具影音剪輯)
  • 新竹縣竹北市
  • 昊霖健康事業股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 一、平面設計 ▪️ 社群貼文、Banner、EDM、DM、海報設計 ▪️ 官網圖片、活動視覺設計及上架、簡報(PPT)製作 ▪️ 診所空間輸出物(布條、背板、看板等) ▪️ 修圖、去背、圖片合成與品牌視覺維護 二、社群內容 ▪️ Facebook、Instagram、LINE、Threads 等平台視覺設計 ▪️ 協助短影音腳本、字幕及社群文案編排 ▪️ 配合行銷企劃製作時事及節慶內容 ▪️ 協助台灣及中國大陸平台(抖音、微信影片號等)內容曝光 三、短影音製作(加分條件) ▪️ 剪輯 Reels、Shorts、TikTok、YouTube 影片 ▪️ 上字幕、調色、音效、配樂、封面設計 ▪️ 活動花絮、醫師衛教、品牌形象影片剪輯 四、AI應用(加分條件) ▪️ 運用 ChatGPT、Midjourney、Firefly、Runway、剪映AI 等工具提升工作效率 ▪️ AI圖像生成、影片生成、文案協作、素材製作 ▪️ 持續學習並導入最新 AI 創作工具 我們希望你願意持續學習最新 AI 工具,而不是只會傳統設計。 ⚫我們希望你 1. 熱愛設計、短影音與品牌經營 2. 有醫療、美容、健康產業設計經驗 3. 樂於學習 AI 新工具並提升工作效率 4. 能獨立完成專案並具良好溝通能力 5. 具創意、美感、責任感及團隊合作能力 6. 與品牌共同打造預防醫學的新世代數位內容 如果您相信好的設計不只是美觀,更能創造品牌價值與成果,歡迎加入IZO昊霖預防醫學機構, 與我們一起打造更具影響力的台灣預防醫學品牌的新標竿!

  • 7/23
  • 品牌企畫課課長【三重總社】
  • 新北市三重區
  • 有限責任台灣主婦聯盟生活消費合作社(主婦聯盟)
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.制定年度品牌推廣策略與自媒體經營方針。 2.掌握各品牌專案進度,確保目標達成。 3.帶領團隊,執行日常工作指導與績效考核。 4.執行主管指派任務。

  • 7/23
  • 579-早班門市兼職人員-台南市關廟區
  • 台南市關廟區
  • 台灣屈臣氏個人用品商店【股】(屈臣氏)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 身為引領時尚潮流的藥妝產業一員 你比任何人都更追求美麗的第一手資訊 及健康趨勢的市場脈動 也要將這份熱情感染給你所服務的每一位顧客 讓他們也可以跟你一樣Look Good, Feel Great 同時也要讓顧客可以感受到專屬於他的完美購物體驗 因此你和其他的團隊成員們身負重任 要確保門市所有的營運流程及時與正確的完成 除了定期及例行工作之外 你還需要能主動思考並用更聰明簡捷的工作方式 才能讓我們可以超越顧客的期待 另外善用好奇心及主動學習 可以讓你有跳躍式的成長與進步 而迅速及有效行動力 將會讓你在屈臣氏能得到更多的成就

  • 7/23
  • 桂林店 外送平台揀貨專員_台北
  • 台北市萬華區
  • 康達盛通生活事業股份有限公司(萬家福 & 樂家康)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.家速配/Foodpanda/Uber Eats平台之網購商品訂單處理及至賣場撿貨等 2.網購商品包裝出貨 3.顧客電話回覆 4.顧客服務具服務熱誠 5.外送平台系統操作 6.需配合排班、排休 7.能獨立作業 8.主動積極

  • 7/23
  • 薪48k~54k/夜班外場正職人員
  • 台北市大同區
  • 星聚點文創股份有限公司(星聚點壹號文創股份有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 48,000~54,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • **想學習一技之長並挑戰自我能力(必須要有抗壓性者),歡迎加入我們團隊*** 1.負責營運現場顧客接待、外場服務、包廂清潔、協助餐具器皿清洗等工作。 2.其他主管交辦事項 工作時段:23:00-09:00 (依營運需求排班八小時) 月薪 48,000元 ~ 54,160元 (內含夜間津貼每日280元) *正職人員浮動獎金(不定時不定額)一年4次,年度總計約為0~48,000元