銀髮人才專區

若您是熱愛追求高業績、高獎金，歡迎加入我們，讓您走向專業發展的裝修領域！ 底薪33,000~35,000起，另享每月專案業績獎金，歡迎挑戰 【提供入職後三~六個月保障獎金$8,000元/月，讓新人安心培訓】 1.廚具、衛浴、系統傢俱、局部裝修等案件接單、諮詢。 2.丈量、規劃、繪圖報價。 3.工程進度追蹤及控管。 4.顧客服務及問題處理。 5.自備交通工具(需至客戶家丈量服務) 【排班與優勢】 1.每日排班8小時；月排休8~9天 2.公司提供系統化商品知識教育訓練、繪圖軟體使用。 3.公司擁有展場提供客戶挑選商品、專業工班團隊。

【工作內容】 1.客戶服務、銷售眼鏡相關產品 2.眼鏡維修調整 3.客戶眼鏡售後服務 4..商品包裝及陳列清潔 5.主管交辦事項 __________________________________________________________________________________________ |門市銷售顧問|具備眼鏡門市相關經驗一年以上 薪資為 40000元起 ▲績效獎金另計 【上班時間、休假制度】 勤務時間8小時+休息時間1小時。 月休9-10天。(國定假日調移排休) 【調薪資格】 每半年舉辦一次人員考核，通過考核享有調薪機會。

需求特質 : 適應快節奏步調、個性積極主動、不想屈就固定薪水 挑戰高薪 若只是求一份安穩薪水的朋友 較不適合喔! 工作內容如下： 1.陌生開發 (電話行銷/外出拜訪/北中南旅遊展/網路行銷/市集...等等，開發各種曝光銷產品通路 ) 2.積極 主動 為客服務 3.協助旅客分析、比較市場產品 4.積極爭取客戶簽約 5.客訴處理 6.事後客戶維繫 因是業務工作，每個月的績效是我們最為重視的!!! 您先確認是否可以接受這樣型態的工作內容~再來履歷喔！ 特殊需求：需自備機車、電腦(不接受蘋果)跟相關個人用品 →外出找客人摩托車為主 ***本公司上班時間為：8點~17點(12:00-13:00用餐)，週休二日(見紅就休)，請假不扣薪 前兩個月試用期底薪35000，通過試用期薪水調升至50000。前四個月的新人期間統稱業務助理（工作內容與業務相同），最遲第五個月需達*業務*業績標準會額外提撥績效獎金，歡迎有志者來挑戰百萬年薪。*** 面試請攜帶完整履歷 切勿遲到 地址：台南市北區育德一街116 號，有問題歡迎來電詢問 06-2512800

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【職務內容】 1.會計結帳作業處理、所得稅計算、各項報表編製及分析。 2.覆核各項會計作業，以符合財會及稅務之規定。 3.每月結帳報表及合併報表編制、季度及年度財務報表編制作業。 4.負責與外部單位如會計師事務所、稅務機關等之應對與溝通。 5.其他專案及主管交辦事項。 本職位為公司財會部門的重要成員，提供穩定的工作機會並具有良好的職涯前景，期待和您共同發展。 【法定福利】 1.勞保、健保。 2.勞退金 6％足額提撥。 3.公司另提供 員工團體保險。 4.特休假比照勞基法規定給予。 【獎金類】 1-員工生日禮金 2-年終獎金 3-三節禮金 4-績效獎金 【保險健康照護類】 1-員工團體保險 2-公出特別保險 3-定期健康檢查 4-醫療救助 【娛樂活動類】 1-國內、外員工旅遊 2-員工聚餐 3-春酒、年度早餐會活動 【福利補助類】 1-婚喪慰問金 2-生育禮金 3-子女教育補助 4-課程進修補助 5-員購優惠折扣 6-汽車停車費補助 7-志工假、運動假 【發展與制度類】 1-完善的在職教育訓練（含內、外部課程） 2-透明公平的升遷制度 3-成立福委會，綜理公司之所有福利活動 4-符合勞動法規的工時制度

多元學習經驗: 接觸商場營運核心 能快速累積管理經驗 工作節奏活潑 與品牌店家互動多 學習多元管理技巧 適合加入的人: 喜歡現場管理 動態工作外向、反應快 願意協調溝通、與人交流 想未來往管理職發展 對商場營運與服務業有興趣 職務說明如下: 1.年資:1年以上百貨購物中心營業經驗　 2.具有樓面管理及臨時櫃開發經驗尤佳 3.執行樓面各項管理工作 4.店櫃活動規劃，洽談與執行 5.樓面臨時櫃進撤執行及調整 6.市場及相關新訊情報彙整

1.年資:3年以上百貨購物中心營業經驗　 2.具有商場招商(正櫃/臨時櫃)開發經驗 3.業績管理分析 4.特賣活動規劃，洽談與執行 5.對市場及相關新訊敏感度高、具概念者佳 6.具百貨/購物中心/零售初階主管相關經驗

1.行銷活動規劃與活動執行，活動成效分析。 2.網路社群創意發想及操作(FB、IG、LINE@)。 3.跨部門溝通協調等異業合作專案活動企劃事項。 4.協助處理主管交代事宜。

多元學習經驗: 穩定性高、制度完整 具備跨部門經驗，可學到工程、採購、營運與行政管理 適合想往行政主管或物業管理發展者公司 適合加入的人: 做事穩定、細心 喜歡行政支援與工作協調 期待有發展性的內勤職務 想累積「商場後勤營運」經驗 職務說明如下: 1. 1年以上百貨購物中心總務經驗 2. 請採購作業 3. 門禁安全、環境清潔及外包廠商管理 4. 倉庫管理人 5. 總務費用控管與報表製作 6. 商場巡視作業 7. 消毒監工 8. 防颱防汛作業 9. 停車場事務管理與報表製作 10.業外收入廠商尋找

【職務內容】 1.戶外用品銷售 2.個性活潑熱情具有親切度、有企圖心、喜好戶外運動者 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理及陳列。 4.維持店櫃週遭之整潔。 5.顧客關係的維持及售後服務 6.業績促進 【薪獎制度】 1.入職培訓期：基本薪資(依公司規範) 2.考核通過：依學經歷敘薪+業績獎金 每月平均薪資32,300元~45,000元，視實際銷售業績而定 【休假制度】 月排休 8-10日(依月曆紅字天數) 【法定福利】 1.勞保、健保。 2.勞退金 6％足額提撥。 3.公司另提供 員工團體保險。 4.特休假比照勞基法規定給予。 【獎金類】 1-員工生日禮金 2-年終獎金 3-三節禮金 4-績效獎金 【保險健康照護類】 1-員工團體保險 2-公出特別保險 3-定期健康檢查 4-醫療救助 【娛樂活動類】 1-國內、外員工旅遊 2-員工聚餐 3-春酒、年度早餐會活動 【福利補助類】 1-婚喪慰問金 2-生育禮金 3-子女教育補助 4-課程進修補助 5-員購優惠折扣 6-汽車停車費補助 7-志工假、運動假 【發展與制度類】 1-完善的在職教育訓練（含內、外部課程） 2-透明公平的升遷制度 3-成立福委會，綜理公司之所有福利活動 4-符合勞動法規的工時制度

私密也可以很文青，致力於成為最懂消費者的成人選物。 希望您給我們一個機會，了解我們、並肩耕耘正向團隊文化，為品牌的高速成長一起激發更大的火花！ ▎工作責任 / Responsibilities 1. 出貨商品依規範妥善包裝封箱 2. 貨品出貨寄送（超商、蝦皮店到店） 3. 倉庫商品、包材等進、出管理，與請購單、發票及其他憑證清點是否相符 4. 定期清點商品數量，並將商品標示並放於正確位置，必要對相關人員解說，使其容易取得且方便整理 5. 定期追蹤複查庫存，對於不足貨品申請補充 6. 定期清潔庫存、倉庫環境，以確保符合安全規章及存貨安全 ▎工作要求 / Requirements 1. 細心負責的良好工作態度。 2. 邏輯思考能力清晰，具溝通協調能力。 ◆ 無電商經驗OK！如果你手速快且細心，請務必投遞履歷給我們！

1.客戶拜訪、商品推廣 2.提出商品樣品、目錄或服務方案 3.開發及維護通路商 4.貨物運送 5.售後服務

1. 審查公司財務收支文件及憑證。 2. 定期記錄並核對公司總分類帳，維持帳務數據的完整與正確。 4. 盤點公司存貨 5. 獨立進行全盤帳務處理 6. 處理應收應付帳款管理

1.需具日用百貨業或食品飲料業之通路主談經驗[量販通路、藥妝通路、精品通路、全聯社、經銷通路、特銷通路、Costco......]，或具備經銷通路主管經驗。 2.負責管理該通路，與採購進行各項協商，以達成通路銷售目標。包含檔期促銷計畫提報、新品提報、價格設定、年度合約談判、通路預算編列及控管等事宜。 3.日常訂單、出貨、費用帳款之管理。 4.協助及跟催各區域業務之促銷執行，進行團隊管理，以達到整體銷售目標。 5.負責客戶維護及開發新客戶。

1. KEY銷貨單.退貨單.分類.核對金額,核對單據。 2. 與各門市聯繫，回覆後序處理狀況並追踨。 3. 協助辦公室庶務工作。 4. 熟悉電腦操作。 5. 其他主管交辦事項。 本職位的重要性在於協助公司日常行政事務，確保公司運轉順暢。此外，透過本職位，您有機會深入瞭解公司各部門的運作和協調能力，是一個良好的學習和發展機會。 歡迎符合條件的求職者投遞您的履歷表。期待您的加入！

1. 搬貨、拆點驗收貨、包裝、庫存 2. 負責與廠商聯繫退換貨等相關事宜 3. 支援門市處理產品相關事務 4. 完成主管交辦事項 正職中班：12:30~21:30 *請註明應徵時段 *可配合輪班者尤佳 *如應徵短時間可面議，請備註可上班時間

1. 介紹及銷售門市產品 2. 理貨、包裝、上架陳列、庫存 3. 架面清潔 4. 完成主管交辦事項 正職中班：12:30~21:30 *可配合輪班者尤佳

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1.定期清點庫存，並將物料標示並放於正確位置，必要對相關人員解說，使其容易使用 2.定期追蹤複查庫存與紀錄是否相輔有無損壞，如不符合找出原因 3.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章及存貨安全 4.倉庫物品、物料進出管理品 5.理貨、出貨、疊車