銀髮人才專區

※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元。 ※應徵條件 1.主動積極，具服務熱忱。 2.履歷初審合格者，2天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。

週日至週四營業時間8:00~23:00 周五至周六營業時間8:00~24:00 ※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元；23點~24點時段上班，每小時加發70元。 ※應徵條件 1.主動積極，具服務熱忱。 2.履歷初審合格者，2天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。 3.本職務另協助鄰近門市招募計時人員，可輪早、晚班尤佳。

週日至週四營業時間8:00~23:00 周五至周六營業時間8:00~24:00 ※工作內容 1. 顧客諮詢服務。 2. 商品查檢及理貨。 3. 門市環境維護。 4. 檔期行銷活動執行與規劃。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪，另有津貼及獎金。 2.享優先轉任正職的機會，承認年資及勞基法之基本保障。 3.夜班津貼：22點~23點時段上班，每小時加發55元；23點~24點時段上班，每小時加發70元。 ※應徵條件 1.主動積極，具服務熱忱。 2.履歷初審合格者，2天內由門市聯繫面試，請保持手機暢通；不符合者恕不另行通知。 3.本職務另協助鄰近門市招募計時人員，可輪早、晚班尤佳。

會員經營是新光三越最為看中的一塊，我們期待提供會員更多的服務與活動， 讓會員了解新光三越的會員權益！如果你/妳覺得下面的特質就是在說你， 同時您對會員企劃有興趣那就勇敢投下履歷，加入我們吧！ 如果你想讓數據與創意交織，看到自己提的點子轉化成會員的笑容，這份工作等你來！ 職務內容： 1. 協助彙整會員相關資料 2. 協助一同發想活動與溝通腳本（含 LINE、APP、店內體驗） 3. 一同參與會員活動執行，和第一線顧客互動。 4. 一起優化 CRM 與會員旅程，打造品牌最強的會員體驗 5.主管交辦事項。 ~對會員活動企劃議題有興趣者歡迎加入我們~ ~上班時間：10:00~18:00 星期一~星期五（可接受一星期可來3~4天） 投遞時請告知我們您可以配合的天數，我們會更快連絡您呦！

1.受理百貨各項系統異常通報，記錄問題、第一線異常排除處理，轉出及進度追蹤。 2.協助百貨專案推展事項，包含專案會議安排與會議記錄業務，協助系統測試、系統管理文件製作。 3.須配合百貨假日值班安排。 4.主管交辦事項執行。

◎除月薪外的額外獎金及津貼 (1)具備美容相關執照者，另加發津貼 (2)每月依業績達成狀況發放獎金 工作內容： 1. 成為beauty STAGE專屬時尚美妝銷售顧問 2. 提供顧客親切的接待與需求服務、彩妝保養產品解說及銷售 3. 顧客資料建檔，提供售後服務及追蹤聯繫維持客戶關係 4. 配合檔期活動達成業續銷售目標 5. 致力維持店櫃最佳形象 beautySTAGE美麗台介紹： https://www.beautystage.com.tw/page/beautySTAGEbrandstory

服務品質管理及提升、顧客服務接待、服務品質教育訓練、顧客意見處理、服務競賽活動辦理、輪值顧客服務中心等。 ※休假制度：9~11天/月，工作地點：台北各分店，上班時間：依各家分店營業時間，排定早班、晚班、全天班，以上三種班別皆需輪值。

新光三越致力於打造「以會員為核心」的點數生態圈，讓點數成為串聯品牌、通路與生活場景的價值引擎。 如果你熱愛用數據洞察會員行為、擅長規劃跨界合作、並期待打造真正有感的點數體驗，我們正在找的就是你！ ★把點數變樂趣： 透過遊戲化 (Gamification) 與創意活動，讓集點與兌點變得好玩又有趣。 ★把回饋變成體貼：設計打動人心的點數兌換商品或服務，讓會員覺得「懂我」。 ★把跨界變成無界：突破百貨場域，主導異業結盟（航空、旅遊、金融、生活），拓展點數使用場景。 職務內容： 1. 規劃與優化會員點數制度與生態圈策略 2. 發展跨品牌/跨通路點數合作模式，推動專案落地 3. 以數據分析，提出點數運用洞察與成效評估報告 4. 主導點數相關專案（如檔期活動、異業合作、點數兌換專案）之規劃與推動 5. 追蹤市場忠誠度趨勢，提出創新點數應用與優化建議 6. 具備專案主導與跨部門協作能力

1. 員工資料管理及維護。 2. 員工任用、報到、離職、調動、差勤管理之作業。 3. 公文登錄及人事行政作業。 4. 人力分析統計資料、資料稽核作業。 5. 依法令規範適時修訂管理辦法之推行。 6. 主管交辦事項。 ⭐本公司將會按您的專業經歷背景作為敘薪、進用職稱之參考依據；不論您是否有相關工作經驗，皆歡迎投遞應徵喔！

1、服飾銷售服務。 2、賣場商品陳列協助。 3、店務執行協助。 4、庫存管理及顧客關係維護協助。 以上工作執行，公司提供完整培訓，能奠定兼職者服務專業的基礎。 ⭐早班+假日輪班or晚班+假日輪班。 ⭐長期工讀，短期勿試。

1.規劃和設計公司整體的 IT 基礎架構，包括雲端服務、網路安全、資料庫等。 2.評估和導入新的技術，以提升公司營運效率和客戶體驗，特別是針對線上預訂系統、ERP 和 數據分析平台。 3.與網通營運部和系統發展部合作，確保 IT 系統符合業務與資通安全需求，並能支援公司在旅遊產業的發展策略。 4.負責技術架構的安全性，確保系統符合業界安全標準，並能有效防禦網路攻擊。 5.研究和評估新興技術，例如探索 AI 在旅遊產業的應用。

1. 執行定期資安健檢，包含弱點掃描、滲透測試及安全配置檢查 2. 建立資安事件監控機制，進行威脅偵測與應變處理 3. 協助制定資安政策與程序，確保符合相關法規要求 4. 提供員工資安教育訓練，提升全員資安意識 5. 評估新興資安威脅，提出改善建議與解決方案 工作內容： 進行資訊安全風險評估，找出潛在的安全漏洞，並提出改善建議。 執行弱點掃描、源碼掃描和滲透測試，模擬駭客攻擊，驗證系統安全性。 監控網路流量和系統日誌，分析安全事件，並採取應變措施。 調查和處理資訊安全事件，例如資料外洩、惡意程式攻擊等。 協助制定和更新資訊安全政策、流程和標準作業程序。 追蹤最新的安全漏洞和威脅情報，並研究新的資安技術。 確保公司資通安全符合相關法規，例如個資法、資安法等。

1. 個資保護制度建置與管理 　a. 建立並維護符合 ISO 27701、GDPR、個資法 的個資管理機制。 　b. 制定並更新個資管理政策、標準與作業程序，確保內部遵循法規要求。 　c. 建置個資風險管理流程，定期進行風險評估與改善。 　d. 與各單位合作建立個資管理作業，確保資料蒐集、處理、儲存與刪除皆符合法 規與企業標準。 2. 個資法規與合規管理 　a. 監控並解讀全球個資法規變化，確保企業合規性。 　b. 進行個資影響評估 (PIA, Privacy Impact Assessment) 並提供風險降低建議。 　c. 規劃與執行個資管理內部稽核，確保組織運作符合法規要求。 3. 資安與個資技術控制 　a. 與 IT、資安團隊合作，落實存取控制、資料加密、日誌監控等技術措施。 　b. 確保系統設計符合 隱私預設 (Privacy by Design) 與隱私預設 (Privacy by Default) 原則。 　c. 監督個資存取權限，降低內部人員濫用或未授權存取風險。 4. 個資事件應變與管理 　a. 建立個資外洩應變計畫 (Incident Response Plan) 並定期演練。 　b. 主導個資外洩調查，制定補救措施並向主管機關回報。 　c. 監督供應鏈個資安全，確保第三方合作夥伴符合企業個資要求。 5. 教育訓練與內部宣導 　a. 規劃並執行員工個資意識培訓，提升全體員工的個資保護意識。 　b. 協助內部各部門建立個資保護機制，確保個資管理符合業務需求。 　c. 建立員工與客戶的個資查詢與申訴流程，維護企業透明度與信任度。

**本職缺會先由總公司人資部初試，通過後會再就近分配上班店舖** 對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。 工作內容： 1.商品上架陳列 2.商品排面整理 3.賣場環境管理及清潔 4.顧客服務、具有服務熱忱 5.店長、副店長臨時交辦事項。 早班:07:00~15:00 晚班:15:00~23:00 大夜班:23:00~07:00

**本職缺會先由總公司人資部初試，通過後會再就近分配上班店舖** 對便利商店之工作有興趣者，願接受店舖基礎訓練，工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔，店長、副店長交辦事項處理等。 工作內容： 1.商品上架陳列 2.商品排面整理 3.賣場環境管理及清潔 4.顧客服務、具有服務熱忱 5.店長、副店長臨時交辦事項。 早班:07:00~15:00 晚班:15:00~23:00 大夜班:23:00~07:00

🍀【兼職倉管人員-台中】誠摰邀請你的加入！ 🔧 工作任務： 1. 負責物料、護管的組裝，操作進出貨、到貨點料與上架。 2. 進行商品的進倉驗收、清點盤存，執行搬運作業。 3. 維護倉庫整潔，每週整理作業區，每年支援年終盤點計劃。 4. 組裝、包裝商品，確保商品完整出貨。 5. 定期清潔、整理庫存貨品、包裝工具與貯藏室，確保環境符合規範。 6. 撰寫每日工作日誌，記錄日常任務與進度。 7. 協助主管指派的額外任務及公司其他各項支援事務。 🎯 加分條件： - 具備倉儲相關經驗，Office 基礎操作的你，將為我們的團隊增添光彩！ 在這裡，你將有機會學習到倉儲全流程，並與一群熱情的夥伴共同合作🎉！ 準備好將你的細心與效率展現出來了嗎？讓我們一起讓日常物流變得更為暢快無阻吧🚀！

工作說明： 1. 曾任進口業採購工作至少3年以上者。 2. 時間觀念佳，懂得自我管理、安排。 3. 靈活、善於變通，找新方法將工作效率提升。 4. 溝通、協調能力佳。 5. 熟悉進出口業運作流程，能掌握攬貨公司與客戶需求，提供合適的解決方案。 6. 有能力執行供應商評鑑等文書工作。 工作任務： ◆有效率、積極處理採購單。 ◆與攬貨公司密切合作，貨物進出口順暢。 ◆掌握運費，控制、節省成本。 ◆供應商溝通，養成合作默契。 ◆供應商管理，供應商評鑑。 ◆降低出錯率，達成公司目標。 ◆主管指派之工作。 人格特質： ◆個性積極、敏銳、有自信 ◆個性開朗、高親和力，樂於團隊合作 ◆邏輯清晰，口條清晰 ◆有時間掌握能力、能獨立作業

1.與顧客說明商品的性質、特徵、品質與價格 2.商品陳列、櫥窗清潔、營業場所的整潔與美觀維護 3.顧客諮詢或主動提供商品建議 4.試用期間6個月保證月薪$34,000元

1.與顧客說明商品的性質、特徵、品質與價格 2.商品陳列、櫥窗清潔、營業場所的整潔與美觀維護 3.顧客諮詢或主動提供商品建議 4.試用期間6個月保證月薪$34,000元

1.與顧客說明商品的性質、特徵、品質與價格 2.商品陳列、櫥窗清潔、營業場所的整潔與美觀維護 3.顧客諮詢或主動提供商品建議 4.試用期間6個月保證月薪$34,000元