銀髮人才專區
1.正確並安全的執行訓練器材 ,確認運動目標,並指導學員使用 2.了解學員個人身心狀況,給予正確訓練指導方針,評估動作品質,安排規劃訓練課程 3.配合公司會議及專業相關工作安排 4.完成主管交辦事項
1.帶領旅客完成行程,為旅客提供優質旅遊體驗。 2.負責日本當地與地理、歷史、文化相關之導覽解說。 3.依據行程規畫安排活動,並隨時應對及處理突發事件。 4.協助旅客處理旅途中各式疑難雜症,提供必要資源與協助。
1. 負責每日帳務處理及編製完整財務報表,確保準確性及有效溝通。 2. 協助處理顧客投訴案件,提供即時且專業的解決方案。 3. 規劃及執行各類文書作業,如表單整理與報告撰寫。 4. 管理零用金使用與支出明細,進行週期性檢查與記錄。 5. 處理銀行相關業務,如款項匯款及對帳操作。 6. 至各站點進行稽核檢查及庫存盤點,提供改善建議。 7. 辦理員工勞健保加退作業,並精確計算薪資與辦理薪轉。 8. 參與並完成主管指派的行政專案與臨時性工作。
1. 負責每日帳務處理及編製完整財務報表,確保準確性及有效溝通。 2. 協助處理顧客投訴案件,提供即時且專業的解決方案。 3. 規劃及執行各類文書作業,如表單整理與報告撰寫。 4. 管理零用金使用與支出明細,進行週期性檢查與記錄。 5. 處理銀行相關業務,如款項匯款及對帳操作。 6. 至各站點進行稽核檢查及庫存盤點,提供改善建議。 7. 辦理員工勞健保加退作業,並精確計算薪資與辦理薪轉。 8. 參與並完成主管指派的行政專案與臨時性工作。
1. 負責每日帳務處理及編製完整財務報表,確保準確性及有效溝通。 2. 協助處理顧客投訴案件,提供即時且專業的解決方案。 3. 規劃及執行各類文書作業,如表單整理與報告撰寫。 4. 管理零用金使用與支出明細,進行週期性檢查與記錄。 5. 處理銀行相關業務,如款項匯款及對帳操作。 6. 至各站點進行稽核檢查及庫存盤點,提供改善建議。 7. 辦理員工勞健保加退作業,並精確計算薪資與辦理薪轉。 8. 參與並完成主管指派的行政專案與臨時性工作。
1. 定期巡檢百貨各樓層機電設備。 2. 記錄各項機電設備維修及巡檢報告。 3.熟悉並遵守相關操作規範,維護工作環境安全。 4. 配合主管完成其他技術相關任務。 5. 無經驗可,公司提供完整在職培訓。
包廂、公共區域清潔及廚房洗碗清潔工作 ◎大夜津貼及假日津貼另計
我們是輕鋼架天花板及隔間板材進口製造商,成立於民國85年,擁有許多信賴我們的廠商客戶,台灣許多您知道的連鎖品牌,例如麥當勞,全聯等...也都使用我們的天花板。 工廠氣氛融洽,能學習到許多技術,會堆高機加分,會開貨車加分,無經驗歡迎加入我們,師傅會帶領您學習,有相關經驗加分~會堆高機者底薪提升~,歡迎有志者面洽詳談. 工作內容: 此職缺為產線機動員,需會堆高機,工作上能學習到關於進口隔間板材,專業機械操作,天花板加工等相關技術能力,須配合現場工作調度,跟著資深師傅學習,是個既能學習也有成就感且有趣的工作,只要您願意學習,我們都很樂意教您。 基本福利: 每日提供您午餐享用,老闆不定時還會請大家美味下午茶~ 上班時間8:00-17:00,午休12:00-13:00,周休二日,見紅就休。 公司符合勞基法,員工勞健保,職災保險,特休假,三節獎金或禮品,年終獎金,生日禮金或禮品,加班有加班費,員工免費停車位,公司會視學習能力及工作狀態提升薪水且享有良好升遷制度。 歡迎所有求職者加入我們的行列~
1. 工作內容:負責廚房熱炒餐飲工作 2. 缺額時段:依門市營運需求,需配合輪班 3. 休假天數:週休二日+國定假日(排休制) 4. 每日工時:8小時(不含休息用餐1小時) 5. 依營運配合加班:依勞基法給付加班費 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元(夜間出差另享有夜間津貼)
水天使游泳學校 精緻、專業、高品質的教學團隊 工作內容 1. 幼兒游泳教學,不必具備教學經驗,公司會培訓,輔導考照。 2. 會游泳或不會游泳者皆可。 3. 其他主管交辦事項。 4. 個性活潑,喜歡與孩子相處。 5. 32000元/月起 享勞健保。 可供住宿
1. 負責百貨商場內電路系統維修、安全檢查與電器設備安裝作業。 2. 執行水電、消防配管及配線檢修,維持設施正常運作。 3. 監督並記錄委外保養廠商工作,包括高低壓電氣設備與電梯保養狀態。 4. 定期巡檢空調系統,進行維護保養和效率優化作業。 5. 處理百貨設施突發性維修需求,迅速恢復設備運行。 6. 支援裝修改造工程,協助完成相關設施更新工作。 7. 檢查照明設備運作狀況,進行燈具更換與故障排除。 8. 製作維修記錄與報告,確保設備管理文件完整性。
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.驗貨,試吃,拍照回傳及貨品回報。 5.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 6.收銀,結帳,接受電話訂單,販賣特價商品。 7.維持店櫃週遭之整潔。 ●有徵早班人員 以及 晚班人員● 2.晚班人員 13:300~22:00 無需輪班,固定班
喜歡餐飲服務、享受與人互動的你,歡迎加入 奇可洋食館漢神店 的行列! 我們正在尋找細心、親切、負責任的外場兼職夥伴,一起為客人帶來溫暖而美好的用餐體驗。 ▍工作內容: ・接待客人與帶位服務 ・點餐與餐點介紹 ・餐點送餐與桌面整理 ・協助店內環境整潔維護 ・配合店內營運相關事務 ▍我們希望你: ・工作態度認真細心 ・具備親切笑容與服務熱忱 ・準時、負責、能與團隊合作 ・有餐飲經驗佳(無經驗可培訓) ▍我們提供: ・友善的工作環境 ・完整的工作指導 ・與優秀團隊一起成長 ▍工作時段 ・午班:11:30-15:00 ・晚班:17:30-21:30 (實際排班可彈性調整) 歡迎加入奇可洋食館的團隊,一起把美味與溫度帶給每一位客人。
【工作內容】 • 親切接待顧客,協助商品與活動諮詢 • 商品補貨、整理、檢查,維持貨架整齊 • 確保門市環境乾淨、舒適 • 參與執行檔期活動,發揮你的創意點子 【薪資與福利】 • 時薪:依最低工資起薪,另有津貼與獎金 • 夜班加給:22:00–23:00 每小時再加 55 元 • 轉職優先:表現優秀可優先轉任正職,年資可累計 • 依法享有勞基法相關保障 【我們在找這樣的你】 • 主動積極、喜歡與人互動,充滿服務熱忱 • 樂於嘗試新挑戰,想學習美妝、保健與零售經營 ※小提醒 履歷初審合格者,我們會在 2 天內由門市致電,安排面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。
1.接待顧客並提供商品介紹與諮詢服務 2.操作收銀機和POS系統完成結帳程序 3.對銷售商品進行進出貨管理與定期盤點 4.維護店面整潔,確保商品陳列符合規範 5.協助顧客進行退換貨處理並解決問題 6.推廣會員計劃並參與促銷活動協助 7.開立發票並管理現金及信用卡交易
●具四川、江浙、台菜、粵菜等相關經驗 ●具丙級技術士証照佳 ●時段: 請洽詢門市,每日出勤9H(含1小時休息用餐時間) ●月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2000元及夜間津貼
我們正在尋找熱愛生活、喜歡與人互動的您。在 World Gym,客服人員就是我們的品牌 #第一印象大使! 加入我們,一起打造充滿個人魅力的職涯! 《客服專員的工作日常》 1. 建立品牌印象: 櫃台接待與諮詢,用您的專業與笑容在互動中展現個人影響力 2. 打造品牌氛圍:巡視俱樂部,確保環境「氛圍感」滿滿,專業把關門禁、守護大家的運動空間 ✓ 開/閉店津貼補助 加入World Gym,打造夢想中的個人魅力的技能 1. 高情商溝通力: 透過實戰,我們帶您培養情緒價值管理,讓您成為「社交天花板」 2. 敏銳洞察與共情能力: 憑藉您的理解力與敏銳度,我們帶您擺脫機械式的對話,學會在服務中靈活應變。不只是提供服務,更是將觀察力轉化為高效溝通的實戰培訓 3. 陽光正能量: 我們拒絕內耗,只給您最正向的職場所需 4. 展現自我是我們的團隊核心: 我們鼓勵您發揮個人特質,並透過專業在職訓練,將您的軟實力打造成「可遷移技能」,成為您未來最強的硬實力 ▌一定不能錯過加入World Gym這個大家庭一起工作 1. 輕鬆工作氛圍,同事都超好相處 2. 不定期部門聚餐、出遊 3. 每年提供免費健康檢查 4. 春酒百萬抽獎 5. 免費進入全台World Gym俱樂部運動 ▌工作內容相關影片參考:客服專員的工作日常 https://www.youtube.com/watch?v=IlG9omaFceU
1. 驗收客戶退回商品、入庫存系統作帳。 2. 商品貨故追蹤及後續處理。 3. 處理客訴退換補貨,以及後續揀貨和包裝出貨。 4. EC平台各大電商退貨驗收作帳(pchome、momo、客退商品)。 5. 客訴維修商品相關售後服務處理,售後服務維修案件聯繫廠商處理。 6. 同組人員休假職務代理人。 7. 完成主管交辦事項。 8. 輪值環境清潔。 ※ 公司制度遵從勞基法規定,照實際薪資加保勞保、健保、勞退、團保,給予員工最完善的保障。 ※ 週休二日 (六、日、人事行政局公布之假期)。 ※ 享福委會福利制度,三節禮金、生日禮金、員工尾牙、員工旅遊、員購...等。
職位介紹: ✧ 儲備幹部──未來的店長,馬修嚴選重要營業幹部,門市成功運作的關鍵推手。 ✧ 公司與門市的溝通橋樑,經營管理至少1家門市。 ✧ 教育訓練期間須經門市歷練至少1年,紮實的基礎訓練是成為傑出店長的必經過程;未來可繼續晉升營業單位高階主管。 需要具備: 1. 良好溝通與協調力 2. 能獨立完成銷售計劃與執行 3. 談判技巧與建立團隊能力 4. 財務分析能力 工作內容: 1. 顧客服務與產品銷售:熟悉、介紹及銷售門市商品、了解及探詢消費者的需求並給予專業建議、須具有服務的親和力及應變力、顧客訴願處理、開發客源及顧客關係管理 2.店務相關作業:維持門市、專櫃環境週遭之整潔、確保每位門市人員依SOP要求完成各項店務作業、提出SOP之優化建議、商品進貨、調貨及庫存管理、配合公司政策調整商品陳列及換檔工作、門市營運設備維護、報修 3.門市營運管理:人員招募、考勤管理、新進人員教育訓練及考核、制定同事個人目標以達成公司每月目標、製作每月營運績效分析報告並提出具體改善方案、提升在職人員專業技能、管理、優化門市營運狀況、推廣行銷活動 上班地點: 依照公司指定調動全台工作地點、配合營業時間調整上班 ★依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 (勞、健保、勞退、團保及各式假別) ★馬修嚴選-獨有福利 1. 員工購物金 2. 員工旅遊/聚餐 3. 員工生日禮券 4. 月休8-12天 5. 三節禮品 6. 尾牙 ★獎金 通過考核發給 ★制度類 1. 完整教育訓練 2. 明確升遷管道
職位介紹: ✧ 儲備幹部──未來的店長,馬修嚴選重要營業幹部,門市成功運作的關鍵推手。 ✧ 公司與門市的溝通橋樑,經營管理至少1家門市。 ✧ 教育訓練期間須經門市歷練至少1年,紮實的基礎訓練是成為傑出店長的必經過程;未來可繼續晉升營業單位高階主管。 需要具備: 1. 良好溝通與協調力 2. 能獨立完成銷售計劃與執行 3. 談判技巧與建立團隊能力 4. 財務分析能力 工作內容: 1. 顧客服務與產品銷售:熟悉、介紹及銷售門市商品、了解及探詢消費者的需求並給予專業建議、須具有服務的親和力及應變力、顧客訴願處理、開發客源及顧客關係管理 2.店務相關作業:維持門市、專櫃環境週遭之整潔、確保每位門市人員依SOP要求完成各項店務作業、提出SOP之優化建議、商品進貨、調貨及庫存管理、配合公司政策調整商品陳列及換檔工作、門市營運設備維護、報修 3.門市營運管理:人員招募、考勤管理、新進人員教育訓練及考核、制定同事個人目標以達成公司每月目標、製作每月營運績效分析報告並提出具體改善方案、提升在職人員專業技能、管理、優化門市營運狀況、推廣行銷活動 上班地點: 依照公司指定調動全台工作地點、配合營業時間調整上班 ★依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 (勞、健保、勞退、團保及各式假別) ★馬修嚴選-獨有福利 1. 員工購物金 2. 員工旅遊/聚餐 3. 員工生日禮券 4. 月休8-12天 5. 三節禮品 6. 尾牙 ★獎金 通過考核發給 ★制度類 1. 完整教育訓練 2. 明確升遷管道