銀髮人才專區

我們在尋找具有熱情、創新和技術專業的資料工程師加入我們數據團隊，如果你對數據技術充滿熱情，熱於挑戰和解決各種數據問題，歡迎加入我們。 工作內容: 1. 負責ETL流程開發與維運，確保資料準確性與完整性。 2. 參與資料倉儲的設計、開發、優化和維護。 3. 與其他部門合作，解決資料相關問題，支持業務需求。 專業知識: 1. 具有資料庫設計與優化經驗。 2. 熟悉一種以上資料庫，如: PostgreSQL、MySQL、Oracle etc。 3. 熟悉大數據技術，如: Hadoop、Spark. 等。 4. 擅長工具 ETL(Informatica，Trinity，Apache NiFi etc.)

我們正在尋找熱衷於技術創新和挑戰的工程師，加入我們的研發團隊！ 開發和維護全台灣流量最大的通路電商平台內的站內廣告系統。您將有機會接觸到海量的數據和高流量的系統，並通過開發的廣告產品推動業務發展。 這是個充滿無限可能的新團隊，您將有機會參與整個團隊建制過程，一起建立你理想的開發流程與文化。 您可以基於產品未來發展藍圖和現況，持續調整來建構一套全雲端高效率且技術要求高與基於數據為核心的系統，並參與千萬用戶級別的產品開發。 工作內容 1. 負責廣告平台 Momo Ads 系統的資料流設計，並協助開發滿足廣告業務發展相關的需求 2. 優化系統 Data Pipeline 處理海量用戶與廣告事件，提供即時且高效率的 OLAP 系統 3. 與演算法工程師與資料分析師協作開發廣告引擎模型與競價引擎 4. 關聯式與非關聯式資料庫的 DB Schema 設計與效能優化 5. 開發與線上環境皆基於雲端架構，使用到的技術包含但不限於 AWS、Linux、Docker、SQL Server、PostgreSQL、Redis、Cassandra、BigQuery、Spark。 6. 支援跨部門、跨業務單位的數據整合任務 需求技能 1. 熟悉 Java 或 Python 語言開發 2. 設計與優化資料庫經驗並熟悉 SQL 語法 3. 具備系統架構分析、專案需求分析、系統設計與技術選型能力 4. 熟悉使用 git 進行程式版本控制 加分項目 1. 熟悉一種主流雲端平台(AWS、GCP)的使用與管理 2. 具有後端 API 開發和部署的經驗 3. 具備數位廣告或電商產業領域知識 4. 具大量資料與具擴展性的系統處理經驗，如 Apache Spark / Cassandra / BigQuery

1. 以敏捷思維規劃產品期程發展與快速迭代，落實商業需求。 2. 以敏捷思維管理技術專案的快速迭代 (同時須確保專案期、質、預算)。 3. 系統之資訊需求彙整規劃、開發、測試及導入。如：mo+店家專案。 4. 追蹤管理專案進度，管理外單位協作項目，確保專案順利進行。 5. 數據資料治理及分析，提供策略建議或發想。 6. 驗證各項資訊專案開發結果，與工程師溝通協助調整。 7. 管理專案進度。 【加分條件】 1.Scrum Master(CSM)或 PMI-ACP敏捷專案管理證照 2.2 年以上數位產業相關經驗(如網路、電商) 3.具備ERP專業知識與經驗者 ***資深者薪資及職稱另議***

1. 依據需求製作系統使用者介面設計、RWD、流程及整體視覺設計、原型設計，擅長從無到有的系統視覺設計、交互與調整，熟網頁前端切版。 2. 需能獨立執行視覺設計元素及產品介面風格定位。 3. 與產品經理、工程師等協作開發產品，確保設計實現及符合使用者體驗。 如：內部管理系統、轉型專案。 4. 協助專案測試，負責成果交付品質檢查。 5. 適應電商快速步調、學習能力佳，有效分配工作優先順序。 6. 工作技能：Flow Chart、Wireframe、Prototype、Usability Testing。 7. 精通Sketch、Figma和AdobeXD等設計工具，能夠靈活運用工具進行設計工作。 UI/UX設計師為系統提供最佳使用體驗和流暢操作與美好的視覺感受，這是一個充滿挑戰和發展前景的職位。 歡迎對於美感/操作介面有堅持的你加入我們，一同孵育美好的系統！

1、擔任公司內部ERP導入顧問及分析師 ERP導入、ERP流程優化與系統分析(系統規格需求洽談確認) 2、熟悉財會觀念及ERP各模組 3、具導入及ERP分析者尤佳(不限鼎新、SAP、Oracle ERP…等) 4、對財會領域知識及相關規範有興趣者歡迎加入(IFRS、財報規範、BI報表) 5、其他主管交辦事項 **資深者薪資及職稱面試另議**

我們正在尋找熱衷於技術創新和挑戰的工程師，加入我們的研發團隊！ 開發和維護全台灣流量最大的通路電商平台內的站內廣告系統。您將有機會接觸到海量的數據和高流量的系統，並通過開發的廣告產品推動業務發展。 這是個充滿無限可能的新團隊，您將有機會參與整個團隊建制過程，一起建立你理想的開發流程與文化。 您可以基於產品未來發展藍圖和現況，持續調整來建構一套全雲端高效率且技術要求高與基於數據為核心的系統，並參與千萬用戶級別的產品開發。 工作內容: 1. 負責分析、設計、開發廣告平台 RMN 系統相關專案(DSP、SSP)，並協助框架API的排程、需求分析和架構規劃。 2. 進行關聯式與非關聯式資料庫的 DB Schema 設計與效能優化。 3. 與前端工程師與數據工程師合作，開發產品新功能並進行程式碼和系統效能優化。 4. 開發佈署於雲端環境的服務，使用的技術包含但不限於 Linux、Docker、PostgreSQL、Redis、Cassandra。 需求技能: 1. 熟悉 Java 語言，能使用 Spring Boot 框架開發後端應用設計與優化關聯式資料庫 2. 熟悉 SQL 語法，具備系統架構分析、專案需求分析、系統設計與技術選型能力 3. 熟悉使用 git 進行程式版本控制，具備 Unit Testing 實務經驗 加分項目： 1. 熟悉一種主流雲端平台(AWS、GCP)的使用與管理 2. 具備數位廣告領域知識或電商平台領域知識 3. 具備大流量或擴展性系統設計或處理經驗 ，如 Apache Spark / Cassandra / BigQuery

1.產品規劃與策略方向制定 2.開發專案進度與時程管理 3.團隊目標管理 4.數據分析與解決方案制定 不論是實體通路或是電商通路，競爭已白熱化的零售市場，都需要經驗豐富、有想法、有目標、有衝勁的你，一起與momo邁步向前，拓展市佔，迎向寬廣的未來。

雪坊優格【 Snow Factory】門市儲備副店長 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 台北市士林區福華路164巷10號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日工時9小時，週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。超過約定工時，另可自行選擇補休或加班費。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：平均月薪44553元以上。 薪資包含每工作日加班一小時，故依照大小月上班天數不同，每月薪資會略有不同。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 215 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 台北市士林區福華路164巷10號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 215 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

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0927566007(同賴)：想快點上班賺錢嗎？直接打電話或加LINE，聊一聊馬上約面試、馬上安排上工！ 【高薪-門市服務人員【二度就業無經驗可 歡迎應屆畢業生】】 ✨ 想找一份穩定又看得到成長的工作嗎？ 不管你是剛畢業、準備重返職場，還是想轉換跑道， 只要肯學、肯做、喜歡跟人互動，這裡就是你的舞台！ 🛒 你的一天大概會這樣進行 1. 把賣場商品排得又整齊又好找，依公司規範補貨、前置、標示，讓貨架看起來舒服又順眼 2. 依系統或主管指示，幫商品上架、下架、貼價標，確認品名、條碼、價格都正確 3. 操作POS收銀機，替顧客結帳、折扣與各式支付交易，點收金額並依流程交班對帳 4. 按照庫存系統與現場狀況進行盤點，協助補貨與調撥，讓熱門商品不會說沒就沒 5. 依公司規定處理退換貨與基本客訴，記錄並回報異常狀況，維持和顧客的好關係 6. 提供商品資訊與購物建議，了解顧客需要什麼，適當推薦商品，讓他們逛得開心又滿意 7. 維護門市環境整潔與安全，包含公共區域與工作區清潔，依標準流程完成開店與閉店作業 8. 配合門市營運與促銷活動，協助商品陳列、物料擺放與簡易銷售報表填寫，幫門市一起衝業績 🚀 沒經驗沒關係，只要你 想要有穩定收入 願意動起來、學習門市實務 願意和團隊一起打拚 公司會提供完善教育訓練與在職教學，帶著你一步一步上手， 讓你從陌生到熟練，看見自己的成長與成就感！ 聯絡方式： 店長TEL: 0970312831 歡迎加LINE洽詢：0970312831 (同電話) 與我們見面時間地點： 時間：星期一至星期五下午4:45後 地點：板橋區溪北路98號 請自備履歷。 期待和你當面聊聊，讓我們一起開啟新的工作旅程！

1.顧客接待 2.餐飲遞送.環境清潔整理 3.無經驗可 4.機台開分 月休八天 享勞健保 特休 三節禮金 生日禮金 績效獎金

1.顧客接待 2.餐飲遞送.環境清潔整理 3.無經驗可 4.機台開分 月休八天 享勞健保 特休 三節禮金 生日禮金 績效獎金

1. 負責指定地點的貨物收取，並將包裹準時送至統倉，確保準確交付。 2. 規劃並遵守簡單明瞭的運輸路線，提升作業效率與準時性。 3. 具備基礎車輛操作技能，能進行基本車輛檢查與安全駕駛。 4. 協助裝卸貨物，確保貨物在運輸期間的完整與安全。 5. 依公司指引進行作業，對貨物處理及紀錄保持負責。 6. 上班時間彈性，詳情歡迎面試洽談。

我們是一家專注於耳機、音響週邊產品零售的公司，致力於提供高品質的耳機、音響及相關電子配件。我們的主要客群包括追求音質的音樂愛好者，致力於讓顧客享受到最佳的產品體驗與專業服務。 工作內容： 1. 負責門市接待與客戶服務，包括處理電話諮詢、顧客售後服務以及退換貨申請等事宜。 2. 熟悉櫃台結帳流程與整體每日營收記錄管理。 3. 定期執行門市環境清潔及商品陳列，維持門市形象與商品吸引力，讓客人安心試聽與選購。 4. 規劃並參與產品銷售活動，包括活動企劃、創意發想、流程執行及現場支援。 5. 撰寫數位宣傳內容（影片文案、社群文案等），並進行影片拍攝與基礎剪輯，提升品牌的網路曝光。 6. 熟悉各大視頻平台與社群媒體，如 YouTube、FB 和 IG 等，負責經營與日常更新，提升社群活躍度與品牌影響力。 7. 協助設計平面素材與廣告內容，包括影片封面、促銷文宣或海報等，具有基礎的 Adobe Photoshop、Illustrator、Premiere Pro 等技能。 8. 具備數位行銷策略分析能力，運用行銷工具進行廣告投放與效益分析，提升營銷成效。 我們相信將最優質的產品與服務帶給顧客是企業成功的基石，期待熱愛耳機與客戶服務的你加入我們，成為這個領域的專家！立即投遞履歷，讓我們一起成長，一起創造未來！

1.安全駕駛小客車或小貨車，遵守所有交通規則 2.熟悉配送路線並高效規劃送貨行程，確保準時送達 3.負責運送農畜水產品，確保貨品品質完整無損 4.協助裝卸農畜水產品及相關貨物，依程序作業 5.熟悉保鮮需求，維持運輸過程溫度控制 6.定期檢查維護車輛，確保其運行狀況良好 7.在緊急情況下具備應變能力，確保運輸順利 8. (面議詳談.含全勤)

《底薪+獎金制》《百貨銷售地點，優質上班環境》 ※主要工作內容： 1.介紹及銷售影音家電商品。 2.維持專櫃整潔及商品陳列美感。 3.開發潛在客戶，培養與顧客的良好關係。 4.徵求抗壓性高、有意願挑戰高額獎金的你！ ※工作時間： ◎依勞基法規定排休，配合百貨公司營業時間排早班、晚班、全天班 ※薪資待遇： ◎到職起薪36,500元起，業績、台數...等獎金另計 ◎逐年依績效調整薪資且升遷管道暢通，表現良好者不計年資均有機會晉升店長 ※成就／樂趣： 拓展人際關係，服務百貨公司頂級顧客，並從中學習人際溝通、商品銷售、顧客心理與個人形象包裝技巧

六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋～ 創新（創意＋即戰力） 舞台（擁抱變化、團隊協作、正向思考學習，享受工作帶來的挑戰) 品牌價值（成為國際指標伴手禮品牌） ✨擁有相同目標的你(妳)，快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.介紹及銷售商品及POS 系統操作。 2.顧客接待與服務諮詢、調貨、包裝及退(換)貨處理。 3.商品進/銷/存管理。 4.商品包裝、陳列及公司檔期等工作。 5.維護店櫃/門市之整潔。 6.其他主管交辦事項。 7.維護店櫃/門市之整潔。 8.主管交辦事項。

六月初一期待遇見這樣的你(妳) 希望自己成為更棒的人 最期待願意與我們一起變優秀的人 六月初一追尋～ 創新（創意＋即戰力） 舞台（擁抱變化、團隊協作、正向思考學習，享受工作帶來的挑戰) 品牌價值（成為國際指標伴手禮品牌） ✨擁有相同目標的你(妳)，快加入六月初一這個大家庭吧 ✨ ✔️職務內容 1.介紹及銷售商品及POS 系統操作。 2.顧客接待與服務諮詢、調貨、包裝及退(換)貨處理。 3.商品進/銷/存管理。 4.商品包裝、陳列及公司檔期等工作。 5.維護店櫃/門市之整潔。 6.門市報表統計及訊息回饋。 7.主管交辦事項。 輕食區 1.輕食製作、包裝、出餐 2.飲品製作 ✔️晉升/福利 1.三節獎金 2.不定期聚餐福利、中秋/春酒活動 3.員購福利 4.透明升遷管道與培訓制度(EX:資深門市/儲幹管理/副店長/店長管理培訓...)