銀髮人才專區

還在因為交通問題困擾著優秀的你/妳不敢大膽的按下〝應徵〝嗎? 別擔心，你/妳的心聲我們聽到了!!! ★本職務備有交通車，接駁路線行經3大捷運站(民權西路站、行天宮站、中山國中站)，歡迎有意願的你/妳加入我們，一起共享福利★ 1.熟悉食材各類刀工手法，及食材醃製，具食材成本管控職能，廣東菜系佳 2.掌握所有產品的製作工藝及出品標準(色.香.味.形) 3.必須掌握所有設備的操作流程與保養事項 4.存貨，盤點，申購，收貨管理 5.廚房成本控制工作 6.協助主廚其他工作，並配合營運部進行相關工作 ※經常性薪資含本薪、津貼、到班準點津貼或業績(工作)獎金...等。 ※本職缺適用政府就業獎勵方案 **勞動部【五五就業獎勵】 **勞動部【跨域就業津貼】 **勞動部【婦女再就業計畫】 **勞動部【青年職得好評計畫】 **勞動部【支援青年就業計畫】 ★欲申請獎勵者，請於面試前至就服站取得推介卡

林森拉娜SPA＆娃娜精品聯合招募 中部區域直營連鎖美容/精品複合式行銷SPA館，唯一培養全方位專職人才，工作環境單純，制度完善健全。 1.需具美容沙龍銷售、人員管理一年以上經驗者.協助店長共同完成店業績及能獨立完成美容產品.療程銷售 2.熟悉現場美容師實務操作及流程訓練者為佳。 3.具企圖心、想挑戰自我者為佳。 4.平均薪資約月領35000~65000元(底薪29500+各項獎金)，收入穩定有保障。 4.協助店內部分行政、客服等庶務。 5.提供免費制服、勞健保、6％勞退金、生日禮品、三節禮金、員工購物優惠、國內外旅遊。 6.星期（一〉~（六〉上班時間為上午10：00～下午20：00 星期（日）上班時間為上午10：00～下午18：00

股票上市公司・制度完善・福利優渥 🌟 歡迎社會新鮮人、二度就業、轉職者，無經驗可，公司提供完整帶薪培訓！ ________________________________________ 💰 薪資制度（依您的需求選擇） 【月薪服務員】適合追求穩定高收入者 • 月休 8 日（週休二日）： 起薪 $29,500 元 • 激勵獎金： 每2月 $3,200 元（符合資格者按期發放） • 配合加班： 若每月配合加班 5 天，薪資總領可達 $37,285 元 • 國假加倍： 凡國定假日出勤，時薪雙倍計薪！（依法規加給工資） • 銷售獎金： 另有產品銷售分紅，挑戰更高薪。 ________________________________________ 📝 工作內容（月薪/時薪人員一致） 1. 親切服務： 以熱誠態度為客戶提供加油服務。 2. 收銀結帳： 操作電腦收銀機、開立發票及帳款核對。 3. 環境維護： 維持站區與工作環境之整潔（含洗手間清潔）。 4. 帳務核對： 每日下班前完成營業額清點與帳金核對。 ※ 學習期間薪資照計，專業導師帶領，新手也能輕鬆上手！ ________________________________________ ⏰ 工作時段（需視站所人力狀況配合輪班） • 大夜班： 22:45 ~ 07:15（含 30 分鐘休息時間，不計入給薪工時） ________________________________________ 🎁 完善福利與升遷制度 • 全額保障： 勞保、健保、6％ 勞退、團體保險(保費由公司全額支付)。 • 各類獎助： 三節禮品、生日禮品、銷售獎金、尾牙/團康聚餐。 • 旅遊津貼： 提供國內、國外旅遊補助金，慰勞員工辛勞。 • 定期健檢： 關心您的健康，公司定期舉辦員工健康檢查。 • 升遷管道： 每季舉辦教育訓練及升等考試，表現優異者可晉升管理幹部。 • 國定假日： 元旦、小年夜、除夕、春節(初一~初三)、228紀念日、清明節、兒童節、勞動節、端午節、中秋節、教師節、國慶日、台灣光復節、行憲紀念日。

我們想找的，不只是銷售人員。 是願意陪爸媽一起照顧孩子的夥伴。 我們希望門市夥伴除了介紹商品， 也能用溫柔、沒有壓力的方式陪伴客人。 如果你本身就喜歡小朋友、喜歡有溫度的互動， 這份工作可能會很適合你。 【我們提供的福利與成長機會】 - 三節獎金、年終獎金、團體獎金 - 生日禮金/品、員工體檢 - 在職教育訓練、透明升遷管道 - 團體保險、不定期聚餐及春酒活動 【工作內容】 1.商品介紹與銷售服務 2.顧客服務與關係經營 3.門市商品管理 4.門市環境維護 5.支援店務行政工作 6.婦幼展參展(個人業績制) 我們希望你： ✔ 喜歡與人互動 ✔ 有耐心、不怕重複溝通 ✔ 個性細心、有責任感 ✔ 願意學習嬰幼兒相關知識 有門市經驗很好， 沒有經驗也沒關係，我們會手把手教你。 這份工作的特色： ✔團隊氣氛單純 ✔有完整教育訓練 ✔能學到嬰幼兒營養與銷售技巧 ✔做得好有獎金制度 如果你喜歡「有溫度的品牌」，相信你會喜歡這裡。

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

具汽車引擎維護工作，汽修科畢、具殘障手冊者優先錄取，無誠勿試

1.銷售NISSAN全車系車型及傳遞NISSAN之品牌精神 2.處理車輛貸款、保險、租賃及驗車相關業務 3.定期進行顧客關懷，回應與協助處理顧客需求以成就顧客滿意 4.具有溝通協調及100％學習能力與100％的耐心度 5.具有服務的熱忱及強烈的企圖心

1.銷售NISSAN全車系車型及傳遞NISSAN之品牌精神 2.處理車輛貸款、保險、租賃及驗車相關業務 3.定期進行顧客關懷，回應與協助處理顧客需求以成就顧客滿意 4.具有溝通協調及100％學習能力與100％的耐心度 5.具有服務的熱忱及強烈的企圖心

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【振宇邁向百店，有你同行】 未來最搶手的技術工（電工、水管工、木工等）的專業知識，你具備了嗎？ 願意學習並樂於將專業知識分享給顧客，解決修繕需求~那麼~你就是我們要找的 ! 【門市日常】 1. 提供專業諮詢與銷售服務，與顧客建立友好關係~ 2. 結帳收銀、商品陳列與庫存管理。 3. 與夥伴輪班合作（早班／晚班），共同完成每日任務 ! 【成長與發展】 1. 五金專業培訓，從基礎到進階，不怕你學，只怕你不學。 2. 每年兩次升遷機會，職涯方向清楚可見。 3. 從培訓逐步成為獨當一面的店長，躍升管理職。 ★薪資含輪班津貼，符合排班規範者發放。 ★鄰近門市相互輪調，累積多元經驗，認識更多新朋友~

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 5.早晚班16:00-17:00交班

A. 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 3.管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 4.廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 5.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 6.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 7.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 8.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 9.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 10.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 B. 1.享勞.健職災保.退休金.三節禮金.年終獎金 2.月休天數比照當月周休二日天數，採排休制，國定假日另予給假。 3.銷售獎金另計

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、更換鏡片、包裝及送修貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 面試地點:高雄市三民區九如二路583號 面試電話:07-3230629 面試人員:當班門市人員 P.S 面試時間 請於 下午13:00過後至18:00 (因1111管理者工作繁忙，如有興趣求職者，或是收到人力銀行通知者，直接帶著履歷至門市面試即可) 應徵地點不等於上班地點，應徵時請備註理想或希望上班地點

1.門市銷售,顧客服務 2.商品管理,櫃台收銀 3.門市環境維護

國產.進口各式安全帽.手套.雨衣部品滿足廣大客戶的需求 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 5.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 面試地點:新北市三重區重陽路2段2號 面試電話:02-8985-5953 面試人員:當班門市人員 P.S 面試時間 請於 下午13:00過後至20:00 (因1111管理者工作繁忙，如有興趣求職者，或是收到人力銀行通知者，直接帶著履歷至門市面試即可) 應徵地點不等於上班地點，應徵時請備註理想或希望上班地點

1. 電力 / 配電變壓器製造圖面繪製、設計、出圖 2. 變壓器認可圖面繪製送審 3. 設計案投標資料及使用說明書、竣工圖製作 4. 顧客界面及技術問題澄清處理

1. 配電盤及GIS產品設計與規劃。 2. 估算生產及裝設所需工料量價，並提出採購清單。 3. 使用繪圖工具或電腦輔助設計（Auto CAD）協助製圖員設計新研發產品的架構。 4. 研究和分析客戶設計規劃、產品規格、說明書等資料，以評估可行性、費用及維修需求。 5. 配電盤專案估價、投標資料製作與整理

1.統包工程數量估算 2.檢討契約後控制設計預算及品質 3.施工圖繪製及品質檢核及控管 4.材料檢討及送審 5.其他主管交辦事項

學習力與適應力： 願意接受公司培訓與輪調。 溝通與領導力/ 具備良好的溝通能力，能帶領團隊，並願意聆聽他人意見。 抗壓性與責任感，對職務展現出責任感，不抱怨維護公司利益及人員福利 現場營運中,各項基本操作，提供消費者基本服務，餐飲沖泡及其他準備工作

1.櫃檯外場帶客、收銀服務，反應需靈活。 2.負責接聽電話、預約、排班、接待、電腦結帳、及櫃檯基本文書等。