1.帶團金廈五日遊,張家界8日遊,山東山西江南,海南5日遊,越南,日本...等領隊工作,無經驗可,公司總領隊輔導實習帶團。屬於公司專屬領隊,謝絕它家領隊兼差。 2.參展時必須支援旅展,於旅遊展接待客戶,負責解說行程並締結訂單 3.須能帶團出國並備有有效期之華語或國際領隊證,須能出差高雄台中台北參展 4.每檔旅展為期4天,高獎金易學易做,公司提共住宿補貼及車馬費補助 5.領隊收入+旅展獎金 當團領現/旅展當展領現 6.年度參展台北桃園台中台南高雄等地共24檔,工作自由,穩定,收入中上穩定,歡迎有經驗者,事業第二春者,想提高收入者男女不拘,加入上客團隊 7.欲成為公司專職領隊兼業務者亦可,想底薪保障者亦可 8.能徵員組織業務團隊並輔導管理者更加歡迎您來本公司合作創業成為高收入者。 9.駐地業務配合:處理當地訂單,服務當地就客戶及接洽新客戶。
1.帶團金廈五日遊,越南,泰國..韓國.等領隊工作,無經驗可,公司總領隊輔導實習帶團。屬於公司專屬領隊。 2.參展時必須支援旅展,於旅遊展接待客戶,負責解說行程並締結訂單 3.須能帶團出國並備有有效期之華語或國際領隊證,須能出差高雄台中台北參展 4.每檔旅展為期4天,高獎金易學易做,公司提共住宿補貼及車馬費補助 5.領隊收入+旅展獎金 當團領現/旅展當展領現 6.年度參展台北桃園台中台南高雄等地共24檔,工作自由,穩定,收入中上穩定,歡迎有經驗者,事業第二春者,想提高收入者男女不拘,加入上客團隊 7.駐地業務配合:處理當地訂單,服務當地客戶及接洽新客戶。
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1.帶團金廈五日遊,越南,泰國..韓國.等領隊工作,無經驗可,公司總領隊輔導實習帶團。屬於公司專屬領隊。 2.參展時必須支援旅展,於旅遊展接待客戶,負責解說行程並締結訂單 3.須能帶團出國並備有有效期之華語或國際領隊證,須能出差高雄台中台北參展 4.每檔旅展為期4天,高獎金易學易做,公司提共住宿補貼及車馬費補助 5.領隊收入+旅展獎金 當團領現/旅展當展領現 6.年度參展台北桃園台中台南高雄等地共24檔,工作自由,穩定,收入中上穩定,歡迎有經驗者,事業第二春者,想提高收入者男女不拘,加入上客團隊 7.駐地業務配合:處理當地訂單,服務當地客戶及接洽新客戶。
{此職缺屬於 內勤客服業務性質,不需外出開發客戶} 1.協助客戶對於國內外行程價格的查詢及報價相關的問題 2.負責行程訂購單文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 3.依顧客需求做團體行程報價及簽約 4..安排行程及膳宿、聯繫交通工具、預訂旅館等旅遊基層工作 5.旅遊相關文書製作.協助旅遊行程介紹、協助業務員處理相關出團安排 6.口齒清新,服務態度良好。反應快, 7. 熟悉旅行社工作內容,熟諳旅遊規劃,出團相關事宜和結團作業,具票務或客服業務經驗者尤佳。 8.對旅遊有興趣者,認真負責擅溝通協調,有旅遊相關經驗者佳 9.協助主管處理銷售業務相關之行政作業 10.協助主管交辦之客戶國內出發訂房 機票及國外出團相關事務處理 11.有興趣者,經驗者優先錄取
★底薪+高抽成 讓你快速上手成為專業銷售員,升遷管道順暢,讓你快速成長,全勤還有獎金 ★高培訓 公司完整教育訓練課程,團隊合作,打造歸屬感 老闆讓您充分學習、快速上手,夥伴互相幫忙 讓你快速上手成為專業銷售員,讓你快速成長 不定時公司提升業務能力講座,與公司一起成長共創佳績 ★高環境 公司提供優質的車源、高客源銷售地點,優良工作環境 公司商品資源豐富,良好的學習氣氛,夥伴互助合作 公司提供優質場地環境,辦公室內配給電腦一人一台 同事相處融洽,團隊向心力強 ★高福利 團體保險/年終獎金/全額旅遊金/三節禮金/生日禮金/婚喪喜慶禮金/生育禮金/住院慰問金
如果您想從事業務工作但不知如何入門 ; 〝凱文路易汽車〝可以滿足您的需求 如果您還在尋尋覓覓一份好工作又能兼顧職涯規劃 ; 〝凱文路易汽車〝可以滿足您的 如果您想要找一份高度自我實現、具成就感、高薪工作 ; 〝凱文路易汽車〝可以滿足您的需求 凱文路易汽車具有豐富的銷售經驗、完善的教育訓練及合作的團隊、優良的車源及穩定客源、良好的工作環境。加入凱文路易汽車成就您的業務人生。歡迎有志者透過1111人力銀行主動投遞履歷。 ★底薪+高抽成 讓你快速上手成為專業銷售員,升遷管道順暢,讓你快速成長,全勤還有獎金 ★高培訓 公司完整教育訓練課程,團隊合作,打造歸屬感 老闆讓您充分學習、快速上手,夥伴互相幫忙 讓你快速上手成為專業銷售員,讓你快速成長 不定時公司提升業務能力講座,與公司一起成長共創佳績 ★高環境 公司提供優質的車源、高客源銷售地點,優良工作環境 公司商品資源豐富,良好的學習氣氛,夥伴互助合作 公司提供優質場地環境,辦公室內配給電腦一人一台 同事相處融洽,團隊向心力強 ★高福利 團體保險/年終獎金/全額旅遊金/三節禮金/生日禮金/婚喪喜慶禮金/生育禮金/住院慰問金
1. 健康產業是永不沒且高度成長產業,我們需更多的人才加入,共創健康產業大未來 2. 執行區域內潛在客戶開拓、聯繫、維護及穩定客戶關係,達成業績目標。 3. 開發維繫業外單位的關係經營。 4. 參加展覽活動,提供公司產品能見度。 5. 執行公司主管交辦事項,並完成公司銷售目標。 6. 負責處理客戶訂單、帳款回收等相關事宜。
1.新竹縣市駐地業務:協助公司處理及開發當地各鄉鎮旅遊業務,服務當地直客/同業業務及拜訪開發當地同業旅行社之業務合作。 2.有領隊證者:可以自願優先帶團增加收入,無經驗可,公司總領隊輔導實習帶團。 3.參展:可以自願參加北中南旅展,於旅遊展接待客戶銷售公司旅遊行程商品,負責解說行程並締結訂單,增加收入.每檔旅展為期4天,高獎金易學易做,公司提共住宿補貼及車馬費補助 4.工作自由,穩定,收入中上穩定,歡迎有經驗者,事業第二春者,想提高收入者,男女不拘,公司專人輔導,歡迎您加入上客業務團隊
1.台南市駐地業務:協助公司處理及開發當地各鄉鎮旅遊業務,服務當地直客/同業業務及拜訪開發當地同業旅行社之業務合作。 2.有領隊證者:可以自願優先帶團增加收入,無經驗可,公司總領隊輔導實習帶團。 3.參展:可以自願參加北中南旅展,於旅遊展接待客戶銷售公司旅遊行程商品,負責解說行程並締結訂單,增加收入.每檔旅展為期4天,高獎金易學易做,公司提共住宿補貼及車馬費補助 4.工作自由,穩定,收入中上穩定,歡迎有經驗者,事業第二春者,想提高收入者,男女不拘,公司專人輔導,歡迎您加入上客業務團隊
1. 男,女,童鞋銷售 2. 商品管理(調轉貨/ 庫存整理/ 銷售管理) 3. 顧客維繫/ 商品諮詢 4. 維護專櫃整齊與清潔 5. 結帳收銀、操作電腦銷貨系統 早班:11:00-17:30 晚班:14:30-21:00 月休9天 工作獎金:個人獎金 團體獎金 競賽獎金 工作福利:可排休六,日,勞健保,員工制服,員工優惠,三節禮品 青年總店具升遷制度,表現優異者可優先升遷管理職
男女不拘 ,具汽、機車駕照,安排客人下場擊球、場上調度、執行主管交代事宜、對高爾夫有興趣者佳,需配合假日值班,輪班制。排休制,月休8~9天 表現良好將適度調薪
◆店面樂器銷售、樂器示範。(會提供專業知識訓練) ◆店面行政工作及收銀作業。 ◆店面基本店務及環境打掃。 ◆店面產品行銷企劃及執行。 ◆樂器基本安裝調整保養。(會提供專業知識訓練) ◆商品檢查理貨進貨,定期產品盤點盤差。 ◆網路社群平台(FB,IG,TT,YT等等)經營,定期PO影音圖文。 <有影音剪輯能力或平面設計能力者優先>
1.承辦國外旅行社交託團体來台一切手續 2.安排入台團體或個人食宿交通 3.入台團体或個人的申請資料整理
俱樂部館內公共區域清潔維護。 廁所清潔維護及備品補充。 執行主管交辦事項。
俱樂部館內公共區域清潔維護。 廁所清潔維護及備品補充。 執行主管交辦事項。
1.水上活動場所之秩序與安全檢查,預防水上意外事件的發生 2.維護泳池秩序及安全 3.管理.清潔與維護泳池環境 4.救援意外事故 5.行政事務
【工作地點】 .帛琉|公司提供機票與員工宿舍|每日提供三餐 【工作內容】 您將全面負責餐廳營運與團隊管理,確保服務品質與顧客滿意度,主要包含: .統籌飯店內外場餐飲營運與人力安排 .規劃每日出餐動線與營業流程,確保作業順暢 .管理餐點品質與原物料庫存,確保備料穩定 .監督點餐、出餐與顧客服務流程的效率與品質 .執行餐廳人事管理與內部訓練 .管控營運成本,具備成本分析與行動控管能力 .負責顧客接待、突發應對與服務問題處理 .確保每日報表與內部流程準確執行 .執行主管交辦之其他餐飲行政相關事務 【我們正在找的人】 .具備三年以上餐廳管理經驗(具飯店或度假村經驗尤佳) .熟悉餐廳營運流程與餐飲服務品質控管 .擅長團隊管理、具備良好領導力與溝通能力 .中英文溝通能力佳,能應對國際旅客與多語環境 .穩定度高、抗壓性佳,具備親切與服務精神 【公司福利】 .提供來回機票、員工宿舍與每日三餐 .工作證申辦費用由公司全額負擔
【工作地點】 .帛琉|公司提供機票與員工宿舍|每日提供三餐 【工作內容】 您將負責飯店設備的日常檢修與設施安全,確保營運順暢進行,主要包含: .處理飯店內各項一般家電、空調、機電、弱電與消防系統等設備操作與維修 .定期執行機房設備、發電機、泵浦、熱水系統等運作檢查與保養 .記錄每日運作狀況,協助彙整維修與耗材使用紀錄 .協助突發性設施故障的排查與應變處理 .熟悉基本電路與水電作業,具工務工程相關經驗者佳 .執行主管交辦之其他工務與設備事務 【我們正在找的人】 .具備機電、水電、空調或飯店工務維護經驗者 .了解常見電器設備、消防系統與建築設施運作流程 .能獨立作業並具備現場應變能力 .穩定度高、責任感強,具備抗壓性與團隊合作精神 【公司福利】 .提供來回機票、員工宿舍與每日三餐 .工作證申辦費用由公司全額負擔