1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作,顧客收銀結帳。 5.服務台辦卡/寄物/退換貨。 6.協助同事工作,完成主管交辦事項。
1.賣場銷售服務、顧客商品諮詢 2.貨品上架、補貨、取料 3.具賣場或服務業經驗者尤佳,無經驗亦可培訓!! 具備工作及服務熱忱,熱愛銷售、活潑外向、態度正面!
✨加入特力屋,成為我們成長的一部分!✨ 你是否對居家裝修、生活用品充滿熱情? 是否希望在友善、充滿活力的環境中工作? 特力屋正積極招募各類人才,無論你是剛畢業的新人,或是擁有豐富經驗的專業人士, 我們都歡迎你加入特力屋的大家庭,一起共創美好居家生活! 【工作內容】 1. 商品諮詢與銷售結帳服務。 2. 顧客關係經營與維繫。 3. 進貨商品倉庫上架與商品陳列及維護。 4. 庫存管理。 💥加入特力屋的優勢💥 ※ 完整的培訓系統:我們為每位同仁提供完善的職前及在職培訓,助你在職涯中持續成長。 ※ 彈性的工作環境:多樣的工作班次,讓你能夠在生活和工作之間取得平衡。 ※ 豐厚的福利制度:包括達成業績享領季獎金、三節/生日禮金、婚喪喜慶補助、團體保險、員工購物優惠、員工定期健檢,讓你在特力屋工作無後顧之憂。 ※ 團隊合作與成就感:特力屋注重團隊合作,每位員工的努力都能在我們共同的成果中得到肯定。
✨前進特力屋,開創薪舞台✨ 如果你對居家產業充滿熱情,或擁有豐富銷售經驗, 渴望與我們一起成長,歡迎加入特力屋營業銷售團隊, 一同實現自我價值並引領團隊創造更大成就! 【工作內容】 1. 商品諮詢與銷售結帳服務。 2. 顧客關係經營與維繫。 3. 進貨商品倉庫上架與商品陳列及維護。 4. 庫存管理。 5. 協助培訓和指導新進同仁,提升團隊服務水平。 【職位要求】 1. 具零售服務業相關經驗並具管理經驗1~2年(含)以上。 2. 喜歡居家產業。 3. 具服務熱忱、勇於創新改變。 4. 溝通及適應能力強。 5. 具目標導向心態、自我成長動力強。 💥加入特力屋的優勢💥 ※ 完整的培訓系統:我們為每位同仁提供完善的職前及在職培訓,助你在職涯中持續成長。 ※ 彈性的工作環境:多樣的工作班次,讓你能夠在生活和工作之間取得平衡。 ※ 豐厚的福利制度:包括達成業績享領季獎金、團體保險、員工購物優惠、員工體檢補助,讓你在特力屋工作無後顧之憂。 ※ 團隊合作與成就感:特力屋注重團隊合作,每位員工的努力都能在我們共同的成果中得到肯定。
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1、服飾銷售服務。 2、賣場商品陳列協助。 3、店務執行協助。 4、庫存管理及顧客關係維護協助。 以上工作執行,公司提供完整培訓,能奠定兼職者服務專業的基礎。 ⭐早班+假日輪班or晚班+假日輪班。 ⭐長期工讀,短期勿試。
【工作內容】 1.負責賣場門市營運管理。 2.負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 3.制訂商品的價格策略。 4.執行進銷貨分析。 5.規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 【加分特質】 ★喜歡接觸人群、具銷售商品服務顧客熱忱。 ★公司提供完善鞋類商品專業知識教育。 ★完善教育訓練,可立即掌握銷售技巧。 ★公司產業前景看好、 升遷管道暢通。 ★為每一位員工創造職涯發展工作價值。
☄ 你愛車嗎?你喜歡玩車嗎?車麗屋可以讓你有車玩,還有錢可賺,滿足你對車輛的狂熱!不要再想了,趕快加入車麗屋吧!! ☄ 我們的工作內容: 1. 車輛影音升級:Apple car play、Android Auto,多媒體影音設備安裝、升級。 2. 車輛性能提升:老車性能恢復、行車操控穩定、煞車系統加強、胎壓即時偵測。 3. 雙B配備升級:以診斷儀器執行多項原廠設備功能診斷及提升。 4. 定期保養作業:功能檢查、引擎室檢查、底盤檢查、保養維修...等。 5. 汽車拆裝作業:拆解車輛零件、檢視磨損狀況,並進行必要的拆修換裝。 6. 輪胎平衡作業:輪胎平衡作業、拆卸安裝輪胎、分離固定輪圈、調整拆胎頭...等。 7. 更換電油作業:更換汽車電瓶、更換機油、煞車油...等作業。 8. 改裝配件裝修:負責汽車改裝配件裝修工作。 9. 檢修汽車零件:逐項檢查檢修清單內的重要零件,以確保檢修的完整性。 10. 車輛問題查修:了解顧客問題及車況,並確認將進行的保養及維修項目。 ☄ 門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度,包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等(依個人實際銷售業績及績效考核達成而定)。 ☄ 每月月休平均9天以上,依勞基法給予休假、特別休假;如因工作需求須加班,並依法核予加班費。 ☄ 上班免費伙食供應,依上班時間免費供應午餐或晚餐。
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1. 汽車美容服務介紹與販售。 2. 汽車車體清洗、上蠟、拋光、鍍膜...等汽車美容維護。 3. 汽車內裝清潔、吸塵、整理...等汽車美容維護。 4. 場內服務接待,並維持區域環境整潔。 5. 其他主管交辦事項。 ☄ 門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度,包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金、達成獎勵、季節獎金、年終獎金、年度分紅...等(依個人實際銷售業績及績效考核達成而定)。 ☄ 每月月休平均9天以上,依勞基法給予休假、特別休假;如因工作需求須加班,並依法核予加班費。 ☄ 上班免費伙食供應,依上班時間免費供應午餐或晚餐。
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