銀髮人才專區

1.負責進出口貨物之作業和船務行政工作。 2.聯絡船公司、報關行、供應商 3.部門相關(訂單/出貨/財務)文件歸檔、彙整、追蹤。 4.負責客戶資料、廠商資料及相關檔案文件的整理、建檔與維護。 5.庶務工作。 6.主管指派工作。 工作經驗: 一年以上相關工作經驗。細心、肯認真學習尤佳。

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 ※公司關心員工健康，需不抽菸、不嚼檳榔※ 早班上班時間:08:00~16:30 / 09:00~17:30 / 09:30~18:00 晚班上班時間:14:30~23:00 休假制度:排休，月休9天 (四周休8天) ※正職人員需配合輪早/晚班※ 福利 1.年終獎金 2.分紅獎金 3.定期聚餐 4.春酒活動 5.教育訓練 6.社會保險：勞保、健保、勞工退休金 你想成為我們輕鬆購的家人嗎?歡迎您帶著您的熱情,加入我們的團隊!

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1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

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1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 ※公司關心員工健康，需不抽菸、不嚼檳榔※ 早班上班時間:08:00~16:30 / 09:00~17:30 / 09:30~18:00 晚班上班時間:14:30~23:00 休假制度:排休，月休9天 (四周休8天) ※正職人員需配合輪早/晚班※ 福利 1.年終獎金 2.分紅獎金 3.定期聚餐 4.春酒活動 5.教育訓練 6.社會保險：勞保、健保、勞工退休金 你想成為我們輕鬆購的家人嗎?歡迎您帶著您的熱情,加入我們的團隊!

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1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

倉儲 理貨人員 【需具備的態度及能力】 1.團隊合作 2.快速出貨 3.細心、減少揀錯商品的機率 4.手腳俐落、勤勞、體能佳者 【工作說明】 1.倉庫出貨:須細心看著撿貨單撿貨。 2.倉庫包貨:把撿好商品，打包完整。 3.倉庫整貨:進貨整理與入庫。 4.具備良好的情緒管理、溝通能力。 5..精準完成主管交代事宜。 ※公司關心員工健康，工作期間不抽菸、不嚼檳榔※ 【優質福利與獎金】 ➟生日禮券 ➟年終獎金 ➟定期聚餐 ➟年度春酒(員工不需表演) ➟教育訓練 你/妳想成為我們輕鬆購的家人嗎?歡迎您帶著您的熱情,加入我們的團隊!

汽車銷售人員 抽成3.5成起 月休8天 工作內容： 陌生開發客戶並且將客戶的資料分析整理 汽車、汽車配備和相關保險的介紹和銷售 售後服務(安排保養，道路救援，顧客問題解決) 貸款協助及其他相關事宜

1.整理傳票、費用營業稅申報發票。 2.部門的相關文件整理及追蹤未完事項。 3.一般行政事務。 4.主管交辦事務。

55688集團事業覆蓋車載服務事業、車載服務大數據分析與運用、數位科技金融、洗滌事業、車輛保修、快送商務服務等產業，因應此經營趨勢，擴大招募需求，歡迎一起參與成長。 本職務工作範疇： 1. 員工福祉管理：確保員工享有完善保險，處理加退保、變更、對帳及申請作業，並提供專業諮詢。 2. 考勤與營運支持：審核出勤表單，確保紀錄準確與合規，提升組織運作效率。 3. 薪資與獎酬管理：負責薪資與獎金計算發放，確保公平透明，提升員工滿意度。 4, 外籍員工稅務管理：處理外籍員工稅務申報，確保合規並提供專業諮詢。 5. 績效與人才發展：規劃與執行績效管理制度，促進員工成長與組織競爭力。 6. 法規與風險管理：確保人資作業符合法規與公司政策，降低企業風險。 7. 政府法規申報：負責人資相關申報，確保企業合法合規經營。 8. 其他主管交辦事項：協助主管推動人資專案，優化企業管理與員工體驗。

55688集團事業覆蓋車載服務事業、車載服務大數據分析與運用、數位科技金融、洗滌事業、車輛保修、快送商務服務等產業，因應此經營趨勢，擴大招募需求，歡迎一起參與成長。 本職務工作範疇： 1. 考勤管理：負責員工考勤資料的收集、統計與核對，確保準確無誤，並定期更新報表。 2. 薪資核算：根據員工考勤與假期等資料計算薪資，確保薪資準時發放並解答員工疑問。 4. 員工福利：協助執行公司福利計畫，如保險、休假等，並解答員工福利查詢。 5. 人資行政：負責員工資料管理、入職離職&加退保(勞/健/團)手續。 6. 法規遵循：確保人力資源操作符合法律法規及公司政策，並準備相關報表。 7. 人資作業相關之主管機關申報。 8. 其他主管交辦事項。

【人才再升級，職涯更給力！財會專業人才養成計畫】 1. 精準管理財務交易：審核、處理各項費用支付之發票、單據及帳務，確保財務流程準確。 2. 確保應付款項準時無誤：負責貨款與各類費用帳務，確保企業財務穩健運行。 3. 維護財務帳務品質：編輯與審核一般會計帳務，確保帳務紀錄符合會計準則。 4. 稅務申報與合規管理：負責各類所得、營業稅、營利事業稅申報及扣繳，確保企業合法 合規，降低稅務風險。 5. 專業支援審計作業：配合會計師查帳，提供準確且即時的財務資料，提升審計效率。 6. 行政協調與支持：協助日常行政事務，確保營運流程順暢。 7. 團隊工作參與：執行主管交辦其他事項，發揮專業能力，使團隊目標達成。 8. 配合本計畫接受相關專業訓練。

寫在前面： 以下內容，全部，都是真的。 它可以幫助你提前瞭解這個你想來工作的地方，包括環境、同事和老闆。 我們是抱著節省未來一個多月的熟悉時間來寫， 雖然看起來很多，但想到讀完就差不多認識我們、像是相處了！ 還是請你，耐著性子好好讀完它。 ​ 這間公司在做什麼： ​我們相信遊戲的感動，來自人與人的溫度。 老闆認為遊戲是一種語言，也應用在生活、工作的各種面向。 我們是依靠販售體驗來獲得收入的公司，人際互動是關鍵；不只對客人，同事間也有高度要求。 ​我們的使命是完善所有體驗，也以此考量每位同事的工作價值。 ​​ 一定會遇到： ​各式各樣、千奇百怪的人類都會出現。​ 隨節慶假日舉辦的現場活動、各種應景、行銷需求的線上、線下活動。 必須在一般人的假日裡上班；春節通常除夕開始休息、初四上班。 就職前難以窮舉的工作挑戰，大部分和影響力、溝通表達、同理他人有關。 ​ 一定會學到、賺到： ​讓人必須成長到能與陌生人輕鬆自在溝通程度的環境，無論原生的個性如何。 絕對玩不完、學不完、不斷更新，保持N百款的遊戲牆，喜歡被遊戲圍繞？ 老闆一向很樂意說明他的想法做法，包括在東區開店活下來的Know How。 提供展店時成為老闆、股東的機會。 除薪資外，產值跟優化工作的優秀表現都有獎勵獎金。 找出對方需求，有效溝通達成共識、進一步說服的能力，作為你未來進一步發展的武器。 _________________________________________________________________________________ 應徵條件與工作內容： 【這些一定要】 1.主動負責、獨立思考、擅與人溝通、具備解決問題的能力 2.具實體及網路活動舉辦、行銷推廣經驗 3.挫折耐受度高，回復迅速 4.文案掌握度高，須能獨立作業 5.對軟體及網路工具、平台應用操作熟悉 ​ 【這些會加分】 希望你有需要負擔責任的工作經驗，男女不拘。 具備基礎平面設計應用(PS、AI...等)能力 具備業務工作經驗 【平常做這些】 1. 代表桌遊地下城籌辦店內外各式活動及企劃提案 2. 偕同專業講師進行企業職訓活動提案、執行事宜 3. 獨立開發實體、虛擬活動業務，與廠商談判 4. 場勘、場佈、場控實務，帶領店內夥伴執行專案 ​5.店務執行與支援 **需即刻進入實務，無經驗或作品者請勿應徵 薪資：正式錄用薪資32000-44000起，視能力、產出實績議價及每季調薪。

【應徵條件(短期勿試)】 1.主動負責、態度開放、擅與人溝通；熱愛與人互動及遊戲教學，以客人愉快體驗為成就感來源 2.具備教學能力，或能自行快速學習至完整教學程度的能力。 3.本店營業時間為下午至夜間，評估確認可長期於此時段工作者。 【加分項目】 1. 服務業工作經驗 2. 具備基礎平面設計應用(PS、AI...等)能力 3. 自備交通工具 【工作內容】 1. 遊戲教學與銷售，內外場環境維護 2. 飲料及簡單餐點製作，日常事務執行 3. 配合店內活動各項現場工作執行 ​​ ​【注意】 歡迎有相關經驗、作品或證明者，請於應徵時註明。 薪資： 每日工時時薪依規定，有相關經驗者可面議待遇。 每月依主動表現發放績效獎金，適工作態度積極者。 排班： 此工作為承攬制，因此不硬性排班，每月雙方合意約定排班時間即可 更多內容請參考官方網站： https://www.bungeon.com/join

【本職務簡式理解版】 1. 錢：合內文徵人標準$35000起薪，每半年調薪 2. 事：提高店內營業額，並負責店內客戶接待與事務性工作。 3. 地：台北市東區忠孝復興站走路1分鐘，SOGO旁邊 4. 人：1-2名 5. 時：排休制，見紅往上加，週末及假日為店內主要上班日請勿排休排假。 #這點無法接受者請勿應徵也請不要試試看 6. 願：人際判斷、與人溝通談判及時間管理的能力會飛速成長。 7. 忌：誠信非最重要價值觀者，請勿應徵。 –––– 以下徵才本文 –––– 【你是哪種人？】 這份工作適合兩種人 (1) 透過店內資源的運用，創造與業績連結的收益挑戰，並實際經營一間桌遊店 (2) 想要在桌遊門市領域工作，領取穩定收入，並實際經營一間桌遊店 是一個從桌遊、場地經營出發，可長期規劃的工作。 以下說明看起來很多，但讀完就像是和我們相處了好一陣子。 它可以幫助你提前瞭解這個地方，以及可能的收穫。 來幫彼此省下時間吧！ 【我們是誰？】 台北東區經營12年，3500則以上評論、評價4.9+ 專業遊戲玩、買、租、學，節日及活動提供多功能場地應用的桌遊主題休閒空間。 同時，老闆是企業講師， 我們也擅長公司機關團體活動、教育訓練的規劃、舉辦和執行。 【這份工作的特質？】 1. 開放自設目標與提案；有挑戰、有獎勵的超靈活工作模式 2. 鍛練從陌生到朋友的人際關係技能，大量來自各行各業的新知，累績各類人脈 3. 溝通協調、共識凝聚、目標談判，各種職場、商務面專業能力的學習應用 4. 穩定收入外，與積極表現相得益彰的金錢報酬 【近期的目標？】 1. 店裡：保持並提高營業額年成長，實現各項營運計劃。 2. 個人：開拓多元的職場軟技能，成為經營管理的人才。 【平常實際做什麼？】 1. 對店內經營方針、活動、行銷的規劃與執行。 2. 主動檢核一切店內事務，維持並超越標準。 3. 開發、促成與其他民間單位，或政府單位相關業務或合作。(此項目初期會由老闆帶領，為企業教育訓練相關領域) 4. 訓練並帶領新進同仁【具備以下第5、6點工作經驗後開始】 5. 遊戲教學、現場客人互動與接待、簡單飲料製作、環境維護 6. 遊戲銷售、來電客人互動與接洽 7. 其他店內各項營運事務 _________________________________________________________________________________ 應徵條件與工作內容： 【這些一定要】 1.主動負責、獨立思考、擅與人溝通、[重點]具備解決問題的能力 2.態度正面積極，樂於接受挑戰 3.挫折耐受度高，回復迅速，不內心小劇場，遇事溝通不隱瞞 4.對誠信具完美潔癖 5.認同工作價值為產出，而非時間上的耗費多寡 【這些會加分】 1.做過需要獨立負擔責任，或完成專案的工作經驗，男女不拘。 2.具備基礎平面設計應用(PS、AI...等)能力 3.具備業務或服務業經驗 4.職場經驗2年以上 ​ 薪資：通過學習期間評核達標者，月薪35000起，另有每季檢核店內業績及銷售分潤 重要：有相關經歷經驗，或對個人能力、技能有信心者可於面試時溝通， 不受上述起薪限制。 【特殊加分】 有相關工作經驗，或過去作品相關，可直接面議店長職缺。 更多相關資訊請參考官網： https://www.bungeon.com/join

1. 客戶繳費服務 手機諮詢服務 門號合約申辦服務 3C配件銷售 (放心！我們有專業培訓課程) 2. 店內商品分工盤點 環境打掃每月全省佈置陳列 3. 具備親和力、責任感、個性活潑開朗 *正式員工月薪32K起(底薪30000+全勤2000)，業績獎金另計， 歡迎對銷售有熱情，想挑戰高額獎金的你一起加入！ *其他工作內容以及薪資等面談了解唷！ ∩ 3 ∩

1. 完善電信教育培訓。 2. 具備親和力、責任感、個性活潑開朗。 3. 負責介紹及銷售門市內商品，並推廣專案活動。 4. 繳費/門號健診/續約/攜碼，提供門市接待與需求服務。 5. 商品進/出/銷貨管理及其他行政作業。 6. 顧客售後服務。 7. 維持店櫃週遭之整潔。 8. 3C產品專業一技之長訓練。 9.另有個人及團隊獎金 . 平均月收入5萬 需有門市相關經驗1年以上