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【依居住地及門市缺編做安排：桃園市】 工作待遇： ⭐月本薪+月抽成獎金，享保障薪。 ⭐月平均薪資可達36,090以上，實際視業績而定。 ⭐提供到職留任半年+留任一年獎勵津貼。 ⭐福利假多多：生日假(包含生日禮券)+家庭日+充電日，合計五天。 ⭐額外激勵獎金。 ⭐任職三個月並通過試用期者享佐丹奴集團全品牌員購優惠。 職涯發展：擁有健全的培訓及晉升制度，提供完善職涯發展協助每位新進夥伴成為專業的銷售及店舖經營管理者。 發展階段：服務人員→資深服務人員→副店長→店長 ⭐️歡迎在校生、無經驗者加入。 職務說明： 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

工作待遇： ⭐月本薪+月抽成獎金，享保障薪。 ⭐月平均薪資可達38,000以上，實際視業績而定。 ⭐提供到職留任半年+留任一年獎勵津貼。 ⭐福利假多多：生日假(包含生日禮券)+家庭日+充電日，合計五天。 ⭐額外激勵獎金。 ⭐任職三個月並通過試用期者享佐丹奴集團全品牌員購優惠。 職涯發展：擁有健全的培訓及晉升制度，提供完善職涯發展協助每位新進夥伴成為專業的銷售及店舖經營管理者。 發展階段：服務人員→資深服務人員→副店長→店長 ⭐️歡迎應屆畢業生、無經驗者加入。 職務說明： 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

工作待遇： ⭐月本薪+高月抽成獎金。 ⭐試用期3個月，通過試用期，每月平均薪資可達40,000元以上。 ⭐業績高者，依據不同職稱，年薪可達50~90萬元。 ⭐提供到職留任半年+留任一年獎勵津貼。 ⭐福利假多多：生日假(包含生日禮券)+家庭日+充電日，合計五天。 ⭐任職三個月並通過試用期者享佐丹奴集團全品牌員購優惠。 職涯發展：健全的培訓及晉升制度，提供完善職涯發展，協助每位新進夥伴成為專業的銷售及店舖經營管理者。 發展階段：服務人員→資深服務人員→副店長→店長 ♥歡迎熱愛時尚、具備美感、善於提供穿搭建議、喜歡分享、銷售好手，加入我們的團隊! ♥ 職務說明： 1.商品銷售與顧客服務。 2.負責商品進貨入庫，銷售管理及庫存管理。 3.執行店務相關工作。 4.開發顧客並維繫現有VIP。

1、服飾銷售服務。 2、賣場商品陳列協助。 3、店務執行協助。 4、庫存管理及顧客關係維護協助。 以上工作執行，公司提供完整培訓，能奠定兼職者服務專業的基礎。 ⭐早班+假日輪班or晚班+假日輪班。 ⭐長期工讀，短期勿試。

1、服飾銷售服務。 2、賣場商品陳列協助。 3、店務執行協助。 4、庫存管理及顧客關係維護協助。 以上工作執行，公司提供完整培訓，能奠定兼職者服務專業的基礎。 ⭐早班+假日輪班or晚班+假日輪班。 ⭐長期工讀，短期勿試。

工作待遇： ⭐月本薪+月抽成獎金，享保障薪。 ⭐月平均薪資可達33,000以上，實際視業績而定。 ⭐提供到職留任半年+留任一年獎勵津貼。 ⭐福利假多多：生日假(包含生日禮券)+家庭日+充電日，合計五天。 ⭐額外激勵獎金。 ⭐任職三個月並通過試用期者享佐丹奴集團全品牌員購優惠。 職涯發展：擁有健全的培訓及晉升制度，提供完善職涯發展協助每位新進夥伴成為專業的銷售及店舖經營管理者。 發展階段：服務人員→資深服務人員→副店長→店長 ⭐️歡迎應屆畢業生、無經驗者加入。 職務說明： 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

工作待遇： ⭐月本薪+月抽成獎金，享保障薪。 ⭐月平均薪資可達33,000以上，實際視業績而定。 ⭐提供到職留任半年+留任一年獎勵津貼。 ⭐福利假多多：生日假(包含生日禮券)+家庭日+充電日，合計五天。 ⭐額外激勵獎金。 ⭐任職三個月並通過試用期者享佐丹奴集團全品牌員購優惠。 職涯發展：擁有健全的培訓及晉升制度，提供完善職涯發展協助每位新進夥伴成為專業的銷售及店舖經營管理者。 發展階段：服務人員→資深服務人員→副店長→店長 ⭐️歡迎應屆畢業生、無經驗者加入。 職務說明： 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

1.負責介紹及銷售門市商品 2.提供顧客接待服務及顧客維繫 3.店鋪商品存倉管理及銷售管理 4.負責店鋪營業各項相關執行工作 5.具服務熱忱及團體合作精神 6.品牌形象傳達與維護 尚亨運動用品 重視每位員工的生活及工作品質,我們定期舉辦團體活動,進而提昇工作夥伴們彼此的向心力與熱情活力

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。（如：商品諮詢、調貨、修改及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.維持店櫃週遭之整潔及賣場陳列。 5.網路社群平台經營(如：LINE、FB、IG)。 6.店鋪營業各項相關執行工作。 7.具服務熱忱及團體合作精神。 8.喜歡運動用品

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。（如：商品諮詢、調貨、修改及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.維持店櫃週遭之整潔及賣場陳列。 5.網路社群平台經營(如：LINE、FB、IG)。 6.店鋪營業各項相關執行工作。 7.具服務熱忱及團體合作精神。 8.喜歡運動用品

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。（如：商品諮詢、調貨、修改及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.維持店櫃週遭之整潔及賣場陳列。 5.網路社群平台經營(如：LINE、FB、IG)。 6.店鋪營業各項相關執行工作。 7.具服務熱忱及團體合作精神。 8.喜歡運動用品

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。（如：商品諮詢、調貨、修改及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.維持店櫃週遭之整潔及賣場陳列。 5.網路社群平台經營(如：LINE、FB、IG)。 6.店鋪營業各項相關執行工作。

👛【不只是銷售皮件，而是傳遞品味與溫度】 加入寇比手工皮件｜一起打造質感日常生活 在寇比，我們相信—— 好的皮件，是工藝的結晶，是一段故事的開始。 銷售不為成交，是把手作的溫度與生活品味傳遞出去。 ––- 💼【你不是站櫃員，是品牌的溫度代表】 你的任務不只是銷售，更是： 🔸 讓顧客感受到品牌的用心與真誠 🔸 協助挑選專屬於他們的質感好物 🔸 透過對話與細節，創造療癒又難忘的購物體驗 如果你喜歡與人互動，懂得欣賞細節、珍惜每一次真誠交流，那麼，這裡，就是你閃耀的舞台。 ––- 💰【我們給你的不只有薪水，還有被看見的價值】 ✔️ 底薪保障：$30,000 ✔️ 考核獎金：最高 $5,000 ✔️ 團隊季獎金：每季獎勵整體合作佳績，共享成果 ––- 🎁【質感工作福利】 ✅ 不扣薪資團保｜高達200萬保障，安心有保障 ✅ 員購特價優惠｜入職滿3個月即可享有 ✅ 生日禮購物金｜入職滿 1 年，生日享 $1,000 皮件選購金 ––- 在寇比，工作是質感生活的一部分， 我們不只做皮件，也用心經營人與人之間的連結。 📩 現在就投遞履歷，成為傳遞溫度的夥伴！ 讓你的每一次銷售，都能成為生活中最有感的風景

1.顧客服務 2.賣場商品補貨及陳列 3.店面環境的清潔 4.櫃檯收銀結帳 5.按主管分配完成交辦事項

1.顧客服務 2.賣場商品補貨及陳列 3.店面環境的清潔 4.櫃檯收銀結帳 5.按主管分配完成交辦事項

銷售服飾。 歡迎對穿搭有興趣的人，或者你希望能變帥的人加入我們 需要外向活潑，不能怕生，敢跟陌生人說話 1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 6.幫忙網路出貨，包貨，拍攝，等相關事宜 有經驗者佳，無經驗也歡迎嘗試

｜服務，是把日常變得柔軟的方式｜ 我們更喜歡慢下來—— 讓每位客人都能在木頭桌椅之間，好好吃飯、靜靜坐著。 一盤熱菜、一杯溫水、一句不打擾的問候， 是我們想給的全部。 如果你也相信「待人」這件事值得被用心對待， 那也許，我們剛好在等你。 ☁️ 你會做的事： ・接待來客，送上微笑 ・結帳與pos系統操作 ・照顧桌面與空間整潔 ・在忙與不忙之間，保有一份從容 🍃 我們希望你： ・不一定外向，但懂得溫柔對人 ・可以靈活處理動線與服務節奏 ・有經驗佳，沒經驗也可以教 ・懂得在服務裡看見細節與心意 我們不會急著讓你成為「最會服務的人」， 只希望你能成為「讓客人覺得舒服的人」。

1.學習運動用品專業知識，提供顧客最適當的商品建議。 2.喜歡運動，樂於分享運動用品體驗。 3.顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 4.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 5.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 6.維持店櫃週遭之整潔。

1.店面清潔與維護 2.了解熟悉安全帽部品等相關商品 3.幫客人分析產品需求，協助客人買到適合商品 4.協助管理粉絲專頁，發文、回答問題 5.處理公司合理交代之事項 6.可能需到分店支援（皆在台北市