紡織業4.0

1.進行布料檢驗。 2.實驗室藥品管理。 2.儀器及設備校正與維護。 3.樣品材質審查和測試。 4.測試報告輸出。 5.能依時間表工作並保持積極態度。 6.親切、有良好的溝通技巧。 7.有類似工作經驗者優先錄取。 本職務負責品質檢驗，重視細心，是一份穩定的工作 歡迎符合資格者遞交履歷表，希望您能夠加入我們的團隊。

服裝相關科系.電腦排版.平車.打樣

品檢包裝 、 熱轉印

📋 工作內容清單 【工作職責】 進出管理： 負責手套產品的收貨、清點與入庫。 揀貨出貨： 依訂單揀選產品、包裝並協助物流發貨。 機房品控： 監控手套品質。 帳物維護： 維持庫存正確性與倉庫環境整潔。 🌟【職位優勢】 品項單純： 產品規格明確，作業流程不複雜、好上手。 環境穩定： 供應電子與工業大廠，工作節奏穩定。 ✅【應徵條件】 具備基本電腦操作能力（輸入資料）。 會需要搬運物品需自行評估體力。

臺北新北皆可接案，案源穩定，最高80/20拆帳(含AA碼)，月新超過六萬不是問題。 由居家照顧服務員於指定時間到個案家裡協助身體或生活照顧，服務內容依被照顧者需要擬訂，如：身體照顧服務(協助沐浴及洗頭、刷牙洗臉、進食或管灌餵食、服藥、翻身拍背、簡易被動式肢體關節活動、上下床、測量血壓血糖等)或是生活照顧服務(餐食照顧、代購生活必須用品、代領連續處方籤藥品、陪同外出、陪同就醫等)。

2024年2月11日開始『億進寢具』在不景氣環境下及考慮員工工作與生活平衡，全面調整『縮短營業時間』及『提升薪資待遇』!!! ✨全台直營連鎖店正持續擴展中~目前已有44家直營門市!!!積極招募熱情、願意學習、願意自我挑戰、具有企圖心，想為自己人生創造高薪收入，對銷售有興趣的夥伴們，加入我們『億進寢具』成為幸福億家人。✨ ✨本公司重視員工教育訓練與客戶服務，提供完善的教育訓練制度及專業的學習培訓環境，經勞動部發展署TTQS人才發展品質管理系統(企業機構版)評核，榮獲銅牌肯定!✨ ✨我們非常重視員工健康生活，提供多元運動項目、減重比賽等活動，連續2年榮獲教育部體育署辦理職工運動活動及聘用運動人才之表揚企業!✨ 【工作內容】 1.商品陳列及換檔等工作。 2.商品進出貨、銷售管理、庫存管理。 3.介紹及銷售公司之商品與服務。 4.門市環境清潔與維護。 5.配合公司人力調度與配置(工作排班)、人員工作指導與教育訓練。 6.從事門市營運必要之工作其他公司交辦之事項。 【履歷投遞說明】 1.履歷請填寫完整。 2.初步須審查履歷，若未合格者恕無另行通知。

熟悉針織布織.染之ㄧ貫流程 經驗豐富者

熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 需與國外客戶直接溝通訂單及商品報價相關問題 負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 紡織生產原料採購進度追蹤 工廠生產進度追蹤 出貨單、訂單之處理及整理 顧客連絡資料整理 完成公司及主管交辦事項 需良好溝通能力 需有英文溝通實務經驗 需具業務經驗 需有針織布實務經驗

1.除了定期產品設備維護、保養及維修外並預防問題發生

1. 備料、起落原料、上下料。 2. 協助產線機台操作。 3. 完成主管交代事宜。 4. 需配合加班，有加班費。

*新鮮人、無經驗可 *須配合調班 (固定班) 1. 每日設備機台點檢及簡易保養 2. 機台條件及參數微調 3. 異常處理及追蹤改善報告 4. SOP文件制訂 5. 協助部門主管安裝新設備 6. 儲備幹部 上班時段：早班主管 08:00-16:00 中班主管 16:00-24:00 晚班主管 24:00-08:00

1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。

1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。

1. 工作時間需久站，有時會搬重物，可接受再應徵。 2. 協助現場人員包裝。 3. 記錄產線包裝產能。 4. 覆捲作業。 5. 完成主管交代事宜。 6. 需配合加班，有加班費。

1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。

1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。

1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。

1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。

1. 個案管理(開案評估、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估) 。 2. 居服員管理(排班、人力調派、團督、個督、溝通與協調)。 3. 案家意見反映及異常事件處理追蹤。 4. 行政管理(與相關單位聯繫及核銷等行政作業 )。 5. 支援各項活動、宣導及相關教育訓練辦理。 6. 主管交辦事項。

1.協助業務接洽及訂單處理。 2.協助業務產品報價。 3.協助業務跟單與客人及工廠連繫。